وظائف التسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعى 2026

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

Auto Service Manager

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ١ سبتمبر ٢٠٢٦

الهندسة

Workshop & Service Operations Manage the complete day-to-day operations of the automotive service centre/workshop. Ensure efficient vehicle reception, diagnosis, repair, maintenance, quality inspection, and delivery. Monitor workshop productivity, efficiency, utilisation, and bay capacity. Ensure vehicles are serviced and repaired according to manufacturer standards and company procedures. Implement processes to minimise turnaround time and improve workshop efficiency. Team Management Lead and manage Service Advisors, Workshop Supervisors, Technicians, Diagnostic Technicians, Auto Electricians, and support staff. Plan manpower requirements, technician allocation, and workshop schedules. Conduct regular performance reviews and identify training requirements. Motivate the service team to achieve operational and financial targets. Customer Service Ensure high levels of customer satisfaction and service quality. Handle escalated customer complaints and resolve technical/service-related issues. Monitor customer feedback, repeat repairs, warranty issues, and service complaints. Develop strategies to improve customer retention and repeat business. Business & Financial Management Achieve monthly and annual service revenue and profitability targets. Monitor labour sales, parts sales, service packages, and other workshop revenue. Control workshop operating costs and improve gross margins. Monitor KPIs including labour utilisation, productivity, efficiency, first-time-fix rate, CSI, and workshop profitability. Prepare regular operational and performance reports for senior management. Technical & Quality Control Ensure accurate diagnosis and high-quality repairs. Support technicians in resolving complex technical problems. Ensure proper use of diagnostic equipment and workshop tools. Maintain compliance with manufacturer technical standards, safety procedures, and quality requirements. Monitor warranty claims and ensure proper documentation.

دوام كامل بيت.كوم

مهندس/ة EMI مؤكد ف/هـ

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ٢٨ أغسطس ٢٠٢٦

الاتصالات والتقنية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مهندس/ة EMI مؤكد ف/هـ CDI مهندس & إداري دوام كامل تبحث دائرة الهندسة الكهربائية والميكانيكية والبصرية في Safran Electronics and Defense عن مهندس/ة EMI مؤكد. مدمج/ة ضمن قطاع EMI في Eragny، سيكون لدى المرشح/ة في نهاية المطاف موقع كمرجع/ة ويجب عليه/ا: - ضمان الاستجابة لعروض الأسعار والمتابعة الفنية للمشاريع التي سيكون/تكون مسؤولاً/ة عنها عبر كامل دورة التطوير و/أو الصيانة التشغيلية. - تحليل وتفصيل مواصفات EMI/الصاعقة للنظام بهدف توفير قيود التصميم EMI لأجهزتنا الإلكترونية. - المشاركة في تطوير الأجهزة التي تحتوي على إلكترونيات لضمان امتثالها لمتطلبات البيئية EMI لهذه الأجهزة. - تحديد الإلكترونيات للحماية والتصفية. - متابعة/قيادة اختبارات EMI. - إجراء الخبرات والتحقيقات الفنية التي ستكلف به/ا. - كتابة وثائق التبرير في إطار validations, qualifications و Certifications. - تطوير، توحيد ونشر مهاراته/ا التقنية داخل الفريق. - قيادة أعمال البحث والتطوير التي ستكلف به/ا. - المشاركة في تطوير قدرات النمذجة/المحاكاة بما يتوافق مع احتياجات الفريق التشغيلية. الموقع يتطلب خبرة مثبتة في تطوير أنظمة إلكترونية مع مهارات تقنية قوية في التوافق الكهرومغناطيسي. وبشكل خاص معارف معيارية في الطيران المدني والعسكري (DO-160, MIL-STD-461, AECTP،…)، ومعرفة في تقنيات الاختبار والقياس ومعرفة قوية في نمذجة/محاكاة كهرومغناطيسية (دائرة المحاكاة، خطوط النقل، المحاكاة كاملة الموجة). من المتوقع وجود تنقلات أحياناً على المستوى الوطني وأحياناً أكثر دولياً. بحد أدنى شهادة BAC+5، ستبرهن عن خبرة مهنية تزيد عن 5 سنوات في مجال التوافق الكهروميكاني وآثار البرق غير المباشرة. ستكون هناك ميزة للمعرفة في الإلكترونيات، إدارة المشاريع وهندسة الأنظمة. فيما يخص السلوك المهني: - تمتلك مهارات تواصل جيدة. - لديك فضول، استقلالية وحماس. - لديك قدرات جيدة للعمل ضمن فريق. - تستطيع العمل بشكل فعال وبروتوكولي مع فرق أخرى. - تعرف كيف تحافظ على المواعيد في سياق متعدد المشاريع وبإدارة جيدة للأولويات. - لديك مهارات جيدة في كتابة/مراجعة الوثائق التقنية. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Ingénieur-e CEM confirmé-e F/H CDI Ingénieur & Cadre Temps complet La Direction Ingénierie Electronique Mécanique et Optique de Safran Electronics and Defense recherche un-e Ingénieur-e CEM confirmé-e. Intégré-e au sein du Pôle CEM d'Eragny, le ou la candidate aura à terme une position de référent-e et devra : - Assurer la réponse à appel d'offre et le suivi technique des projets dont il-elle aura la responsabilité sur l'ensemble du cycle de développement et/ou de maintien en condition opérationnelle. - Analyser et décliner les spécifications EMI/Foudre du Système dans le but de fournir les contraintes de conception CEM de nos équipements électroniques. - Participer au développement des équipements intégrant de l'électronique afin d'assurer leur conformité aux exigences environnementales CEM de ces équipements. - Spécifier les électroniques de protection et de filtrage. - Suivre/Piloter les essais CEM. - Effectuer les expertises et investigations techniques qui lui seront confiées. - Rédiger les documents de justification dans le cadre des validations, qualifications et certifications. - Développer, capitaliser et diffuser ses compétences techniques au sein de l'équipe. - Piloter les travaux de R&T qui lui seront confiés. - Participer au développement des capacités de modélisation/simulation adaptées aux besoins opérationnels de l'équipe. Le poste requiert une expérience démontrée dans le développement de systèmes électroniques avec des compétences techniques solides en Compatibilité Electromagnétique. Plus particulièrement des connaissances normatives aéronautiques civiles et militaires (DO-160, MIL-STD-461, AECTP,…), des connaissances en terme de techniques d'essais et de mesures ainsi que des connaissances fortes en modélisation/simulation électromagnétique (simulation circuit, lignes de transmission, full-wave). Des déplacements occasionnels au niveau national sont à prévoir et encore plus ponctuellement au niveau international. De formation minimum BAC+5, vous justifierez d'une expérience professionnelle supérieure à 5 ans dans le domaine de la compatibilité électromagnétique et les effets indirects de la foudre. Des compétences en électronique, gestion de projet et en ingénierie des systèmes serait un plus. En terme de savoir-être : - Vous possédez de bonnes compétences en communication. - Vous faites preuve de curiosité, d'autonomie et de dynamisme. - Vous avez de bonnes capacités de travail en équipe. - Vous êtes capable de travailler efficacement et de manière proactive avec d'autres équipes. - Vous savez tenir les jalons dans un contexte multi-projet avec une bonne gestion des priorités. - Vous avez des bonnes compétence en rédaction/revue de documentation technique. </div>

دوام كامل بيت.كوم

مدير مالي

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ٥ أغسطس ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نسعى للحصول على مدير مالي ذو خبرة واستراتيجي للإشراف على العمليات المالية لمنظمتنا في صلالة، عمان. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن التخطيط المالي، الميزانية، التقارير، الامتثال، وضمان وجود ضوابط مالية قوية مع الشراكة مع الإدارة العليا لدعم نمو الأعمال. هذا الدور مثالي لمحترف مالي يمتلك مهارات تحليلية متميزة، خبرة قيادية، وفهم قوي لإدارة التمويل والامتثال التنظيمي. المسؤوليات الرئيسية قيادة عمليات التخطيط المالي للشركة، إعداد الميزانية والتنبؤات. إعداد البيانات المالية الشهرية والربع سنوية والسنوية وتقارير الإدارة. مراقبة التدفق النقدي، رأس المال العامل والسيولة لضمان الاستقرار المالي. تطوير والحفاظ على الضوابط المالية الداخلية، والسياسات والإجراءات. ضمان الامتثال للوائح الضرائب المحلية والمتطلبات القانونية ومعايير التقارير المالية. إدارة المدفوعات والدائنين والرواتب وأنشطة دفتر الأستاذ العام. تنسيق التدقيقات السنوية والتواصل مع المدققين الخارجيين والبنوك والسلطات التنظيمية. تحليل الأداء المالي وتقديم التوصيات لتحسين الربحية والكفاءة التشغيلية. دعم الإدارة العليا بالتخطيط المالي الاستراتيجي واتخاذ قرارات الأعمال. قيادة وتوجيه وتطوير فريق المالية. فرصة الانضمام إلى منظمةنامية ذات آفاق وظيفية طويلة الأمد. بيئة عمل تعاونية ومهنية. حزمة تعويضات ومزايا تنافسية. فرص التطوير المهني والتقدم الوظيفي. درجة البكالوريوس في المالية، المحاسبة، الاقتصاد، أو مجال ذي صلة. يفضل بشدة الحصول على مؤهل مهني مثل ACCA، CPA، CA، أو CMA. الحد الأدنى 5 سنوات من الخبرة في المالية أو المحاسبة، مع خبرة لا تقل عن سنتين في دور مدير مالي أو قيادة مماثلة. خبرة مثبتة في إدارة وظائف الخزانة المؤسسية، بما في ذلك التنبؤ بالتدفقات النقدية، تخطيط السيولة، إدارة رأس المال العامل، والعلاقات المصرفية. خبرة عملية في تأمين تمويل الدين، تفاوض مرافق بنكية، أو جمع التمويل من خلال مؤسسات مالية أو مصادر تمويل أخرى تعتبر مفضلة للغاية. معرفة قوية بالتقارير المالية، إعداد الميزانيات، التنبؤ، وإدارة التدفقات النقدية. خبرة باستخدام أنظمة ERP ومهارات متقدمة في Microsoft Excel. قدرات تحليلية وتنظيمية وحل مشكلات قوية. مهارات اتصال وقيادة ممتازة. خبرة العمل في عمان أو دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية. الطلاقة في اللغة الإنجليزية؛ العربية ميزة إضافية. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are seeking an experienced and strategic Finance Manager to oversee the financial operations of our organization in Salalah, Oman. The successful candidate will be responsible for financial planning, budgeting, reporting, compliance, and ensuring strong financial controls while partnering with senior management to support business growth. This role is ideal for a finance professional with excellent analytical skills, leadership experience, and a strong understanding of financial management and regulatory compliance. Key Responsibilities Lead the company's financial planning, budgeting, and forecasting processes. Prepare monthly, quarterly, and annual financial statements and management reports. Monitor cash flow, working capital, and liquidity to ensure financial stability. Develop and maintain internal financial controls, policies, and procedures. Ensure compliance with local tax regulations, statutory requirements, and financial reporting standards. Manage accounts payable, accounts receivable, payroll, and general ledger activities. Coordinate annual audits and liaise with external auditors, banks, and regulatory authorities. Analyze financial performance and provide recommendations to improve profitability and operational efficiency. Support senior management with strategic financial planning and business decision-making. Lead, mentor, and develop the finance team. Opportunity to join a growing organization with long-term career prospects. Collaborative and professional working environment. Competitive compensation and benefits package. Professional development and career advancement opportunities. Bachelor's degree in Finance, Accounting, Economics, or a related field. Professional qualification such as ACCA, CPA, CA, or CMA is highly preferred. Minimum 5 years of experience in finance or accounting, with at least 2 years in a Finance Manager or similar leadership role . Proven experience managing corporate treasury functions, including cash flow forecasting, liquidity planning, working capital management, and banking relationships. Hands-on experience securing debt financing, negotiating banking facilities, or raising funds through financial institutions or other funding sources is highly preferred. Strong knowledge of financial reporting, budgeting, forecasting, and cash flow management. Experience with ERP systems and advanced Microsoft Excel skills. Strong analytical, organizational, and problem-solving abilities. Excellent communication and leadership skills. Experience working in Oman or GCC countries is an advantage. Fluent in English; Arabic is a plus. </div>

دوام كامل من ١ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

أول Field Teacher

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ٢٤ أغسطس ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

العنوان: معلم الصف القسم: الأكاديميات التقارير إلى: مراقب الجودة الأكاديمية / المدير / RAQC دراسة وتحضير المنهج لتمكين المعلم من إعداد خطط الدروس للصفوف وتقديمها في الصف وفق مخطط الإيقاع المحدد. فحص دفاتر الطلاب ودفاتر الملاحظات بشكل منتظم لضمان قيامهم بالواجب المنزلي وكتابة النقاط المطلوبة. تصحيح وتقييم أجزاء الامتحانات المكتوبة. النصيحة والإرشاد للطلاب في الفصل _ سيذكّر المعلم الطلاب بانتظام بأنه متاح لرؤيتهم في أوقات معينة كل أسبوع لمناقشة المشاكل وتقديم النصيحة، إلخ (يجب أن يحدث هذا ثلاث مرات على الأقل في الأسبوع في شكل غرفة الصف في بداية استراحة الغداء). المتابعة للرسائل والإشعارات المرسلة إلى أولياء الأمور للتحقق من أن جميع الرسائل والنتائج والمذكرات أو أي شكل آخر من أشكال الاتصال المكتوب بالأهل قد تم توصيلها فعلاً. حيثما كان مناسباً للتحقق من وجود ردود. نشر النتائج للتحقق من أن نتائج AMS قد تم نشرها وأن الطلاب قد تم إشعارهم بها. استبدال أي نتائج تختفي. التحقق يومياً من وجود مخطط جلوس محدث واستبداله فور اختفائه. مراقبة قادة الصفعندهم اجتماعات منتظمة مع قادة الصف والتأكد من أن لديهم وعي بواجباتهم. الديكور والعروض ليكون مسؤولاً عن الألواح الم pins وعروض أخرى في الفصل. التأكد من وجود عرض حي وجذاب لمواد ذات صلة بالمواضيع المختلفة في الدراسات الاجتماعية، القارئ الصف، إلخ. مراقبة نظافة الفصل ونظافته العامة. لا يجوز وجود تواصل مباشر بين معلمي الصف وأولياء الأمور. يتم توجيه جميع الاتصالات من خلال AQC. يجب على معلمي الصف الإبلاغ عن المشاكل فوراً إلى AQC. ستوفر لك ملف لتدوين القضايا المحذوفة إذا لم يتوفر AQC. يجب اعتبار جميع المشاكل سرية. يمكن مناقشتها فقط مع AQC أو المدير وليس مع المعلمين الآخرين أو المشرفين. واجبات تفتيش الامتحانات. يجب على معلمي الصفوف الرابعة والخامسة فحص المذكرات يومياً.المرشح المثالي<h2>المعرفة والمهارات والقدرات:</h2><ul><li>شغف بالتدريس</li><li>القدرة على الالتزام بنظام SABIS(R) والمنهجية</li><li>مهارات تواصل ممتازة</li><li>القدرة على الوصول إلى الطلاب</li><li>مهارات تدريس قوية تشمل التخطيط، وتقديم التدريس، وإدارة الصف، وتنفيذ المناهج وتقييم الفصل</li><li>مهارات تنظيمية قوية</li><li>مهارات تخطيط ممتازة</li><li>التوقيت</li><li>الكفاءة في التنفيذ</li><li>الضمير مع إحساس بالمسؤولية</li><li>النضج</li><li>القدرة على نشر الروح الإيجابية والحفاظ على جو إيجابي</li></ul>

Title: Class teacher Department: Academics Reports to: Academic Quality Controller / Director / RAQC Studying & Preparing the curriculum to enable the teacher to prepare the lesson plans for classes & deliver in class according to the set pacing charts. Checking students notebooks & copybooks on regular basis to ensure that they are preparing their homework & writing down the required points. Correcting & grading of written parts of exams. Advice and guidance to students in the class _ the teacher will remind the students on a regular basis that she is available to see them at certain times each week to discuss problems, give advice, etc.( This should happen at least three times a week in the form Classroom at the beginning of the Lunch Recess). Follow up of letters and notices to parents to check that all letters, results, memos or any other form of written communication to parents have, in fact, been delivered. Where appropriate to check that replies have been received. Posting of Results to check that AMS results have been posted and students have had them drawn to their attention. To replace any results that go missing. To check on a daily basis that an up to date seating plan is in place and to replace it immediately if of goes missing. To monitor class prefects to have regular meetings with class prefects and to make sure that they know what are their duties. Decoration and Displays to be responsible for the pin boards and other displays in the classroom. To make sure that there is a lively and attractive display of material that is relevant to the various themes in Social Studies, Class Reader, etc. To monitor general class cleanliness and tidiness. There should be no direct communication between Class teachers and Parents. All communication is channeled through the AQC. Class teachers should report problems immediately to the AQC. A file will be provided for you to note sown issues, if the AQC is not available. All problems must be regarded as confidential. They can be discussed only with the AQC or the Director not with other teachers or supervisors. Exam invigilation duties. Class teachers of Grs 4 and 5 should check diaries on a daily basis.Desired Candidate Profile<h2>Knowledge, skills and Abilities:</h2><ul><li>Passion for teaching</li><li>Ability to abide by the SABIS(R) System & methodology</li><li>Excellent communication skills</li><li>Ability to get through to students</li><li>Strong teaching skills to include planning, delivery of instruction, classroom management, curriculum implementation and classroom assessment</li><li>Strong organizational skills</li><li>Excellent planning skills</li><li>Punctuality</li><li>Efficiency in delivery</li><li>Conscientiousness with a sense of responsibility</li><li>Maturity</li><li>Ability to spread positive spirit and maintain positive atmosphere</li></ul>

دوام كامل جولف تالنت

مستشار تجميل

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ١٦ سبتمبر ٢٠٢٦

المبيعات

<h4>الهدف من الوظيفة</h4>تتطلب الوظيفة تمثيل العلامة التجارية من خلال تعظيم المبيعات والمساهمة فيها داخل المتجر عبر تقديم خدمة عملاء استثنائية وتجربة تجزئة ممتازة.أداء واجبات تشغيلية مختلفة مثل صيانة المتجر ومعايير العرض البصري وفقاً لما يحدده مدير المتجر / مساعد مدير المتجر.<h4>المسؤوليات الرئيسية</h4><ul><li>يجب امتلاك معرفة بمنتجات التجميل والإكسسوارات المتنوعة.</li><li>إظهار مهارات ممتازة في بيع مستحضرات التجميل.</li><li>التوصية بالمنتجات المحددة للعملاء وربطها ببعضها.</li><li>تحديد متطلبات العملاء وتقديم خدمات عملاء ممتازة.</li><li>تمثيل العلامة التجارية وفقاً للمعايير المطلوبة مع تحديث المعرفة بالمنتجات وتقليل خسائر المخزون.</li><li>التحقق من ترتيب وعرض جميع البضائع لجذب العملاء ووفقاً لمعايير التنسيق المعتمدة.</li><li>ضمان الوعي واليقظة في جميع الأوقات بشأن الأمن داخل المتجر دون أي إهمال.</li><li>ضمان أعلى معايير النظافة والترتيب.</li><li>التعامل مع نقطة البيع (POS) / كاونتر الفواتير.</li><li>الترحيب بالعملاء ومساعدتهم في اختيار المنتج المناسب.</li><li>يجب الحفاظ على مظهر لائق وأنيق في جميع الأوقات.</li><li>مطابقة المبالغ النقدية في الصندوق في بداية ونهاية ورديات العمل.</li><li>معالجة المدفوعات نقداً / بالبطاقات الائتمانية / القسائم / الخصم المباشر.</li><li>إصدار الإيصالات / الاستردادات / المتبقي للعملاء بشكل صحيح.</li><li>تحويل المتصفحين للمتجر إلى مشترين حقيقيين.</li><li>الترويج لبرنامج الولاء Club Apparel الخاص بالشركة لضمان تكرار المبيعات.</li><li>المرونة في العمل لساعات إضافية خلال فترات التخفيضات / المهرجانات.</li><li>تسجيل حركة المخزون الواردة والصادرة والاحتفاظ بتقارير خاصة بها.</li><li>يجب متابعة ومعرفة مختلف العلامات التجارية للمجموعة لتقديم البيع الاقتراحي للعملاء.</li></ul>

<h4>Position objective</h4> The position is responsible to represent the brand by maximizing and contributing to the sales within the store through exceptional customer service and retail experience. Perform various operational duties such as store maintenance and visual presentation standards as assigned by the store manager / assistant store manager. <h4>Key responsibilities</h4> <ul> <li>Must possess knowledge of varied cosmetics products and accessories.</li> <li>Demonstrate excellent make-up selling skills.</li> <li>Recommend and link customer specific products.</li> <li>Identify customer requirements and deliver excellent customer services.</li> <li>Brand representation at the required standards with updated product knowledge and minimized stock loss.</li> <li>Ensure all stock is laid out and displayed in order to attract customers and as per standard layout norms.</li> <li>Ensure awareness and vigilance at all times of security in the store without any negligence.</li> <li>Ensure the highest standards of housekeeping standards.</li> <li>Handle the POS (Point of Sale) / billing counter.</li> <li>Greet the customers and assist them in selecting the right product.</li> <li>Must be presentable and well-groomed at all times.</li> <li>Tally money in the cash during the beginning / end of the shifts.</li> <li>Process the payments by cash / credit cards / vouchers / automatic debits.</li> <li>Issue receipts / refunds / change to the customers correctly.</li> <li>Convert the window shoppers to ultimate buyers.</li> <li>Promote the Club Apparel Loyalty Program of the company for repeat sales.</li> <li>Flexible to work for extended hours during the sale / festival period.</li> <li>Record the inventory inward / outward and maintain the report of the same.</li> <li>Must be updated about the various brands of the group for suggestive selling to the customers.</li> </ul>

دوام كامل من ٥ إلى ١١ سنة Naukri Gulf

مدير الاستحواذ

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ١٢ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

وصف الوظيفة ملخص الدور كـ مدير الاستحواذ، ستقود النمو الاستراتيجي لشبكتنا من الموردين، مع تعزيز انضمام شركاء جدد لتوسيع بصمة منصتنا. ستلعب دوراً حيوياً في توسيع عملياتنا وضمان اختيار متنوع وعالي الجودة لعملائنا. ما على طبقك؟ قيادة وتحفيز فريق الاستحواذ لتحقيق الأهداف وتجاوزها. تطوير وتنفيذ استراتيجيات الفريق، الأهداف والغايات. إجراء مراجعات أداء دورية وتقديم التغذية الراجعة والتوجيه. قيادة استحواذ شركاء المطاعم الجدد من خلال التخطيط والتنفيذ الاستراتيجي. تحديد واستهداف الشركاء المحتملين الذين يتماهون مع أهداف الشركة. إجراء تحليل سوق شامل لتحديد الاتجاهات والفرص. تطوير استراتيجيات استحواذ مبتكرة لتوسيع حصة الشركة في السوق. بناء العلاقات مع الأطراف المعنية الرئيسية في صناعة المطاعم والحفاظ عليها. تمثيل الشركة في فعاليات الصناعة والمؤتمرات والاجتماعات. تقييم وتحسين عمليات ومنهجيات الاستحواذ بشكل مستمر. تنفيذ الممارسات الفضلى لتعزيز الكفاءة والفعالية. العمل عن كثب مع فرق التسويق والعمليات وإدارة الحسابات لضمان تشغيل أعمال متماسك. التنسيق مع أقسام أخرى لتوحيد استراتيجيات الاستحواذ مع الأهداف العامة للأعمال. تقرير منتظم عن أداء الفريق ورؤى السوق وتقدم الاستحواذ. من المتوقع التعامل بكفاءة مع مهام إضافية يكلف بها المدير. الاستفادة من الرؤى المعتمدة على البيانات لإبلاغ اتخاذ القرار وتعديل الاستراتيجيات. مسؤول عن است onboarding المطاعم والبقالة والمتاجر المتخصصة لضمان محفظة مورّدين شاملة ومتنوعة. مسؤول عن توسيع الجغرافيا الحالية واستقطاب مورّدين من مناطق ومدن مختلفة. المهام الثانوية: المساعدة في تطوير مواد وبرامج التدريب لأعضاء الفريق الجدد. عقد ورش عمل أو جلسات لتعزيز مهارات الفريق في البيع والتفاوض وتحليل السوق. المشاركة في أنشطة بحث السوق لجمع رؤى حول الاتجاهات الناشئة وتفضيلات العملاء وفرص الدخول في أسواق جديدة. التعاون مع فريق البحث لتحسين أساليب جمع البيانات وتحليلها. العمل مع فريق التسويق لإنشاء مواد مبيعات وترويجية جذابة. التأكد من مواكبة المحتوى للاتجاهات السوقية الحالية وقيمة الشركة proposition

Job Description Role Summary As the Manager Acquisition, you will lead the strategic growth of our vendor network, driving the onboarding of new partners to expand our platform's footprint. You will play a crucial role in scaling our operations and ensuring a diverse and high-quality selection for our customers. What s On Your Plate? Lead and motivate the Acquisition team to meet and exceed targets. Develop and implement team strategies, goals, and objectives. Conduct regular performance reviews and provide feedback and coaching. Drive the acquisition of new restaurant partners through strategic planning and execution. Identify and target potential partners that align with company objectives. Conduct comprehensive market analysis to identify trends and opportunities. Develop innovative acquisition strategies to expand the company's market share. Build and maintain relationships with key stakeholders in the restaurant industry. Represent the company at industry events, conferences, and meetings. Continuously assess and improve acquisition processes and methodologies. Implement best practices to enhance efficiency and effectiveness. Work closely with marketing, operations, and account management teams to ensure cohesive business operations. Coordinate with other departments to align acquisition strategies with overall business goals. Regularly report on team performance, market insights, and acquisition progress. Expected to efficiently handle additional tasks as assigned by the manager. Utilize data-driven insights to inform decision-making and strategy adjustments. Responsible for onboarding restaurants, groceries, and specialty stores to ensure a comprehensive and diverse vendor portfolio. Responsible for expanding the current geography and onboarding vendors from different zones and cities. Secondary Tasks : Assist in developing training materials and programs for new team members. Conduct workshops or sessions to enhance team skills in sales, negotiation, and market analysis. Participate in market research activities to gather insights about emerging trends, customer preferences, and new market opportunities. Collaborate with the research team to refine data collection and analysis methods. Work with the marketing team to create compelling sales and promotional materials. Ensure that the content is aligned with current market trends and the company s value proposition.Desired Candidate ProfilePreferred candidates will be: . 5 6 years of experience in sales or acquisition, with experience in a team-lead or supervisory role. Proven track record of achieving and exceeding sales targets in a field-sales environment, ideally in F&B, delivery, FMCG, or tech. Strong people management skills able to inspire, train, and develop high-performing sales teams. Excellent communication, negotiation, and stakeholder-management skills. Analytical mindset with comfort using CRM tools (e.g., Salesforce), dashboards, and reporting systems.

دوام كامل بيت.كوم

Business Development Director – BPO

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ٣١ أغسطس ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About the RoleWe’re hiring for one of our clients in the United States, Europe, and the Gulf region for a Business Development Director – BPO. This is a remote opportunity for an experienced business development leader with a strong track record in the BPO industry. In this role, you’ll lead business development activities across key international markets, focusing on winning new clients, growing revenue, and supporting business expansion. You’ll be responsible for driving the full sales cycle and developing new business opportunities for BPO services, including customer service, technical support, HRO, and Agentic AI support services, with a focus on the healthcare, retail, and telecommunications sectors. Key Responsibilities<ul><li>Develop and execute business development strategies across the United States, Europe, and Gulf markets. </li><li>Identify, engage, and acquire new clients within the healthcare, retail, and telecommunications sectors. </li><li>Build and manage a strong pipeline of qualified business opportunities. </li><li>Manage the full sales cycle, from prospecting and client meetings to proposals, negotiations, and contract signing. </li><li>Build and maintain strong relationships with senior decision-makers, strategic partners, and prospective clients. </li><li>Work closely with internal teams to develop tailored BPO solutions, commercial proposals, and pricing. </li><li>Lead, coach, and manage the business development team to achieve individual and company targets. </li><li>Maintain accurate sales forecasts, pipeline updates, and business development performance reports. </li><li>Represent the company at relevant client meetings, conferences, industry events, and networking opportunities. </li><li>Monitor market trends and identify new opportunities for growth within the BPO and AI-enabled services landscape. </li></ul>Requirements<ul><li>Minimum of 10 years of business development experience, including strong experience within the BPO industry. </li><li>Proven track record of winning new BPO clients and achieving revenue targets. </li><li>Strong understanding of BPO services, solutions, and commercial models. </li><li>Experience selling BPO services to clients in the United States, Europe, and/or the Gulf region. </li><li>Strong understanding of market trends, including the growing role of AI and Agentic AI within the BPO industry. </li><li>Previous experience leading or managing a business development or sales team. </li><li>Excellent communication, presentation, negotiation, and relationship-management skills. </li><li>Strong ability to engage and influence senior-level stakeholders and decision-makers. </li><li>Bachelor’s degree in Business, Marketing, or a related field is preferred. </li></ul>Preferred Qualifications<ul><li>An established network of potential clients and senior decision-makers within the target markets. </li><li>Strong connections within the healthcare, retail, or telecommunications industries. </li><li>Experience selling multiple BPO service lines, including customer service, technical support, HRO, or AI-enabled support services. </li><li>Experience working across international markets and managing complex enterprise sales cycles. </li><li>Strong commercial mindset with the ability to identify, develop, and convert high-value business opportunities. </li></ul>What We Offer<ul><li>A remote working opportunity with exposure to international markets. </li><li>The opportunity to play a key role in driving business growth across the United States, Europe, and the Gulf region. </li><li>A senior leadership position with significant ownership of business development strategy and revenue growth. </li><li>The opportunity to work with evolving BPO solutions, including AI-enabled and Agentic AI support services. </li><li>A dynamic environment focused on growth, client acquisition, and market expansion. </li></ul>Join Our TeamIf you’re an experienced BPO business development leader with a proven ability to win new clients, build strong commercial relationships, and drive revenue growth across international markets, we’d love to hear from you. Apply today and take the next step in leading business development across the US, Europe, and Gulf markets. </div>

دوام كامل من ١٢ إلى ١٧ سنة Naukri Gulf

استشاري دعم ما قبل البيع

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ٢١ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

يتعاون مستشار ما قبل البيع مع فرق المبيعات والتسليم والحلول لصياغة حلول مرتكزة على العميل، والرد على طلبات العروض/طلبات المعلومات، ودعم إغلاق الصفقات من خلال التوافق التقني والوظيفي والتجاري القوي. المسؤوليات الرئيسية: - العمل عن كثب مع فرق المبيعات لفهم متطلبات العملاء وتحديد طرق الحل. - قيادة أو دعم الردود على طلبات العروض/طلبات المعلومات، بما في ذلك تصميم الحل وتقدير الجهد وتوثيق الاقتراح. - تطوير معماريات الحلول والعروض التوضيحية والدلائل والإيضاحات والعروض التقديمية المتوافقة مع احتياجات العملاء. - التعاون مع فرق التسليم والهندسة والمنتجات لضمان جدوى وقابلية توسيع الحلول المقترحة. - دعم التسعير والتكاليف والنماذج التجارية بالتنسيق مع المالية والقيادة. - المشاركة في ورش العمل مع العملاء والمناقشات الفنية وعروض الحلول. - الحفاظ على أصول قابلة لإعادة الاستخدام مثل قوالب الاقتراحات، ودراسات الحالة، ومسرعات الحلول. - البقاء على اطلاع باتجاهات الصناعة والتقنيات والعروض التنافسية. المهارات والخبرة: - فهم قوي لحلول تكنولوجيا المعلومات المؤسسية والمنصات الرقمية ودمج الأنظمة. - خبرة في الاستشارات أو ما قبل البيع أو أدوار الحلول داخل منظمات نظم معلومات/تكنولوجيا المعلومات والاتصالات. - مهارات تواصل وقدرة على إدارة أصحاب المصالح وتقديم العروض ممتازة. - القدرة على تحويل متطلبات العمل إلى حلول تقنية ووظيفية. مقاييس النجاح (KPIs) - عدد الردود على طلبات العروض/طلبات المعلومات المدعومة والمقدّمة في الربع. - معدل ربح العروض والمساهمة في خط المبيعات. - جودة واكتمال مقترحات الحلول (بحسب ملاحظات داخلية وزبائن). - وقت الإنجاز لإعداد الاقتراحات والحلول. - عدد ورش العمل مع العملاء والعروض التقديمية والدلائل المدعومة. - إعادة استخدام وإنشاء أصول الاقتراحات والمسرعات ودراسات الحالة. - فعالية التعاون مع فرق المبيعات والتسليم.الملف المرشح المطلوبسنوات الخبرة 12+ سنواتالمؤهلات - درجة البكالوريوس في الهندسة أو علوم الكمبيوتر أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذي صلة. - MBA ميزة إضافية

The Pre-Sales Consultant partners with sales, delivery, and solution teams to shape customer-centric solutions, respond to RFPs/RFIs, and support deal closures through strong technical, functional, and commercial alignment. Key Responsibilities: - Work closely with sales teams to understand customer requirements and define solution approaches. - Lead or support RFP/RFI responses, including solution design, effort estimation, and proposal documentation. - Develop solution architectures, demos, PoCs, and presentations aligned with customer needs. - Collaborate with delivery, architecture, and product teams to ensure feasibility and scalability of proposed solutions. - Support pricing, costing, and commercial models in coordination with finance and leadership. - Participate in client workshops, technical discussions, and solution presentations. - Maintain reusable assets such as proposal templates, case studies, and solution accelerators. - Stay current with industry trends, technologies, and competitive offerings. Skills & Experience: - Strong understanding of enterprise IT solutions, digital platforms, and system integration. - Experience in consulting, pre-sales, or solutioning roles within SI / ICT organizations. - Excellent communication, stakeholder management, and presentation skills. - Ability to translate business requirements into technical and functional solutions. Success Metrics (KPIs) - Number of RFP/RFI responses supported and submitted per quarter. - Bid win rate and contribution to revenue pipeline. - Quality and completeness of solution proposals (as measured by internal and client feedback). - Turnaround time for proposal and solution preparation. - Number of client workshops, demos, and PoCs supported. - Reuse and creation of proposal assets, accelerators, and case studies. - Collaboration effectiveness with sales and delivery teams.Desired Candidate ProfileYears of Experience 12+ YearsQualifications - Bachelor's degree in Engineering, Computer Science, Information Technology, or a related field. - MBA is an added advantage

دوام كامل من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

مدير الفئة - العطور والروائح

في الموقع - سلطنة عمان - جنوب الباطنة ٢٢ سبتمبر ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

النطاق: العطور والمنتجات العطرية ذات الصلة <ul><li>تطوير محافظ العطور للرجال والنساء وللجنسين.</li><li>العمل عبر ملفات العطور العربية/الشرقية والغربية.</li><li>التعاون مع شركات/مصنعي العطور في تطوير العطور وتقييمها.</li><li>فهم عائلات العطور، النوتات، الأaccords، التركيزات وجودة المنتج.</li><li>تطوير عائلات العطور مثل العود، المسك، العنبر وغيرها من العائلات ذات الصلة.</li><li>المشاركة في اختيار العطور، تعديلها، اختبارها والموافقة عليها.</li><li>تطوير عطور حصرية وعلامات تجارية خاصة.</li><li>تنسيق تطوير الزجاجات، الأغطية، التعبئة، هدايا التعبئة والعرض.</li><li>تطوير استراتيجية الفئة، هيكل التشكيلة، وسلالم الأسعار من الميسور إلى الفاخر.</li><li>الإشراف على المبيعات، نسبة الربح الإجمالي، الهامش، المخزون ودورة حياة الـ SKU.</li><li>تخطيط الإطلاق، الهدايا والمجموعات الموسمية.</li><li>دراسة وتحليل تجار وماركات العطور في سلطنة عمان والإمارات والسوق الخليجية.</li><li>تطوير شركات العطور، المصنعين وموردي التعبئة.</li><li>التفاوض على التكلفة، الحد الأدنى للطلب، الحصرية، أوقات التسليم والشروط التجارية.</li><li>العمل مع قسم التخطيط في التنبؤ، تغطية المخزون، المبيعات والتقادم.</li><li>التعاون مع قسم العمليات/التسويق في اختبار العينات، العينات، الإطلاق، العروض ومعرفة فريق المتاجر بالمنتجات.</li></ul> الملف الشخصي المرغوب للمرشح <ul><li>إلزامي: يجب أن يكون المرشح حاصلاً على تعليم/تدريب رسمي في مجال صناعة العطور، تطوير العطور، كيمياء العطور أو برنامج معترف به في صناعة العطور، أو خبرة مهنية لا تقل عن 6 سنوات في مجال العطور والروائح.</li><li>لا تعتبر الخبرة العامة في مستحضرات التجميل، الجمال أو التجزئة معادلة للمتطلبات الإلزامية.</li><li>معرفة قوية بعائلات العطور، النوتات، الأaccords والتركيزات.</li><li>معرفة العطور العربية/الشرقية أمر أساسي.</li><li>تفضل الخبرة في سوق العطور الخليجية.</li><li>الخبرة مع شركات/مصنعي العطور مرغوبة بشدة.</li><li>تطوير العطور لعلامات تجارية خاصة هو ميزة كبرى.</li><li>يجب أن يجمع المرشح بين المعرفة الفنية للعطور والقدرة التجارية القوية في الشراء وإدارة الفئات.</li></ul> المؤشرات الرئيسية للأداءالمبيعات • نسبة الربح الإجمالي • الهامش • نجاح الإطلاق الجديد • مساهمة العلامات التجارية الخاصة • المبيعات • دوران المخزون • التقادم • شروط المورد • وقت تطوير المنتج

Scope: Perfume, fragrance and related fragrance products <ul><li>Develop men's, women's and unisex fragrance portfolios.</li><li>Work across Arabic/Oriental and Western fragrance profiles.</li><li>Work with fragrance houses/manufacturers on fragrance development and evaluation.</li><li>Understand fragrance families, notes, accords, concentrations and product quality.</li><li>Develop Oud, Musk, Amber and other relevant fragrance families.</li><li>Participate in fragrance selection, modification, testing and approval.</li><li>Develop exclusive and private-label fragrances.</li><li>Coordinate bottle, cap, packaging, gift-box and presentation development.</li><li>Develop category strategy, assortment architecture and accessible-premium-to-luxury price ladders.</li><li>Own Sales, GP%, Margin, Inventory and SKU lifecycle.</li><li>Plan launches, gifting and seasonal collections.</li><li>Benchmark Oman/UAE/GCC fragrance retailers and brands.</li><li>Develop fragrance houses, manufacturers and packaging suppliers.</li><li>Negotiate cost, MOQ, exclusivity, lead times and commercial terms.</li><li>Work with Planner on forecasting, stock cover, sell-through and ageing.</li><li>Work with Operations/Marketing on testers, sampling, launches, displays and store-team product knowledge.</li></ul> Desired Candidate Profile <ul><li>MANDATORY: Candidate must have formal education/training in Perfumery, Fragrance Development, Fragrance Chemistry or a recognised professional perfumery programme OR minimum 6 years of substantial professional experience specifically within Perfume & Fragrance.</li><li>Generic cosmetics, beauty or general retail experience must not be considered equivalent to the mandatory requirement.</li><li>Strong knowledge of fragrance families, notes, accords and concentrations.</li><li>Knowledge of Arabic/Oriental perfumery is essential.</li><li>GCC fragrance-market experience strongly preferred.</li><li>Experience with fragrance houses/manufacturers highly desirable.</li><li>Private-label fragrance development is a major advantage.</li><li>Must combine technical fragrance knowledge with strong commercial buying/category-management capability.</li></ul> Core KPIs Sales • GP% • Margin • New Launch Success • Private Label Contribution • Sell-through • Stock Turn • Ageing • Supplier Terms • Product Development Lead Time

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

مهندس حلول ما قبل البيع

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ٢٧ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

الموقع: مهندس حلول ما قبل البيع الموقع الجغرافي: آخر المدينة: مسقط، عمان القطاع: الاستشارات سنوات الخبرة: حديثة، 2-5 سنوات المؤهل: درجة في هندسة الحاسوب، علوم الحاسوب، الذكاء الاصطناعي، تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذي صلة الراتب: غير مُعلن أيام العمل: 5 أيام عملالملف الوظيفي المرغوب لهالمسؤوليات التفاعل مع أقسام تقنية المعلومات في المؤسسات داخل عمان لفهم المتطلبات التقنية والتحديات التجارية وأهداف المشروع. دعم عرض خدمات تطوير البرمجيات والتصميم المنتج المدفوعة بالذكاء الاصطناعي التي تقدمها جهة العمل للمساهمين الفنيين والتجاريين. المساعدة في إعداد الاقتراحات التقنية، وخطط الحلول، والعروض التقديمية، ومواصفات النطاق وفقاً لمنهجية التسليم لدى جهة العمل. التعاون مع أعضاء الفريق الكبار والمؤسس خلال مناقشات العملاء المتعلقة بالنطاق والجداول الزمنية والمتطلبات التقنية والعروض التجارية. الحفاظ على تواصل منتظم مع العملاء بعد تأكيد المشروع ودعم متابعة التنفيذ من خلال التسليم. تطوير علاقات عمل قوية مع CIOs وCTOs ومديري تكنولوجيا المعلومات وغيرهم من أصحاب المصلحة في التكنولوجيا المؤسسية. تمثيل جهة العمل بشكل احترافي في فعاليات التكنولوجيا، منتديات تكنولوجيا المعلومات المؤسسية، الاجتماعات، وأنشطة التواصل عبر عمان. المؤهلات درجة البكالوريوس في هندسة الحاسوب، علوم الحاسوب، الذكاء الاصطناعي، تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذي صلة. نشجع الخريجين الجدد الذين يمتلكون قدرات تقنية واتصالات قوية على التقدم؛ يفضل المرشحون الذين لديهم 2-5 سنوات من الخبرة في ما قبل البيع، هندسة الحلول، إدارة الحسابات الفنية، أو دور تقني آخر يتعامل مع العملاء. فهم أساسي إلى متوسط للذكاء الاصطناعي، وتطوير البرمجيات، وهندسة البرمجيات، ومفاهيم المنتج الرقمي. مهارات تقديم عالية، واتصالات، وبناء علاقات، وحل المشكلات باستشارة. مهارات تواصل باللغة العربية والإنجليزية بطلاقة، شفوياً وكتابةً. القدرة على العمل بشكل مستقل، إدارة عدة تفاعلات مع العملاء، وتحمل مسؤولية الفرص والأنشطة اللاحقة المعينة. مواطن عماني أو مؤهل للحصول على تفويض عمل عماني كامل.

Position: Pre-Sales Solutions Engineer Location: Other City: Muscat, Oman Sector: Consulting Years of Experience Fresh, 2-5 Years Qualification: Degree in Computer Engineering, Computer Science, Artificial Intelligence, Information Technology, or a related field Salary: Undisclosed Workdays: 5 Working DaysDesired Candidate ProfileResponsibilities Engage with enterprise IT departments in Oman to understand technical requirements, business challenges, and project objectives. Support the presentation of the employers AI-native software development and product design services to technical and business stakeholders. Assist in preparing technical proposals, solution outlines, presentations, and scope documentation aligned with the employers delivery methodology. Collaborate with senior team members and the founder during client discussions related to scope, timelines, technical requirements, and commercial proposals. Maintain regular communication with clients after project confirmation and support implementation follow-up through delivery. Develop strong working relationships with CIOs, CTOs, IT managers, and other enterprise technology stakeholders. Represent the employer professionally at technology events, enterprise IT forums, meetings, and networking activities across Oman. Qualifications Bachelor s degree in Computer Engineering, Computer Science, Artificial Intelligence, Information Technology, or a related field. Fresh graduates with strong technical and communication capabilities are encouraged to apply; candidates with 2-5 years of experience in pre-sales, solutions engineering, technical account management, or a related client-facing technology role are preferred. Foundational to intermediate understanding of AI, software development, software architecture, and digital product concepts. Strong presentation, communication, relationship-building, and consultative problem-solving skills. Fluent Arabic and English communication skills, both spoken and written. Ability to work independently, manage multiple client interactions, and take ownership of assigned opportunities and follow-up activities. Omani national or eligible for full Omani work authorization.

دوام كامل بيت.كوم

متدرب إدارة العروض (خريج هندسة حديث) - مسقط، عمان

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ٢٠ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> هل أنت خريج هندسة حديث؟ هل ترغب في بدء رحلتك مع شركة عالمية تصنع ما يهم حقاً؟ انضم إلينا في فرصة تدريب مدتها 6 أشهر كمتدرب في إدارة العروض ضمن فريقنا في مسقط، عمان. من نحن؟ نؤمن بأن الشركة تزدهر فقط عندما يزدهر موظفوها. لهذا السبب نضع دائماً فريقنا في المقام الأول. وسيسعد فريقنا العالمي والمتنوع بدعمك وتحفيزك للنمو بطرق عديدة. فمن يدري إلى أين ستأخذنا هذه الرحلة المشتركة؟ تؤمن شركة سيمنز بقوة بفائدة المحفظة الرقمية، لذا تجمع البنية الذكية بين تقنيات توزيع الطاقة الرقمية وتقنيات البنية التحتية للمباني الرقمية. ستمكّن محفظتنا الرقمية عملائنا من الاستمتاع بمباني بديهية للمقيمين، مريحة وآمنة وفعالة في استهلاك الطاقة. تربط البنية التحتية الذكية أنظمة الطاقة والمباني والصناعات بطريقة ذكية، مما يساعد على التكيف والتطور في طريقة عيشنا وعملنا. نعمل جنباً إلى جنب مع العملاء والشركاء لبناء نظام بيئي يستجيب ببداهة لاحتياجات الناس ويساعد العملاء على استخدام الموارد بشكل أفضل. إنه يساعد عملائنا على الازدهار، والمجتمعات على التقدم، ويدعم التنمية المستدامة. انضم إلى قسم البنية الذكية في عمان كمتدرب مبيعات وساعدنا على إعادة تخيل العالم من خلال إيجاد الحلول وجعل العالم مكاناً أكثر فضولاً للغد. ماذا ستفعل بصفتك متدرباً، ستدعم backbone التشغيلي لفِرَقنا التي تتعامل مع العملاء: جودة البيانات: مراجعة حالة الاستفسارات المفتوحة. تطوير إجراءات التشغيل القياسية (SOP): البحث عن أفضل الممارسات الداخلية واقتراح إجراءات تشغيل قياسية (SOPs) لتبسيط سير العمل بين فريق المبيعات وفريق العروض. التخطيط: تقديم الدعم لفريق العروض في إعداد العطاءات/العروض. التكامل: المساعدة في تنسيق التواصل بين فريق العروض وفريق المبيعات لضمان انتقال سلس من "العرض" إلى "الطلب". سيمنز وان (Siemens One): تعزيز التعاون بين الأقسام (سيمنز وان) لضمان توافق الفرق الفنية والتجارية مع احتياجات العملاء. التحسين المستمر: تحديد الاختناقات في إدارة العروض واقتراح حلول رقمية لتحسين أوقات الاستجابة. المؤهلات: خريج حديث من درجة هندسية (هندسة كهربائية). مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية. مهارات اتصال وتواصل ممتازة. إتقان حزمة مايكروسوفت أوفيس (Word، Excel، PowerPoint). القدرة على العمل بشكل مستقل كجزء من فريق. الاهتمام بالتفاصيل مع التركيز القوي على الدقة والجودة. الفوائد: ثقافة متنوعة وشاملة. بيئة يمكن لكل فرد فيها أن يقدم نفسه بالكامل والشعور بالانتماء. الأساس لتطوير نفسك شخصياً ومهنياً. تنوع كبير في فرص التعلم والتطوير. اصنع #غداً أفضل معنا! نحن نقدر هويتك الفريدة ومنظورك ونلتزم تماماً بتوفير فرص عادلة وبناء مكان عمل يعكس تنوع المجتمع. تعالَ بأصالتك واصنع غداً أفضل معنا. نحتفل بحقيقة أن موظفينا أفراد ولديهم تفضيلات واحتياجات مختلفة. فإذا كنا نفكر جميعاً بالطريقة نفسها، فلن نبتكر شيئاً جديداً أبداً! لهذا السبب نتوظيف عقولاً استثنائية من مختلف مناحي الحياة. نحن ملتزمون بتعزيز ثقافتنا في التنوع، الإنصاف والشمول. نشجع على تقديم طلبات من مجموعة مواهب متنوعة وسعداء بمناقشة متطلبات المرونة والتعديلات المعقولة. الكثير من فرقنا تعمل بشكل مثالي عن بُعد، مما يضيف إلى قدرتنا على تقديم المزيد من المرونة في كيفية إدارة وقتك. ملاحظة: لا يمكن النظر إلا في الطلبات الكاملة في عملية الاختيار. نتطلع إلى استلام طلبك عبر الإنترنت. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Proposal Management Intern (Fresh Engineering Graduate) - Muscat, Oman Are you a fresh engineering graduate? Do you want to start your journey with a global company that makes real what matters? Then join us for our 6 Months Internship opportunity as a Proposal Management Intern in our Muscat, Oman team. Who we are? We know that a business only thrives if our people are thriving. That’s why we always put our people first. Our global and diverse team would be happy to support you and challenge you to grow in many ways. Who knows where our joint journey will take you? Siemens strongly believes in the value of a Digital Portfolio, hence Smart Infrastructure combines Digital Power Distribution and Digital Building Infrastructure technologies. Our Digital Portfolio will enable our customers to enjoy occupant’s intuitive buildings which are comfortable, safe, secure and energy efficient. Smart infrastructure thoughtfully connects energy systems, buildings and industries to adapt and evolve the way we live and work. We work together with customers and partners to build an ecosystem that intuitively responds to the needs of people and helps customers to better use resources. It helps our customers to thrive, communities to progress and supports sustainable development. Join our Smart Infrastructure Oman division as an Sales Intern and help us re-imagine the world by finding solutions and making the world a more inquisitive place for tomorrow. What you will do As an intern, you will support the operational backbone of our customer-facing teams: Data Quality: Review the status of open enquiries. SOP Development: Research the best internal practices and recommend Standard Operating Procedures (SOPs) to streamline workflows between Sales and Proposal team. Planning: Provide support to the Proposal team for bid /Offer preparation. Integration: Assist in coordinating between Proposal team and Sales to ensure a seamless transition from "Offer " to "Order." Siemens One: Actively promote interdepartmental cooperation (Siemens One) to ensure technical and commercial teams are aligned on customer needs. Continuous Improvement: Identify bottlenecks in the Proposal Management and suggest digital solutions to improve response times. Qualifications: Recent Graduate from an Engineering Degree (Electrical) Strong analytical and problem-solving skills. Excellent communication and interpersonal skills. Proficiency in Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint). Ability to work independently and as part of a team. Detail-oriented with a strong focus on accuracy and quality. Benefits: Diverse and inclusive culture. An environment where everyone can bring their whole self and feel a sense of belonging. The foundation to develop personally and expertly. Great variety of learning & development opportunities Create a better #TomorrowWithUs! We value your outstanding identity and perspective and are fully committed to providing equitable opportunities and building a workplace that reflects the diversity of society. Come bring your authentic self and create a better tomorrow with us. We celebrate the fact that our people are individuals and have different preferences and needs. If we all thought the same, we would never think of anything new! That’s why we recruit extraordinary minds from all walks of life. We are committed to furthering our culture of diversity, equity and inclusion. We encourage applications from a diverse talent pool and are happy to give the opportunity to discuss flexibility and reasonable adjustment requirements. Many of our teams are working optimally in a remote, virtual adding to our ability to offer more flexibility on how you handle your time. Please note: Only complete applications can be considered in the selection process. We are looking forward to receiving your online application. </div>

دوام كامل بيت.كوم

تدريب - الشؤون التنظيمية العابرة للقطاعات واللوائح البيئية - العطور والتجميل - مارس 2027 - رجل/امرأة/غير ذلك

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط الجمعة

القانون

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">الموقع : نويي سور سين التاريخ : مارس 2027 المدة : 6 أشهر شانيل هي شركة مستقلة تؤمن بحرية الإبداع، وتعمل على تنمية الإمكانيات البشرية وتلتزم بنشاط بإحداث تأثير إيجابي في العالم. تؤكد نواتج قسم العطور والتجميل تميزها من خلال وعد: الكشف عن جمال كل امرأة في أكثر جوانبه تميزًا من خلال العطور والمكياج ومنتجات العناية بالبشرة.  في سياق التطور السريع للوائح البيئية المطبقة على المنتجات والتغليف والاتصالات، ستساهم في مشاريع استراتيجية تهدف إلى تعزيز الامتثال والكفاءة التشغيلية وتبادل المعرفة. تأثيرك في شانيل <ul><li>ضمن إدارة الشؤون التنظيمية للمنتجات النهائية، ستنضم إلى قسم المشاريع العابرة للقطاعات والتحسين المستمر، والذي تتمثل مهمته في دعم تحول الأنشطة التنظيمية من خلال الرصد والمتابعة، وإدارة الوثائق، والتحسين المستمر، والرقمنة، والاستجابة الاستباقية للمتطلبات التنظيمية الجديدة ;</li><li>دعم الامتثال للوائح البيئية وتحسين تدفقات الوثائق ذات الصلة.</li></ul><ul><li>ستشارك بشكل خاص في الأعمال المتعلقة بالمتطلبات البيئية الجديدة، ولا سيما اللائحة الأوروبية PPWR (لائحة التغليف ونفايات التغليف) وغيرها من اللوائح العابرة للقطاعات التي تؤثر على مستحضرات التجميل وتغليفها.</li><li>المشاركة في تحليل الآثار التنظيمية للأعمال المفوضة واحتياجات التوثيق.</li><li>المساهمة في إعداد الأدوات والدلائل وأفضل الممارسات لضمان امتثال المعلومات وتتبعها.</li><li>المساعدة في التنشيط والتنسيق والتلخيص والتواصل حول هذه الموضوعات </li><li>إجراء تقييم شامل للبيانات والوثائق وتدفقات الوثائق المرتبطة بالمتطلبات البيئية.</li><li>رسم خرائط لمصادر المعلومات والمسؤوليات وواجهات التواصل بين مختلف التخصصات.</li><li>تحديد فرص تحسين العمليات التوثيقية وتأمينها.</li></ul><ul><li>إدارة الوثائق</li><li>المشاركة في تطبيق واعتماد وتحسين مساحة SharePoint الخاصة بقسم الشؤون التنظيمية</li><li>المشاركة في إدارة وتفعيل مساحة SharePoint (المعلومات، الرصد التنظيمي، إلخ)</li><li>تعزيز أفضل الممارسات لإدارة مساحة SharePoint هذه</li></ul><ul><li>الجودة والتحسين المستمر</li><li>دعم مسؤولي الجودة في تنشيط وإدارة الإجراءات والتعليمات الداخلية للقسم</li><li>المساهمة في تحديث أدلة المستخدم والوثائق المرجعية لأداة إدارة ملفات التصدير</li></ul>ما ستُقدمه <ul><li>اهتمام قوي بالقضايا التنظيمية والبيئية ومشاريع التحول.</li><li>قدرات ممتازة على التحليل والتجميع والتواصل.</li><li>إتقان أدوات المكتب والرغبة في استخدام الأدوات الرقمية التعاونية.</li><li>الدقة، الفضول العلمي، الاستقلالية، وروح المبادرة.</li><li>مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين وحب العمل الجماعي.</li><li>خلفية تعليمية في العلوم، الصيدلة، الكيمياء، الأحياء، الجودة، الشؤون التنظيمية أو الهندسة.</li><li>مستوى بكالوريوس +4 / بكالوريوس +5 (ماجستير).</li></ul>ما يثير حماسك وما يمكن لشانيل أن تقدمه لك طوال تجربتك، ستنغمس في بيئة ديناميكية ومبتكرة ومحفزة للتعلم ؛ حيث يكون الإبداع والإنسان في قلب الاهتمامات. ستنضم إلى نشاط فريد، بأساليب وعمليات مبتكرة – سواء كانت إبداعية أو تطويرية أو صناعية – وتعمل إلى جانب مجموعة متنوعة من الخبراء ذوي الخبرة المعترف بها. في شانيل، نلتزم بتعزيز ثقافة شاملة تشجع التنمية الشخصية وتساهم في التقدم الجماعي. نحن على يقين بأن الطابع الفريد لكل فرد يساهم في تنوع وتكامل وفعالية فرقنا. نوصي بشدة بتقديم طلبك، فنحن نُقدّر المنظور والخبرة والإمكانيات التي يمكنك تقديمها لـ شانيل. من تفرد كل فرد ينبع ثراء فرقنا. تحترم شانيل التنوع بجميع أشكاله. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> LIEU : Neuilly sur Seine Date : MARS 2027 DUREE : 6 MOIS Chanel est une entreprise indépendante qui croit en la liberté de la création, cultive le potentiel humain et s’engage activement pour avoir un impact positif dans le monde. L'activité Parfums Beauté affirme sa singularité à travers une promesse : celle de révéler la beauté de chaque femme dans ce qu'elle a de plus singulier à travers son Parfum, son Maquillage et ses produits de Soin.  Dans un contexte de forte évolution des réglementations environnementales applicables aux produits, emballages et communications, vous contribuerez à des projets stratégiques visant à renforcer la conformité, l'efficacité opérationnelle et le partage des connaissances. VOTRE IMPACT CHEZ CHANEL <ul><li>Au sein de la Direction Affaires Réglementaires Produits Finis, vous rejoindrez le pôle Projets Transverses & Amélioration Continue, dont la mission est d'accompagner la transformation des activités réglementaires à travers la veille, la gestion documentaire, l'amélioration continue, la digitalisation et l'anticipation des nouvelles exigences réglementaires ;</li><li>Accompagnement de la mise en conformité aux réglementations environnementales et optimisation des flux documentaires associés.</li></ul><ul><li>Vous participerez en particulier aux travaux liés aux nouvelles exigences environnementales, notamment au règlement européen PPWR (Packaging and Packaging Waste Regulation) et aux autres réglementations transverses impactant les produits cosmétiques et leurs emballages.</li><li>Participer à l'analyse des impacts réglementaires des actes délégués et des besoins de documentation.</li><li>Contribuer à la mise en place d'outils, guides et bonnes pratiques permettant d'assurer la conformité et la traçabilité des informations.</li><li>Accompagner sur l'animation, la coordination, la synthèse, la communication autour de ces sujets </li><li>Réaliser un état des lieux des données, documents et flux documentaires associés aux exigences environnementales.</li><li>Cartographier les sources d'information, responsabilités et interfaces entre les différents métiers.</li><li>Identifier les opportunités d'optimisation et de sécurisation des processus documentaires.</li></ul><ul><li>Gestion documentaire</li><li>Participer à l'implémentation, l'appropriation et l'optimisation de l'espace SharePoint du service Affaires réglementaires</li><li>Participer à l'animation du Sharepoint (informations, veille réglementaire, etc..)</li><li>Promouvoir les bonnes pratiques de gestion de ce sharepoint</li></ul><ul><li>Qualité et amélioration continue</li><li>Accompagner le relai Qualité dans l'animation et le pilotage des procédures et instructions internes du service</li><li>Contribuer à la mise à jour des guides utilisateurs et documents de référence pour l'outil de gestion des dossiers export</li></ul>CE QUE VOUS APPORTEREZ <ul><li>Fort intérêt pour les enjeux réglementaires, environnementaux et les projets de transformation.</li><li>Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de communication.</li><li>Maîtrise des outils bureautiques et appétence pour les outils digitaux collaboratifs.</li><li>Rigueur, curiosité, autonomie et esprit d'initiative.</li><li>Bon relationnel et goût pour le travail en équipe.</li><li>Formation scientifique, pharmacie, chimie, biologie, qualité, réglementation ou ingénieur.</li><li>Niveau Bac +4 / Bac +5</li></ul>CE QUI VOUS ENTHOUSIASME ET Ce que CHANEL peut vous offrir Tout au long de votre expérience, vous serez immergé(e) dans un environnement dynamique, innovant et apprenant ; où la création et l’humain sont au cœur des préoccupations. Vous rejoignez une activité singulière, aux méthodes et procédés uniques – qu’ils soient créatifs, de développement ou d’industrialisation – et évoluez aux côtés d’une diversité d’experts au savoir-faire reconnus. Chez CHANEL, nous nous attachons à promouvoir une culture inclusive qui favorise l’épanouissement personnel et contribue au progrès collectif. Nous sommes convaincus que le caractère unique de chaque individu contribue à la diversité, la complémentarité et l’efficacité de nos équipes. Nous encourageons vivement votre candidature, car nous apprécions la perspective, l’expérience et le potentiel que vous pourriez apporter à CHANEL. De la singularité de chacun naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes. </div>

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

مهندس backend رئيسي (PHP / Laravel)

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ٢٢ سبتمبر ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

ستعمل بشكل وثيق مع قسمي المنتج، الواجهة الأمامية، العمليات، وضمان الجودة لتقديم أنظمة موثوقة وقابلة للتوسع، وستكون أنت من يتخذ القرارات المعمارية الصعبة ويبقي الفريق في المسار الصحيح. الشخص المناسب سيكون مرتاحًا بنفس القدر في مراجعة الكود، مناقشة تصميم النظام، أو جلسة فردية.   ماذا ستفعل  القيادة الفنية- تصميم وبناء أنظمة خلفية قابلة للتوسع وقابلة للصيانة وواجهات برمجة التطبيقات (APIs) باستخدام **PHP** و**Laravel**. - تحديد الاتجاه الفني لخدماتنا الخلفية وتحمل مسؤولية القرارات المعمارية الرئيسية.- وضع معايير الترميز، أنماط التصميم، وأفضل الممارسات الهندسية، والحفاظ عليها.- قيادة مراجعات الكود والحفاظ على مستوى عالٍ من الجودة للفريق.- تحسين أداء الأنظمة، قابلية التوسع، الموثوقية، والأمان على نطاق واسع.- تقييم وتقديم أدوات وتقنيات جديدة حيثما تستحق ذلك.- التحكم في الديون التقنية دون إبطاء عملية التسليم.   قيادة الفريق- قيادة وتوجيه فريق من مهندسيBackend على مختلف مستويات الخبرة.- عقد اجتماعات فردية منتظمة، وضع أهداف واضحة، ودعم نمو كل مهندس.- تخطيط أولويات عمل الفريق، وإدارة تخطيط وتسليم السبرنتات (sprints).- بناء ثقافة يتمكن فيها المهندسون من أداء أفضل أعمالهم ودعم بعضهم البعض.- إجراء المقابلات، توظيف، واستقبال مهندسين جدد مع نمو الفريق.- ترجمة الأهداف التجارية إلى خطط تقنية واضحة وتمثيل فريق الهندسة أمام أصحاب المصلحة.   التسليم- تسليم ميزات مختبرة جيدًا في الوقت المحدد وبجودة عالية.- التعاون مع أقسام المنتج، الواجهة الأمامية، العمليات، وضمان الجودة لتقديم حلول متكاملة.- التواصل بوضوح حول التقدم، المخاطر، والمقايضات لكل من الجمهور الفني وغير الفني. ما نبحث عنه   المهارات الفنية- خبرة متقدمة في PHP وخبرة عملية عميقة في Laravel — Eloquent، حاوية الخدمات، الطوابير (queues)، الأحداث، والبرمجيات الوسيطة (middleware).- فهم قوي لهندسة البرمجيات وأنماط التصميم (SOLID، حقن التبعية، نمط المستودع؛ مع تقدير التصميم الموجه بالنطاق (DDD) كإضافة).- سجل حافل في تصميم وبناء واجهات برمجة التطبيقات RESTful (تجربة GraphQL مرحب بها).- مهارات قوية في قواعد البيانات العلائقية (MySQL / PostgreSQL): تصميم المخططات، الفهرسة، تحسين الاستعلامات، والهجرات.- خبرة في التخزين المؤقت وخدمات الطوابير — Redis، Laravel Horizon، RabbitMQ، أو ما شابه.- معرفة عملية بالهندسة المعمارية للخدمات المصغرة والهياكل أحادية الكتلة (modular-monolith)، والحكم لاختيار الأنسب بينهما.- نهج منضبط للاختبار باستخدام PHPUnit أو Pest.- الراحة مع Git، خطوط أنابيب CI/CD، وDocker.- خبرة عملية على الأقل على منصة سحابية واحدة (AWS، GCP، أو Azure).- فهم سليم لأمان التطبيقات وتحسين الأداء على نطاق واسع.   مهارات القيادة والشخصية- خبرة مثبتة في قيادة أو توجيه فريق من المهندسين.- تواصل واضح ومباشر — يمكنك تبسيط الأفكار المعقدة وجعلها سهلة الفهم.- حكم قوي وحل المشكلات تحت القيود الواقعية.- الراحة في تقديم وتلقي ملاحظات صادقة.- خبرة قوية في العمل ضمن فرق Agile / Scrum.- القدرة على الموازنة بين الجودة الفنية وأولويات الأعمال والمواعيد النهائية.- نهج ثابت وبناء عند تغير الأولويات أو ارتفاع الضغط.- اهتمام حقيقي بمساعدة الأشخاص من حولك على النمو. متطلبات الوظيفةالمتطلبات  [5]+ سنوات في تطويرBackend، معظمها في PHP / Laravel. [2]+ سنوات في قيادة، توجيه، أو إدارة مهندسين. درجة في علوم الكمبيوتر أو خبرة عملية معادلة. سجل حافل في تسليم وتشغيل أنظمة إنتاج على نطاق واسع.   أمر جيد أن يكون لديك خبرة في توسيع تطبيقات عالية الحركة متاحة باستمرار. معرفة بلغة أو مجموعة أخرى (Next.js، Go، أو Python). خبرة في الهندسة القائمة على الأحداث ووسطاء الرسائل. بنية تحتية ككود (Terraform) و orkestration الحاويات (Kubernetes). عمل مفتوح المصدر أو حضور هندسي نشط.

You'll work closely with Product, Frontend, DevOps, and QA to deliver reliable, scalable systems, and you'll be the person who makes the hard architectural calls and keeps the team moving. The right person is equally at home in a code review, a system-design discussion, and a one-on-one.   What You'll Do  Technical Leadership- Design and build scalable, maintainable backend systems and APIs in **PHP** and **Laravel**.- Set the technical direction for our backend services and own the major architecture decisions.- Establish and uphold coding standards, design patterns, and engineering best practices.- Lead code reviews and hold the team to a high bar for quality.- Improve the performance, scalability, reliability, and security of our systems.- Evaluate and introduce new tools and technologies where they earn their place.- Keep technical debt in check without slowing down delivery.   Team Leadership- Lead, mentor, and develop a team of backend engineers across different experience levels.- Hold regular one-on-ones, set clear goals, and support each engineer's growth.- Plan and prioritize the team's work, and run sprint planning and delivery.- Build a culture where engineers do their best work and support one another.- Interview, hire, and onboard new engineers as the team grows.- Translate business goals into clear technical plans and represent engineering to stakeholders.   Delivery- Ship well-tested features on time and to a high standard.- Partner with Product, Frontend, DevOps, and QA to deliver end to end.- Communicate progress, risks, and trade-offs clearly to both technical and non-technical audiences. What We're Looking For   Technical Skills- Expert-level PHP and deep, practical experience with Laravel — Eloquent, the service container, queues, events, and middleware.- Strong grasp of software architecture and design patterns (SOLID, dependency injection, repository pattern; Domain-Driven Design a plus).- A track record of designing and building RESTful APIs(GraphQL experience welcome).- Solid relational-database skills (MySQL / PostgreSQL): schema design, indexing, query optimization, and migrations.- Experience with caching and job queues — Redis, Laravel Horizon, RabbitMQ, or similar.- Working knowledge of microservices and modular-monolith architectures, and the judgment to choose between them.- A disciplined approach to testing with PHPUnit or Pest.- Comfortable with Git, CI/CD pipelines, and Docker.- Hands-on experience with at least one cloud platform (AWS, GCP, or Azure).- Sound understanding of application security and performance tuning at scale.   Leadership & People Skills- Proven experience leading or mentoring a team of engineers.- Clear, direct communication— you can make complex ideas easy to follow.- Strong judgment and problem-solving under real-world constraints.- Comfortable giving and receiving honest feedback.- Solid experience working in Agile / Scrum teams.- The ability to balance technical quality against business priorities and deadlines.- A steady, constructive approach when priorities shift or pressure rises.- A real interest in helping the people around you grow. Job requirementsRequirements  [5]+ years of backend development, much of it in PHP / Laravel. [2]+ years leading, mentoring, or managing engineers. A degree in Computer Science or equivalent hands-on experience. A history of shipping and running production systems at scale.   Nice to Have  Experience scaling high-traffic, high-availability applications. Familiarity with another language or stack (Next.js, Go, or Python). Experience with event-driven architecture and message brokers. Infrastructure as code (Terraform) and container orchestration (Kubernetes). Open-source work or an active engineering presence.

دوام كامل بيت.كوم

مسؤول الدعم وخدمات الصيانة والإصلاح والعمرة (MRO) – المحركات المدنية - يوم التوظيف SAE نوفمبر 2026 - فيلاروش (رجل/امرأة)

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ١٧ سبتمبر ٢٠٢٦

الهندسة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مسؤول الدعم وخدمات الصيانة والإصلاح والعمرة (MRO) – المحركات المدنية - يوم التوظيف SAE نوفمبر 2026 - فيلاروش (رجل/امرأة) عقد دائم (CDI) مهندس وإداري دوام كامل الوظائف المتاحة عديدة والمناصب شاغرة في موقعنا Safran Aircraft Engines في مونتيرو (77). نحن ننظم يوم توظيف في 2 نوفمبر 2026 في موقعنا في فيلاروش! يتيح هذا الحدث الممتد على مدار يوم واحد للمرشحين الذين تم اختيار سيرهم الذاتية فرصة لقاء مدرائنا وفرق الموارد البشرية لمناقشة الفرص المتاحة. إذا تم قبول ملفك الشخصي، فستتلقى دعوة للمشاركة في هذا اللقاء. ما رأيك في الانضمام إلى رحلتنا نحو Safran Aircraft Engines؟ ضمن إدارة الهندسة والدعم والخدمات، ستنضم إلى فرق تعمل في قلب دعم المحركات المشغلة. ستساهم في تحقيق رضا عملائنا وتعزيز أداء أنشطتنا من خلال إدارة الفرق والموارد والأنشطة الفنية في بيئة دولية. اعتمادًا على الوظيفة، قد تعمل في أنشطة الدعم الفني للعملاء وورش الصيانة، أو إدارة التدريب والمدربين، أو تخطيط الموارد، أو تحسين العمليات والأدوات. مهامك الرئيسية: - إدارة الفرق ومرافقتها في تطويرها وإدارة المهارات ومتابعة الأنشطة. - قيادة وتنسيق الأنشطة الفنية مع ضمان التوافق بين حجم العمل والقدرة الاستيعابية والالتزام بالتعهدات. - تقديم الدعم الفني للعملاء وشركات الطيران وورش الصيانة. - المشاركة في تأهيل ومتابعة مهارات المدربين والمساهمة في تخطيط الدورات التدريبية. - تحسين إدارة الموارد البشرية والمادية والوسائل اللازمة للأنشطة. - تنسيق الواجهات مع مختلف التخصصات: مكاتب التصميم، الصيانة، الجودة، الأدوات، التوثيق الفني، المشتريات والشركاء الصناعيين. - المساهمة في التحسين المستمر للعمليات والأدوات وطرق العمل. - المساهمة في الاستفادة من الخبرات السابقة وتطوير إدارة المعرفة. - الحرص على مراعاة متطلبات الجودة والتكلفة والمواعيد النهائية المتعلقة بالأنشطة. - ضمان التنسيق مع الشركاء والمساهمة في توحيد الممارسات. تتضمن الوظيفة تنقلات عرضية إلى ورش الصيانة وخلال اجتماعات العملاء حول العالم. نقاط قوتنا: - سياسة تنقل تتيح لكل موظف أن يكون فاعلاً في مساره المهني - ديناميكية قوية لتعزيز الإبداع والابتكار لدى جميع الموظفين - عرض تدريبي: جامعة سفران (SAFRAN) الداخلية المزايا الإضافية: اتفاقية العمل عن بُعد، صالة ألعاب رياضية، خدمات الكونسيرج، مطعم الشركة، مزايا لجنة المؤسسة (CSE)، وتغطية التكاليف الصحية. المواقع مجهزة بمواصلات: وسائل النقل العام و/أو الحافلات الخاصة. حاصل على مؤهل مهندس أو ما يعادله مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال الطيران، وتحب العمل الجماعي وتنسيق الجهود بين مختلف الأطراف لإيجاد الحلول. - تعد الإدارة الهرمية في نطاق فني جزءًا من مشروعك المهني وتولي اهتمامًا لإدارة فريق بشكل يومي ومواكبة المسار المهني لكل عضو فيه. - تعد المعرفة بتشغيل المحركات/القطع والوظائف مزية إضافية لهذا المنصب. - التركيز على العميل والالتزام بالمواعيد النهائية: ستكون ضامنًا لرضا عملائنا والوفاء بالالتزامات تجاه جهات التواصل الخاصة بنا. - إتقان اللغة الإنجليزية أمر ضروري لأن عملائنا موجودون في جميع أنحاء العالم ويتنوع المتحدثون معك من خلفيات متعددة. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Responsable Support & Services MRO – Moteurs civils - Job dating SAE Novembre 2026 - Villaroche F/H CDI Ingénieur & Cadre Temps complet Les postes ouverts sont nombreux et à pourvoir sur notre site Safran Aircraft Engines de Montereau (77). Nous organisons un job dating le 2 novembre 2026 sur notre site de Villaroche ! Organisé sur une journée, cet événement permettra aux candidats dont le profil aura été sélectionné de rencontrer nos managers et nos équipes RH afin d'échanger sur les opportunités à pourvoir. Si votre profil est retenu, vous recevrez une invitation pour participer à cette rencontre. Et si vous montiez à bord du vol à destination de Safran Aircraft Engines ? Au sein de la Direction Engineering Support & Services, vous rejoindrez des équipes au cœur du support des moteurs en service. Vous contribuerez à la satisfaction de nos clients et à la performance de nos activités, en assurant le pilotage d'équipes, de ressources et d'activités techniques dans un environnement international. Selon le poste, vous pourrez intervenir sur des activités de support technique aux clients et ateliers de maintenance, de gestion de formations et d'instructeurs, de planification des ressources ou d'amélioration des processus et outils. Vos principales missions : - Manager et accompagner les équipes dans leur développement, la gestion des compétences et le suivi des activités. - Piloter et coordonner les activités techniques en veillant à l'adéquation charge/capacité et au respect des engagements. - Assurer le support technique auprès des clients, compagnies aériennes et ateliers de maintenance. - Participer à la qualification et au suivi des compétences des instructeurs et contribuer à la planification des formations. - Optimiser la gestion des ressources humaines, matérielles et des moyens nécessaires aux activités. - Coordonner les interfaces avec les différents métiers : bureaux d'études, maintenance, qualité, outillages, documentation technique, achats et partenaires industriels. - Contribuer à l'amélioration continue des processus, outils et méthodes de travail. - Participer à la capitalisation du retour d'expérience et au développement du Knowledge Management. - Veiller au respect des exigences qualité, coûts et délais liés aux activités. - Assurer la coordination avec les partenaires et contribuer à l'harmonisation des pratiques. Le poste inclut des déplacements ponctuels dans les ateliers de maintenance et à l'occasion de meetings clients à travers le monde. Nos points forts : - Une politique de mobilité permettant à chaque collaborateur d'être acteur de son parcours professionnel - Une forte dynamique afin de développer la créativité et l'innovation auprès de tous les collaborateurs - Une offre de formation : Université interne SAFRAN Les + : accord télétravail, salle de sport, conciergerie, restauration collective, avantages CSE et couverture frais de santé. Sites accessibles : transport en commun et/ou navettes. De formation ingénieur ou équivalent avec au moins 5 années d'expérience dans le monde aéronautique, vous aimez travailler en équipe et coordonner différents acteurs pour trouver des solutions. - Le Management hiérarchique sur un périmètre technique fait partie de votre projet professionnel et vous portez un intérêt pour la gestion d'une équipe au quotidien ainsi que pour l'accompagnement de carrière de chacun de ses membres. - Une connaissance du fonctionnement moteur/pièces et fonctionnalités est un plus pour ce poste. - Sens du client et tenue des délais : vous serez le garant de la satisfaction de nos clients, et de la tenue des engagements vis-à-vis de nos interfaces. - La maitrise de l'anglais est indispensable car nos clients sont présents partout dans le monde et vos interlocuteurs sont de divers horizons. </div>

دوام كامل بيت.كوم

كبير مقدري التكاليف

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ١٦ سبتمبر ٢٠٢٦

الهندسة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">تستقطب شركة وود (Wood) مهندس أول تقدير التكاليف للانضمام إلى فريق المشاريع لديها، مع التركيز على تنفيذ نطاقات أصل التصميم الهندسي الأولي (FEED) والتصميم التفصيلي. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن تحليل نطاق المشروع، والمستندات الهندسية، والكميات، وحصر المواد. وإجراء تحليل التكاليف، والمقارنة المرجعية، وصيانة قواعد بيانات التقدير والتنبؤ بالتكاليف. مقر الوظيفة في صحار، سلطنة عمان تُعد وود شركة عالمية رائدة في مجال الاستشارات والهندسة والعمليات لقطاعي الطاقة والمواد. مع وجود 33,000 شخص في نحو 50 دولة، تدعم وود العملاء عبر دورة حياة الأصول بالكامل، وتقدم نتائج آمنة وموثوقة مع تمكين العمليات المرنة ومستقبل منخفض الكربون. تشكل وود ركيزة الطاقة والمواد في صدارة (Sidara) - وهي شراكة عالمية تجمع بين شركات الهندسة والتصميم وإدارة المشاريع الرائدة متعددة التخصصات. www.woodgroup.com بيان التنوع  نحن جهة عمل تتيح تكافؤ الفرص وتدرك قيمة القوى العاملة المتنوعة. سيحصل جميع المتقدمين المؤهلين بشكل مناسب على فرصة للنظر في طلبات توظيفهم بناءً على معايير موضوعية دون النظر إلى ما يلي (على سبيل المثال لا الحصر): العرق، أو اللون، أو السن، أو الدين، أو الجنس، أو الأصل القومي، أو الإعاقة، أو التوجه الجنسي، أو الهوية الجنسانية، أو وضع المحاربين القدامى المحميين، أو غيرها من الخصائص وفقًا للقوانين المعمول بها. المسؤوليات: سيكون مهندس أول تقدير التكاليف مسؤولاً عن تحليل نطاق المشروع والمستندات الهندسية والكميات وحصر المواد. وإجراء تحليل التكاليف، والمقارنة المرجعية، وصيانة قواعد بيانات التقدير والتنبؤ بالتكاليف. تصميم المستقبل. تحويل العالم يعكس تركيز المكتب على فرص المشاريع القائمة (Brownfield) والجديدة (Greenfield)، حيث يُطلب موظفون متعدد المهارات ممن لديهم خبرة في مجال النفط والغاز البري. ما يمكننا تقديمه <ul> <li>مشاريع هادفة ومثيرة للاهتمام يتم تقديمها لقادة القطاع في مجالات النفط والغاز وقطاعات الطاقة الناشئة </li> <li>الالتزام بالتنوع والشمول؛ نحن مؤسسة ملتزمة بفاعلية بالتنوع والشمول عبر جميع أعمالنا مع شبكات للموظفين تلتزم بمنح جميع الموظفين صوتاً ينطقون به</li> <li>راتب تنافسي مع مراجعات دورية للرواتب لضمان التقدير في المستوى المناسب وبما يتماشى مع السوق</li> <li>التأمين الطبي: يضمن توفر الرعاية الطبية داخل المستشفى وخارجه في حال احتجت إلى العلاج. تطبق حدود تغطية، يرجى الرجوع إلى شروط المزايا وقائمة الشبكة الطبية لمزيد من التفاصيل.</li> <li>تعويض العمال: يوفر دفع ما يعادل 3 أضعاف الأجر السنوي (بحد أقصى 5000 ريال عماني) في حالة الوفاة أو العجز الدائم.</li> <li>برنامج مساعدة الموظفين: يمنحك الشعور بالراحة لمعرفتك بأنه يمكنك أنت أو أفراد أسرتك المباشرين مناقشة أي مشكلات عمل أو مشكلات شخصية بسرية تامة، والتي تعد جزءًا لا مفر منه من الحياة. يساعد البرنامج في دعم رفاهيتك النفسية والبدنية والاجتماعية والمالية.</li></ul>المسؤوليات النموذجية • إعداد ومراجعة تقديرات النفقات الرأسمالية/التشغيلية (CAPEX/OPEX) (من الفئة 5 إلى الفئة 1) لمشاريع النفط والغاز. • تحليل نطاق المشروع، والمستندات الهندسية، والكميات، وحصر المواد. • تطوير أسس التقدير، وتوزيع التكاليف، والاحتياطيات، وتقييمات المخاطر. • إجراء تحليل التكاليف، والمقارنة المرجعية، وصيانة قواعد بيانات التقدير. • دعم تقييمات المناقصات، وعروض أسعار الموردين، وإعداد الميزانيات، والتنبؤ بالتكاليف. • التعاون مع فرق المشاريع وأصحاب المصلحة بشأن التمويل والتقديرات وقرارات الاستثمار. • المساهمة في التحسين المستمر لعمليات التقدير وتوجيه المهندسين المبتدئين. المؤهلات: ما الذي يجعلك متميزًا؟  في وود، نحن ملتزمون بتكافؤ الفرص ونرحب بجميع الأفراد الموهوبين للنظر في الانضمام إلى فريقنا. لذا حتى لو لم تكن تنطبق عليك جميع المؤهلات المذكورة أدناه ولكنك تشعر بأن لديك بعض الخبرة أو المعرفة أو المهارات المطلوبة لهذا الدور، فإننا نشجعك على التقدم. يتطلب الأمر عملنا جميعًا معًا لتقديم حلول لأكثر التحديات حرجًا في العالم. الخبرة: <ul> <li>بكالوريوس هندسة في تخصص ذات صلة </li> <li>خبرة لا تقل عن 12 سنة في قطاع النفط والغاز مع 5 سنوات خبرة في دور مماثل </li> <li>خبرة في مشاريع المصافي.</li> <li>مهارة في استخدام تطبيقات MS Office.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Wood is recruiting for a Senior Cost Estimation Engineer to join its Projects team focusing on delivering across FEED and Detail design scopes of work. In this role, you will be responsible to analyze project scope, engineering documents, quantities, and material take-offs. Perform cost analysis, benchmarking, and maintain estimating databases and cost forecasting. Position is based in Sohar, Oman Wood is a global leader in consulting, engineering and operations for the energy and materials sectors. With 33,000 people in around 50 countries, Wood supports clients across the full asset lifecycle, delivering safe, predictable outcomes while enabling resilient operations and a lower carbon future. Wood forms the Energy & Materials pillar of Sidara - a global partnership uniting leading multidisciplinary engineering, design, and project management companies. www.woodgroup.com Diversity Statement  We are an equal opportunity employer that recognises the value of a diverse workforce. All suitably qualified applicants will receive consideration for employment on the basis of objective criteria and without regard to the following (which is a non-exhaustive list): race, colour, age, religion, gender, national origin, disability, sexual orientation, gender identity, protected veteran status, or other characteristics in accordance with the relevant governing laws. Responsibilities: The Senior Cost Estimation Engineer will be responsible to analyze project scope, engineering documents, quantities, and material take-offs. Perform cost analysis, benchmarking, and maintain estimating databases and cost forecasting. Designing the future. Transforming the world Reflecting the market focus for the office in both brownfield and green field opportunities, multi-skilled personnel are sought, for those with experience in Onshore Oil and Gas. What we can offer <ul> <li>Meaningful and interesting projects delivered to leaders of industry across oil and gas and emerging energy sectors </li> <li>Commitment to Diversity and Inclusion; we are an organisation actively committed to diversity and inclusion across our business with employee networks committed to giving all employees a voice</li> <li>Competitive salary with regular salary reviews to ensure we are rewarding at the right level in line with the market</li> <li>Medical Insurance: Ensures inpatient and outpatient care is available should you require treatment. Cover limits apply, please refer to the terms of benefit and network list for further details.</li> <li>Workmen’s Compensation: Provides payment of 3 x Annual Wage (up to a maximum of 5000 OMR) upon death or permanent disability.</li> <li>Employee Assistance Programme: Allows you to feel comfortable knowing that you or your immediate family members can confidentially discuss any work or personal issues that are an inevitable part of life. The programme helps support your mental, physical, social & financial well-being.</li></ul>Typical responsibilities • Prepare and review CAPEX/OPEX cost estimates (Class 5 to Class 1) for Oil & Gas projects. • Analyze project scope, engineering documents, quantities, and material take-offs. • Develop estimate basis, cost breakdowns, contingencies, and risk assessments. • Perform cost analysis, benchmarking, and maintain estimating databases. • Support tender evaluations, vendor quotations, budgeting, and cost forecasting. • Collaborate with project teams and stakeholders on funding, estimates, and investment decisions. • Contribute to continuous improvement of estimating processes and mentor junior engineers. Qualifications: What makes you remarkable?  At Wood, we are committed to equal opportunities and welcome all talented individuals to consider joining our team. So even if you don't match every statement below but feel you have some of the experience, knowledge or skills needed for this role, we encourage you to apply. It will take all of us working together to deliver solutions to the world’s most critical challenges. Experience: <ul> <li>Bachelor of Engineering in related discipline </li> <li>Minimum 12 years of experience in Oil and Gas industry with 5 years of experience in similar role </li> <li>Experience in Refinery projects.</li> <li>Skilled in MS Office applications.</li></ul> </div>

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

Graduate Teaching Assistant in Engineering

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ١١ سبتمبر ٢٠٢٦

الهندسة

Job Title: Graduate Teaching Assistant (GTA) in Engineering (Chemical, Energy) or closely related disciplines, Faculty of Engineering Job Summary: This is a predominantly teaching focused position to manage and support delivery of postgraduate, undergraduate, foundation and executive programmes. Applicants should demonstrate excellence in assisting teaching and research. Preference will be given to candidates with previous experience in teaching and research engagement. The successful candidate is expected to:- Assist in teaching: Support the delivery of modules at the undergraduate level in subjects related to chemical, electrical, or mechanical engineering. Engagement with classes, laboratories, and supervision is expected in both semesters (2 semesters per academic year).- Supervise Projects: Assist in supervising undergraduate design projects through multiple modules, and support in supervising students through laboratory experimentation sessions. Throughout these tasks, the GTA will ensure students are receiving guidance on their work, methodologies and outcomes.- Engage in Research: Work with research supervisors and assist in the conduct of research activities that lead to meeting the research goals of the faculty.- Collaborate for Grants: Support in developing research collaborations that result in research grant applications, enhancing the department's funding and research capabilities.- Curriculum Development: Participate in curriculum development, and graduate supervision while attracting research funding to support program initiatives.- Community Engagement: Participate in service activities for the university as well as professional and local communities, promoting the importance of engineering science.Responsibilities:- Reporting to the academic director of the relevant faculty (line manager)- Complete an annual report, submit to the line manager- Following the shadowing period (1 year) to lead on the seminar delivery for the shadowed modules while continuing to attend the same lectures.- Assisting in assessment marking and entering grades on the system- Support discussion sections, tutorials, lab sessions, and attending faculty meetings- Assist students with coursework, study strategies, and problem-solving- Address student concerns and refer serious issues to the instructor- Set up equipment or software for labs or demonstrations- Take attendance and manage class records- Assist in invigilating exams- Provide feedback about student progress and course effectivenessJob Features Responsible To Faculty Dean, Faculty of Engineering Location Muscat, Oman (some local travel may be required) Hours Full time/Part Time. Hours as necessary for the role. Start date 01-10-2026Desired Candidate ProfileRequirements The Department invites applications for full-time candidates. The position within the faculty of engineering requires:<ul><li>Educational Qualifications: Muscat University alumni with BEng in Chemical Engineering, BEng in Energy Engineering, and MSc in Renewable Energy Engineering.</li><li>Teaching Experience: Preferred to have experience in teaching/tutoring engineering courses at the undergraduate level and supervising students.</li><li>Research Engagement: Preferred to have experience or engagement in research within their areas of specialization, showing intellectual engagement with current trends and challenges in engineering.</li><li>Practical Skills: Candidates should possess necessary practical computing skills relevant to their areas of expertise.</li><li>Certifications: Professional certifications are plus, demonstrating a commitment to ongoing professional development.</li></ul>Applicants should provide a current CV and a cover letter justifying their suitability for the position. In doing so, applicants should use their qualifications and related experience in academia and research in an HE environment, teaching areas of interest and ability, and motivation for applying to Muscat University. While we value the interest shown by every applicant, we are able to respond only to short-listed candidates. * The job description may be altered at any time in the future in line with the level of the post to meet changing institutional requirements, but only in full consultation with the post-holder.

دوام كامل بيت.كوم

Responsable de pôle instructeurs SHOP F/H

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ٩ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Responsable de pôle instructeurs SHOP F/H CDI Ingénieur & Cadre Temps complet Au sein de Safran Aircraft Engines, la Direction de l'Engineering du Support et des Services a pour mission d'assurer la satisfaction des clients et la profitabilité des activités par l'expertise technique. Elle compte ainsi une pluralité de métiers qui gèrent la relation client, le suivi du comportement des produits en service et l'élaboration d'actions correctives permettant d'optimiser le coût d'exploitation de plus de 20.000 moteurs. Elle assure le support des opérations clients en s'appuyant sur des représentants chez les compagnies aériennes et dans les ateliers de maintenance. Son ambition est d'être reconnue par les clients pour son expertise technique et son support adaptés à leurs besoins opérationnels. Les principales missions du poste sont : - Participer à la qualification des instructeurs et au maintient à jour de leurs dossiers - Participer à la construction des plannings de formation SHOP en lien avec l'équipe administration du CTC et en accord avec les scopes de formation attendus (clients externes ou internes) - Contribuer au développement des outils permettant d'optimiser la planification des sessions de training et la gestion des ressources (matérielles et instructeurs) - Contribuer au maintien en état des assets de training (commandes de pièces, programmation des opérations, etc…) - Définir les budgets nécessaires au fonctionnement de l'unité (achat d'outillages, maintenance des outillages, etc…). Des missions à l'étranger seront nécessaire dans le cadre de ce poste. - Forte expérience au sein d'un atelier MRO dans la gestion et la réalisation des activités liées aux SHOP visit. - Nécessité d'une expérience significative en tant que manager direct dans un environnement atelier MRO. - Aisance relationnelle, capacité à fédérer et embarquer les équipes - Aisance impérative en Anglais oral et écrit - Missions à prévoir à l'international </div>

دوام كامل بيت.كوم

مشرف مطعم

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ١٧ أغسطس ٢٠٢٦

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عنا كوننا أكبر مجموعة فنادق فاخرة عائلياً في العالم يجعلنا فخورين بأن نكون سفراء حقيقيين لعلامة إنتركونتيننتال®. تشكّل خبراتنا الدولية الطويلة ورؤانا المحلية شغفنا للسفر الفاخر عبر الثقافات والعادات، مما يلهمنا لخلق تجارب دافئة وأنيقة لأولئك الذين يبحثون عن منظور أعمق للعالم. كل فندق من فنادقنا يطور أسلوباً وبيئة مميزة حيث نحتضن كل فرصة لتقديم تجربة شخصية ومثمرة لضيوفنا. إذا رغبت في استكشاف عالم أوسع من التجارب والفرص، نرحب بك في أشهر علامة فاخرة عالمية ذات طبيعة دولية. يومك كيوماً في فندق مسقط إنتركونتيننتال، يقدم مطعم الطماطم مساحة راقية وجذابة حيث يمكن للضيوف الاسترخاء والتواصل وتناول طعام طوال اليوم بشكل راقٍ. نحن الآن نبحث عن مشرف مطعم شغوف وذو خبرة لدعم فريق مطعم الطماطم لدينا في تقديم خدمة دافئة وسلسة ورفيعة المستوى ضمن هذا المركز الاجتماعي الأنيق. ما نحتاجه منك <ul><li>إشراف على المطعم أثناء الخدمة، لضمان تجربة ضيف متميزة تتماشى مع معايير الفخامة لدى إنتركونتيننتال.</li><li>دعم وتوجيه أعضاء الفريق أثناء الورديات، والتأكد من اتباعهم معايير الخدمة والمظهر.</li><li>تنسيق مهام التشغيل اليومية، بما في ذلك الإعداد والتجميع، لضمان خدمة سلسة بمستوى خمس نجوم، والتناوب الجدولي في الوقت المناسب وتفويض المهام.</li><li>إدارة تعديلات الجداول وتوفير التغطية في الوقت الفعلي لدعم تقديم خدمة فعّالة.</li><li>الإشراف على المخزون والمواد – تقديم الطلبات، المساعدة في عد المخزون، وحل أي مشكلات مخزون.</li><li>التفاعل بشكل احترافي مع الضيوف، وتقديم خدمة دافئة ومتأنية وحل المشكلات في الوقت المناسب.</li><li>تقديم التدريب والتوجيه لأعضاء الفريق الجدد والحاليين، والتركيز على تقنيات الخدمة المتقنة والمعرفة بالمنتجات.</li><li>اتباع جميع قواعد السلامة والصحة، والتأكد من أن الفريق يعمل بأمان أيضًا.</li><li>التعاون الفعّال مع فريق المطبخ وباقي الأقسام لدعم عمليات سلسة ورضا الضيوف.</li></ul>ما نحتاجه منك من حيث المؤهلات <ul><li>خبرة لا تقل عن سنتين في دور كبير في قسم الطعام والشراب أو إشرافي، ويفضل ضمن بيئة تناول طعام فاخرة.</li><li>قيادي واثق بخطة عمل عملية وروح مسؤولة قوية.</li><li>القدرة على الحفاظ على معايير خدمة عالية في بيئة ديناميكية وجهاً لوجه مع الضيوف.</li><li>مهارات تواصل وتفاعل بين الأشخاص ممتازة، مع رؤية ضيف في المقام الأول.</li><li>معرفة بأنظمة التحكم بالمخزون والمخازن مفيدة.</li><li>فهم سليم للامتثال للصحة والسلامة.</li><li>عرض شخصي لا تشوبه شائبة والالتزام بالاعتمادية.</li></ul>ما يمكنك توقعه منا:  نمنح موظفينا كل ما يلزم للنجاح. من راتب تنافسي يكافئ كل تعبك إلى مجموعة واسعة من المزايا المصممة لمساعدتك في تحقيق أفضل حياتك العملية – خصومات غرف مميزة وأحد أفضل برامج التدريب في الصناعة. مهمتنا هي الترحيب بالجميع وخلق فرق شاملة حيث نحتفي بالاختلاف ونشجع الزملاء على جلب أنفسهم كاملة إلى العمل. تقدم فنادق ومساكن IHG فرص توظيف متساوية للمتقدمين والموظفين دون النظر إلى العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية gender أو الأصل الوطني أو وضع المحارب المحمي أو الإعاقة. نحن نروّج لثقافة الثقة والدعم والقبول. دائمًا مرحّبين بخلفيات وتجارب وآفاق مختلفة. تمنح IHG كل عضو من الفريق المساحة ليكون جزءاً، لينمو ويصنع فرقاً في بيئة تعاونية. نعلم أنه للعمل بشكل جيد، يجب أن نشعر بالراحة – داخلياً وخارج العمل – ومن خلال إطار WELL-being لدينا، نلتزم بدعم الرفاهية في صحتك ونمط حياتك ومكان عملك. لذا، انضم إلينا وستصبح جزءاً من عائلتنا العالمية التي تنمو باستمرار. هل لا تلبي كل متطلبات الوظيفة، لكن تعتقد أنك ستكون مناسباً؟ لن نعرف إلا إذا ضغطت على زر 'التقديم'. ابدأ رحلتك معنا اليوم. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Us As the world's largest family of luxury hotels, we all take great pride in being genuine ambassadors of the InterContinental® brand. Shaped by decades of international know-how and local insights, our passion for luxury travel spans cultures and customs. Inspiring us to create warm and sophisticated experiences for those seeking a richer perspective on the world. Each of our hotels cultivates a distinctive style and ambience where we embrace every opportunity to give our guests a personal and enriching experience. If you'd like to embrace a wider world of experiences and opportunities, we'd like to welcome you to the world's most international luxury hotel brand.  Your Day to Day At InterContinental Muscat, the Tomato Restaurant offers a sophisticated and inviting space where guests can relax, connect, and refined all-day dining. We’re now seeking a passionate and experienced Restaurant Supervisor to support or Tomato restaurant team in delivering warm, seamless, and elevated service within this elegant social hub.  What we need from you <ul><li>Supervise the restaurant during service, ensuring a premium guest experience aligned with InterContinental’s luxury standards.</li><li>Support and guide team members during shifts, making sure they follow service and grooming standards.</li><li>Coordinate daily operational tasks, including set-up & pack down, ensure seamless service to a 5-star standard, timely table turn around, and staff delegation.</li><li>Manage roster adjustments and shift coverage in real-time to support efficient service delivery.</li><li>Look after stock and supplies – place orders, help with stock counts, and fix any stock issues.</li><li>Interact professionally with guests, offering warm, attentive service and resolving issues in a timely manner.</li><li>Deliver training and mentorship to new and current team members, focusing on refined service techniques and product knowledge.</li><li>Follow all safety and health rules, and make sure the team works safely too.</li><li>Collaborate effectively with the kitchen team and other departments to support seamless operations and guest satisfaction.</li></ul>What We Need from You <ul><li>Minimum 2 years’ experience in a senior Food & Beverage or supervisory role, ideally within a premium dining environment.</li><li>A confident leader with a hands-on approach and a strong sense of responsibility.</li><li>Ability to maintain high service standards in a dynamic, guest-facing environment.</li><li>Excellent communication and interpersonal skills, with a strong guest-first mindset.</li><li>Knowledge of stock and inventory control systems is beneficial.</li><li>Sound understanding of health & safety compliance.</li><li>Impeccable personal presentation and a commitment to reliability.</li></ul>What you can expect from us:  We give our people everything they need to succeed. From a competitive salary that rewards all your hard work to a wide range of benefits designed to help you live your best work life – impressive room discounts and some of the best training in the business.  Our mission is to welcome everyone and create inclusive teams where we celebrate difference and encourage colleagues to bring their whole selves to work. IHG Hotels & Resorts provides equal employment opportunities to applicants and employees without regard to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, protected veteran status, or disability. We promote a culture of trust, support, and acceptance. Always welcoming different backgrounds, experiences, and perspectives.  IHG gives every member of the team the room they need to belong, grow and make a difference in a collaborative environment. We know that to work well, we need to feel well – both inside and outside of work – and through our my Wellbeing framework, we are committed to supporting wellbeing in your health, lifestyle, and workplace. So, join us and you’ll become part of our ever-growing global family. Don't quite meet every single requirement, but still believe you'd be a great fit for the job? We'll never know unless you hit the 'Apply' button. Start your journey with us today. </div>

دوام كامل من ٣ إلى ١١ سنة Naukri Gulf

تقني ميكانيكي

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

الغرض من الدور ROLE PURPOSE هو المسؤول عن تنفيذ أنشطة الصيانة الوقائية والتنبؤية والتصحيحية للمعدات الميكانيكية داخل محطة الطاقة والمياه. يضمن الدور موثوقية وتوافر وكفاءة وسلامة تشغيل وحدات التوليد وأنظمة التحلية والمعدات المساعدة وأصول موازين المصنع. المحاسبية والمسؤوليات والواجبات 1- استكشاف عطل الآلات ابقَ على اطلاع بأي شيء غير عادي، واستكشف الأعطال في الآلات وتحديد السبب الجذري للعطل باستخدام أدوات التشخيص وقدرات حل المشكلات. 2- الصيانة الوقائية والتصحيحية الميكانيكية إجراء الصيانة الوقائية والتنبؤية والتصحيحية على المعدات الميكانيكية لضمان التشغيل الآمن والموثوق والكفؤ لمحطة الطاقة والمياه. وهذا يشمل فحص المعدات الدوارة والثابتة مثل المضخات والضواغط والصمامات والمراوح ومبادل الحرارة وناقلات التروس والأنظمة المساعدة المرتبطة. 3- إدارة المقاول تنسيق وإشراف على موظفي المقاولين الذين يؤدون أنشطة الصيانة الميكانيكية داخل المصنع. فحص الأعمال التي أُنجزت من قبل المقاول للتحقق من الامتثال للمواصفات الفنية ومعايير الصيانة ومتطلبات المصنع 4- التعاون في مسائل ميكانيكية معقدة التأكد من أن إجراءات الصيانة تعكس أفضل الممارسات الحالية وتوصيات الشركة المصنّعة ومتطلبات السلامة واحتياجات تشغيل المصنع. 5- تحديث وتطوير SOP والدليل دعم تطوير ومراجعة وتحديث دوري لإجراءات التشغيل القياسية (SOPs) وإجراءات الصيانة وأدلة المعدات للأنظمة والمعدات الميكانيكية. التأكد من توافق SOPs ووثائق الصيانة مع توصيات الشركة المصنّعة وأفضل الممارسات الصناعية ومتطلبات المصنع ومعايير الصحة والسلامة والبيئة. 6- توثيق الصيانة والإصلاحات سجل يومي قم باستكمال أوامر العمل وسجلات الصيانة بدقة باستخدام SAP أو Maximo أو أنظمة CMMS أخرى. إعداد تقارير الصيانة وسجلات تاريخ المعدات. تحديث قوائم فحص فحص المعدات وسجلات الصيانة. 7- توجيه الموظفين الجدد تدريب فنيي الميكانيكا المبتدئين والحديثين وتعليمهم السياسات والإجراءات وتقنيات الإصلاح المختلفة. 8- الامتثال للسلامة الالتزام بجميع إجراءات السلامة في المصنع وأنظمة تصاريح العمل والقفل/الاقتلاع (LOTO). التأكد من الاستخدام الصحيح معدات الحماية الشخصية (PPE). المشاركة في محادثات صندوق الأدوات واجتماعات السلامة وتقييمات المخاطر. الإبلاغ عن المخاطر والاخطاء القريبة والحوادث على الفور. 9- المهارات الفنية استكشاف مشاكل ميكانيكية وتشخيص العطل. صيانة المضخات والضواغط. صيانة أنظمة توربينات المساعدة. استبدال الختم الميكانيكي وال bearings. محاذاة العمود باستخدام أدوات المحاذاة بالليزر. قراءة وتفسير P&IDs والرسومات الهندسية والدلائل. صيانة الأنظمة الهيدروليكية والهوائية. المعرفة بتقنيات رصد الحالة. الإلمام بأنظمة SAP PM وMaximo أو أنظمة صيانة مماثلة. 10- الصحة والسلامة والجودة الالتزام بجميع متطلبات الصحة والسلامة والجودة ذات الصلة لضمان سلامة الموظفين والامتثال التشريعي. 11- التحسين المستمر المشاركة في مبادرات التحسين المستمر لتعزيز موثوقية المعدات وتوفر المصنع وكفاءة الصيانة. مشاركة المعرفة الفنية والدروس المستفادة مع أعضاء الفريق لتعزيز التعلم والتطوير المستمر. قنوات الاتصال داخليًا قيادة صيانة ميكانيكية فريق الصيانة عمليات الفريق خارجياً المقاولون الموردونالملف الوظيفي المرغوب فيهالمؤهلات الأساسية: دبلوم في الهندسة الميكانيكية من كلية تقنية أو مهنية. إجادة الإنجليزية مطلوبة، العربية ميزة. الحد الأدنى من الخبرة: من 3 إلى 6 سنوات من الخبرة المباشرة والذات صلة في توليد الطاقة، التحلية، معالجة المياه، المرافق. المهارات والكفاءات المهارات العامة: مهارات الاتصال، إلمام الحاسوب (ERP)، أدوات Microsoft (Excel وPowerPoint وWord). المهارات والقدرات الخاصة بالوظيفة: مهارات ميكانيكية، مهارات استكشاف الأعطال، الانتباه للتفاصيل، مهاراتحل المشكلات، العمل ضمن فريق، معرفة بمعايير OSHA. الكفاءات السلوكية: متمركز حول الناس، نزاهة، مرونة، تعاون. * سيتم التواصل فقط مع المرشحين المختارين المتقدمين للمراحل التالية من التقييم *

ROLE PURPOSE is responsible for carrying out preventive, predictive, and corrective maintenance activities on mechanical equipment within the power and water plant. The role ensures the reliability, availability, efficiency, and safe operation of generating units, desalination systems, auxiliary equipment, and balance-of-plant assets. ACCOUNTABILITIES AND RESPONSIBILITIES 1- Troubleshooting Faulty Machinery Stay aware of anything unusual, troubleshoot faulty machinery and diagnose the root cause of the malfunction using diagnostic tools and problem-solving abilities. 2- Mechanical Preventive and Corrective maintenance Performing preventive, predictive, and corrective maintenance on mechanical equipment to ensure the safe, reliable, and efficient operation of the power and water plant. This includes inspecting, troubleshooting, repairing, and overhauling rotating and static equipment such as pumps, compressors, valves, fans, heat exchangers, gearboxes, and associated auxiliary systems. 3-Contractor Management Coordinate and supervise contractor personnel performing mechanical maintenance activities within the plant. Inspect completed contractor work to verify compliance with technical specifications, maintenance standards, and plant requirements 4- Collaboration on Complex Mechanical Issues Ensure maintenance procedures reflect current best practices, OEM recommendations, safety requirements, and plant operational needs. 5-SOP & Manual Update and Development Support the development, review, and periodic update of Standard Operating Procedures (SOPs), maintenance procedures, and equipment manuals for mechanical systems and equipment. Ensure SOPs and maintenance documentation are aligned with OEM recommendations, industry best practices, plant requirements, and HSE standards. 6-Document Maintenance and Repairs Daily Log Complete work orders and maintenance records accurately using SAP, Maximo, or other CMMS systems. Prepare maintenance reports and equipment history records. Update equipment inspection checklists and maintenance logs. 7- Coaching New Hires Coach newly hired/Junior Mechanical Technicians and teach them various policies, procedures, and repair techniques. 8- Safety Compliance Comply with all plant safety procedures, permit-to-work systems, and lockout/tagout (LOTO) requirements. Ensure proper use of Personal Protective Equipment (PPE). Participate in toolbox talks, safety meetings, and risk assessments. Report hazards, near misses, and incidents promptly. 9-Technical Skills Mechanical troubleshooting and fault diagnosis. Pump and compressor maintenance. Turbine auxiliary systems maintenance. Mechanical seal and bearing replacement. Shaft alignment using laser alignment tools. Reading and interpreting P&IDs, engineering drawings, and manuals. Hydraulic and pneumatic systems maintenance. Knowledge of condition monitoring techniques. Familiarity with SAP PM, Maximo, or similar maintenance systems. 10-Health, Safety & Quality Comply with all relevant health, safety and quality requirements, to guarantee employee safety and legislative compliance. 11- Continuous Improvement Participate in continuous improvement initiatives to enhance equipment reliability, plant availability, and maintenance efficiency. Share technical knowledge and lessons learned with team members to promote continuous learning and development. COMMUNICATION CHANNELS Internal Mechanical Maintenance Lead Maintenance Team Operations Team External Contractors SuppliersDesired Candidate ProfileMinimum Qualifications: Diploma in Mechanical Engineer from a technical or vocational college. Proficiency in English is a must, Arabic is a plus. Minimum Experience: 3 to 6 years of direct and relevant experience in power generation, desalination, water treatment, utilities. Skills and Competencies Generic Skills: Communication skills, Computer literacy (ERP), Microsoft tool (Excel, PowerPoint, Word). Job Specific Skills: Mechanical skills, Troubleshooting skills, Detail-Orientation, Problem-Solving skills, Teamwork, Knowledge in OSHA standards. Behavioral Competencies: People Centricity, Integrity, Agility, Collaboration. *Only candidates selected to advance to the next stages of the assessment will be contacted*

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

مدير حساب رئيسي

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ٢٢ سبتمبر ٢٠٢٦

المبيعات

مطلوب مدير حساب لتطوير وتملك أعمال جديدة لأحد عملائنا في قطاع تكنولوجيا المعلومات عبر خمس مجالات حلول: منصة البيانات، الذكاء الاصطناعي، الحوكمة والمخاطر والامتثال، تجربة العملاء، والتحول الرقمي. يتحمل هذا الدور مسؤولية تحقيق هدف فردي لحجز الطلبات وهو مسؤول عن بناء مسار مبيعات من أول اتصال حتى توقيع العقد عبر حسابات الحكومة، شبه الحكومية، والمؤسسات الكبيرة في سلطنة عمان. - امتلاك هدف سنوي لحجز الطلبات والهامش الإجمالي للمجالات والحسابات المسندة. - بناء والحفاظ على مسار مؤهل مع توقعات دقيقة، والإبلاغ عن حالة المسار في دورة المراجعة الإدارية. - تحديد، تأهيلالملف الشخصي المرغوب- امتلاك هدف سنوي لحجز الطلبات والهامش الإجمالي للمجالات والحسابات المسندة. - بناء والحفاظ على مسار مؤهل مع توقعات دقيقة، والإبلاغ عن حالة المسار في دورة المراجعة الإدارية. - تحديد، تأهيل وتغليف فرص عملاء جدد في الحكومة، المصارف والخدمات المالية، النفط والغاز، الاتصالات، المرافق، وحسابات المؤسسات الكبيرة. - قيادة دورة المبيعات الكاملة: البحث عن العملاء المحتملين، الاكتشاف، وضع الحلول، الهيكلة التجارية، التفاوض والإغلاق. - إدارة استجابات العطاءات وطلبات العروض من البداية إلى النهاية، بالتعاون مع فرق إدارة العطاءات وما قبل البيع للمحتوى الفني والتسعير والامتثال. - التعامل مع مديري المعلومات (CIO)، مديري المالية (CFO)، المديرين العامين وما يعادلهم، وبناء علاقات متعددة الأوجه عبر تكنولوجيا المعلومات والأعمال والشراء. - العمل مع شركاء الشركة المصنعة والمنصة في العروض المشتركة وبرامج البيع المشترك والمبادرات المدعومة من الشركاء، ومساعدة في تحديد شراكات جديدة حيث توجد فجوات في محفظتنا. - تنسيق العمل مع فرق ما قبل البيع والتسليم والخدمة لضمان تسليم ما تم بيعه بالهامش الملتزم. - الحفاظ على سجلات دقيقة للحسابات، جهات الاتصال، الفرص والنشاط في أنظمة مبيعات الشركة. دعم عمل قسم التسويق: المواد الدعائية، الإحاطات العملاء، ورش العمل والأحداث الصناعية.

Account manager required to develop and own new business for for one onf our Infotech clients across five solution areas: Data Platform, Artificial Intelligence, Governance Risk & Compliance, Customer Experience, and Digital Transformation. The role carries an individual order booking target and is responsible for building pipeline from first contact through to signed contract across government, semi-government and large enterprise accounts in Oman.- Own an annual order booking and gross margin target for the assigned solution areas and account set. - Build and maintain a qualified pipeline with accurate forecasting, and report pipeline status in the departmental review cycle. - Identify, qualify anDesired Candidate Profile- Own an annual order booking and gross margin target for the assigned solution areas and account set. - Build and maintain a qualified pipeline with accurate forecasting, and report pipeline status in the departmental review cycle. - Identify, qualify and close new logo opportunities in government, BFSI, oil and gas, telecom, utilities and large enterprise accounts. - Lead the full sales cycle: prospecting, discovery, solution positioning, commercial structuring, negotiation and closure. - Manage tender and RFP responses end to end, working with the bid management and presales teams on technical content, costing and compliance. - Engage at CIO, CFO, Director General and equivalent level, and build multi-threaded relationships across IT, business and procurement. - Work with OEM and platform partners on joint pitches, co-sell programmes and partner-funded initiatives, and help identify new partnerships where our portfolio has gaps. - Coordinate with presales, delivery and service teams so that what is sold can be delivered at the committed margin. - Maintain accurate records of accounts, contacts, opportunities and activity in the company's sales systems. Support the department's go-to-market work: collateral, customer briefings, workshops and industry events.

وظائف التسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعى

Auto Service Manager

مهندس/ة EMI مؤكد ف/هـ

مدير مالي

أول Field Teacher

مستشار تجميل

مدير الاستحواذ

Business Development Director – BPO

استشاري دعم ما قبل البيع

مدير الفئة - العطور والروائح

مهندس حلول ما قبل البيع

متدرب إدارة العروض (خريج هندسة حديث) - مسقط، عمان

تدريب - الشؤون التنظيمية العابرة للقطاعات واللوائح البيئية - العطور والتجميل - مارس 2027 - رجل/امرأة/غير ذلك

مهندس backend رئيسي (PHP / Laravel)

مسؤول الدعم وخدمات الصيانة والإصلاح والعمرة (MRO) – المحركات المدنية - يوم التوظيف SAE نوفمبر 2026 - فيلاروش (رجل/امرأة)

كبير مقدري التكاليف

Graduate Teaching Assistant in Engineering

Responsable de pôle instructeurs SHOP F/H

مشرف مطعم

تقني ميكانيكي

مدير حساب رئيسي

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف التسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعى

اشترك لتصلك وظائف وظائف التسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعى الجديدة دوريا علي بريدك