Information Systems Jobs in Oman in Oman 2026

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Senior HSE Specialist

On-site - Oman 10 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About us  Worley is a global company of energy, chemicals and resources experts headquartered in Australia. We partner with our customers to deliver projects and create value across the life of their assets. We specialize in consulting, engineering, procurement and construction across the project lifecycle, with services extending through to operations and decommissioning. Leveraging extensive experience and AI-enabled delivery, we support customers in navigating complexity as they meet today's needs and transition to more sustainable solutions.  The Scope of Work: 1. Document Preparation, Review, Finalization, and support services 1.1. Base Scope A. The consultant should be responsible for supporting the Company in the development, review, and finalization of offshore HSSE documents listed in Annexure B. B. The consultant shall coordinate with Company process owners to: • Understand offshore operations, risks, and HSSE requirements • Gather inputs for document development • Participate in meetings and site visits as required (including Block 8 assets) C. Documents shall include, but not be limited to: • Procedures • Standard Operating Procedures (SOPs) • Guidelines and manuals relevant to offshore operations D. All documents shall be prepared in the specific operational context of OQEP offshore assets and aligned with the applicable offshore industry’s best practices.   candidate should hold a degree in related field with minimum 15 years of experience in Oil& Gas sector Moving forward together We want our people to be energized and empowered to drive sustainable impact. So, our focus is on a values-inspired culture that unlocks brilliance through belonging, connection and innovation. We're building a diverse, inclusive and respectful workplace. Creating a space where everyone feels they belong, can be themselves, and are heard. And we're not just talking about it; we're doing it. We're reskilling our people, leveraging transferable skills, and supporting the transition of our workforce to become experts in today's low carbon energy infrastructure and technology. Whatever your ambition, there's a path for you here. And there's no barrier to your potential career success. Join us to broaden your horizons, explore diverse opportunities, and be part of delivering sustainable change. </div>

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Ingénieur-e Traitement Du Signal Pour Des Centrales Inertielles De Navigation Haute Performance F/H

On-site - Oman 11 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Ingénieur-e traitement du signal pour des centrales inertielles de navigation haute performance F/H CDI Ingénieur & Cadre Temps complet Rejoignez l'innovation, façonnez la navigation de demain ! Au sein du Centre d'Ingénierie Systèmes de Navigation de Safran Electronics & Defense, vous intégrez une équipe passionnée en charge de la recherche et du développement de centrales inertielles et de systèmes de navigation ultra-performants pour la Défense, véritables concentrés d'innovation technologique où la maîtrise des performances constitue un enjeu stratégique majeur. Parlons de votre future mission : En tant qu'Ingénieur Traitement du Signal, vous serez au cœur de l'évaluation et de l'optimisation des performances de nos produits de navigation. À ce titre, vos principales missions seront : • Analyser les besoins de nos clients (nouvelles générations de senseurs, profils de trajectoires innovants, etc.) et les traduire en exigences produit, • Comprendre et modéliser l'architecture technique de nos systèmes de navigation de pointe, • Développer et mettre en œuvre des simulateurs numériques avancés pour tester, optimiser et garantir le haut niveau de performance et la robustesse de nos logiciels embarqués, • Collaborer étroitement avec les ingénieurs systèmes sur les phases de spécification, d'intégration, de validation et de qualification des systèmes, • Exploiter des campagnes de simulations (Monte-Carlo, études de sensibilité et robustesse) afin de démontrer et garantir la performance auprès de nos clients Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un environnement de travail bienveillant et stimulant, propice à votre intégration, à l'acquisition de nouvelles compétences et à l'évolution de votre parcours professionnel. Sur notre site d'Éragny, vous bénéficierez d'un cadre de travail particulièrement attractif: • Un site situé aux portes du Vexin, à 30 minutes de Paris, offrant un environnement agréable, des espaces dédiés au travail collaboratif et à la créativité, ainsi que des infrastructures favorisant la pratique d'activités sportives. • Une organisation du travail pensée pour l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : accords de télétravail, politique Qualité de Vie au Travail, accords Groupe sur la parentalité, engagement en faveur du handicap (établissement Handi-Accueillant). • Un package d'avantages complet : dispositifs de participation et d'intéressement, épargne salariale avec abondement et actionnariat salarié, restaurant d'entreprise, CSE, conciergerie, service de santé au travail, couverture santé et prévoyance, CESU, initiatives de mobilité durable et partenariats avec des réseaux de crèches à proximité. • Une accessibilité facilitée : lignes de bus (1208, 1225, 1226, 1228, 1232, 1233), RER (lignes A et C), trains (lignes H, J, L), parking privé avec bornes électriques, parc à vélos et motos, dispositifs de covoiturage. Parlons de vous : • Diplômé.e d'une école d'ingénieur ou d'un master Bac+5, avec une spécialisation en automatique, traitement du signal, ou domaine équivalent, • Maîtrise des bases en théorie de filtrage (incluant filtrage de Kalman), simulation de systèmes complexes et développement de simulateurs, • Capacité à exploiter les résultats de simulation pour piloter la performance produit, • Esprit autonome, curieux.se, méthodique, passionné.e par la haute technologie, avec un goût affirmé pour le travail en équipe et le challenge technique. Prêt.e à débuter votre carrière au sein d'une équipe qui repousse les limites de la technologie ? Postulez et embarquez dans l'aventure ! Chez Safran Electronics & Defense, nous sommes convaincu·e·s que la richesse de notre équipe vient de la diversité des expériences et des parcours. Ici, chacun·e apporte sa singularité pour faire avancer l'innovation et partager une aventure commune. Si cette offre correspond à l'intérêt de l'un de vos contacts, partagez-la autour de vous. </div>

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Ingénieur-e Développement FPGA - Systèmes Autodirecteurs & Missiles de Nouvelle Génération

On-site - Oman 18 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Ingénieur-e Développement FPGA - Systèmes Autodirecteurs & Missiles de Nouvelle Génération CDI Ingénieur & Cadre Temps complet Passionné(e) par l'innovation et l'électronique embarquée ? Devenez acteur des développements FPGA au cœur de la défense de demain et contribuez directement à notre souveraineté technologique. Vous concevrez des équipements optroniques à très fort impact : systèmes de guidage infrarouge/laser (autodirecteurs de missiles) et vision de nouvelle génération pour drones. De l'architecture amont jusqu'à l'intégration finale sur carte, vous serez responsable de l'implémentation d'algorithmes de traitement d'images (conventionnels et par réseaux de neurones) avec une totale appropriation de votre travail grâce à une approche de conception de « bout en bout » au sein d'une équipe technique passionnée. Notre dynamique d'innovation, illustrée par des réalisations telles que l'implémentation de réseaux de neurones sur FPGA, le traitement vidéo infrarouge ultra-basse latence, ou encore la cybersécurité embarquée sur-mesure, fait de nous un référent du secteur. Dans cet environnement critique où l'exigence de haute fiabilité rencontre le pragmatisme du juste besoin, vos missions seront les suivantes : • Conception RTL : Développer et coder des architectures FPGA robustes en langages Verilog et SystemVerilog. • Expertise technique : Analyser et résoudre des problématiques complexes, avec un accent particulier sur la tenue des timings et les passages de domaines d'horloge. • Validation : Mettre en œuvre les phases de vérification physique et virtuelle en s'appuyant sur des outils de référence tels que Vivado et QuestaSim. • Qualité et méthode : Assurer une rigueur documentaire exemplaire à chaque étape du cycle en V, indispensable pour garantir la sécurité de nos systèmes. • Co-Design et Synergie Système : Travailler en étroite collaboration avec les architectes électronique, les algorithmiciens, et les équipes logiciel ; challenger les concepts pour proposer des stratégies d'implémentation optimisées pour les contraintes de nos produits embarqués. Le site d'Éragny, récemment rénové, offre des infrastructures favorisant la qualité de vie au travail : • Accès facilité : À 30 min de Paris, accessible en transports en commun (~50 min depuis Paris Saint-Lazare). • Qualité de vie et services : Vous pourrez accéder à nos espaces de convivialité et de créativité pour vos brainstormings, ainsi qu'à des services comme la conciergerie. • Sport et nature : Aux portes du Parc naturel régional du Vexin français, près de l'Oise et de l'île de loisirs de Cergy, le cadre offre de nombreuses possibilités pour vous aérer. Le site dispose aussi de vestiaires équipés, avec des infrastructures sportives à proximité. Flexibilité et conditions de travail : Possibilité de bénéficier de 2 jours de télétravail par semaine. Rémunération : Attractive selon votre profil, complétée par un package avantageux : intéressement et participation élevés, comité d'entreprise très actif, mutuelles et prévoyances performantes. Ce poste nécessitant l'accès à des informations relevant du secret de la défense nationale, le/la candidat-e retenu-e fera l'objet d'une habilitation. Chez Safran, nous valorisons la montée en compétence de nos collaborateurs. Grâce à un accompagnement dédié, pour évoluer au sein des plus de 400 métiers du groupe via nos parcours de mobilité interne, en France comme à l'international. Un plan de formation individualisé vous permettra de construire votre trajectoire au sein du groupe. Rejoignez-nous ! Diplômé(e) d'une École d'ingénieurs ou d'un Master universitaire (Bac +5), vous justifiez d'une première expérience réussie (1 à 3 ans) en développement FPGA et vous avez la volonté de relever des défis techniques dans un secteur de très haute technologie. Ce que nous recherchons chez vous : • Un bagage technique solide : Le RTL, Verilog/SystemVerilog, Vivado et QuestaSim sont des environnements dans lesquels vous êtes (ou voulez devenir rapidement) expert(e). • Un mindset de « Problem Solver » : Curieux(se), autonome et proactif(ve), vous aimez chercher des solutions innovantes face à des problèmes complexes. • Un vrai esprit d'équipe : Chez nous, la communication est aussi importante que la technique. Vous savez écouter, partager vos idées clairement et travailler en synergie avec les autres métiers. • Le sens de la rigueur : Vous avez conscience qu'une bonne documentation vaut autant qu'un bon design de puce. • Le gros "plus" : Une appétence pour l'automatisation (Python, Makefile) et une première pratique des outils de travail collaboratif (Gitlab, Jira) vous permettront d'être rapidement à l'aise dans notre environnement. </div>

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Ingénieur-e Développement FPGA

On-site - Oman 16 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Ingénieur-e Développement FPGA - Systèmes Autodirecteurs & Missiles de Nouvelle Génération F/H F/H CDI Ingénieur & Cadre Temps complet Passionné(e) par l'innovation et l'électronique embarquée ? Devenez acteur des développements FPGA au cœur de la défense de demain et contribuez directement à notre souveraineté technologique. Vous concevrez des équipements optroniques à très fort impact : systèmes de guidage infrarouge/laser (autodirecteurs de missiles) et vision de nouvelle génération pour drones. De l'architecture amont jusqu'à l'intégration finale sur carte, vous serez responsable de l'implémentation d'algorithmes de traitement d'images (conventionnels et par réseaux de neurones) avec une totale appropriation de votre travail grâce à une approche de conception de « bout en bout » au sein d'une équipe technique passionnée. Notre dynamique d'innovation, illustrée par des réalisations telles que l'implémentation de réseaux de neurones sur FPGA, le traitement vidéo infrarouge ultra-basse latence, ou encore la cybersécurité embarquée sur-mesure, fait de nous un référent du secteur. Dans cet environnement critique où l'exigence de haute fiabilité rencontre le pragmatisme du juste besoin, vos missions seront les suivantes : • Conception RTL : Développer et coder des architectures FPGA robustes en langages Verilog et SystemVerilog. • Expertise technique : Analyser et résoudre des problématiques complexes, avec un accent particulier sur la tenue des timings et les passages de domaines d'horloge. • Validation : Mettre en œuvre les phases de vérification physique et virtuelle en s'appuyant sur des outils de référence tels que Vivado et QuestaSim. • Qualité et méthode : Assurer une rigueur documentaire exemplaire à chaque étape du cycle en V, indispensable pour garantir la sécurité de nos systèmes. • Co-Design et Synergie Système : Travailler en étroite collaboration avec les architectes électronique, les algorithmiciens, et les équipes logiciel ; challenger les concepts pour proposer des stratégies d'implémentation optimisées pour les contraintes de nos produits embarqués. Le site d'Éragny, récemment rénové, offre des infrastructures favorisant la qualité de vie au travail : • Accès facilité : À 30 min de Paris, accessible en transports en commun (~50 min depuis Paris Saint-Lazare). • Qualité de vie et services : Vous pourrez accéder à nos espaces de convivialité et de créativité pour vos brainstormings, ainsi qu'à des services comme la conciergerie. • Sport et nature : Aux portes du Parc naturel régional du Vexin français, près de l'Oise et de l'île de loisirs de Cergy, le cadre offre de nombreuses possibilités pour vous aérer. Le site dispose aussi de vestiaires équipés, avec des infrastructures sportives à proximité. Flexibilité et conditions de travail : Possibilité de bénéficier de 2 jours de télétravail par semaine. Rémunération : Attractive selon votre profil, complétée par un package avantageux : intéressement et participation élevés, comité d'entreprise très actif, mutuelles et prévoyances performantes. Ce poste nécessitant l'accès à des informations relevant du secret de la défense nationale, le/la candidat-e retenu-e fera l'objet d'une habilitation. Chez Safran, nous valorisons la montée en compétence de nos collaborateurs. Grâce à un accompagnement dédié, pour évoluer au sein des plus de 400 métiers du groupe via nos parcours de mobilité interne, en France comme à l'international. Un plan de formation individualisé vous permettra de construire votre trajectoire au sein du groupe. Rejoignez-nous ! Diplômé(e) d'une École d'ingénieurs ou d'un Master universitaire (Bac +5), vous justifiez d'une première expérience réussie (1 à 3 ans) en développement FPGA et vous avez la volonté de relever des défis techniques dans un secteur de très haute technologie. Ce que nous recherchons chez vous : • Un bagage technique solide : Le RTL, Verilog/SystemVerilog, Vivado et QuestaSim sont des environnements dans lesquels vous êtes (ou voulez devenir rapidement) expert(e). • Un mindset de « Problem Solver » : Curieux(se), autonome et proactif(ve), vous aimez chercher des solutions innovantes face à des problèmes complexes. • Un vrai esprit d'équipe : Chez nous, la communication est aussi importante que la technique. Vous savez écouter, partager vos idées clairement et travailler en synergie avec les autres métiers. • Le sens de la rigueur : Vous avez conscience qu'une bonne documentation vaut autant qu'un bon design de puce. • Le gros "plus" : Une appétence pour l'automatisation (Python, Makefile) et une première pratique des outils de travail collaboratif (Gitlab, Jira) vous permettront d'être rapidement à l'aise dans notre environnement. </div>

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Architecte système

On-site - Oman 4 August 2026

Telecom & Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Architecte système (Robotique) F/H CDI Ingénieur & Cadre Temps complet Safran développe de nouveaux systèmes robotiques terrestres à haute autonomie destinés à des applications militaires. Pour accompagner ces projets ambitieux, Safran recherche un(e) Architecte Système R&D expert(e) pour piloter les choix architecturaux de systèmes complexes et innovants. Missions principales - Définir et concevoir l'architecture système complète : sous-systèmes embarqués, perception, IA, communication, énergie, contrôle commande. - Recueillir, analyser et allouer les exigences clients et réglementaires aux différentes couches matérielles et logicielles. - Garantir la cohérence, la modularité et la scalabilité de l'architecture, en prenant en compte les contraintes opérationnelles militaires (robustesse, sécurité, interopérabilité, évolutivité…). - Conduire les études de compromis technique et piloter les choix d'intégration hardware/software. - Animer techniquement les équipes métiers (IA, électronique, mécatronique, cybersécurité, automatique…). - Contribuer aux analyses de sûreté de fonctionnement (FMDS), gestion des risques, cybersécurité et certification du système. - Assurer la veille technologique et intégrer les innovations clés dans la démarche architecturale. - Rédiger les documents d'architecture (SDA, SDD, Dossier de justification) et présenter les choix auprès des clients et partenaires. Vous participerez à la transformation des systèmes robotiques de demain, au sein d'un groupe de référence et sur des projets d'envergure internationale à forte valeur d'innovation. Situé à 25 minutes de Massy en transport en commun, notre établissement de Saclay bénéficie d'infrastructures contribuant fortement à la qualité de vie sur le site. Il permet à nos collaborateurs de concilier activités professionnelles et sportives (infrastructures sportives situées à proximité), de s'évader le temps d'une pause repas dans un des nombreux restaurants à proximité et d'accéder à des services utiles tels que la conciergerie. Soucieux de la flexibilité au travail, Safran Electronics & Defense a signé un accord télétravail vous permettant d'aménager votre organisation professionnelle. Profil et qualités attendues - Ingénieur ou docteur (systèmes embarqués, robotique, informatique industrielle, électronique ou domaine connexe). - Expérience significative en architecture système complexe, idéalement acquise sur des projets robotiques ou défense. - Maîtrise des méthodes d'ingénierie système (modélisation MBSE, gestion d'exigences, analyses fonctionnelles) et de la sûreté de fonctionnement. - Connaissances solides en IA embarquée, capteurs, traitement du signal, communication sécurisée, contrôle-commande temps réel. - Forte capacité d'analyse, prise de recul et prise de décision technique stratégique. - Excellent leadership technique, goût pour le travail collaboratif et transverse. - Rigueur, excellente capacité de synthèse et de communication. - Sens des enjeux de sécurité, confidentialité et engagement sur des sujets critiques. - Maîtrise de l'anglais technique (documents, échanges internationaux). </div>

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Senior Electrical Engineer

On-site - Oman 27 July 2026

Oil, Gas & Energy

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About us  Worley is a global company of energy, chemicals and resources experts headquartered in Australia. We partner with our customers to deliver projects and create value across the life of their assets. We specialize in consulting, engineering, procurement and construction across the project lifecycle, with services extending through to operations and decommissioning. Leveraging extensive experience and AI-enabled delivery, we support customers in navigating complexity as they meet today's needs and transition to more sustainable solutions.  job description:  The role requires an individual with strong knowledge and hands-on experience in:  • " Electrical engineering fundamentals and design principles • " Project scope development and execution strategies • " Identification and mitigation of engineering concerns • " Coordination of multidisciplinary project activities The engineer must be capable of independently handling technical responsibilities and contributing effectively from the outset, minimizing the learning curve.  • Manage all electrical engineering activities within OQEP. • " Review and approve all EPC Consultants or consultants’ electrical design. • " Prepare, check and approve all electrical engineering deliverables. • " Assuring that work and project promises are successfully delivered and appropriate reviews have been conducted.  • " Involvement in Feasibility Studies.• " Plan & Propose implementation of new technology. • " Attending equipment tests/design reviews with vendors inside/outside the country.  • " Manage staff and 3rd party activities • " Development of local young engineers and providing development programs. • " Participating in Developing Tender Specifications. • " Participating in Tender Clarification and Evaluation. • " Participating, closing action items and approving reports from Electrical reviews   *minimum 8 years of experience in Oil& Gas  *Bachelor degree in Electrical or any related certificate   Moving forward together We want our people to be energized and empowered to drive sustainable impact. So, our focus is on a values-inspired culture that unlocks brilliance through belonging, connection and innovation. We're building a diverse, inclusive and respectful workplace. Creating a space where everyone feels they belong, can be themselves, and are heard. And we're not just talking about it; we're doing it. We're reskilling our people, leveraging transferable skills, and supporting the transition of our workforce to become experts in today's low carbon energy infrastructure and technology. Whatever your ambition, there's a path for you here. And there's no barrier to your potential career success. Join us to broaden your horizons, explore diverse opportunities, and be part of delivering sustainable change. </div>

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Assistant Chef de Projet Marketing Digital International

On-site - Oman 21 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> LIEU: Neuilly sur Seine Date: Janvier 2027 DUREE: 6 mois Chanel est une entreprise indépendante qui croit en la liberté de la création, cultive le potentiel humain et s’engage activement pour avoir un impact positif dans le monde. L'activité Parfums Beauté affirme sa singularité à travers une promesse : celle de révéler la beauté de chaque femme dans ce qu'elle a de plus singulier à travers son Parfum, son Maquillage et ses produits de Soin.   VOTRE IMPACT CHEZ CHANEL Intégré(e) au sein de notre Direction Distribution et Expérience Client, vous accompagnerez la Cheffe de Projet Marketing Digital dans ses missions et participerez à l'établissement de la stratégie digitale à l'international dans la mise en œuvre du parcours client sur le chanel.com. Vous assurez le bon déroulement des campagnes en lien avec les équipes du siège (E-commerce/Webmasters, Direction Artistique Digitale, Marketing International, Médias, Social media, CRM, E-retail, Editions, ...) et les 8 régions (73 marchés au total) sur les plateformes digitales : <ul><li>Assurer la coordination avec les autres points de contact digitaux </li></ul> <ul><li>Partager des informations liées à la campagne auprès des régions </li></ul> <ul><li>Recetter les liens preview avec les marchés et vérifier la bonne mise en ligne sur le chanel.com. </li></ul> <ul><li>Partager les URLs, les dates de mise en ligne et les informations de la campagne aux contacts internes digitaux. </li></ul> <ul><li>Réceptionner et partager les assets reçus par la Direction Artistique. </li></ul> <ul><li>Participer à l’analyse des performances de chacune des campagnes avec l’équipe Analytics. </li></ul> <ul><li>A échéance des droits des visuels de campagnes, s’assurer du retrait de ces derniers. </li></ul> Vous êtes garant de la création et de la gestion du calendrier e-merchandising auprès des 8 régions jusqu’à sa mise en ligne sur les différentes locales via les webmasters. <ul><li>Création du brief global d'e-merchandising afin de s'assurer de la bonne visibilité des campagnes. </li></ul> <ul><li>Validation des briefs proposés par les marchés. </li></ul> <ul><li>Suivi de l'implémentation des updates de e-merchandising sur chanel.com. </li></ul> Vous assurez la veille internationale des opérations de communication digitales et des dernières innovations technologiques avec un objectif de partage à l’équipe afin de nourrir la réflexion sur les prochains briefs. CE QUE VOUS APPORTEREZ <ul><li>De formation supérieure type école de commerce ou université, vous possédez une première expérience dans le digital, la gestion de projet et/ou e-commerce. </li></ul> <ul><li>Dynamique, curieux-se et autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre organisation et votre rigueur, votre esprit d'équipe ainsi que pour votre relationnel. </li></ul> <ul><li>Vous parlez anglais niveau minimum courant et maîtrisez le pack office. Vous possédez une bonne capacité d’analyse et de synthèse. </li></ul> <ul><li>Votre sensibilité au luxe, au marché des cosmétiques et votre passion pour l'univers digital sont des atouts pour la réussite de cette mission. </li></ul> CE QUI VOUS ENTHOUSIASME ET Ce que CHANEL peut vous offrir  Tout au long de votre expérience, vous serez immergé(e) dans un environnement dynamique, innovant et apprenant; où la création et l’humain sont au cœur des préoccupations. Vous rejoignez une activité singulière, aux méthodes et procédés uniques – qu’ils soient créatifs, de développement ou d’industrialisation – et évoluez aux côtés d’une diversité d’experts au savoir-faire reconnus. Chez CHANEL, nous nous attachons à promouvoir une culture inclusive qui favorise l’épanouissement personnel et contribue au progrès collectif. Nous sommes convaincus que le caractère unique de chaque individu contribue à la diversité, la complémentarité et l’efficacité de nos équipes. Nous encourageons vivement votre candidature, car nous apprécions la perspective, l’expérience et le potentiel que vous pourriez apporter à CHANEL.  De la singularité de chacun naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes. </div>

Bayt

Assistant(e) Contrôleur de gestion et Analyste pricing – Parfums Beauté – Janvier 20227 – H/F/X

On-site - Oman 23 July 2026

Accounting, Finance & Banking

Naukri Gulf

Enterprise Account Executive

On-site - Oman - Oman 17 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Role: Enterprise Account Executive Location: Muscat, Oman Experience: 610 Years Industry: IT Solutions | Digital Transformation | SaaS | Cloud Role Overview Looking for a results-driven Enterprise Account Executive to own and grow strategic client relationships across Oman and the GCC region. This role goes beyond traditional salesyou will act as a trusted advisor to enterprise clients, driving adoption, retention, and expansion of digital and SaaS solutions. You will manage the full customer lifecycle, from onboarding to revenue growth, while collaborating closely with delivery, product, and leadership teams.</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>6 10 years of experience in B2B SaaS, enterprise sales, or account management</li><li>Proven track record of managing and growing enterprise accounts</li><li>Experience selling ERP, enterprise platforms, or regulatory/compliance solutions</li><li>Strong understanding of the Oman and broader GCC business landscape</li><li>Ability to manage complex sales cycles and multiple stakeholders</li><li>Hands-on experience with CRM platforms (Salesforce, HubSpot, Zoho, etc.)</li><li>Fluency in English and Arabic (written and spoken) is mandatory</li><li>Strong executive presence with the ability to engage senior stakeholders</li><li>Excellent presentation, negotiation, and relationship management skills</li></ul></section>

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Supervisor Rider On Ground Ops

On-site - Oman 18 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Talabat is part of the Delivery Hero Group, the world’s pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience—fast, easy, and to your door. We operate in around 65 countries worldwide. Headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index. Job Description Role Summary We are looking for a Supervisor Rider On Ground Ops for our Logistics Operations to join our team and be part of our growth. If you’re a team leader who is hungry for a new adventure, a multinational workplace is waiting for you.   You will lead a team of coordinators who form the essence for our logistics operations for the allocated zones, and you’ll work closely with line-manager and local cross-functional teams to achieve objective key-results, and ensure to deliver a seamless experience to our customers!  What’s On Your Plate? <ul><li>Monitor, investigate, and act on Fleet Partner Rider fraud signals at the zone and individual level, ensuring timely detection, escalation, and resolution of fraudulent behaviours.</li><li>Lead operational compliance oversight across allocated zones, ensuring Fleet Partner Riders adhere to platform policies, standard operating procedures, and regulatory requirements.</li><li>Supervise and enforce anti-fraud controls during live operations, proactively identifying anomalies and coordinating swift corrective action.</li><li>Lead and manage a team of Rider Coordinators, setting clear accountability frameworks around fraud detection targets and operational compliance adherence rates.</li><li>Conduct regular on-ground site visit audits and spot checks across allocated zones to validate Fleet Partner Rider behaviour, verify operational compliance, and gather firsthand intelligence on emerging fraud patterns.</li><li>Serve as the primary liaison between Fleet Partner Riders, vendors, and internal stakeholders on operational compliance-related matters, ensuring fair, transparent, and consistent enforcement.</li><li>Own the end-to-end process for Fleet Partner Rider-level cancellation fraud — identifying patterns, building action plans, and tracking resolution outcomes.</li><li>Produce weekly reporting to line management covering fraud trends, operational compliance KPIs, open investigations, and recommended corrective actions.</li><li>Drive continuous improvement of fraud detection and operational compliance SOPs, contributing recommendations based on ground-level findings.</li><li>Execute special operational compliance and fraud-related projects within agreed timelines and quality standards.</li><li>Support wider operations and stakeholder requests as directed by line management.</li></ul> Qualifications What Did We Order? <ul><li>Bachelor's Degree</li><li>4-5 years of experience in food/grocery tech industry is highly preferred</li><li>Proficient in Google Suite tools like GDoc, GSheet, GSlides, GForms etc</li><li>Strong communication skills, both written and verbal. English and Arabic is a must. Urdu is a plus. </li><li>Influencer and a negotiation with good public speaking and presentation skills</li><li>People management skills: Experience of managing bigger group of people</li></ul> </div>

Bayt

Supervisor

On-site - Oman 18 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About the opportunity Role Summary We are looking for a Supervisor Rider On Ground Ops for our Logistics Operations to join our team and be part of our growth. If you’re a team leader who is hungry for a new adventure, a multinational workplace is waiting for you. You will lead a team of coordinators who form the essence for our logistics operations for the allocated zones, and you’ll work closely with line-manager and local cross-functional teams to achieve objective key-results, and ensure to deliver a seamless experience to our customers!  What’s On Your Plate? <ul><li>Monitor, investigate, and act on Fleet Partner Rider fraud signals at the zone and individual level, ensuring timely detection, escalation, and resolution of fraudulent behaviours.</li><li>Lead operational compliance oversight across allocated zones, ensuring Fleet Partner Riders adhere to platform policies, standard operating procedures, and regulatory requirements.</li><li>Supervise and enforce anti-fraud controls during live operations, proactively identifying anomalies and coordinating swift corrective action.</li><li>Lead and manage a team of Rider Coordinators, setting clear accountability frameworks around fraud detection targets and operational compliance adherence rates.</li><li>Conduct regular on-ground site visit audits and spot checks across allocated zones to validate Fleet Partner Rider behaviour, verify operational compliance, and gather firsthand intelligence on emerging fraud patterns.</li><li>Serve as the primary liaison between Fleet Partner Riders, vendors, and internal stakeholders on operational compliance-related matters, ensuring fair, transparent, and consistent enforcement.</li><li>Own the end-to-end process for Fleet Partner Rider-level cancellation fraud — identifying patterns, building action plans, and tracking resolution outcomes.</li><li>Produce weekly reporting to line management covering fraud trends, operational compliance KPIs, open investigations, and recommended corrective actions.</li><li>Drive continuous improvement of fraud detection and operational compliance SOPs, contributing recommendations based on ground-level findings.</li><li>Execute special operational compliance and fraud-related projects within agreed timelines and quality standards.</li><li>Support wider operations and stakeholder requests as directed by line management.</li></ul> What you need to be successful What Did We Order? <ul><li>Bachelor's Degree</li><li>4-5 years of experience in food/grocery tech industry is highly preferred</li><li>Proficient in Google Suite tools like GDoc, GSheet, GSlides, GForms etc</li><li>Strong communication skills, both written and verbal. English and Arabic is a must. Urdu is a plus. </li><li>Influencer and a negotiation with good public speaking and presentation skills</li><li>People management skills: Experience of managing bigger group of people</li></ul> Who we are Talabat is part of the Delivery Hero Group, the world’s pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience—fast, easy, and to your door. We operate in around 65 countries worldwide. Headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index. </div>

Naukri Gulf

Sales Professional

On-site - Oman - Oman 15 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Experience : 5-12 Years in showroom sales Bachelors Degree / MBA Industry: Automobile Company Providing: free accommodation, food and transportation 4-12 Years of Experience in Automobile Sales (New Cars) Experience with Premium Automotive Brands is an Advantage Strong Communication & Negotiation Skills Passion for Sales and Customer Service Key Responsibilities Welcome and assist walk-in customers in the showroom. Understand customer requirements and recommend suitable vehicles. Conduct product presentations and vehicle demonstrations/test drives. Explain vehicle features, specifications, pricing, finance, insurance, and warranty options. Prepare quotations and negotiate sales within company guidelines. Follow up with prospective customers through calls, emails, and WhatsApp. Maintain accurate records of leads and customer interactions in the CRM system. Coordinate with finance, insurance, and registration departments to ensure smooth vehicle delivery. Ensure timely delivery of vehicles and complete all required documentation. Build long-term customer relationships to generate repeat business and referrals. Stay updated on new vehicle models, promotions, and competitor activities. Achieve monthly and annual sales targets set by the management. Maintain high standards of showroom presentation and customer service.</div></section><section>Desired Candidate ProfileExperience : 5-12 Years in showroom sales Bachelors Degree / MBA</section>

Bayt

Apprenti-e Data Engineer

On-site - Oman 25 June 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Apprenti-e data engineer F/H F/H Alternance 2 ans Etudiant Temps partiel Au sein du département Fleet Data Engineering, le secteur « Fleet Data Science » collecte et analyse les données de fonctionnement, d'opérations et de maintenance des moteurs civils Safran Aircraft Engines. L'équipe « Fleet data Science » s'occupe particulièrement de la modélisation de la fiabilité des moteurs en exploitation. L'équipe est responsable de différents outils qui exploitent les données et qui sont déployés sur différents environnements (on premise et cloud). En tant qu'apprenti-e data engineer, le-la candidat-e aura pour missions : Support au développement de pipelines de données (ETL/ELT) sur AWS (S3, Glue, EMR, Redshift…) et sur des VM on premise Construction et maintenance des modèles et entrepôts de données Optimisation des traitements & automatisation des workflows (CI/CD) Application des bonnes pratiques (qualité, sécurité, scalabilité, RGPD) Collaboration avec les équipes IT et métiers Des avantages proposés : accord télétravail, salle de sport, conciergerie, restauration collective, avantages CSE et couverture frais de santé. Sites accessibles : transport en commun et/ou navettes Etudiant-e en data engineering ou informatique, en recherche d'apprentissage après au minimum BAC+2. Vous avez des connaissances en Python, SQL, pySpark, CI/CD, Airflow, AWS. </div>

Full Time Naukri Gulf

Head Of Business Development

On-site - Oman - muscat 14 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Strategy & Leadership<ul><li>Define and execute the India business development, sales, and market expansion strategy across issuing, acquiring,</li></ul>POS, SoftPOS, gateways, and aggregator models.<ul><li>Build, lead, and scale a high-performance sales and business development organization across enterprise, SME, and</li></ul>channel sales.<ul><li>Establish market intelligence frameworks covering RBI regulations, NPCI initiatives, competitor benchmarking, pricing</li></ul>models, and merchant adoption trends.<ul><li>Design and scale business models around:</li></ul>o Merchant Acquiring (POS, SoftPOS, QR, Tap-to-Pay)o Payment Aggregator & PSP modelso BIN Sponsorship & TPPo Managed & outsourced payment services<ul><li>Lead market entry, city-wise expansion, and vertical-led growth strategies aligned with regulatory and commercial</li></ul>realities in India.Sales, Marketing & Market Expansion<ul><li>Own end-to-end sales and marketing strategy for:</li></ul>o POS terminals (Android, Smart POS)o SoftPOS / Tap-to-Pay on Mobileo Merchant acquiring & aggregation platformso Payment gateway and omnichannel acceptance solutions<ul><li>Drive merchant acquisition at scale, targeting:</li></ul>o Large enterprises and chainso SME and MSME segmentso High-growth verticals (retail, QSR, mobility, healthcare, education, e-commerce)<ul><li>Build and manage distribution partnerships with:</li></ul>o Banks and NBFCso Fintechs and payment aggregators<ul><li>Partner with marketing to design India-specific GTM strategies, including:</li></ul>o Pricing & bundling (MDR-led, SaaS-led, hardware-led models)o Channel incentive programso Merchant campaigns, co-branding, and thought leadership<ul><li>Lead large RFPs, proposals, and solution architecture discussions for enterprise and bank-led acquiring programs.</li></ul>Revenue, Growth & P&L Ownership<ul><li>Own the business development and sales pipeline across POS, SoftPOS, acquiring, and aggregator businesses.</li></ul>[Type here]OMA/HRD/D01/22-V0<ul><li>Deliver consistent achievement of revenue, margin, and market share targets.</li><li>Drive consultative, solution-led selling, aligning merchant and bank needs with technology capabilities.</li><li>Take full ownership of India P&L, including:</li></ul>o Revenue growtho Cost optimizationo Pricing strategyo Partner economics<ul><li>Collaborate with product and engineering teams to shape India-relevant features</li></ul>Cross-Functional & Stakeholder Alignment<ul><li>Work closely with product, technology, compliance, operations, and customer success teams to ensure seamless</li></ul>onboarding and scale.<ul><li>Act as the executive sponsor for key bank, enterprise, and aggregator accounts.</li><li>Provide forecasting, pipeline visibility, and performance dashboards to senior leadership.</li><li>Represent the company in industry forums, partner meetings, and regulatory discussions when required.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileWe are seeking a bold, execution-driven Head of Business Development to lead aggressive revenue growth and market expansion across India’s payments ecosystem, with a strong focus on POS, SoftPOS, merchant acquiring, payment aggregation, and digital acceptance solutions. This role is designed for a sales-first leader who can build high-impact pipelines, close enterprise and large-merchant deals, scale channel-led distribution, and forge strategic partnerships with banks, fintechs, payment aggregators, networks, ISVs, and merchant ecosystems. The role carries full ownership of revenue, P&L, and go-to-market success in one of the world’s most competitive payments markets.</section>

Naukri Gulf

Senior Specialist ER & IR

On-site - Oman - Oman 2 July 2026

Human Resources

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Provides robust support on the execution of ER / IR end to end tasks, acting as focal point and team player for employee relations / industrial relations matters, and assigned projects in this area related with RPI, (1) Executing the preparation, development, implementation and update of core ER matters, (2) Executes IR service excellence solutions that align with strategy / Omani Law and technical priorities for the RPI, and (3) Contribute with ER/ IR projects tasks, to facilitate the cultural transformation, LEAN, digitalisation process of the Company, in line with Oman 2040 strategy; in order to support the achievement of IR / ER strategies programs to ensure the effective IR / ER service across RPI functions.The position will act in accordance with the Group s Aspiration and Values, as well as, policies, guidelines, and standards, supported by an IT Technology platform, HSE standards.Main tasks and responsibilities<ul><li>Act as team player for all assigned ER/ IR matters / tasks/ process/ programs/ projects / across RPI; in order to monitoring their progress, identifying, and resolving bottlenecks and issues, and reporting on progress/status on a timely basis.</li><li>Deliver assigned tasks and communications among RPI functions related ER / IR matters, and ensure proper understanding, adherence to Omani Law and Company policies, and timely coordinate the resolution across the teams.</li><li>Propose and participate in preparing employee relations strategies for RPI</li><li>Implement local rules & regulations relating to relevant country Labour law, monitor and analyze changes in trends and regulations, propose pro-active recommendations direction and impact.</li><li>Provide support on ER/IR matters People s and RPI leaders through the active facilitation and resolution of issues, in alignment with Omani country Labor Law, OQ Policies and procedures, and relevant frame.</li><li>Participate in preparing Employee Relation programs and initiatives.</li><li>Participate in conducting different staff survey, analyze and present the findings, and track the action plans.</li><li>Guide stakeholders in fact-findings, in order to provide necessary context to resolve disputes, grievances or disciplinary cases.</li><li>Coordinate and research into Employee relations cases, in order to identify trends, patterns or aggravating that could mitigate the circumstances.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor s degree in human resources, Industrial Relations, Law, or related area.</li><li>Excellent knowledge of written, read, and spoken English (Essentially required)</li><li>Native Arabic: Excellent knowledge of written, read, and spoken Arabic. (Essentially required)</li><li>5+ years of relevant experience</li><li>Omani National</li><li>Working experience in Industrial Relation, Employee relations in Industry (preferred Oil & Energy) environment among different geographic locations.</li><li>Working experience in Omani labour law</li><li>Working experience in HR System</li><li>Working experience in HR areas including:<ul><li>Industrial Relations,</li><li>Total Compensation and Benefits,</li><li>HR Policies and procedures</li></ul></li><li>Soft:<ul><li>Ability to engage and manage complex stakeholder relations.</li><li>Highly organized, detailed oriented and able to work independently.</li><li>Ability to work with and influence a multi discipline teams across People Technology & Culture and the business.</li><li>Effective communication and analytical skills, including verbal and written.</li><li>Well-developed sense of ethics and being prepared to stand for their own principles.</li></ul></li><li>Technical:<ul><li>Strong computer skills, including proficiency in SAP, Microsoft Word, Excel, and PowerPoint.</li><li>Strong relationship building skills.</li><li>Proven ability to manage stakeholder interests, as well as influence and negotiate with them.</li><li>Business acumen</li><li>Strong analytical skills</li><li>Proven project management skills</li><li>Industrial Relations</li></ul></li></ul></section>

Bayt

Scrum Master

On-site - Oman 24 July 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Scrum Master F/H CDI Ingénieur & Cadre Temps complet Vous voyez un avion ? C'est simple, le groupe Safran fait tout dans l'avion, sauf l'avion ! Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c'est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans ! La transformation digitale est un tremplin pour atteindre les challenges de la société et la Direction des Systèmes d'Information (DSI) a une ambition : rendre tout cela possible. Composée de plus de 500 collaborateurs, la DSI est en pleine transformation pour soutenir sa croissance et relever les défis technologiques de demain. La Digital Factory de Safran Aircraft Engines est une entité de la DSI, véritable moteur de cette transformation digitale qui crée et de délivre solutions digitales innovantes en exploitant des technologies de pointe. Dans le cadre de nos activités de conception de nouvelles solutions web apps et analytics dans le cloud, nous recherchons un Scrum Master pour piloter nos processus agiles et favoriser une culture d'amélioration continue. Si vous souhaitez relever ce défi passionnant et contribuer à la transformation digitale de Safran Aircraft Engines, rejoignez-nous ! Votre profil : - Expérience confirmée en tant que Scrum Master ou Coach Agile. - Solide maîtrise des frameworks agiles (Scrum, Kanban, SAFe, LeSS, etc.). - Expérience dans un environnement technique (Data, IA, Cloud, DevOps) est un plus. - Excellentes capacités de communication et de facilitation. - Capacité à résoudre les conflits et à favoriser une culture de collaboration. - Certifications Scrum Master (PSM I/II, CSM, SAFe) appréciées. -Autonomie, esprit d'initiative et capacité à fédérer. </div>

Bayt

Stage - Assistant(e) Chef de projet Merchandising Campagne Parfum & KEM– Parfum Beauté – Janvier 2027 – H/F/X

On-site - Oman 23 July 2026

Marketing

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> LIEU : Neuilly sur Seine Date : Janvier 2027 DUREE : 6 mois Chanel est une entreprise indépendante qui croit en la liberté de la création, cultive le potentiel humain et s’engage activement pour avoir un impact positif dans le monde. L'activité Parfums Beauté affirme sa singularité à travers une promesse : celle de révéler la beauté de chaque femme dans ce qu'elle a de plus singulier à travers son Parfum, son Maquillage et ses produits de Soin.  Au sein de la Direction Stratégie Produit, Marketing & Communication, vous rejoignez l’équipe Merchandising sur le pôle Parfum ou KEM. Rattaché.e à deux Chefs de Projet, vous prenez part au processus de développement des assets de la stratégie merchandising, contribuant à l'expérience client et à la désirabilité de la marque sur ses réseaux de distribution (Wholesale, TR, DS, Boutiques…). VOTRE IMPACT CHEZ CHANEL Campagnes Parfum ou KEM (PLV, Event, Trade, VM…) :  <ul><li>Véritable chef d’orchestre, vous accompagnez deux Chefs de Projet sur le pilotage du 360° et coordonnez le développement merchandising (matériels temporaires) pour chaque campagne produit dans votre scope. </li><li>Vous participez à la production de l'ensemble des documents nécessaires au développement opérationnel des projets (briefs, CDC, création de références, grilles de prévisions et marketing cards, books de campagne). </li><li>Vous êtes garant.e du respect et de la cohérence de la stratégie business et de l’image, des délais, budgets, besoins régionaux, et enjeux RSE, jusqu’à l’implémentation marché. </li><li>Vous collaborez avec tous les acteurs des projets (Marketing International, Direction Artistique, Achats, Prévisions, Supply, Régions…). </li><li>Vous établissez les planogrammes (IWD), et les éléments nécessaires aux adaptations locales. </li></ul>Coordination & Go to market :  <ul><li>Vous assurez, en partenariat avec vos deux Chefs de Projet, la coordination et le go to market en lien avec les campagnes développées et le pôle merchandising : </li><li>Vous assurez une veille concurrentielle dynamique ainsi qu'une étude des besoins marchés. </li><li>Vous concevez les supports d'information merchandising et assurez leur communication interne. </li><li>Vous planifiez, coordonnez les instances de pilotage des projets (calls régions, comité de suivi…) de l’organisation à la rédaction et envoi des comptes-rendus. </li><li>Vous participez à la rédaction des présentations pour les instances stratégiques. </li><li>Vous interrogez les marchés afin de réaliser des études qualitatives/quantitatives post-campagnes. </li><li>Interlocuteur privilégié des marchés, vous les accompagnez sur leur déploiement merchandising. </li></ul>CE QUE VOUS APPORTEREZ <ul><li>De formation supérieure en école de commerce, d’ingénieur ou en université, vous êtes à la recherche d’un stage de césure ou de fin d’études,  </li><li>Vous êtes passionné.e par les sujets d’Expérience Client, de Merchandising ou de Retail, </li><li>Vous êtes connu.e pour votre curiosité et relationnel, votre rigueur, sens du détail et organisation,  </li><li>Vous disposez d’une sensibilité esthétique et créative et avez un attrait pour l'univers du Parfum, </li><li>Vous parlez couramment anglais (oral et écrit), </li><li>La maîtrise des logiciels IWD, Photoshop et SAP est un plus.  </li></ul>CE QUI VOUS ENTHOUSIASME ET CE QUE CHANEL PEUT VOUS OFFRIR Tout au long de votre expérience, vous serez immergé(e) dans un environnement dynamique, innovant et apprenant ; où la création et l’humain sont au cœur des préoccupations. Vous rejoignez une activité singulière, aux méthodes et procédés uniques – qu’ils soient créatifs, de développement ou d’industrialisation – et évoluez aux côtés d’une diversité d’experts au savoir-faire reconnus. Chez CHANEL, nous nous attachons à promouvoir une culture inclusive qui favorise l’épanouissement personnel et contribue au progrès collectif. Nous sommes convaincus que le caractère unique de chaque individu contribue à la diversité, la complémentarité et l’efficacité de nos équipes. Nous encourageons vivement votre candidature, car nous apprécions la perspective, l’expérience et le potentiel que vous pourriez apporter à CHANEL. De la singularité de chacun naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes. </div>

Bayt

Assistant Global Operational Marketing Manager

On-site - Oman 23 July 2026

Marketing

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> LIEU : Neuilly sur Seine Date : Janvier 2027 DUREE : 6 mois Chanel est une entreprise indépendante qui croit en la liberté de la création, cultive le potentiel humain et s’engage activement pour avoir un impact positif dans le monde. L'activité Parfums Beauté affirme sa singularité à travers une promesse : celle de révéler la beauté de chaque femme dans ce qu'elle a de plus singulier à travers son Parfum, son Maquillage et ses produits de Soin.  Vous rejoindrez l’équipe Marketing Opérationnel International, véritable interface entre la stratégie Marketing globale et la réalité des marchés. Sous la responsabilité directe des Chef de Produit Maquillage et Soin, vous évoluerez au cœur des enjeux produit, marketing et communication, avec une exposition aux lancements clé de la division Parfums Beauté et aux interactions clés avec les marchés.  VOTRE IMPACT CHEZ CHANEL Dans ce cadre, vos missions principales sont : <ul><li>Assurer le suivi opérationnel et la mise à jour du calendrier Marketing N & N+1, ainsi que la gestion des demandes ad hoc des régions (lancements anticipés, propositions d’activations locales, ajustements planning etc.).  </li></ul><ul><li>Accompagner les équipes régionales (US, UK, Europe, Asie) dans le déploiement opérationnel du plan marketing, en agissant comme point de contact clé sur l’ensemble des sujets liés au plan marketing international.  </li></ul><ul><li>Relire et challenger les launchbooks par campagne à destination des régions, afin de garantir la pertinence, la clarté et l’exhaustivité des informations, et permettre aux équipes locales de travailler des forecasts fiables.  </li></ul><ul><li>Coordonner étroitement avec les équipes Marketing International pour consolider les produits, maquettes et assets en vue des présentations stratégiques auprès des retailers clés dans chaque région.  </li></ul><ul><li>Réaliser des analyses de performance business (sell-in, sell-out) et des études concurrentielles qualitatives.   </li></ul><ul><li>Suivi In & out du catalogue Beauté.   </li></ul><ul><li>Participer à des projets transverses et ad hoc sur la catégorie (structuration de la stratégie de sampling, en lien avec les priorités du plan marketing).  </li></ul>CE QUE VOUS APPORTEREZ <ul><li>Vous êtes actuellement en école de commerce ou équivalent (Bac+4/5). </li><li>Vous possédez une première expérience réussie en Marketing, Marketing opérationnel, Retail ou Business Développement. </li><li>Vous avez une appétence pour le secteur de la beauté, retail et du luxe. </li><li>Vous disposez d'un esprit analytique, faites preuve de rigueur, précision et avez de fortes qualités relationnelles </li><li>Très bon niveau d’anglais (manager anglophone) et de français requis. </li><li>Vous êtes à l’aise dans l’utilisation du Pack Office (Excel, PowerPoint…) </li></ul>CE QUI VOUS ENTHOUSIASME ET CE QUE CHANEL PEUT VOUS OFFRIR Tout au long de votre expérience, vous serez immergé(e) dans un environnement dynamique, innovant et apprenant ; où la création et l’humain sont au cœur des préoccupations. Vous rejoignez une activité singulière, aux méthodes et procédés uniques – qu’ils soient créatifs, de développement ou d’industrialisation – et évoluez aux côtés d’une diversité d’experts au savoir-faire reconnus. Chez CHANEL, nous nous attachons à promouvoir une culture inclusive qui favorise l’épanouissement personnel et contribue au progrès collectif. Nous sommes convaincus que le caractère unique de chaque individu contribue à la diversité, la complémentarité et l’efficacité de nos équipes. Nous encourageons vivement votre candidature, car nous apprécions la perspective, l’expérience et le potentiel que vous pourriez apporter à CHANEL. De la singularité de chacun naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes. </div>

Bayt

Data Govern. & Rprting Specialist - Omani

On-site - Oman 30 June 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Data Governance & Reporting Specialist The Data Governance & Reporting Specialist is responsible for ensuring high-quality, governed, and actionable data across the organization. This role combines data governance, data quality, and reporting capabilities to support regulatory, operational, and strategic decision-making. Key ResponsibilitiesData Governance & Compliance·Support implementation of data governance framework, policies and standards ·Ensure compliance with regulatory requirements (PDPL, DOH, CBUAE) ·Maintain governance documentation and data standards ·Act as liaison between Data, IT and business stakeholders Data Quality Management·Develop and monitor data quality rules and controls ·Track data issues and remediation actions ·Ensure data accuracy for reporting and analytics Reporting & Analytics·Develop dashboards and reports using Power BI ·Provide insights across claims, underwriting and operations ·Enable self-service reporting capabilities Data Products & Insights·Build governed datasets such as Customer 360 and claims dashboards ·Support fraud detection and operational monitoring use cases Data Integration & Architecture·Document data lineage and transformations ·Validate ETL processes and data reconciliations Stakeholder Collaboration·Work with business teams to define KPIs and data requirements ·Drive data-driven decision making Qualifications & ExperienceBachelor’s degree in Data Science, Computer Science, Statistics or related field. 5+ years experience in data governance, data quality or reporting roles. Experience in insurance or financial services preferred. Technical Skills·SQL, Power BI ·Python/R (preferred) ·Data governance and data quality tools (Collibra, Talend, etc.) ·Understanding of data governance frameworks (DAMA, DCAM) Soft Skills·Strong analytical and problem-solving skills ·Stakeholder management and communication ·Documentation and process design ·Highly structured and organized, with strong attention to details </div>

Bayt

Assistant(e) Chef de Projet Merchandising Makeup – Parfums Beauté

On-site - Oman 23 July 2026

Marketing

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> LIEU : Neuilly sur Seine Date : Janvier 2027 DUREE : 6 mois Chanel est une entreprise indépendante qui croit en la liberté de la création, cultive le potentiel humain et s’engage activement pour avoir un impact positif dans le monde. L'activité Parfums Beauté affirme sa singularité à travers une promesse : celle de révéler la beauté de chaque femme dans ce qu'elle a de plus singulier à travers son Parfum, son Maquillage et ses produits de Soin.  Au sein de la Direction Stratégie Produit, Marketing & Communication, vous prenez part au déploiement merchandising 360° des campagnes MUP, de la stratégie à l’activation en point de vente, en développant les assets clés au service de l’expérience client et de la désirabilité de la marque sur l’ensemble des réseaux de distribution dans le monde (Boutiques, Department Stores, Chains, Travel Retail…). Rattaché.e à un.e Chef.fe de Projet Merchandising vous participez à la réflexion sur les concepts merch et à leur développement conformément aux orientations stratégiques de votre Axe et de la Maison. VOTRE IMPACT CHEZ CHANEL Véritable coordinateur(trice) marketing, vous accompagnez le Chef de Projet sur le pilotage du 360 et le développement des assets merchandising (PLV, Visuel Merchandising, Transparencies, Event, Trade, Film POS…) pour chaque activation de campagne MUP dans le monde. <ul><li>Vous participez à la production de l'ensemble des documents nécessaires au développement et déploiement opérationnel des campagnes (briefs, création de références, books de guidelines de campagne…). </li><li>Vous êtes garant(e) du respect et de la cohérence de la stratégie business et de l’image, des délais, budgets, besoins régionaux, et enjeux RSE, jusqu’à l’implémentation marché. </li><li>Vous collaborez avec tous les acteurs projets campagne (Marketing Produit, Direction Artistique, Achats, Editions, Business Développement, Prévisions, Supply, Régions…). </li><li>Vous établissez les planogrammes (IWD), et les éléments nécessaires aux adaptations locales. </li></ul>Coordination & Go to market : <ul><li>Vous assurez, en partenariat avec le chef de projet, la coordination et le go to market en lien avec les campagnes développées et le pôle merchandising. </li><li>Vous assurez une veille concurrentielle dynamique (best/worse practices) ainsi qu'une étude des besoins marchés. </li><li>Vous concevez les supports d'information merchandising et assurez leur communication interne. </li><li>Vous planifiez, coordonnez les instances de pilotage de projet (comité de suivi…) de l’organisation à la rédaction et envoi des comptes-rendus. </li><li>Vous organisez et préparez les présentations pour les instances stratégiques (plans marketing...). </li><li>Vous réalisez les études quali/quanti et les interrogation marchés nécessaires. </li><li>Interlocuteur privilégié des marchés, vous les accompagnez sur leur déploiement merch instore au travers de monthly call (organisation, rédaction, compte rendus…). </li></ul>CE QUE VOUS APPORTEREZ <ul><li>De formation supérieure type école de commerce, vous recherchez un stage de fin d’études et avez une première expérience (6 mois) en gestion de projet ou merchandising. </li><li>En interface de plusieurs métiers et dans un environnement complexe, vous êtes un(e) bon(ne) team player, communiquant(e) et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles. </li><li>Expert(e) de la gestion de projet, vous avez un grand sens de l’organisation, de la rigueur, du détail et des priorités. </li><li>Vous maitrisez parfaitement français et anglais (oral et écrit). </li><li>La maîtrise du vocabulaire et des logiciels merchandising est un plus (IWD, Illustrator, SAP…). </li></ul>CE QUI VOUS ENTHOUSIASME ET CE QUE CHANEL PEUT VOUS OFFRIR Tout au long de votre expérience, vous serez immergé(e) dans un environnement dynamique, innovant et apprenant ; où la création et l’humain sont au cœur des préoccupations. Vous rejoignez une activité singulière, aux méthodes et procédés uniques – qu’ils soient créatifs, de développement ou d’industrialisation – et évoluez aux côtés d’une diversité d’experts au savoir-faire reconnus. Chez CHANEL, nous nous attachons à promouvoir une culture inclusive qui favorise l’épanouissement personnel et contribue au progrès collectif. Nous sommes convaincus que le caractère unique de chaque individu contribue à la diversité, la complémentarité et l’efficacité de nos équipes. Nous encourageons vivement votre candidature, car nous apprécions la perspective, l’expérience et le potentiel que vous pourriez apporter à CHANEL. De la singularité de chacun naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes. </div>

Information Systems Jobs in Oman

Senior HSE Specialist

Ingénieur-e Traitement Du Signal Pour Des Centrales Inertielles De Navigation Haute Performance F/H

Ingénieur-e Développement FPGA - Systèmes Autodirecteurs & Missiles de Nouvelle Génération

Ingénieur-e Développement FPGA

Architecte système

Senior Electrical Engineer

Assistant Chef de Projet Marketing Digital International

Assistant(e) Contrôleur de gestion et Analyste pricing – Parfums Beauté – Janvier 20227 – H/F/X

Enterprise Account Executive

Supervisor Rider On Ground Ops

Supervisor

Sales Professional

Apprenti-e Data Engineer

Head Of Business Development

Senior Specialist ER & IR

Scrum Master

Stage - Assistant(e) Chef de projet Merchandising Campagne Parfum & KEM– Parfum Beauté – Janvier 2027 – H/F/X

Assistant Global Operational Marketing Manager

Data Govern. & Rprting Specialist - Omani

Assistant(e) Chef de Projet Merchandising Makeup – Parfums Beauté

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