وظائف مهندسين ميكانيكا في سلطنة عمان

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Expert - Product Development leads in providing proof of concept of proposed product development and optimization projects. It also spearheads assessment of technical aspects of the project, in line with the stage-gate innovation process. And contributes to various technical areas in Marketing organization such as in product value proposition, customer complaints investigation, product benchmarking, raw material and additives evaluation. The position will act in accordance with the Group s Mission, Vision, Values &amp; Strategies, as well as, policies, guidelines and international standards, supported by an IT Technology platform, HSE standards, Omani s government &amp; other legal justifications, and best international practices in consonance with national objectives.</p><p>Main tasks and responsibilities</p><ul><li>Develop and justify product development projects and initiatives supporting the strategic direction.</li><li>Lead improvement of existing products in response to benchmarking with competitors or for additives cost optimization.</li><li>Monitor product development projects from laboratory/pilot to plant trials and customer trials, with view of proposing further improvements as needed.</li><li>Liaise with Product Owners and ADTS Specialists to investigate root cause of customer complaints on product performance or quality.</li><li>Support Product Management in assessment and development of a supplier base for new raw materials and additives and solving supplier issues around current products.</li><li>Prepare and deliver technical presentations at meetings or conferences, as needed.</li><li>Actively participate in technical organizations and professional associations related to polymers.</li><li>Technical support to Intellectual Property Rights to file the product-related patents.</li><li>Provides technical support and documentation to customers to strengthen OQ Marketing position in the market and build a strong customer relationship.</li><li>Support internal product and applications training to increase the technical knowledge of OQ sales channels.</li><li>Develops product improvement concepts and support the production of value selling tools</li></ul><p>Key interactions</p><ul><li>Internal: Product Owners, Market Development, Application Development &amp;Technical Service, Specialist Innovation, Operation, Process, Quality Control, Finance and Strategy, Stewardship, Sales Managers.</li><li>External: Consultants, Customers, Additives vendors, Technology Licensors, Lab equipment vendors</li></ul><p>Notable Working Conditions.</p><ul><li>40% Lab environment, 60% Office environment, intensive computer screen use</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Education requirements: Minimum qualification is Bachelor of Science in Chemistry, Chemical Engineering, or other engineering or related fields. Language requirements: English fluent is minimum requirement, local language depending on position location</p><p>Background and experience</p><ul><li>8-10 years of relevant industry experience.</li><li>Professional experience across R&amp;D, market development, technical service, and application development functions</li><li>Advanced expertise in product design, material characterization, and competitive benchmarking</li><li>Practical experience with stage gate innovation and product commercialization processes</li><li>Strong knowledge of PE and PP applications and associated testing standards</li><li>Extensive hands on experience in polyolefins laboratories, including compounding and polymer processing equipment</li><li>Proficient in analytical, mechanical, optical, thermal, and rheological testing techniques</li><li>Solid understanding of product value pillars and performance drivers in end use applications</li></ul><p>Competencies and skills</p><p>Soft Skills</p><ul><li>Excellent planning and organizational skills</li><li>Strong attention to detail with numerical and analytical strength</li><li>Advanced analytical thinking and problem solving abilities</li><li>Experience in data analysis, forecasting, and technical report writing</li></ul><p>Technical Skills</p><ul><li>Advanced proficiency in Microsoft Office, including professional presentations</li><li>Solid understanding of business operations, costing, and budget management</li></ul><p></p></section>

<p><h4>عن مجموعة الفطيم</h4> <p>تأسست في الثلاثينيات من القرن الماضي كنشاط تجاري، وتعتبر مجموعة الفطيم اليوم إحدى أكثر الشركات الإقليمية تنوعاً وبتملك خاص رائدة مقرها في دبي، الإمارات العربية المتحدة. مقسمة إلى خمس وحدات تشغيلية: السيارات، والخدمات المالية، والعقارات، وتجارة التجزئة، والرعاية الصحية؛ وتوظّف أكثر من 35,000 موظف في أكثر من 20 دولة في الشرق الأوسط وآسيا وأفريقيا، وتتعاون مجموعة الفطيم مع أكثر من 200 من Brands الأكثر إعجاباً وابتكاراً في العالم. ريادة الأعمال والتركيز المستمر على العملاء في مجموعة الفطيم يتيح للمنظمة الاستمرار في النمو والتوسع؛ استجابةً لاحتياجات عملائنا المتغيرة ضمن المجتمعات التي نعمل فيها.</p> <p>من خلال الالتزام بقيمنا: الاحترام، والتميز، والتعاون، والنزاهة؛ تواصل مجموعة الفطيم إثراء حياة وتطلعات عملائنا كل يوم.</p> <h4>نظرة عامة على الدور</h4> <p>تحقيق وتجاوز أهداف المبيعات لمشاريع HVAC مع تركيز على أنظمة VRF وDX وDucted Cassette. يتضمن الدور تطوير خط أنابيب قوي من فرص المشروع، وبناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء، والمساهمة في الربحية والنمو لقسم مشاريع التكييف.</p> <h4>ما ستقوم به</h4> <p><strong>وصف المسؤوليات:</strong></p> <ul> <li>التعرّف على استفسارات مشاريع HVAC/تحويلها إلى طلبات مؤكدة من خلال تفاعل فني وتجاري فعال.</li> <li>تطوير وتوسيع قاعدة العملاء من خلال استكشاف قطاعات جديدة وفرص سوقية.</li> <li>تصميم حلول HVAC، إعداد تقديرات التكلفة، وتوليد مقترحات تنافسية تتماشى مع متطلبات العملاء.</li> <li>ضمان جمع المدفوعات في الوقت المناسب لدعم التدفق النقدي الصحي وربحية المشروع.</li> <li>الحفاظ على محفظة مبيعات متوازنة ومربحة عبر الصناعات والجغرافيات لتقليل المخاطر.</li> <li>إجراء أبحاث سوق وتحليل تنافسي لإبلاغ استراتيجية البيع وتموضع المنتج.</li> <li>التنسيق مع الفرق الداخلية عبر وظائف متعددة (التصميم، المشتريات، التركيب) لضمان تنفيذ المشروع بسلاسة ورضا العميل.</li> </ul> <h4>المهارات اللازمة للنجاح</h4> <ul> <li>مهارات تواصل واضحة وفعالة.</li> <li>طاقة وحماس.</li> <li>مهارات شخصية جيدة.</li> <li>مبادرة قوية وتحفيز ذاتي.</li> <li>القدرة على العمل بشكل مستقل وضمن فريق.</li> <li>المرونة في ساعات العمل المتنوعة بما في ذلك الليل، وعطلات نهاية الأسبوع، والعطل الرسمية.</li> </ul> <h4>ما يؤهلك للدور</h4> <ul> <li>6–8 سنوات من الخبرة المتقدمة في مبيعات وتسويق مشاريع HVAC، ويفضل في منطقة عُمان.</li> <li>درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية.</li> <li>يفضل مؤهل دراسات عليا في التسويق أو إدارة الأعمال.</li> <li>فهم تقني قوي لأنظمة HVAC (VRF، DX، Ducted Cassette).</li> <li>الإلمام بمجموعة MS Office وأدوات التقدير والتصميم.</li> <li>معرفة باتجاهات السوق والمشهد التنافسي.</li> <li>مهارات اتصال، تفاوض، وكتابة مقترحات ممتازة.</li> <li>يفضل رخصة قيادة سارية من عُمان أو الشرق الأوسط.</li> </ul> <h4>عن تجارة التجزئة في الفطيم</h4> <p>لقد رسخت تجارة التجزئة في الفطيم نفسها كواحدة من القادة في البيع بالتجزئة عبر الشرق الأوسط وأفريقيا وآسيا خلال الثلاثين عاماً الماضية. لقد طورنا شراكات مع بعض أكبر وأعظم العلامات التجارية في العالم بما في ذلك IKEA وACE وToys R Us في الشرق الأوسط ومجموعة Inditex للعلامات التجارية (Zara وMango وBershka وP&B) في آسيا. كما أننا أحد أكبر شركاء Marks and Spencer العالميين في كلا المنطقتين بأكثر من 75 متجرًا يقدّم مزيجًا من الأزياء والمأكولات.</p> <p>في الآونة الأخيرة كنا مسؤولين عن جلب علامات تجارية إلى الشرق الأوسط للمرة الأولى من خلال إطلاق Watsons وB&Q ونهدف إلى الاستمرار في أن نكون مرنين ومت adaptable لسوقنا من خلال إطلاقات جديدة وتطوير إضافي. ولكي يتحقق ذلك، نهدف إلى توظيف أفضل المواهب من جميع الخلفيات الذين سيواصلون تحدي وتطوير فريقنا المتنوع الذي يضم أكثر من 100 جنسية عبر 12 دولة. انضم إلينا اليوم واصنع فارقاً.</p></p><p></p>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Supporting cross-functional initiatives, monitoring business performance, coordinating risk and improvement actions, contributing to energy transition and sustainability programs, and preparing management reports that support operational and strategic decision-making. Provide solutions and ensure high quality reports to stakeholders, drives sustainable performance improvement by analyzing workflows, eliminating waste, and implementing Lean Six Sigma methodologies .</p><p>The position will act in accordance with the OQ8 s Mission, Vision, Values &amp; Strategies, as well as, policies, guidelines and standards, supported by an IT Technology platform, HSE standards, Oman s government &amp; other legal justifications, and best international practices in consonance with national objectives.</p><p>Main Responsibilities:</p><ul><li>Engage with OE teams in achieving overall operational excellence in compliance with OQ8 standards, policies and regulations, objectives and targets.</li><li>Support OE internal assessments, write assessment reports, and develop action plans and recommendations and related activities leading to OE performance improvements.</li><li>Support operational excellence gap analysis based on the Plan, Do, Check and Adjust (PDCA) quality cycle, and related activities.</li><li>Support the development of OE action plans to close OE gaps and follow up on implementation progress.</li><li>Participate in the Identification of risks hindering OE active deployment and in developing risk mitigation measures to improve overall department OE performance and engage in OE performance dialogues.</li><li>Participate in OE integrated or Due Diligence corporate assessments, writing assessment reports, development of recommendations and action plans related activities leading to OE performance improvements.</li><li>Engage in identifying and controlling hazards, as well as developing and following up on recommendations as applicable.</li><li>Assist in the preparation and delivery of OE performance presentations to management as required, and maintains department OE manual and procedures, benchmarks, best practices, and OE knowledge sharing activities.</li><li>Assist in the preparation and delivery of operational excellence training courses.</li><li>Support process optimization (Continuous Improvement) and strategy development workshops.</li><li>Experience or strong exposure to energy efficiency, emissions reduction, sustainability reporting, decarbonization initiatives, or energy transition projects.</li></ul><p>Key interactions</p><ul><li>Internal: COO Office, Operations Excellence, Energy Transition, Sustainability and Performance Management</li></ul><p>Notable Working Conditions. Office environment and Filed operations. Moderate to intensive computer screen use. Sporadic travel to operational areas where company operates</p><p>Background and experience</p><p>Competencies and skills</p><ul><li>Minimum 8 years of progressive experience in operations excellence, performance management, risk management, planning, continuous improvement, sustainability, and project coordination within an industrial or energy-related environment.</li><li>Supporting enterprise or operational risk management processes.</li><li>Maintaining risk registers and action plans.</li><li>Coordinating risk reviews with departments.</li><li>Tracking mitigation effectiveness and overdue actions.</li><li>Supporting continuous improvement programs aimed at improving efficiency, cost, reliability, safety, and process effectiveness.</li><li>Experience in business planning, annual planning cycles, strategy execution follow-up, or cross-functional coordination.</li><li>Coordinating projects and strategic initiatives from planning through execution and performance tracking.</li></ul><p>Soft Skills</p><ul><li>Ability to communicate fluently in English both in writing and orally, and strong communication skills in delivering (training/presentations/report writing).</li></ul><p>Technical:</p><ul><li>International certification (e.g., EFQM, Lean Six Sigma Black Belt Certification, etc.)</li><li>Knowledge about energy transition and sustainability initiatives</li><li>Strong Computer skills in Microsoft Office (Word, Excel and PowerPoint). Power BI and Minitab are desirable.</li><li>Understands project workflows from design, estimation, construction administration and coordination, and fabrication.</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Bachelor's Degree in Engineering (Industrial, Chemical, Mechanical Electrical) or related field.</li><li>Black Belt Certification, preferred</li><li>Excellent knowledge of written, read, and spoken English (required)</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Under the general direction of OQ8 COO, the Head of Operational Excellence manages and oversees OQ8 s Operational Excellence initiatives strategic people initiatives. Create a culture of Continuous Improvement that will create tangible value and elevate the maturity of OQ8 s refinery operations by adopting best practices and structured problem-solving tools and improvement methodologies. Simplify processes to improve productivity and quality, remove waste and reduce costs. Provide technological and economic know-how for OQ8 Refining development to drive profitability within organic and non-organic growth and to achieve compliance with internal and external (legal) requirements.</p><p>The position will act in accordance with the OQ8 s Mission, Vision, Values &amp; Strategies, as well as, policies, guidelines and standards, supported by an IT Technology platform, HSE standards, Oman s government &amp; other legal justifications, and best international practices in consonance with national objectives.</p><p><strong>Tasks and Responsibilities:</strong></p><ul><li>Develop, champion, and implement the OQ8 strategy for Operational Excellence, translating its vision into a definitive action plan that drives exceptional value across the businesses.</li></ul><p><strong>Projects</strong></p><ul><li>Capital investment projects for sustainable technical and economic development</li><li>Planning, evaluation and control of entire refinery investment portfolio until project budget release</li><li>Developing Technical Development &amp; Economics capability to support front end development of measures and investment projects</li><li>Providing technical expertise in time, cost and technical quality from phase Feasibility and participating in overall project definition and project set up</li><li>Providing technical expertise optimum in life-cycle-costs in consideration of legal and technical applicable regulations and standards</li><li>Providing technical expertise in legal compliance relevant and technical issues for project realization</li></ul><p><strong>Product Quality and Production</strong></p><ul><li>Develop and implement Product Quality Management Frameworks, Product Quality Policies, and managing Product Quality improvements.</li><li>Develop effective organization and efficiency in Lab activities</li><li>Development and improvement of products including evaluation of components and additives</li></ul><p><strong>Energy, Loss, Mass Balance, Metering</strong></p><ul><li>Performance management of energy &amp; loss (flaring, transit, BS&amp;W, fugitive, unaccounted, etc.), including benchmarks, performance, improvement</li><li>Execute best practices associated with hydrocarbon/oil accounting, including processes, tools, and data</li><li>Develop and implement management practices.</li></ul><p><strong>Digitalization &amp; Integrated Management System (IMS) for Downstream Assets</strong></p><ul><li>Experience using digitization and IMS to support operational excellence in the above areas</li><li>Experience with the deployment and use of these systems, including supporting management changes processes.</li></ul><p><strong>Process Safety</strong></p><ul><li>Identify gaps in process safety management processes and develop measures to close them</li><li>Analyze the RCA process how it is implemented and used in the organization; define potential for improvements</li><li>Check the effective learning out of incidents implementation and define improvement potentials</li><li>Provide expertise in change management, HAZOP, MOC</li></ul><p><strong>People Management:</strong></p><ul><li>Analyze culture of leader s interaction and develop programs to improve business behavior of leadership team</li><li>Analyze deficits in following procedures in operator s day-to-day work and develop measures to close gaps</li><li>Analyze leadership capability of shift supervisors and develop leadership trainings to close the gap</li></ul><p><strong>Production</strong></p><ul><li>Analyze deficits in sustainable, safe and profitable production in time, quality and volume.</li><li>Engage and influence senior leaders across Operations, Commercial, and other functions. Lead high-impact, cross-functional teams using advanced Lean and Continuous Improvement methodologies to solve complex business problems.</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Bachelor s degree in engineering (Chemical and Mechanical)</li><li>MBA in Operations Management, preferred.</li><li>16 years of relevant experience in Oil &amp; Gas Refinery Industry with specific areas on:</li><ul><li>Downstream Benchmarking and KPIs: Deep expertise in the basis and use of downstream benchmarking and performance management, including refining and petrochemical processes. Expertise with Solomon is essential, but experience must extend into other metrics that support day-to-day, month-to-month assessment of performance.</li><li>Process Surveillance: Experience in processes and practices around process surveillance and intervention, including minimum requirements and links to Downstream performance and benchmarking. Experience working with Operations and Technical to implement/improve availability</li><li>Expertise in managing a business transformation matrix</li><li>Expertise in Advanced Process Control (APC)</li><li>Exposure in Simulation Software</li></ul><li>Soft &amp; Leadership: Management &amp; leadership skills, Stakeholder management, Detailed-oriented with excellent organizing and planning skills. Ability to establish and maintain effective working relations with people in a multi-cultural environment, Ability to work on own initiative, Good communication skills &amp; interpersonal skills. Ability to be flexible, motivated, resourceful, and organized to work in a multi-functional role, Builds expert knowledge in our organization and conveys knowledge to others</li><li>Technical: Computer literate with expertise in MS Office. Detailed oriented with excellent organizing and planning skills. Ability to think strategically and to ensure that refinery issues are addressed in the strategy and operational plans, Ability to identify staff s needs and provide appropriate solutions.</li></ul><p></p></section>

<p>توفير الدعم الهندسي والتشغيلي لعمليات الإنتاج البحرية ضمن مجموعة مسندام التابعة لـ OQEP، مع ضمان تشغيل آمن وفعال وموثوق لعمليات المنصة البحرية والمعدات والأنظمة وفقًا لإجراءات التشغيل، وأهداف الإنتاج، ومعايير الصحة والسلامة والبيئة (HSE). ستتصرف الوظيفة وفقًا لمهمة OQEP ورؤيتها وقيمها واستراتيجياتها، إضافة إلى السياسات والإرشادات والمعايير الدولية، مدعومة بمنصة تكنولوجيا معلومات، ومتطلبات نظم QHSE وإدارة الطاقة، وبالأدلة القانونية للحكومة العمانية وغيرها من الأسس القانونية، وأفضل الممارسات الدولية بما يتوافق مع الأهداف الوطنية.</p><p>المهام والمسؤوليات الرئيسية</p><p>توفير الدعم الهندسي والتقني للعمليات الإنتاجية البحرية اليومية، وضمان أن تتم العمليات والمعدات بشكل آمن وفعال وبما يتوافق مع المعايير التصميمية. مراقبة عمليات الإنتاج البحرية والأنظمة، وتحديد الانحرافات، ومخاطر التشغيل، أو مشكلات الأداء، وتوصية الإجراءات التصحيحية إلى قائد فريق عمليات الإنتاج البحرية. دعم الإعداد والمراجعة وتنفيذ إجراءات التشغيل، وتعليمات العمل، والفلسفات التشغيلية لمرافق الإنتاج البحرية. إجراء التحليل التقني لبيانات الإنتاج، وأداء الآبار، ومعلمات العملية لتحديد الفرص لتحسين الإنتاج والكفاءة التشغيلية. دعم تخطيط وتنفيذ الأنشطة التشغيلية البحرية بما في ذلك البدء والتوقف والتدخلات في الآبار والتغييرات التشغيلية الروتينية. المشاركة في عمليات الإذن بالعمل (PTW)، وتقييم المخاطر، وإدارة التغيّر (MOC) المرتبطة بالعمليات البحرية. دعم استكشاف أعطال التشغيل وحل مشكلات أداء المعدات على المنصة البحرية، بالتنسيق مع قسم الصيانة والهندسة والخدمات الفنية حسب الحاجة. إعداد تقارير الإنتاج، ولوحات الأداء التشغيلية، وتتبع مؤشرات الأداء الرئيسية للعمليات البحرية. دعم تكامل آبار جديدة، ومعدات، أو تعديلات في العمليات إلى العمليات البحرية القائمة، مع ضمان الجاهزية التشغيلية والتسليم السلس. تقديم مدخلات في تحقيقات الحوادث، وتحليل الأسباب الجذرية، وتمارين الدروس المستفادة المرتبطة بالأحداث التشغيلية البحرية. توجيه وتقديم الإرشاد الفني لمهندسين جدد وموظفي التشغيل على المنصة البحرية. ضمان الامتثال لجميع إجراءات السلامة البحرية، بما في ذلك بروتوكولات السلامة من الطيران المروحي والنقل البحري، ومتطلبات التدريب على النجاة، وقواعد HSE الخاصة بالمنصة. المشاركة النشطة والمساهمة والترويج لثقافة الصحة والسلامة والأمن والبيئة في OQEP. أداء واجبات أخرى ذات صلة كما هو مكلف.</p><p>التفاعلات الرئيسية</p><p>داخلي: وظيفة التشغيل، وظيفة الصيانة، وظيفة الهندسة، وظيفة HSSE، وظيفة الخدمات الفنية.</p><p>خارجي: مورّدو المعدات والمصنعون الأصليون للمعدات، مستشارون تشغيليون متخصصون، مزودو الخدمات اللوجستية والنقل البحري.</p><p>ظروف العمل الملحوظة: بيئة منصة بحرية بنظام الورديات، والتعرض لظروف بحرية وميدانية، وتدريب وشهادات نجاة وسلامة بحرية إلزامية، والتنقل بالطائرة المروحية و/أو النقل البحري من وإلى المنصة. كما سيدعم تشغيل مصنع MGP وتقديم الدعم الهندسي</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><ul><li><strong>متطلبات التعليم</strong> مطلوب: درجة البكالوريوس في الهندسة البترولية أو الميكانيكية أو الكيميائية أو الهندسة العملية، أو تخصص ذي صلة. مفضل: مؤهل دراسي عالي أو شهادات هندسية مهنية؛ شهادة نجاة بحرية (BOSIET أو ما يعادلها)، وتدريب سلامة العمليات أو التشغيل يعتبر ميزة.</li><li><strong>متطلبات اللغة</strong> : إتقان ممتاز للقراءة والكتابة والتحدث بالإنجليزية (أمر مطلوب)</li><li><strong>الخلفية والخبرة</strong>: 6+ سنوات من الخبرة ذات الصلة في الإنتاج أو عمليات المعالجة ضمن صناعة النفط والغاز الواعدة، ويفضل وجود خبرة بحرية. معرفة تقنية مثبتة بعمليات الإنتاج البحرية والأنظمة والمعدات. خبرة في دعم البدء والتشغيل وإيقاف التشغيل والأنشطة التشغيلية الروتينية في المرافق البحرية. Familiarity with permit-to-work (PTW)، risk assessment، and management of change (MOC) processes. خبرة في تحليل بيانات الإنتاج وتحديد فرص التحسين التشغيلية. شهادة نجاة بحرية سارية (BOSIET أو ما يعادلها) أو الرغبة في الحصول على الشهادة قبل النشر.</li><li><strong>الكفاءات والمهارات</strong>: ناعمة: مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية. مهارات اتصال جيدة شفوياً وكتابة. الانتباه للتفاصيل وتبني منهج السلامة أولاً. القدرة على العمل بفعالية ضمن فريق في بيئة بحرية دوارة. تحفيز ذاتي مع نهج استباقي في تحديد وحل المشكلات التشغيلية. الرغبة في توجيه ودعم أعضاء الفريقjunior. القدرة على التكيّف مع ظروف الحياة والعمل البحرية. فنية: الجدارة الحاسوبية بما في ذلك MS Office وأنظمة مراقبة العمليات. معرفة عمليات الإنتاج البحرية والتشغيل. إجراءات PTW وMOC. تحليل بيانات الإنتاج ومراقبة الأداء. منهجيات استكشاف الأخطاء وأسبابها الجذرية. معرفة سلامة HSE والإجراءات الطارئة. مبادئ سلامة العمليات.</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><span style="font-size: 11px;">ملخص العمل: سيساهم القائد TFA، بعد اجتياز كفاءات المستوى III، في إدارة أنشطة الموقع بما في ذلك التخطيط والتنظيم والتكامل والمراقبة للموارد مثل العمالة والأدوات والمساعدين الفنيين حسب الحاجة لاستكمال نطاق العمل وفق المتطلبات التعاقدية. سيعمل ضمن معايير محددة لاتخاذ قرارات، وتطبيق المفاهيم على قضايا معقدة للغاية، وحل القضايا من خلال إجراء فوري أو تخطيط قصير الأجل في مرافق توليد الطاقة التابعة للعميل.</span></p><p>الواجبات والمسؤوليات الأساسية:</p><ol><li>إدارة المشروع والموقع "إدارة، تنفيذ، تنسيق...": أنت لست مجرد فني؛ أنت مدير المشروع. عليك تنظيم العمالة، وتكامل المقاولين من الباطن (المعَدلون، اللحامون، إلخ)، والتأكد من توفر الموارد عندما يفرض الجدول الزمني ذلك. "إجراء جولات فحص... لضمان أن مقاولين العميل يعملون": كقائد، أنت المدقق. تمشي في الموقع لضمان أن العمل يتم وفق المواصفات الصحيحة، وتحديد المشاكل قبل أن تتحول إلى فشل حاد. "التأكد من شحن جميع القطع اللازمة للعمل إلى الموقع": ملكية اللوجستيات. أنت المسؤول عن سلسلة التوريد لنطاق الانقطاع الخاصة بك.</li><li>التنفيذ الفني وحل المشكلات "تركيب في الموقع... الصيانة الوقائية، الإصلاح، والمعايرة": أنت الخبير الذي يضمن أن الأنظمة مركبة ومضبوطة بشكل صحيح. "المعرفة لحل المشكلات... نطاق واسع من معدات بعمر تقني معين": من المتوقع أن تمتلك فهماً بديهياً لكل من الأجهزة الحديثة والمعدات القديمة التي قد تفتقر إلى وثائق الدعم الحالية. "إجراء ترقيات ما بعد البيع": أنت تعمل كحلقة البيع الفني، وتحديد وتنفيذ الفرص لتحسين كفاءة أو موثوقية معدات العميل أثناء الانقطاع.</li><li>قيادة العميل والإدارية "تقديم التعليم التقني... لممثلي العميل": أنت المعلم الأساسي للعميل. يجب عليك شرح سبب ضرورة بعض الإجراءات، وبناء ثقته في خبرتك. "الوظائف الإدارية": هذه هي "الوثائق" التي تضمن أمان الجانب التجاري من الانقطاع. ويشمل ذلك كتابة تقارير تقنية مهنية، إدارة العروض، وتعبئة جداول الوقت. بشكل حاسم، أنت الشخص الذي "يوقع جميع التغييرات"، مما يعني أنك تقبل المسؤولية الشخصية عن صحة العمل الفني المنجز. "إعداد تقارير تقنية فورية ودقيقة": تقارير هذه الوظيفة تقف كإرث لها. وتكون سجل العميل وخارطة الطريق لـ TFA القادم الذي سيزور ذلك الموقع.</li><li>السلامة والتوجيه "الإبقاء على تفكير سلامة قوي": أنت مسؤول عن ثقافة السلامة في الموقع. إذا كان البيئة غير آمنة، فواجبك هو إيقاف العمل. "توجيه، توجيه، وتدريب أعضاء الفريق الآخرين": هذا جوهر وضع "القائد". أنت مسؤول عن التطوير الفني لفريقك، مع التأكد من أن خبرة GE/FieldCore تُنقل للأعضاء الأصغر سناً.</li></ol></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><h2>المؤهلات والخبرة المطلوبة :</h2><p>مسار التعليم/الخبرة: المسار أ: شهادة تقنية/جامعية. المسار ب: دبلوم المدرسة الثانوية/GED + 4 سنوات في دور خدمات ميدانية.</p><p>الخبرة الأساسية: الحد الأدنى 7+ سنوات في الخدمات الميدانية أو صيانة توليد الطاقة. (هذه كمية كبيرة من الخبرة، مما يدل على رغبتهم في شخص "شاهد كل شيء".)</p><p>شهادة المستوى III: يجب أن تكون قد أتممت بنجاح البرامج التدريبية المطلوبة للمستوى III. هذا غير قابل للمساومة ضمن نظام GE/FieldCore.</p><p>الإلمام الفني: يجب أن تكون ماهراً جداً في قراءة/تفسير: مخططات التدفق الكهربائية/الميكانيكية. مخططات الأجهزة.</p><p>الأدوات المتقدمة: تحديداً، محاذاة القرص والليزر ومعدات النمو الحراري. (إذا عملت مع هذه الأجهزة، تأكد من أن تكون في مقدمة سيرتك الذاتية).</p><p>اللوجستيات والاتصالات: إتقان اللغة الإنجليزية: مطلوب للتقارير الفنية والاتصال بالعميل.</p><p>الانتقالية: الرغبة في السفر بشكل موسع والعمل خلال العطل/عطلات نهاية الأسبوع/العمل الإضافي. هذا توقع أساسي للقائد.</p><h2>السمات المرغوبة:</h2><ul><li>ذو خبرة لديه المعرفة والمهارة للإشراف على أنشطة الخدمة الميدانية وقد يمتلك خبرة في كفاءة ثانوية.</li><li>يظهر مهارات التوجيه والقيادة الفريقية</li><li>الخبرة والتدريب على معدات ألفستوم، سيمينز، أو معدات OEM أخرى</li><li>خبرة موسعة في خدمات الهندسة الميدانية</li><li>مهارات تنظيمية وإدارة مشاريع قوية</li><li>مهارات تواصل شفوية وكتابية قوية في العلاقات الشخصية والتواصل والقيادة</li><li>فطنة أعمال قوية والقدرة على بيع منتجات GE للعميل</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><b>الغرض من العمل:</b></p> <p>تحديد/فهم وتنفيذ النطاق الدقيق للعمل من المواصفات، العطاء التجاري، قائمة العمل والتحديد على متن السفينة، مع إبراز العمل الفعلي المحدد مقارنة بالعطاء. لتقديم برنامج الإكمال، إعداد المواد، والإشراف على جميع أنواع التصنيع الهيكلي/الهياكل والسفن، والتركيب، والتجديد، وأنشطة الإصلاح لجميع أنواع مشاريع إصلاح السفن. تشمل المسؤوليات بناء سفن جديدة، الإنتاج العائم والتخزين والتفريغ، تحويل وحدة التخزين والتبخير العائمة، وجميع أنواع مشاريع منصات النفط. تنفيذ كافة الأنشطة ذات الصلة يجب أن يكون وفق الجداول الزمنية المتفق عليها للمشروع، وخطة الجودة، ومعايير الصحة والسلامة والبيئة المعتمدة ضمن ADC.</p> <p><b>المسؤوليات الأساسية:</b></p> <p>وصف</p> <p>الإشراف على المرؤوسين</p> <p>تنظيم والإشراف على الأنشطة وعمليات العمل للمرؤوسين لضمان قيام القسم بالعمل بكفاءة وبما يتفق مع سياسات وإجراءات التشغيل</p> <p>توفير التدريب أثناء العمل وتقديم تغذية راجعة بناءة للمرؤوسين لدعم تطورهم العام</p> <p>الإشراف على عملية تصنيع الهياكل/الهياكل ومعالجة المواد لضمان اكتمال الأنشطة وفق الجداول الزمنية وميزان ساعات العمل والمعايير المعتمدة</p> <p>تشمل المسؤوليات تنفيذ المشروع، بما في ذلك الحفاظ على معايير الجودة والفعالية من حيث التكلفة وإدارة الوقت لضمان أن المشاريع في الوقت المحدد وضمن الميزانية</p> <p>جداول تشغيل يومية</p> <p>مراجعة جداول وتخطيطات ووثائق الجدولة وإجراء فحوصات دورية لموقع العمل لتتبع تقدم أعمال الهيكل فيما يتعلق بالأبعاد والمواصفات وقطع الصلب وتقديم التوجيه اللازم لحل القضايا المتعلقة لضمان حل جميع قضايا أعمال الهيكل في الوقت المناسب ولتأكيد جودة التسليم العالي.</p> <p>إعداد ميزانية الأنشطة (ساعات العمل)</p> <p>إعداد الجدول للأنشطة الحرجة وفقًا للجدول الرئيسي من SRM</p> <p>فتح كود العمل لأنشطة إضافية</p> <p>مراقبة والسيطرة على أوقات الأنشطة (تتبُّع التقدم) والتقارير</p> <p>مراقبة والسيطرة على ميزانية الأنشطة وإعداد التقارير</p> <p>مراقبة والسيطرة على تقرير الاستهلاك والتحضير (اللفائف)</p> <p>تبسيط والانتهاء من مؤشرات KPI لقسم تصنيع الهياكل</p> <p>تحليل ربح المشروع (من حيث MHR) واقتراح مجالات التحسين</p> <p>توثيق تقرير WCR/تحليل/ دروس مستفادة/تحليل استهلاك لفائف اللحام، الخ</p> <p>توثيق متابعة خطة 5 أسابيع</p> <p>السيطرة على الموارد</p> <p>التنسيق مع قسم مراقبة الإنتاج وتقديم المدخلات في تخطيط الموارد والميزانية اللازمة لأنشطة الهيكل لضمان أن الخطة المنشأة تأخذ في الاعتبار جميع متطلبات الأنشطة</p> <p>الإشراف على مراقبة والتحكم في المواد والمعدات والقوى البشرية في قسم الهيكل وتحديث قسم مراقبة الإنتاج باستمرار لإبراز أي عدم اتساق أو انحراف في الخطة مقدماً، مما يتيح تعديل الخطة واتخاذ الإجراءات المناسبة</p> <p>التواصل مع قسم العقد والتوريد للمعدات التي ستُشترى للأنشطة الهيكلية بناءً على توصيات المهندسين لضمان استخدام أحدث الأدوات والتكنولوجيا</p> <p>الرقابة الجودة</p> <p>ضمان الالتزام بالحفاظ على جودة أنشطة تصنيع الهياكل لضمان جاهزيتها لفحوصات ضبط الجودة</p> <p>التحديثات والتوثيق عبر التقدم</p> <p>التأكد من أن جميع نتائج أنشطة القسم وتحديثات الإنتاج مُبلَغ عنها لرئيس القسم باستخدام الشكل المتفق عليه حتى تكون الأحداث الحاسمة والتأخيرات المحتملة مُنبهة وفي الوقت المناسب من أجل اتخاذ إجراء فوري، وبالتالي تقليل التأثير على الجداول العامة</p> <p>مراجعة وإدارة وضمان تطوير وثائق أنشطة الهياكل ذات الصلة، وتحديات التقدم والقضايا التي واجهت لضمان توفرها في الوقت المناسب لأي مرجع مستقبلي ولضمان الحل في الوقت المناسب للقضايا المعروضة</p> <p>النصح الفني وحل المشكلات</p> <p>تقديم النصح الفني للمرؤوسين في Matters القسمية لدعمهم في أداء وظائفهم وللقيادات الداخلية (مثل مهندسي الإنتاج) لتزويدهم بتغذية راجعة وتوصيات للتحسين المستقبلي استنادًا إلى القضايا الفنية التي واجهت في التصنيع</p> <p>التحسين المستمر</p> <p>تحفيز المرؤوسين والمساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر للأنظمة والعمليات والممارسات، مع مراعاة أفضل الممارسات وتحسين العمليات وزيادة الإنتاجية</p> <p>السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات</p> <p>تنفيذ سياسات قسم الهياكل المعتمدة والعمليات والإجراءات، وتقديم التعليمات للمرؤوسين ومراقبة التزامهم حتى يتم العمل بطريقة محكومة</p> <p>الجودة والصحة والسلامة والبيئة</p> <p><b>المؤهلات والخبرة والمهارات:</b></p> <p>أدنى المؤهلات:</p> <p>شهادة بكالوريوس في الهندسة الصناعية/ الهندسة الميكانيكية/ الهندسة الكهربائية/ الهندسة البحرية أو ما يعادلها</p> <p>أدنى خبرة:</p> <p>10 سنوات من الخبرة ذات الصلة في رافعات الجيب ولوحات التحويل ومعدات الرفع الثقيلة والمولدات وآلات CNC والـ PLC والدّواسات ومرافق الورشة في أحواض السفن أو الصناعات الثقيلة</p> <p><br></p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p> </p></div></section>

<p>الإشراف وإدارة جميع الأنشطة related maintainance of the rotating equipment بما في ذلك - تطوير بروتوكولات وإجراءات QA/QC للصيانة الوقائية والتصحيحية من خلال تقديم التميز الفني والقيادة لضمان الحفاظ على السلامة الفنية للمعدات الدوارة.</p><p><strong>المسؤوليات الإدارية</strong></p><ul><li>دفع التواصل السلس بين كبار القيادة وأعضاء الفريق والأقسام الأخرى لضمان تدفق المعلومات واتخاذ القرار في الوقت المناسب</li><li>بناء ثقافة فريق قوية من خلال تشجيع بيئة عمل إيجابية ومنتجة والتأكد من أن الموظفين Motivated ومتعاونون</li><li>تحديد أهداف وتوقعات واضحة لأعضاء الفريق، تقييم أدائهم بانتظام مقابل الأهداف المحددة، وتقديم feedback بنّاء من أجل التحسين المستمر</li><li>إجراء تحقق منتظم مع أعضاء الفريق للتماشي مع التوقعات والأداء</li><li>قيادة فريق المعدات الدوارة وضمان الاستخدام الفعال والكفء للموارد لتحقيق أهداف القسم</li><li>توجيه ودعم أعضاء الفريق في جميع الأمور التشغيلية والوظيفية وحل أي شكوك/مخاوف/شكاوى لديهم</li><li>تخصيص وقت لتدريب أعضاء الفريق على طرق عمل جديدة، وتطوير كفاءات جديدة، وبناء مهارات لرفع الأداء والإنتاجية</li></ul><p><strong>المسؤوليات الوظيفية</strong></p><p><strong>التخطيط الاستراتيجي والميزانية للمعدات الدوارة:</strong></p><ul><li>تطوير استراتيجيات القسم بما يتماشى مع الاستراتيجية العامة وضمان توافق تسليم نتائج الأعمال مع أهداف الشركة</li><li>تطوير والحفاظ على الخطة الاستراتيجية طويلة الأجل لأنشطة تخصص الهندسة في خطة الإشارة إلى الأصول، وضمان الاتساق مع الإنتاج والصيانة والمشروعات للتسليم</li><li>تطوير ميزانية Capex &amp; Opex المثلى لجميع أنشطة هندسة المعدات الدوارة مع مراعاة المتطلبات المستقبلية وتوقع الإنفاق لضمان توفر الأموال والموارد في جميع الأوقات</li></ul><p><strong>المشروعات والتشغيل وصيانة المعدات الدوارة:</strong></p><ul><li>قيادة أنشطة الهندسة الدوارة للمشروعات الرأسمالية، وتوسعات المصانع، والتعديلات في المواقع، من اختيار المفهوم حتى التشغيل والبدء</li><li>إدارة واجهات مشروع المعدات الدوارة، والتقييمات الفنية، واختيار الموردين، وFAT/SAT، وأداء المقاول لضمان تسليم المشروع بشكل آمن وفعال</li><li>تطوير وإدارة تقديم التميز الفني داخل هندسة المعدات الدوارة</li><li>التوصية بأفضل الممارسات المتعلقة بتشغيل وصيانة المعدات الدوارة</li><li>إرشاد الفريق في التحقيقات المعقدة وتقديم توجيه خبير لحل التحديات الفنية مع تسليم الصيانة والمشروعات</li><li>اقتراح وبدء مشاريع تحسين الاعتمادية والسلامة بالتنسيق مع فرق الاعتمادية</li><li>توجيه الفريق في الدراسات الفنية وتحقيقات الفشل، ومراجعات مخطط العملية والآلات، وتقييمات مستوى السلامة (SIL) وتقييمات HAZOP وغيرها</li><li>العمل كخبير فرعي في هندسة المعدات الدوارة والعمل كمصدر المعرفة والمهارة والخبرة لتقديم الرؤية المهنية والتقنية في تصميم الكهرباء والهندسة وأنشطة البحث عن الأعطال</li></ul><p><strong>إدارة قطع الغيار:</strong></p><ul><li>إدارة ومراقبة مخزون المواد وقطع الغيار، وضمان إعداد ورفع أوامر شراء القطع والمواد في الوقت المناسب على SAP وتزويد المواد قبل التنفيذ المحدد بوقت كافٍ</li><li>تحديد احتياجات القطع ومواد الاستهلاك للمعدات الدوارة، وتقديم طلبات Master المواد لذلك عند الحاجة</li><li>التأكد من وجود إجراءات التعامل مع جميع المعدات (قطع غيار التأمين الرأسمالية، الأدوات الخاصة، إلخ) للعناية بها لضمان سلامتها وطول عمرها</li></ul><p><strong>إدارة الجودة والتأمين:</strong></p><ul><li>ضمان الجودة الفنية لجميع أنشطة هندسة المعدات الدوارة ضمن القسم</li><li>ضمان أن المعدات الدوارة تلتزم بالمعايير المطلوبة وفق الكود أو OEM أو أفضل الممارسات الصناعية من خلال تفتيشات منتظمة أو مفاجئة</li><li>تطوير والحفاظ على وظائف ضمان قوية ضمن الإجراءات لضمان تحديد ومراقبة والسيطرة على ملف المخاطر في نطاق العمل المعني</li><li>التنسيق مع مديرين المناطق المعنيين في الإنتاج والصيانة والمشروعات والتكنولوجيا لتطوير وتقوية عمليات الضمان وضمان تشغيل المنشأة دون انقطاع</li><li>الإشراف على أنشطة القسم وضمان الامتثال لـ HSSE والامتثال التنظيمي</li></ul><p><strong>إدارة الموردين والعقود الهندسية:</strong></p><ul><li>التنسيق مع الموردين كجزء من العقود الطويلة الأجل، والتأكد من تحقيق شروط وأحكام العقد</li><li>دعم ENR في وضع استراتيجية للعقود الهندسية الكبرى منذ البدء، واستراتيجية العقد، وتقييم المقاول إلى الاختيار</li><li>ضمان تسليم العقود الكبرى والالتزام التعاقدي فيما يتعلق بالميزانيات والسلامة والجودة والجداول الزمنية</li></ul><p><strong>إدارة أصحاب المصلحة والتحسين المستمر:</strong></p><ul><li>تطوير والحفاظ على علاقات ودودة مع مجموعة متنوعة من أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين بأعلى معايير أخلاقيات الأعمال</li><li>تعزيز وتطوير الابتكار الفني واكتساب الخبرة وثقافة التحسين المستمر من خلال السعي المستمر للتطورات الفنية الجديدة ومتابعة فرص النشر بنشاط</li></ul><p><strong>المرشح المرغوب فيه</strong></p><p>درجة في الهندسة الميكانيكية أو ما يعادلها</p><p>خبرة 10 سنوات في المعدات الدوارة في صناعة LNG أو النفط والغاز</p><p>مستوى السلطة التقنية 3</p><p>خبرة مثبتة في التنفيذ والهندسة والبناء والتشغيل أو إدارة مشاريع صناعية كبرى، ويفضّل ضمن قطاع النفط والغاز، LNG، أو الطاقة</p>

<p>المسؤول العام عن قيادة وإدارة العمليات الشاملة لمصنع تصنيع أعلاف مجموعة أطيب الذي ينتج أعلاف حيوانية وأعلاف مائية (أسماك)، وذلك من خلال: (1) توجيه إنتاج آمن وفعال وبتكلفة مناسبة من استلام المواد الخام حتى الطحن والخلاط والتكييف والبثق والتلدين والتجفيف والتبريد والتغليف لضمان تلبية أهداف الحجم والعائد والجودة والتكلفة؛ (2) حماية جودة المنتج وسلامة العلف عبر خطوط الأعلاف الحيوانية والمائية، مع الالتزام بمعايير HACCP وGMP وسلامة الأغذية والصحة والسلامة المهنية والمعايير التنظيمية المعمول بها؛ (3) قيادة فريق المصنع، الحفاظ على موثوقية المعدات وتحفيز التحسين المستمر مع حماية استمرارية التشغيل ونزاهة المنتج والتزامات المجموعة من حيث التكلفة والخدمة والنمو. المسؤوليات الرئيسية إدارة الإنتاج والعمليات قياس وتحريك الأعمال اليومية عبر خطوط الأعلاف الحيوانية والمائية من الاستلام والتجفيف والتدريج والخلاط والتكييف والبثق والتلدين والتجفيف والتبريد والتغليف لتلبية خطة الإنتاج وأهداف الجودة. إدارة جدولة الإنتاج، وتبديل الخطوط واستغلال السعة لتلبية الطلب مع تقليل فترات التوقف والهدر والتلوث العرضي بين التركيبات الخاصة بكل نوع علف والمتبلغ. رصد معايير العملية الحرجة الرطوبة ودرجة حرارة البثق والضغط ومتانة الحبيبات والاستقرار المائي وحجم الجزيئات ودقة الجرعة واتخاذ الإجراءات التصحيحية للحفاظ على الناتج ضمن المواصفات. تحسين معدل الإنتاج واستخدام الطاقة وعائد المواد الخام لتحقيق مؤشرات الأداء التكلفة والكفاءة والإنتاجية دون الإضرار بجودة المنتج. الجودة وسلامة العلف والامتثال التأكد من أن جميع أعلاف الحيوانات والأسماك النهائية تلبي المتطلبات الغذائية والفيزيائية واحتياجات العملاء، بالتعاون مع ضمان الجودة وفرق التركيبات. تنفيذ وصيانة أنظمة إدارة سلامة وجودة العلف (HACCP، GMP/GMP+)، وبما يتوافق مع ISO/FSMS عند الاقتضاء، بما في ذلك النظافة والأمن الحيوي والتتبع والمعاينة والجاهزية للاسترجاع. فرض ضوابط تمنع التلوث المتبادل والانتقال والتوسيم الخاطئ بين أنواع العلف، وضمان اتباع إجراءات معتمدة عند التعامل مع العلف المُعَلَّم بالأدوية. دعم عمليات التدقيق الداخلية والخارجية والزيارات التنظيمية، وإغلاق عدم المطابقة من خلال إجراءات تصحيحية ووقائية فعالة. الصيانة والهندسة وموثوقية الأصول التأكد من أن المصنع والآلات والمرافق من أجهزة بث وتبلور ومزائج ومجففات ومبردات ومبردات وموقدة وأنظمة السلامة من الغبار والحرائق تبقى مكيفة وتعمل بكفاءة. وضع والإشراف على برامج الصيانة الوقائية والتنبؤية لرفع توافر المعدات وتقليل الأعطال غير المخطط لها. التخطيط وإدارة مشاريع رأس المال وتحديثات المعدات واستراتيجية القطع غيار بالتنسيق مع الهندسة والمشتريات. التخطيط والتكلفة والمخزون والتقارير تخطيط متطلبات المواد الخام والإضافات والتغليف مع سلسلة التوريد والمشتريات لضمان استمرارية الإنتاج ومستويات المخزون المثلى. إدارة ميزانيات المصنع، التحكم في تكاليف التشغيل والتحويل، وتحديد وتنفيذ فرص توفير وتحسين الكفاءة. وضع مؤشرات الأداء الرئيسية للمصنع وإعداد تقارير منتظمة عن الإنتاج والعائد والجودة والتوقف والصحة والسلامة المهنية والتكاليف للإدارة. القيادة البشرية والصحة والسلامة والعملية المستمرة قيادة الإشراف وتطوير مشرفي المصنع وعمال التشغيل والدعم؛ وضع الأهداف، تقييم الأداء وبناء قوة عمل ماهرة ومتحفزة. تعزيز ثقافة قوية للصحة والسلامة وجودة الغذاء لضمان الإرشاد والتدريب ومعدات الحماية الشخصية وممارسات العمل الآمن والتصاريح والاستعداد للطوارئ عبر المصنع. دفع مبادرات التحسين المستمر والlean لزيادة الإنتاجية والجودة والمتانة وأداء التكلفة. التنسيق مع العمليات وسلسلة التوريد والجودة والصحة والسلامة والمالية والموارد البشرية والمبيعات في جميع المسائل المتعلقة بالمصنع، ودعم الإدارة بالتحليل والتوصيات التشغيلية. القيام بأي مهام أو مشاريع أو مسؤوليات أخرى ذات صلة قد تكلف من وقت لآخر من قبل نائب الرئيس للعمليات أو الإدارة، بما يتماشى مع الدور واحتياجات العمل المت evolving.

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Under the general direction of OQ8 COO, the Head of Operational Excellence manages and oversees OQ8 s Operational Excellence initiatives strategic people initiatives. Create a culture of Continuous Improvement that will create tangible value and elevate the maturity of OQ8 s refinery operations by adopting best practices and structured problem-solving tools and improvement methodologies. Simplify processes to improve productivity and quality, remove waste and reduce costs. Provide technological and economic know-how for OQ8 Refining development to drive profitability within organic and non-organic growth and to achieve compliance with internal and external (legal) requirements.</p><p>The position will act in accordance with the OQ8 s Mission, Vision, Values &amp; Strategies, as well as, policies, guidelines and standards, supported by an IT Technology platform, HSE standards, Oman s government &amp; other legal justifications, and best international practices in consonance with national objectives.</p><p><strong>Tasks and Responsibilities:</strong></p><p>Develop, champion, and implement the OQ8 strategy for Operational Excellence, translating its vision into a definitive action plan that drives exceptional value across the businesses.</p><p><strong>Projects</strong></p><p>Capital investment projects for sustainable technical and economic development</p><p>Planning, evaluation and control of entire refinery investment portfolio until project budget release</p><p>Developing Technical Development &amp; Economics capability to support front end development of measures and investment projects</p><p>Providing technical expertise in time, cost and technical quality from phase Feasibility and participating in overall project definition and project set up</p><p>Providing technical expertise optimum in life-cycle-costs in consideration of legal and technical applicable regulations and standards</p><p>Providing technical expertise in legal compliance relevant and technical issues for project realization</p><p><strong>Product Quality and Production</strong></p><p>Develop and implement Product Quality Management Frameworks, Product Quality Policies, and managing Product Quality improvements.</p><p>Develop effective organization and efficiency in Lab activities</p><p>Development and improvement of products including evaluation of components and additives</p><p><strong>Energy, Loss, Mass Balance, Metering</strong></p><p>Performance management of energy &amp; loss (flaring, transit, BS&amp;W, fugitive, unaccounted, etc.), including benchmarks, performance, improvement</p><p>Execute best practices associated with hydrocarbon/oil accounting, including processes, tools, and data</p><p>Develop and implement management practices.</p><p><strong>Digitalization &amp; Integrated Management System (IMS) for Downstream Assets</strong></p><p>Experience using digitization and IMS to support operational excellence in the above areas</p><p>Experience with the deployment and use of these systems, including supporting management changes processes.</p><p><strong>Process Safety</strong></p><p>Identify gaps in process safety management processes and develop measures to close them</p><p>Analyze the RCA process how it is implemented and used in the organization; define potential for improvements</p><p>Check the effective learning out of incidents implementation and define improvement potentials</p><p>Provide expertise in change management, HAZOP, MOC</p><p><strong>People Management:</strong></p><p>Analyze culture of leader s interaction and develop programs to improve business behavior of leadership team</p><p>Analyze deficits in following procedures in operator s day-to-day work and develop measures to close gaps</p><p>Analyze leadership capability of shift supervisors and develop leadership trainings to close the gap</p><p><strong>Production</strong></p><p>Analyze deficits in sustainable, safe and profitable production in time, quality and volume.</p><p>Engage and influence senior leaders across Operations, Commercial, and other functions. Lead high-impact, cross-functional teams using advanced Lean and Continuous Improvement methodologies to solve complex business problems.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Bachelor's degree in engineering (Chemical and Mechanical)</li><li>MBA in Operations Management, preferred.</li><li>16 years of relevant experience in Oil &amp; Gas Refinery Industry with specific areas on:</li><ul><li><strong>1- Downstream Benchmarking and KPIs:</strong> Deep expertise in the basis and use of downstream benchmarking and performance management, including refining and petrochemical processes. Expertise with Solomon is essential, but experience must extend into other metrics that support day-to-day, month-to-month assessment of performance.</li><li><strong>2- Process Surveillance:</strong> Experience in processes and practices around process surveillance and intervention, including minimum requirements and links to Downstream performance and benchmarking. Experience working with Operations and Technical to implement/improve availability</li><li>Expertise in managing a business transformation matrix</li><li>Expertise in Advanced Process Control (APC)</li><li>Exposure in Simulation Software</li><li><strong>Soft &amp; Leadership</strong> Management &amp; leadership skills</li><li>Stakeholder management</li><li>Detailed-oriented with excellent organizing and planning skills.</li><li>Ability to establish and maintain effective working relations with people in a multi-cultural environment</li><li>Ability to work on own initiative</li><li>Good communication skills &amp; interpersonal skills.</li><li>Ability to be flexible, motivated, resourceful, and organized to work in a multi-functional role</li><li>Builds expert knowledge in our organization and conveys knowledge to others</li><li><strong>Technical:</strong> Computer literate with expertise in MS Office.</li><li>Detailed oriented with excellent organizing and planning skills.</li><li>Ability to think strategically and to ensure that refinery issues are addressed in the strategy and operational plans</li><li>Ability to identify staff s needs and provide appropriate solutions.</li></ul></ul><p></p></section>

<p><h4>قبول الطلبات - التعاقد والموافقة والتمويل قيد الانتظار لعام CY2026</h4> <p><strong>ملخص الوظيفة:</strong><br> يختص فني الإلكترونيات (F-16 Block 50+) بتصنيع وصيانة واختبار الأنظمة والمكونات الإلكترونية. يقوم بضبط وإصلاح وتعديل الأنظمة والمكونات، واستبدال المعدات المعطلة عند الضرورة. قد يكون مسؤولاً عن تحليل المتطلبات، تحليل الأنظمة، تحليل الأداء، والاختبار والقبول المستقل للأجهزة بما في ذلك: رصد المنطقة، القياس عن بُعد، الرادار، أو نظام المواقع العالمي (GPS) المسار المعياري (MT). يجري دراسات تقنية خاصة وتقارير تتعلق بتكوين الأجهزة، القبول، و/أو الأداء.</p> <p><strong>وصف الوظيفة:</strong></p> <ul> <li>أداء أو الإشراف على وظائف تشمل التثبيت، الإصلاح، الاختبار، والتعديل على أنظمة NAV attack، والتحكم في الطيران الرادار، وSMS، وComm/Nav وECM.</li> <li>تشغيل أنظمة الإلكترونيات باستخدام ضوابط الطائرة لتحديد حالة التشغيل.</li> <li>تفسير خصائص تشغيل المعدات لعزل الأخطاء في أنظمة مثل التحكم الهجومي، الرادار بالأشعة تحت الحمراء، الليزر، الأجهزة، الشاشات، التحكم في الطيران، الاتصالات، الملاحة، الاتصالات الفضائية، التعريف، أنظمة ECM الدفاعية والهجومية.</li> <li>استخدام مخططات الأسلاك والبيانات الفنية، ومعدات القياس الإلكترونية، وAGE/GSE، والأدوات الخاصة.</li> <li>إزالة وتثبيت المكونات.</li> <li>أداء ومراقبة ضبط المحاذاة والمراصد البصرية لأنظمة الإلكترونيات.</li> <li>رفع البرامج التشغيلية إلى مكونات النظام.</li> <li>فحص وتحليل وتقييم أنظمة الإلكترونيات.</li> <li>تفسير نتائج الفحص وتحديد كفاية إجراءات التصحيح.</li> <li>مراجعة منشورات وإجراءات إدارة الصيانة.</li> <li>اقتراح طرق لتحسين أداء المعدات وإجراءات الصيانة.</li> <li>التدريب أثناء العمل والتعليم؛ الإشراف وقبول العمل الذي يؤديه فنيون RAFO.</li> </ul> <p><strong>المتطلبات الدنيا:</strong></p> <ul> <li>5 سنوات في F-16 Block 50+ أو 8 سنوات دعم لطائرة F-16.</li> <li>AFSC 2A3X4، 2A354، أو 2A374 F-16 Block 50 متكامل إلكترونيات أو ما يعادله.</li> <li>أدى و/أشرف على وظائف تشمل التثبيت، الإصلاح، الاختبار، والتعديل على أنظمة إلكترونيات F-16 Block 50 وما بعده.</li> <li>يجب أن يكون مستعداً للتدرّب على مهام صيانة طائرات أخرى حسب المطلوب.</li> <li>شهادة الثانوية العامة.</li> </ul> <p><strong>متطلبات الترخيص:</strong><br> يجب أن يكون قادرًا على الحصول على اعتمادات/تصاريح المنشأة والمحافظة عليها. الجنسية الأمريكية مطلوبة للحصول على اعتمادات/تصاريح للعمل في هذه المنشأة.</p> <p><strong>المؤهلات البدنية/المفضلة:</strong></p> <ul> <li>يرفع الأجزاء والمعدات غالباً حتى 25 رطلًا.</li> <li>يرفع الأشياء أحيانًا حتى 50 رطلاً.</li> <li>معظم العمل في مكان يعتمد على أجهزة ميكانيكية.</li> <li>يتم العمل في بيئة ورشة عمل مضاءة بشكل معتدل ومجهزة بالتدفئة والتهوية. التعرض للأبخرة غير المرغوبة ولل cuts والكدمات من استخدام الأدوات في أماكن ضيقة ومخاطر حركة المركبات مثل الرافعات في منطقة الورشة.</li> <li>أثناء أداء واجبات العمل، غالباً ما يحتاج الموظف إلى الوقوف؛ واستخدام اليدين للإصبع، والتعامل، أو الإحساس؛ والتحدث أو السماع.</li> <li>غالباً ما يحتاج الموظف للمشي؛ الوصول باليدين والذراعين؛ والانحناء، الركوع، القرفصة، أو الزحف والعمل في أوضاع متعبة وغير مريحة.</li> <li>يُطلب أحياناً الجلوس، أو التسلق، أو الحفاظ على التوازن.</li> <li>المعرفة بنماذج الجيش وال/أو نماذج الشركة المطلوبة من قبل مواصفات العمل تعد ميزة.</li> </ul></p><p></p>

<p><h4>تقديم الطلبات - في انتظار منح العقد والتمويل CY2026</h4> <p><strong>ملخص الوظيفة:</strong><br> فني أنظمة الطيران (F-16 Block 50+) يصنع، يحافظ، ويختبر الأنظمة والمكونات الإلكترونية. يقوم بتعديل، إصلاح، وتعديل الأنظمة والمكونات، واستبدال المعدات المعطلة عند الحاجة. قد يكون مسؤولاً عن تحليل المتطلبات، تحليل الأنظمة، تحليل الأداء، والاختبار المستقل وقبول أدوات القياس بما في ذلك: مراقبة المنطقة، القياس عن بُعد، الرادار، أو نظام تحديد المواقع العالمي (GPS) لمسار القياس (MT). يجري دراسات تقنية خاصة وتقارير تتعلق بتكوين الأدوات والقبول و/أو الأداء.</p> <p><strong>وصف الوظيفة:</strong></p> <ul> <li>أداء أو الإشراف على وظائف تتعلق بالتركيب، الإصلاح، الاختبار، والتعديل في أنظمة NAV attack، والتحكم في الطيران الرادار، SMS، Comm/Nav وECM.</li> <li>تشغيل أنظمة الإلكترونيات باستخدام عناصر تحكم الطائرة لتحديد حالة التشغيل.</li> <li>تفسير خصائص تشغيل المعدات لعزل الأعطال في أنظمة مثل التحكم الهجومي، الرادار، الأشعة تحت الحمراء، الليزر، الأدوات، العروض، والتحكم في الطيران، والاتصال، والملاحة، والاتصالات الفضائية، والتعريف، وأنظمة ECM الدفاعية والهجومية.</li> <li>استخدام مخططات الأسلاك والبيانات الفنية، ومعدات القياس الإلكترونية، وAGE/GSE، وأدوات خاصة.</li> <li>إزالة وتركيب المكونات.</li> <li>أداء ومراقبة ضبط المحاذاة وتوجيه الرؤية (Bore sight) لأنظمة الطيران.</li> <li>رفع البرمجيات التشغيلية إلى مكونات النظام.</li> <li>فحص، تحليل، وتقييم أنظمة الطيران.</li> <li>ت interpreted نتائج التفتيش وتحديد كفاية الإجراءات التصحيحية.</li> <li>مراجعة منشورات وإجراءات إدارة الصيانة.</li> <li>تقديم أساليب لتحسين أداء المعدات وإجراءات الصيانة.</li> <li>إجراء التدريب أثناء العمل والتدريب؛ الإشراف وقبول العمل المنجز من قبل فنيي RAFO.</li> </ul> <p><strong>المتطلبات الدنيا:</strong></p> <ul> <li>خمس سنوات F-16 Block 50+ أو ثماني سنوات دعم لطائرة F-16.</li> <li>AFSC 2A3X4، 2A354، أو 2A374 F-16 Block 50 أنظمة إلكترونيات متكاملة أو ما يعادلها.</li> <li>أداء و/أو الإشراف على وظائف تتعلق بالتركيب، الإصلاح، الاختبار، والتعديل على أنظمة الطيران F-16 Block 50 وما فوق.</li> <li>يجب أن يكون مستعداً للتدريب على مهام صيانة طائرات أخرى حسب الحاجة.</li> <li>شهادة الثانوية العامة.</li> </ul> <p><strong>متطلبات التفويض/الأمن:</strong><br> يجب أن يكون قادرًا على الحصول على اعتماد/تصريح مرفق. الجنسية الأمريكية مطلوبة للحصول على اعتماد/تصريح للعمل في هذا المرفق.</p> <p><strong>المؤهلات البدنية/المفضلة:</strong></p> <ul> <li>يرفع الأجزاء والمعدات غالباً حتى 25 رطلاً.</li> <li>أحياناً يرفع أوزان حتى 50 رطلاً.</li> <li>أغلب رفع الأثقال يتم عبر أجهزة ميكانيكية.</li> <li>يعمل في بيئة ورشة عمل مضاءة بشكل متوسط ومدفأة وجيدة التهوية. تعرض لرائحة ضارة ولقطع وكدمات من استخدام الأدوات في أماكن ضيقة ومخاطر المركبات المتحركة مثل الرافعات الشوكية في منطقة الورشة.</li> <li>أثناء أداء واجبات هذا العمل، غالباً ما يُطلب من الموظف الوقوف؛ استخدام اليدين للإصبع والتعامل أو الإحساس؛ والتحدث أو السماع.</li> <li>غالبًا ما يُطلب من العامل المشي؛ الوصول باليدين والذراعين؛ والانحناء، الركوع، الانبطاح، أو الزحف والعمل في وضعيات متعبة وغير مريحة.</li> <li>يُطلب من العامل أحياناً الجلوس، التسلق، أو التوازن.</li> <li>المعرفة بنماذج الجيش والشركات المطلوبة من قبل مواصفات العمل تعتبر ميزة.</li> </ul></p><p></p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><br> <p> </p> <p> <strong>الغرض من الوظيفة:</strong> </p> <p> </p> <p>يقدم خبرة الصيانة الفنية المتعلقة بإدارة الأداء في الصيانة والاستراتيجيات عبر مواقع RPI &amp; Plastics المحددة وجميع العمليات ذات الصلة، وتحت نطاق صيانة الأداء والاستراتيجيات TL، كعضو فريق لضمان الصيانة في الوقت المناسب وبكلفة فعالة للمعدات والبنية التحتية المخصصة لـ RPI &amp; Plastics أثناء تنفيذ الصيانة والمشاريع الصغيرة والتعديلات وفقًا للمعايير الفنية للحفاظ على الأصول من خلال: (1) إعداد تقارير أداء الصيانة لجميع مرافق RPI &amp; Plastics وتقديم توصيات/خطط التحسين؛ لدعم وظيفة الصيانة للوصول إلى طريقة فعالة من حيث التكلفة وزمنية وكفاءة. (2) ميزانية CAPEX &amp; OPEX، والمراقبة والتحكم (3) إجراء تحليل تقارير المخزون الدورية، مع رصد الشذوذات في تقارير الطلب والتوريد Findings.</p> <p> </p> <p>سيعمل المنصب وفقًا لرسالة المجموعة ورؤيتها وقيمها واستراتيجياتها، وكذلك السياسات والإرشادات والمعايير المدعومة بمنصة تقنية معلوماتية، ومعايير الصحة والسلامة والبيئة، ومبررات الحكومة العمانية والأخرى القانونية، وأفضل الممارسات الدولية بالتوافق مع الأهداف الوطنية.</p> <p> </p> <p> <strong>المهام والمسؤوليات الرئيسية: </strong> </p> <p> </p> <p>أصول RPI &amp; Plastics للصيانة</p> <p>التخطيط والجدولة للصيانة:</p> <p>إدارة الأداء:</p> <p>إدارة الميزانية:</p> <p>إدارة مشاريع صيانة فرعية:</p> <p>الامتثال للسلامة والبيئة</p> <p> </p> <p> <strong>المسؤوليات:</strong> </p> <p> </p> <p>إدارة الأداء واستراتيجياته</p> <p>تحليل أداء الصيانة وت initiating إجراءات التحسين / التصحيح.</p> <p>المساعدة في تطوير مسودة لمؤشرات الأداء الوظيفية.</p> <p>الدعم في جمع تحديثات التقدم الشهرية، وتطوير تقرير stewardship والمساعدة في تطوير بطاقات KPI وظيفية شهرية في الوقت المحدد وبالجودة.</p> <p>تطوير تقارير خاصة وعروض تقديمية عند الطلب كما ينصح به قائد الفريق</p> <p>إعداد وتحليل وتوزيع تقارير الرؤية الأسبوعية لجميع مصانع RPI &amp; Plastics.</p> <p>التنسيق والت aligning مع أقسام الصيانة لتطوير سياسات وعمليات وص procedures الصيانة والحفاظ على الوثائق.</p> <p>إنشاء أو المساعدة في إنشاء أي تقارير قسم وفق طلب الإدارة بشكل أمين ودقيق.</p> <p> </p> <p> <strong>الميزانية</strong> </p> <p> </p> <p>توفير الدعم والمساعدة في إعداد مسودة مقترح الميزانية وفقًا للإرشادات الواردة من فريق المالية (ضمن الوقت والجودة في التقديم).</p> <p>بدء متطلبات الميزانية لجميع أقسام الصيانة بناءً على نطاق/حجم العمل.</p> <p>تطوير تقارير OpEx &amp; CapEx الشهرية وتقديمها إلى قائد الفريق للمراجعة.</p> <p>استلام تحديثات التقدم لمشاريع CapEx من جميع قادة المشاريع وتجميع البيانات لتقديمها إلى PMO. (التقدم/التكلفة)</p> <p>إجراء تحليل للالتزامات الصيانة ومراجعة مشتركة مع فرق التنفيذ للتنظيف والتحكم.</p> <p>تقارير الميزانية، تحليل لضمان تسجيل المصروفات تحت عناوين الميزانية الصحيحة.</p> <p>إجراء تحليل الإنفاق الفعلي مقابل معيار Solomon، وتطوير استراتيجيات وخطط عمل للتحسن في المناطق المتأخرة (إلى الربع التالي)</p> <p>نقطة اتصال للدراسات الخاصة بـ Solomon فيما يتعلق بوظيفة الصيانة، وقائد لجمع البيانات لجداول مدخلات الدراسة ليتم تقديمها إلى فريق التميز التشغيلي.</p> <p> </p> <p> <strong>التقارير والتحسين المستمر</strong> </p> <p>إعداد، تحقق وإصدار تقارير أداء الصيانة الدورية (يوميًا، أسبوعيًا، نصف شهري، شهريًا الخ).</p> <p>تطوير تقارير الأداء والتغذية الراجعة فيما يتعلق بأداء الصيانة، ومراقبة الامتثال للعمليات المعتمدة وإصدار التوصيات لفرق التنفيذ.</p> <p>تحليل KPI صيانة وتحديد فرص التحسين.</p> <p>الحفاظ على سياسة وإجراءات قسم الصيانة.</p> <p>تقارير الميزانية وتحليل لضمان تسجيل المصروفات تحت عناوين الميزانية الصحيحة.</p> <p>مراقبة إكمال الم OPCs ضمن تنفيذ وظيفة الصيانة والمتابعة مع قادة المشاريع في تأخر التنفيذ/الإغلاق.</p> <p>المساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر للوظيفة/أنظمة القسم والعمليات وممارساتها، وخفض التكاليف وزيادة الإنتاجية. (مع أخذ أفضل الممارسات الصناعية بعين الاعتبار)</p> <p> </p> <p> <strong>الجهة المعنية</strong> </p> <p> <strong> </strong> </p> <p>عقد واجتماعات موظفين دورية، إعداد تقارير ملخصة وتقديم تحديثات يومية عن أداء أنشطة التنفيذ للصيانة.</p> <p> </p> <p> <strong>التنظيم والامتثال</strong> </p> <p> <strong> </strong> </p> <p>توفير التسهيل للجهات الخارجية/الداخلية للمراجعات والمتابعة لعناصر العمل المكلفة على وظيفة الصيانة.</p> <p> </p> <p><br></p> <p> </p> <p> <strong>متطلبات التعليم</strong> </p> <p>أقل مؤهل لهذه الوظيفة هو درجة في الهندسة الميكانيكية / الكهربائية / Instruments أو ما يعادلها.</p> <p> </p> <p> <strong>متطلبات اللغة </strong> </p> <p>إتقان الإنجليزية قراءة وكتابة وتحدثًا (مطلوب) | العربية - لغة أم (مرغوب فيه)</p> <p> </p> <p> <strong>الخلفية والخبرة</strong> </p> <p> </p> <p>5-8 سنوات من الخبرة ذات الصلة</p> <p>سبق وجود خبرة في الجدولة في منشأة صيانة يعتبر ميزة قوية</p> <p>خبرة واسعة في الإبلاغ والتخطيط وجدولة الصيانة الروتينية.</p> <p>خبرة في إعداد الميزانية والتحكم في التكاليف.</p> <p>خبرة في تقنيات التخطيط، الجدولة ورصد التكاليف.</p> <p>خبرة في إدارة الأداء للصيانة وأعمال الإيقاف المرتبطة.</p> <p>خبرة في التعامل مع عقود الصيانة وأعمال الإيقاف المرتبطة.</p> <p> <u>الخلفية</u>:</p> <p>معرفة بمواصفات المواد، QA/QC، والرموز والمعايير الدولية.</p> <p>معرفة بموارد الميزانية/التقدير (داخلي وخارجي) التحكم في التكاليف</p> <p>معرفة بـ:</p> <p>أنظمة إدارة الصيانة المحوسبة (CMMS)</p> <p>خبرة في SAP- PM، MM &amp; FM Module.</p> <p>Primavera / Maximo / MS Project</p> <p>معرفة بخطط HSE المتعلقة بأنشطة الصيانة.</p> <p>معرفة بمواصفات المواد، QA/QC، والمعايير الدولية</p> <p>الاطلاع على تقنيات لضمان سلامة البيانات مع مختلف عمليات التكامل للمعلومات/التقارير</p> <p>فهم عملية P&amp;IDs / PFDs والرسومات الهندسية وكتيبات OEM.</p></div></section>

<p><h4>نظرة عامة على الدور:</h4> <p>ضمان رضا العملاء بشكل عام من خلال توفير تجربة خدمة ممتازة مع تكلفة تشغيلية مثلى.</p> <h4>ما الذي ستفعله:</h4> <p><strong>وصف المسؤوليات:</strong></p> <ul> <li>إدارة خدمة AMC للعملاء.</li> <li>تقديم خدمة دورية في الوقت المناسب للعملاء.</li> <li>ضمان صيانة الأصول بانتظام، مما يقلل من مخاطر الأعطال غير المتوقعة أو فترة التعطل.</li> <li>التنسيق مع العملاء والفنيين وباقي أعضاء الفريق للحضور وحل الشكاوى ضمن الإطار الزمني المحدد.</li> <li>تحديث تقدم العمل للعميل والأطراف الأخرى المعنية.</li> </ul> <p><strong>تطوير الأعمال:</strong></p> <ul> <li>ضمان الاحتفاظ بـ 95% من العملاء.</li> <li>توليد عمل AMC جديد.</li> <li>توليد عمل لتحديث/تجديد الخدمات.</li> </ul> <p><strong>وجهة نظر الجودة:</strong></p> <ul> <li>الحفاظ على الخدمة بأعلى جودة وبلا تكرار.</li> <li>رفع ومناقشة الأعطال المتكررة مع المصنعين OEM ومديري الخط.</li> <li>متابعة أداء أعضاء الفريق وتشجيعهم على التحسن وتحمل مسؤوليات أكبر من خلال الإرشاد أو الاقتراح.</li> </ul> <p><strong>أخرى:</strong></p> <ul> <li>تخطيط وتوقع قطع الغيار.</li> <li>رفع طلبات القطع والتأكد من إصدارها في الوقت المناسب للفريق.</li> <li>متابعة القطع المعلقة ومراجعتها مع فريق القطع للترتيب.</li> <li>ضمان عودة القطع التالفة إلى المتجر خلال 3 أيام من الإصلاح.</li> <li>متابعة الإرجاع ومراجعتها أسبوعياً مع الفريق.</li> <li>تصعيد القطع المعلقة التي مضى عليها أكثر من 7 أيام إلى الأعلى رتبة.</li> </ul> <h4>المهارات المطلوبة للنجاح:</h4> <ul> <li>نهج يركز على العميل مع توجيه نحو الجودة.</li> <li>مهارات الاتصال والتنسيق الفعالة.</li> <li>حل المشكلات والقدرة التحليلية.</li> <li>القدرة على إدارة أولويات متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية.</li> </ul> <h4>ما يؤهلك للدور:</h4> <ul> <li>دبلوم أو درجة في الهندسة الميكانيكية أو مجال ذو صلة.</li> <li>10-15 سنة خبرة في أنظمة تكييف الهواء التجارية والصناعية.</li> <li>معرفة قوية بأنظمة HVAC التجارية والصناعية.</li> <li>خبرة في التثبيت والاختبار والتشغيل والتكليف والصيانة وتنفيذ أعطال أنظمة HVAC، بما في ذلك المراجل الوحدات و AHUs و FAHUs وأنظمة DX و VRF والمراقبات المرتبطة.</li> <li>إتقان اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً.</li> <li>مهارات تعامل جيدة مع العملاء.</li> <li>رخصة قيادة عمانية سارية.</li> </ul> <h4>عن أل-فتايم ريتيل</h4> <p>تثبت أل-فتايم ريتيل نفسها كواحدة من الرواد في تجارة التجزئة في الشرق الأوسط وأفريقيا وآسيا على مدى الثلاثين عاماً الماضية. لقد طورنا شراكات مع بعض العلامات التجارية الأكبر والأكثر احتراماً في العالم مثل IKEA وACE وToys R Us في الشرق الأوسط، ومجموعة Inditex للعلامات التجارية (Zara وMango وBershka وP&B) في آسيا. كما أننا أحد أكبر شركاء Marks and Spencer العالميين في كلا المنطقتين مع أكثر من 75 متجر يوفر خيارات أزياء ومأكولات.</p> <p>أحدثاً، كنا مسؤولين عن جلب علامات تجارية إلى الشرق الأوسط لأول مرة مع الإطلاقات المثيرة لـ Watsons وB&Q. نهدف إلى الاستمرار في أن نكون مرنين ومتأقلمين مع أسواقنا من خلال إطلاقات جديدة وتطوير إضافي. لتحقيق ذلك، نعين أفضل المواهب من جميع الخلفيات التي ستواصل تحدي وتطوير قوة العمل المتنوعة لدينا، التي تشمل أكثر من 100 جنسية عبر 12 دولة. انضم إلينا اليوم وكون فرقاً.”</p></p><p></p>

<p><h4>نظرة عامة على الدور:</h4> <p>ضمان رضا العملاء بشكل عام من خلال توفير تجربة خدمة ممتازة بتكلفة تشغيلية مثلى.</p> <h4>ما الذي ستقوم به:</h4> <p><strong>وصف المسؤولية:</strong></p> <ul> <li>إدارة خدمة AMC للعملاء.</li> <li>تقديم خدمة دورية في الوقت المناسب للعملاء.</li> <li>ضمان صيانة الأصول بانتظام، مما يقلل من مخاطر الأعطال المفاجئة أو فترات التوقف.</li> <li>التنسيق مع العملاء والفنيين وأعضاء الفريق الآخرين للحضور وحل الشكاوى ضمن الإطار الزمني المحدد.</li> <li>تحديث تقدم العمل للعميل والأطراف المعنية الأخرى.</li> </ul> <p><strong>تطوير الأعمال:</strong></p> <ul> <li>ضمان الاحتفاظ بنسبة 95% من العملاء.</li> <li>توليد أعمال AMC جديدة.</li> <li>توليد أعمال إعادة تطوير.</li> </ul> <p><strong>وجهة نظر الجودة:</strong></p> <ul> <li>الحفاظ على الخدمة بأعلى مستوى من الجودة مع عدم التكرار.</li> <li>رفع ومناقشة الأعطال المتكررة مع OEM ومديري الخط.</li> <li>مراقبة أداء أعضاء الفريق وتشجيعهم على التحسن وتحمل مسؤوليات أكبر من خلال الإرشاد أو الاقتراح.</li> </ul> <p><strong>أخرى:</strong></p> <ul> <li>تخطيط وتوقع قطع الغيار.</li> <li>رفع طلبات القطع وضمان إصدارها في الوقت المناسب للفريق.</li> <li>متابعة القطع المعلقة ومراجعتها مع فريق القطع للترتيب.</li> <li>ضمان عودة القطع المعطلة إلى المتجر خلال 3 أيام من الإصلاح.</li> <li>متابعة العوائد ومراجعتها أسبوعياً مع الفريق.</li> <li>تصعيد القطع المعلقة التي تجاوزت 7 أيام إلى الرؤساء.</li> </ul> <h4>المهارات المطلوبة للنجاح:</h4> <ul> <li>نهج يركز على العميل مع توجيه نحو الجودة.</li> <li>مهارات تواصل وتنسيق فعّالة.</li> <li>إلمام بحل المشكلات والقدرة التحليلية.</li> <li>القدرة على إدارة أولويات متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية.</li> </ul> <h4>ما يؤهلك للدور:</h4> <ul> <li>دبلوم أو تخرج في الهندسة الميكانيكية أو مجال ذي صلة.</li> <li>10-15 عاماً من الخبرة في أنظمة تكييف الهواء التجارية والصناعية.</li> <li>معرفة قوية بأنظمة التكييف والتبريد التجارية والصناعية.</li> <li>خبرة في التركيب والاختبار والتشغيل والتشغيل التجريبي والصيانة وتشخيص أنظمة التكييف والتبريد، بما في ذلك المبردات ووحدات التعبئة ووحدات AHU وFAHU وأنظمة DX وVRF والضوابط المرتبطة.</li> <li>إجادة اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً.</li> <li>مهارات جيدة في التعامل مع العملاء.</li> <li>رخصة قيادة عمانية سارية المفعول.</li> </ul> <h4>عن تجارة التجزئة العائديّة الفطيم (Al-Futtaim Retail)</h4> <p>لقد أثبتت تجارة التجزئة العائلية الفطيم مكانتها كواحدة من القادة في قطاع التجزئة عبر الشرق الأوسط، وأفريقيا، وآسيا خلال الثلاثين عاماً الماضية. لقد طورنا شراكات مع بعض من أكبر وأكثر العلامات التجارية احتراماً في العالم بما في ذلك إيكيا، وACE، وToys R Us في الشرق الأوسط، ومجموعة Inditex من الماركات (زارا، مانجو، برشكا، وP&B) عبر آسيا. كما أننا واحد من أكبر الشركاء العالميين لشركة Marks and Spencer في كلا الإقليمين بأكثر من 75 متجر يوفر كل من الأزياء والمواد الغذائية.</p> <p>مؤخراً، كنا مسؤولين عن جلب علامات تجارية إلى الشرق الأوسط لأول مرة مع الإطلاقات المثيرة لـ Watsons وB&Q. نهدف إلى الاستمرار في المرونة والتكيف مع أسواقنا من خلال إصدارات جديدة وتطوير إضافي. لتحقيق ذلك، نختار أفضل المواهب من خلفيات مختلفة للاستمرار في تحدي وتطوير قوة عملنا المتنوعة، والتي تضم أكثر من 100 جنسية عبر 12 دولة. انضم إلينا اليوم واصنع فرقاً.</p></p><p></p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>ملخص المنصب يتولى مدير الإنتاج مسؤولية توفير إنتاج آمن وفعال وبتكلفة مناسبة عبر عمليات تونة الأسطول والسردين المعلبة لدى ISFC. يقود الدور التميز التصنيعي من خلال تعظيم فاعلية المعدات الإجمالية (OEE)، وتحسين عائدية الأسماك الخام، وتحسين إنتاجية العمل، وتقليل تكاليف الإنتاج للوحدة، وتقليل الهدر، وضمان دقة مراقبة المخزون، وتحقيق أهداف الإنتاج مع الحفاظ على أعلى معايير السلامة الغذائية والجودة. سيُبلِّغ المنصب إلى مدير العمليات</p><p>المسؤوليات الرئيسية :</p><p>قيادة الإنتاج</p><ul><li>قيادة الإنتاج اليومي للسردين المعلب والتونة لتحقيق أهداف السلامة والجودة والإنتاج والتكلفة.</li><li>تنفيذ خطة الإنتاج بالتنسيق مع التخطيط وسلسلة الإمداد والصيانة.</li><li>ضمان الامتثال لمعايير سلامة الغذاء والممارسات التصنيعية الجيدة وHACCP والمتطلبات التنظيمية.</li></ul><p>تحسين العائد</p><ul><li>تعظيم استرداد الأسماك والعائد القابل للأكل أثناء الذوبان والتنظيف والطبخ والتقطيع والتعبئة والتغليف.</li><li>رصد الخسائر في العائد من خلال خطوة العملية وتنفيذ إجراءات تصحيحية.</li><li>المقارنة المرجعية للعائد مقابل أفضل الممارسات الدولية في تصنيع المأكولات البحرية.</li></ul><p>الفعالية الكلية للمعدات (OEE)</p><ul><li>تحسين OEE من خلال زيادة التوفر والأداء والجودة.</li><li>تقليل التوقفات وفقدان تبديلها والوقفات الدقيقة وفقدان السرعة.</li><li>التعاون مع الصيانة لتنفيذ TPM والصيانة الوقائية.</li></ul><p>إنتاجية العمالة</p><ul><li>تحسين كفاءة العامل من خلال موازنة الخطوط وقياس العمل وإجراءات التشغيل القياسية.</li><li>تطوير مؤشرات الأداء الإنتاجية وبرامج الحوافز.</li><li>تحسين استخدام القوى العاملة مع الحفاظ على السلامة والجودة.</li></ul><p>تحسين المواد</p><ul><li>تحسين استهلاك الأسماك والزيت والماء المالح والصلصات وغيرها من الإضافات.</li><li>تقليل استهلاك العلب والأغطية والعبوات والملصغات وطبقة التقلص والرُزم.</li><li>تقليل الهدايا والضرر والخردة وإعادة العمل.</li></ul><p>إدارة التكاليف</p><ul><li>قيادة تقليل مستمر في تكلفة التصنيع لكل حالة وتكلفة الطن.</li><li>تحديد مشاريع زيادة الإنتاج وتقليل الهدر.</li><li>إعداد تقارير تكلفة الإنتاج أسبوعياً وشهرياً مع تحليل الانحرافات.</li></ul><p>إدارة المخزون</p><ul><li>الحفاظ على مخزون WIP والتعبئة والبضاعة النهائية دقيق.</li><li>التأكد من الامتثال FIFO/FEFO ودقة المخزون.</li><li>دعم جرد المخزون الشهري والتسوية المخزنية.</li></ul><p>التحسين المستمر</p><ul><li>قيادة مبادرات التصنيع الرشيق، وستة سيغما والكايزن.</li><li>تنفيذ تحليل السبب الجذري والإجراءات التصحيحية.</li><li>تعزيز ثقافة التميز التشغيلي.</li></ul><p>قيادة الأفراد</p><ul><li>توجيه المشرفين وتطوير مواهب الإنتاج.</li><li>تعزيز السلامة والعمل الجماعي والمسؤولية والأداء العالي.</li></ul><p>مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)</p><ul><li>الإنتاج: تحقيق خطة الإنتاج (%) الإنتاجية لكل وردية نسبة الاستخدام للقدرات</li><li>العائد: عائد الأسماك (%) فقدان المواد الخام (%) الهدر (%)</li><li>OEE: توافر المعدات الإجمالي الأداء الجودة</li><li>العمل: الحالات لكل ساعة عمل الإنتاجية العمالية التحكم في العمل الإضافي</li><li>المواد: تفاوت استهلاك التغليف تفاوت استهلاك الإضافات تقليل النفايات والقطع</li><li>التكاليف: تكلفة التصنيع لكل حالة تكلفة التحويل لكل طن كفاءة الطاقة والمرافق</li><li>المخزون: دقة المخزون دقة WIP خسائر المخزون الالتزام بجرد الدورات</li><li>الجودة والسلامة: جودة أول تمريرة سلامة الغذاء معدل الحوادث بفقدان الوقت</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الغذائية أو الهندسة الصناعية أو الهندسة الميكانيكية أو التصنيع أو تخصص ذو صلة.</li><li>خبرة 10+ سنوات في تصنيع الأغذية أو المنتجات البحرية.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في قيادة عمليات إنتاج عالية الحجم.</li><li>خبرة مع OEE، التصنيع الرشيق، TPM والتحسين المستمر.</li><li>معرفة بأنظمة تقارير الإنتاج ERP/MES.</li></ul><p><strong>الكفاءات الأساسية :</strong></p><ul><li>التخطيط والإعداد للإنتاج</li><li>تحسين العائد</li><li>التحكم في تكاليف التصنيع</li><li>إدارة المخزون</li><li>التصنيع الرشيق</li><li>تحسين OEE</li><li>تحليل السبب الجذري</li><li>القيادة والتوجيه</li><li>اتخاذ القرار باستخدام البيانات</li><li>التعاون عبر الوظائف</li></ul><p><strong>ملف النجاح :</strong></p><ul><li>يحقق باستمرار أهداف الإنتاج بأمان وكفاءة.</li><li>يعظم عائد الأسماك ويقلل الهدر.</li><li>يحسن OEE وإنتاجية العمل عامًا بعد عام.</li><li>يقلل تكاليف التصنيع للوحدة مع الحفاظ على الجودة.</li><li>يحافظ على مخزونات دقيقة وتقرير إنتاج موثوق.</li><li>يبني فريق إنتاج منضبط عالي الأداء يدعم طموحات النمو العالمية لـ ISFC.</li></ul><p></p></section>

<p>قدّم قيادة تقنية هندسية خبيرة ودعمًا تشغيليًا لمنشآت أؤك التابعة لشركة OQEP، بما في ذلك أنظمة الأنابيب في المصانع المعالجة والمنصات الإنتاجية، تحت إشراف مدير الدعم التشغيلي والصيانة، مع ضمان تشغيل آمن وموثوق ومتوافر وفعال عبر عمليات السطح العلوية. يوفر الدور حكمًا تقنيًا قويًا، وحلول هندسية مبتكرة وتقييمات التشغيلية والقدرة والموثوقية للمنشأة خارج الشاطئ، مع تقييم مقترحات التعديل والابتكار وفقًا لاحتياجات المشروع ومعايير الهندسة والسلامة والدمج التشغيلي. كما يوفر دعمًا تشغيليًا عمليًا، واستكشاف أخطاء فني والتأكد من الاستعداد للعمليات للأصول المعينة، بينما يعمل كواجهة التشغيل مع المشاريع والشراء والتوريد وأصحاب المصلحة الآخرين. كما يقوم بتوجيه وتطوير مهندسين الإنتاج والصغار ليصبحوا مستقلين، ويدمج مبادئ هندسية مشتركة عبر الفرق، ويدفع التميز التشغيلي والسلامة والموثوقية عبر مرافق عمليات سطح أؤك."</p><p>سيتم التصرف وفقًا لمهمة ورؤية وقيم واستراتيجيات OQEP، بالإضافة إلى السياسات والإرشادات والمعايير الدولية، مدعومة بمنصة تكنولوجيا معلومات، ومتطلبات ونظم إدارة الجودة والسلامة والبيئة والطاقة، ومسوغات الحكومة العمانية وغيرها من الأسس القانونية، وأفضل الممارسات الدولية بما يتسق مع الأهداف الوطنية.</p><p><strong>المهام والمسؤوليات الأساسية</strong></p><ul><li>تقديم خبرة هندسية تقنية قوية وحلول مبتكرة لتنفيذ وتشغيل منشأة خارج الشاطئ (أنظمة الأنابيب في المصانع المعالجة والمنصات الإنتاجية)، بما يضمن تطبيق الفرق لمبادئ ومفاهيم هندسية مشتركة.</li><li>قيادة وتقديم تقييمات التشغيل والقدرة والموثوقية للأنظمة المرتبطة بالمنشأة خارج الشاطئ، مع تقديم حكم تقني قوي بشأن مقترحات التعديل والابتكار بما يتوافق مع متطلبات المشروع ومعايير الهندسة والسلامة والموثوقية.</li><li>التعامل مع نطاق كبير من أنشطة وهندسة متزامنة ومشروعات، مع تحديد الأولويات وتقديم مخرجات تقنية عالية الجودة عبر أصول متعددة في آن واحد.</li><li>تحليل القضايا التقنية والتشغيلية والموثوقية المعقدة في المنشأة خارج الشاطئ وتقديم حلول تعزز السلامة والتوافر والأداء بشكل ملحوظ.</li><li>توفير الدعم التشغيلي للمنشأة خارج الشاطئ (أنظمة الأنابيب في المصانع المعالجة والمنصات الإنتاجية) في عمليات السطح العلوية.</li><li>تنفيذ الواجبات والمهام التشغيلية المخصصة للأصول، بما في ذلك الدعم الفني، واستكشاف الأخطاء، والنسخ الاحتياطي والخدمات الأخرى لتشغيل العتاد والأنظمة والبرمجيات التطبيقية.</li><li>تعديل وتحسين عمليات الهندسة والمعايير وإجراءات التشغيل والوثائق الفنية لتعزيز الاعتمادية والسلامة والكفاءة التشغيلية.</li><li>قياس وضمان التقدم نحو حالة الاستعداد التشغيلي للتشغيل (ORA)، مع ضمان الاستعداد لتشغيل آمن وفعال في الموقع.</li><li>العمل كواجهة تشغيل لإدارة قضايا الشراء والتوريد، وضمان توافر المواد الفنية والقطع والخدمات في الوقت المناسب.</li><li>العمل كواجهة ORA للتنسيق مع مختلف أصحاب المصلحة عبر الوظيفة في مواضيع الاستعداد والتقنية والتشغيلية.</li><li>توفير القيادة الفنية والإرشاد والمراجعة للمهندسين الصغار والمتدربين والفرق في مبادئ الهندسة والمعايير والممارسات التشغيلية.</li><li>توجيه وتدريب مهندسي الإنتاج والموظفين لبناء القدرة وتطويرهم ليصبحوا مهندسين مستقلين عالي الأداء.</li><li>إقناع والتأثير على أصحاب المصلحة الداخليين والمشاريع والبائعين لتبني حلول هندسية سليمة وتحسينات التشغيل وعمليات موثوقية مركزة.</li><li>دعم التحقيق في الحوادث وتحليل السبب الجذري واتخاذ إجراءات تصحيحية لمشكلات موثوقية وسلامة المنشأة خارج الشاطئ.</li><li>دعم التخطيط والميزانية والتنبؤ والتقارير لأنشطة دعم الهندسة التشغيلية وتضمين مقاييس الأداء الرئيسية في العمل اليومي.</li><li>أداء واجبات مشابهة أخرى حسب توجيه مدير الدعم التشغيلي والصيانة.</li></ul><p><strong>التفاعلات الأساسية</strong></p><ul><li>داخليًا: عمليات السطح، دعم التشغيل والصيانة، تسليم الآبار، تسليم المشاريع، الخدمات الفنية، الصحة والسلامة والبيئة والأمن، العقود والشراء، وجميع وظائف التشغيل والدعم ذات الصلة.</li><li>خارجيًا: مقاولون EPC والهندسة، بائعو المعدات والأنابيب، الشركات الأصلية المصنِّعة، مزودو الخدمات الفنية، واستشاريون هندسيون متخصصون.</li></ul><p><strong>ظروف العمل الملحوظة</strong>. مزيج من المكتب والبيئة الميدانية/المصنع؛ وجود منتظم في المصانع المعالجة والمنصات الإنتاجية؛ استخدام مكثف لشاشة الحاسوب؛ التعرض لظروف الموقع التشغيلية؛ دعم أحيانًا خارج ساعات العمل للمواضيع التشغيلية والجاهزية.</p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><ul><li><strong>المتطلبات التعليمية</strong> مطلوبة: درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو الكيميائية أو العملية أو النفطية أو تخصص هندسي ذي صلة. يفضّل وجود مؤهل ما بعد الدرجة أو شهادة هندسية مهنية. ويفضل وجود درجة الماجستير.</li><li><strong>اللغة</strong> إجادة تامة للكتابة والقراءة والتحدث باللغة الإنجليزية (مطلوب). العربية ميزة إضافية.</li><li><strong>الخلفية والخبرة</strong><ul><li>8+ سنوات خبرة في الدعم التشغيلي، عمليات السطح، هندسة العمليات/المرافق أو هندسة الإنتاج، ويفضّل في قطاع النفط والغاز أو الطاقة أو القطاع الصناعي الكبير.</li><li>سجل حافل في تقديم قيادة هندسية تقنية ودعم تشغيلي للمرافق خارج الشاطئ.</li><li>خبرة قوية في:<ul><li>المرفق خارج الشاطئ وأنظمة الأنابيب (مصانع المعالجة والمنصات الإنتاجية).</li><li>هندسة التشغيل والقدرة والموثوقية.</li><li>ضمان جاهزية التشغيل (ORA) وتقييمات الاستعداد للتشغيل.</li><li>استكشاف الأخطاء والدعم التشغيلي.</li><li>مراجعة مقترحات التعديل والابتكار وفق معايير الهندسة.</li><li>التحقيق في الحوادث وتحليل الأسباب الجذرية.</li><li>معايير الهندسة والكود وإجراءات التشغيل.</li><li>واجهة الشراء والتوريد للمواد الفنية والخدمات.</li><li>توجيه وتطوير المهندسين الصغار والمواهب الوطنية العمانية.</li></ul></li></ul></li><li><strong>الكفاءات السلوكية</strong><ul><li>مهارات فنية وتحليلية قوية في حل المشكلات.</li><li>حكم هندسي سليمة واتخاذ قرار.</li><li>التواصل الفعال والدقيق والشفاف مع جميع أصحاب المصلحة.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل وعقلية السلامة أولاً.</li><li>التخطيط وتحديد الأولويات عبر أنشطة متعددة.</li><li>التفاوض والتأثير.</li><li>الأخلاقيات والنزاهة والامتثال.</li><li>يحفز ويشارك الزملاء على التعاون وتبادل المعرفة.</li><li>يسعى للابتكار والتحسين المستمر.</li><li>يُعد وكيل تغيّر بتحدّي بنّاء للوضع القائم.</li><li>قدرات التوجيه والتدريب.</li><li>الهدوء أثناء ضغوط التشغيل والجاهزية.</li></ul></li><li><strong>الكفاءات التقنية</strong><ul><li>هندسة منشآت خارج الشاطئ وأنظمة الأنابيب (مصانع المعالجة والمنصات الإنتاجية).</li><li>هندسة التشغيل والقدرة والموثوقية.</li><li>ضمان جاهزية التشغيل (ORA) والاستعداد للتشغيل.</li><li>استكشاف الأخطاء والدعم التشغيلي.</li><li>مراجعة مقترحات التعديل/الابتكار والحكم الفني.</li><li>معايير الهندسة والكود وإجراءات التشغيل.</li><li>التحقيق في الحوادث وتحليل السبب الجذري (RCA).</li><li>السلامة العملية ووعي سلامة الأصول.</li><li>واجهة الشراء والتوريد للمواد الفنية.</li><li>العتاد، وبرمجيات الأنظمة و تطبيقات التشغيل.</li><li>مهارات كتابة تقارير تجارية وتقنية ممتازة.</li><li>معرفة جيدة جدًا ببرامج الكمبيوتر وأدوات الهندسة.</li></ul></li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عن وظيفة مدير الأصول التقنية <p>نحن ندعم مجموعة استثمار أصول الضيافة وإدارتها في عمان من خلال تعيين <strong>مدير أصول تقنية</strong>.</p><br> <p>هذه فرصة ممتازة لمهني تقني في مجال الضيافة للانضمام إلى وظيفة إدارة الأصول من جانب المالك ودعم الصيانة والحالة والأداء الفني والقيمة الطويلة الأجل لمحفظة فنادق.</p><br> <p><strong>نظرة عامة على الدور</strong></p><br> <p>سيكون مدير الأصول التقنية مسؤولاً عن التخطيط والمراقبة والتحكم في أعمال الصيانة والعمليات المرافقية وإدارة الأصول الفنية عبر أصول تشغيلية من الفنادق ومالكيها.</p><br> <p>سيعمل الدور بشكل وثيق مع مشغلي الفنادق والمديرين العامين وفرق الهندسة والاستشاريين والمتعهدين ومقدمي الخدمات والبائعين المتخصصين وأصحاب المصلحة الداخليين لضمان أن تكون أصول الفنادق محافظة بشكل جيد ومتوافقة وتكلفة محكومة ومتوافقة مع أهداف الملكية.</p><br> <p>هذا دور إدارة أصول تقنية على مستوى المحفظة. سيدعم المرشح الناجح تخطيط CAPEX وخطط تحسين الملكية وتقييم حالة الأصول وتخطيط الصيانة على مدار دورة الحياة وأداء المقاولين والتقارير الفنية والاستعداد التشغيلي عبر الأصول الحالية والتجديدات والتسليمات المسبقة للفندق أو مراحل الانتقال.</p><br> <p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></p><br> <ul> <li>دعم إعداد خطط CAPEX للفنادق وخطط تحسين الملكية وأولويات التحسين الفني بالتنسيق مع المشغلين والمديرين العامين وفِرَق الهندسة والاستشاريين وأصحاب المصلحة الداخليين.</li> <li>إجراء زيارات منتظمة للمواقع وتقييم حالة الأصول لتحديد مخاطر الصيانة وتدهور الأصول وفجوات الامتثال ومتطلبات التحسين.</li> <li>تطوير ومراقبة خطط صيانة دورية لتقليل الصيانة التفاعلية وتمديد عمر الأصول ودعم التخطيط الفني والمالي على المدى الطويل.</li> <li>مراجعة ميزانيات التشغيل والصيانة والإنفاق الرأسمالي والتجديد والتحسين للتأكد من أن التكاليف واقعية ومضبوطة ومتوافقة مع متطلبات الأصل.</li> <li>تتبع الإنفاق الرأسمالي والتجديد والترقية وأعمال التحسين مقابل الميزانيات المعتمدة والجداول الزمنية ونطاق العمل ومعايير الجودة.</li> <li>العمل مع المدراء العامين للفنادق والمشغلين وفرق الهندسة والاستشاريين والمتعهدين في مشاريع الصيانة والأعمال التصحيحية والتجديدات وتحسينات الأصول.</li> <li>التأكد من الحفاظ على المعايير الفنية والسلامة والعلامة التجارية والتشغيلية وحالة الأصل أثناء تشغيل الفندق والتجديدات والتسليمات ومراحل ما قبل الافتتاح.</li> <li>مراقبة أداء المقاول والاستشاري والبائع ومقدمي الخدمات مقابل النطاق المتفق وSLA ومتطلبات السلامة والمعايير والجداول الزمنية ومراقبة التكاليف.</li> <li>مراقبة تكاليف الصيانة والأداء الفني لتحديد محركات التكلفة وفرص الكفاءة والفجوات الخدمية والإجراءات التصحيحية المطلوبة.</li> <li>ضمان الامتثال للوائح المحلية ومعايير الصحة والسلامة والبيئة والمتطلبات النظامية والسياسات الداخلية عبر أنشطة الصيانة والفنية والمشروعات المتعلقة بالمرافق.</li> <li>إعداد تقارير فنية دورية تغطي حالة الملكية ومخاطر الصيانة وتقدم CAPEX وأداء المقاول ومسائل الامتثال وخطط العمل الموصى بها.</li> <li>دعم فعاليات ما قبل الافتتاح والتسليم والانتقال للفندق من خلال التنسيق مع فرق التطوير والمشغلين والاستشاريين والمتعهدين وأصحاب المصلحة الداخليين لضمان الجاهزية الفنية و smooth transition إلى التشغيل.</li> </ul> <p><strong>الخبرة المطلوبة</strong></p><br> <ul> <li>درجة البكالوريوس في الهندسة، ويفضل الهندسة الميكانيكية أو الكهربائية أو المدنية أو إدارة المرافق أو تخصص تقني ذي صلة.</li> <li>من 6 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة في هندسة الفنادق أو إدارة الأصول التقنية أو إدارة المرافق أو تخطيط الصيانة أو تنسيق المشاريع أو عمليات الأصول من جانب المالك.</li> <li>عرض مثبت للتعامل مع عمليات الفنادق ومحافظ متعددة الأصول وتخطيط CAPEX وخطط تحسين الملكية وإدارة المقاولين وتقييم حالة الأصول.</li> <li>فهم تقني قوي لهندسة الفنادق وأنظمة البناء ومعايير الصيانة وتقييم حالة الأصول وتخطيط دورة الحياة.</li> <li>خبرة في مراجعة ورصد OPEX وCAPEX والتجديد والترقية وأعمال تحسين الملكية.</li> <li>فهم قوي لمعايير HSE والامتثال النظامي والمعايير الفنية ومتطلبات إدارة المقاولين.</li> <li>مهارات إدارة المشاريع وأصحاب المصلحة قوية، مع القدرة على العمل بفاعلية مع مشغلي الفنادق والمديرين العامين وفرق الهندسة والاستشاريين والمتعهدين والبائعين والفرق الداخلية.</li> <li>نهج عملي ومتمحور حول التنفيذ، مع وعي قوي بالتكاليف والاهتمام بالتفاصيل والقدرة على إدارة أصول فندقية متعددة ومسائل صيانة عاجلة وأعمال CAPEX.</li> <li>شهادات مهنية مثل PMP أو CFM أو FMP أو هندسة الضيافة أو إدارة الأصول أو ما يعادلها تعتبر ميزة.</li> </ul> <br> <br> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف العمل</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>يتحمل مدير الإنتاج مسؤولية تقديم إنتاج آمن وفعّال من حيث التكلفة عبر عمليات التونة المعلبة والسردين في ISFC. تدفع هذه الوظيفة التميز التصنيعي من خلال تعظيم فاعلية المعدات الإجمالية (OEE)، وتحسين عائد الأسماك الخام، وتحسين إنتاجية العمل، وتقليل تكاليف الإنتاج للوحدة، وتقليل الهدر، وضمان تحكم دقيق في المخزون، وتحقيق أهداف الإنتاج مع الحفاظ على أعلى معايير السلامة الغذائية والجودة. سيتم تقارير الوظيفة إلى مدير العمليات. المسؤوليات الأساسية: - قيادة الإنتاج قيادة الإنتاج اليومي للتونة المعلبة والسردين لتحقيق أهداف السلامة والجودة والإنتاج والتكاليف. تنفيذ خطة الإنتاج بالتنسيق مع التخطيط وسلسلة الإمداد والصيانة. ضمان الامتثال لمتطلبات السلامة الغذائية وممارسات التصنيع الجيدة (GMP) ونظام HACCP والتنظيمات. - تحسين العائد زيادة استرداد الأسماك والعائد القابل للأكل طوال مراحل الفك والتنظيف والطهي والتخليل والتعبئة والتغليف. رصد خسائر العائد بكل خطوة عملية وتنفيذ إجراءات تصحيحية. المقارنة مع أفضل الممارسات الدولية في تصنيع المأكولات البحرية. - فاعلية المعدات الإجمالية (OEE) تحسين OEE من خلال زيادة التوفر والأداء والجودة. تقليل فترات التعطل وخسائر تبديل وتشويشات دقيقة وخسائر السرعة. العمل مع الصيانة لتنفيذ إدارة التكاليف الكلية (TPM) والصيانة الوقائية. - إنتاجية العمل تحسين كفاءة العاملين من خلال توازن الخطوط وقياس العمل وإجراءات التشغيل القياسية. وضع مؤشرات الأداء الإنتاجي وحزم الحوافز. تحسين استخدام القوى العاملة مع الحفاظ على السلامة والجودة. - تحسين المواد تحسين استهلاك الأسماك والزيت والمحلّيات والمواد الإضافية الأخرى. تقليل استهلاك العلب، والأغطية، والعبوات، والملصقات، وشرائط التقلص والطبليات. تقليل الهدايا والعطب والفضلات وإعادة العمل. - إدارة التكاليف دفع خفض مستمر في تكاليف التصنيع لكل حالة وتكلفة لكل طن. تحديد مشاريع الإنتاجية وتقليل الهدر. إعداد تقارير تكلفة الإنتاج أسبوعياً وشهرياً مع تحليل الانحراف. - إدارة المخزون الحفاظ على مخزون دقيق من الأعمال ورزم التغليف والبضاعة الجاهزة. ضمان الامتثال لـ FIFO/FEFO ودقة المخزون. دعم عدّ المخزون الشهري والتح reconciliation للمخزون. - التحسين المستمر قيادة مبادرات التصنيع الرشيق وستة سيغما وكايزن. تنفيذ تحليل السبب الجذري وإجراءات التصحيح. تعزيز ثقافة التميز التشغيلي. - قيادة الأشخاص توجيه المشرفين وتطوير مواهب الإنتاج. تعزيز السلامة والعمل الجماعي والمسؤولية والأداء العالي. مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs): - الإنتاج تحقيق خطة الإنتاج (%) الإخراج لكل وردية نسبة استغلال الطاقة (%) عائد الأسماك (%) فقدان المواد الخام (%) الهدر (%) OEE فاعلية المعدات الإجمالية التوفر الأداء الجودة - العمل الحالات لكل ساعة عمل الكفاءة الإنتاجية للقوى العمل ساعات العمل الإضافية - المواد استهلاك التعبئة والتغليف تفاوت استهلاك المواد الإضافية تقليل الهدر والفضلات وتقليل إعادة العمل تكلفة التصنيع لكل حالة تكلفة التحويل لكل طن كفاءة الطاقة والمرافق - المخزون دقة المخزون دقة WIP فقدان المخزون امتثال عدّ الدوران دقة الجودة والسلامة أولاً جودة سلامة الغذاء معدل الإصابات Time Lost عند التعطل</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في هندسة الغذاء، الهندسة الصناعية، الهندسة الميكانيكية، التصنيع أو تخصص ذي صلة.</li><li>أكثر من 10 سنوات خبرة في تصنيع الغذاء أو المأكولات البحرية.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في قيادة عمليات الإنتاج عالية الحجم.</li><li>خبرة في OEE، التصنيع الرشيق، TPM والتحسين المستمر.</li><li>معرفة بأنظمة تقارير الإنتاج ERP/MES.</li></ul><p><strong>الكفاءات الأساسية:</strong></p><ul><li>التخطيط والإنتاج والجدولة</li><li>تحسين العائد</li><li>التحكم في تكاليف التصنيع</li><li>إدارة المخزون</li><li>التصنيع الرشيق</li><li>تحسين OEE</li><li>تحليل السبب الجذري</li><li>القيادة والتوجيه</li><li>اتخاذ القرار المعتمد على البيانات</li><li>التعاون عبر الأقسام</li></ul><p><strong>ملف النجاح:</strong></p><ul><li>يحقق أهداف الإنتاج باستمرار بأمان وفعالية.</li><li>يحقق أقصى عائد من الأسماك ويقلل الهدر.</li><li>يحسن OEE وكفاءة العمل عاماً بعد عام.</li><li>يقلل تكلفة التصنيع للوحدة مع الحفاظ على الجودة.</li><li>يحافظ على مخزونات دقيقة وتقارير إنتاج موثوقة.</li><li>يبني فريق إنتاج منضبط عالي الأداء يدعم طموحات ISFC للنمو العالمي.</li></ul><p></p></section>

<p><h4>ملخص الدور</h4> <p>المختص في الحقول بأنابيب الملف اللولبي هو دور رفيع المستوى قائم على الميدان مسؤول عن قيادة وتنفيذ عمليات أنابيب لولبية معقدة وتدخل آبار بمستوى عالٍ من الخبرة الفنية والسلطة التشغيلية. يضمن الدور تقديم الخدمات بأمان وكفاءة الاعتماد ويكون القائد التقني الرئيسي في الموقع في غياب أو دعم مشرف الميدان.</p> <p>المختص الميداني المستوى III مسؤول عن إدارة المراحل التشغيلية الحرجة، وحل المشكلات المعقدة في موقع البئر، والتأكد من الامتثال الكامل لمعايير الصحة والسلامة والبيئة، والسيطرة على البئر ومتطلبات العميل.</p> <h4>المسؤوليات الأساسية</h4> <ul> <li>قيادة والإشراف على عمليات الأنابيب الملف اللولبي المعقدة في موقع البئر</li> <li>تنفيذ تدخلات متقدمة مثل التنظيف العميق، التثبيت عالي الضغط، عمليات الصيد، ودعم التجميل</li> <li>الإشراف على ترتيب الجهاز، الاختبار بالضغط، التشغيل، وتفكيك جهاز CTU ومعدات التحكم بالضغط</li> <li>التصرف ك authority فني أساسي في الموقع أثناء العمليات</li> <li>مراقبة وتفسير البيانات التشغيلية في الوقت الحقيقي واتخاذ قرارات ميدانية حاسمة</li> <li>تحليل المشكلات المعقدة للمعدات السطحية وتحت السطح أثناء العمليات الحية</li> <li>ضمان الالتزام الصارم بمعايير السيطرة على البئر وإجراءات HSE</li> <li>قيادة مناقشات صندوق الأدوات وتقييم المخاطر وجلسات الإرشاد التشغيلية</li> <li>التنسيق الفعّال مع مشرفي الميدان والعملاء وفرق الخدمات المتعددة</li> <li>توجيه وتدريب فنيي الحقل I/II ومشغلي الحقل</li> <li>دعم مراجعات تخطيط العمل والتقارير والتقييم بعد المهمة</li> <li>العمل بأدنى إشراف وقد يعمل نائباً أو مشرفاً بالنيابة في الموقع</li> <li>لديه سلطة تقنية كبيرة أثناء تنفيذ المهمة</li> <li>المساءلة عن السلامة التشغيلية والاستدامة والكفاءة في المهام المعقدة</li> </ul> <h4>المتطلبات الأساسية للدور (الخبرة / المهارات / الكفاءات)</h4> <p><strong>سنوات الخبرة:</strong> 8-12+ سنوات</p> <p><strong>مجال الخبرة:</strong> 5-8+ سنوات في أنابيب الملف اللولبي (CT)</p> <h4>المهارات الفنية</h4> <ul> <li><strong>عمليات أنابيب الملف اللولبي المتقدمة</strong><br> فهم كامل لعملية وحدة الأنابيب الملف اللولبي (CTU) والقيود<br> تنفيذ مهام معقدة: تنظيفات، رفع النيتروجين، التجميل بالتسليك، والتعدين، وعمليات الصيد<br> معرفة بإدارة إجهاد الأنبوب، التحكم في العمق، وتعديلات تشغيلية في الوقت الحقيقي </li> <li><strong>التحكم بالضغط وأنظمة سيطرة البئر</strong><br> خبرة قوية في مجموعات BOP، مجموعات المصرف، المذيبات، وأنظمة رأس البئر<br> إجراءات اختبار الضغط والتحقق من الحواجز<br> القدرة على التعرف والاستجابة للظروف غير الطبيعية (تشوهات الضغط، النكبات، الخسائر) </li> <li><strong>أدوات تحت السطح ودعم تصميم العمل</strong><br> خبرة مع مجموعات Bottom Hole (BHA)، المحركات، الجرس، المطاحن، وأدوات الصيد المتخصصة<br> القدرة على تفسير برامج العمل والتأكد من اختيار الأداة والتركيب الصحيح<br> تحليل أداء أداة تحت السطح وتحديد مشاكلها </li> <li><strong>ضخ وتحفيز العمليات</strong><br> تشغيل وتنسيق أنظمة الضخ عالية الضغط<br> فهم أنظمة السوائل، تطبيقات النيتروجين، ومعالجات التحفيز<br> رصد وتعديل الضغط والمعدل والحجم أثناء العمليات </li> <li><strong>مراقبة البيانات في الوقت الحقيقي وتفسيرها</strong><br> قراءة وتفسير المعلمات السطحية (الضغط، العمق، الشد، معدلات الضخ)<br> استخدام أنظمة اكتساب البيانات في الوقت الحقيقي أثناء العمليات<br> اتخاذ قرارات تشغيلية بناءً على اتجاهات البيانات الحية </li> <li><strong>إعداد المعدات والصيانة وحل المشكلات</strong><br> معرفة متقدمة بأنظمة CTU الهيدروليكية والميكانيكية والتحكم<br> القدرة على تشخيص فشل المعدات وتنسيق الإصلاحات<br> ضمان جاهزية جميع المعدات السطحية وتحت السطح قبل العمليات </li> <li><strong>تنفيذ الحقل والمساهمة التقنية القيادية</strong><br> القدرة على ترجمة برامج العمل إلى خطوات تنفيذ ميدانية آمنة<br> دعم المشرف في اتخاذ القرارات التشغيلية<br> ضمان الامتثال الفني مع التصميم الهندسي ومتطلبات العميل </li> <li><strong>تكامل أنظمة HSE والسيطرة على البئر</strong><br> تطبيق قوي لمبادئ السيطرة على البئر في العمليات الحية<br> دمج متطلبات HSE في التنفيذ الفني (PTW، JSA، إدارة الحواجز)<br> الاستعداد الفني للاستجابة للطوارئ </li> </ul> <h4>المهارات الناعمة</h4> <ul> <li><strong>القيادة الميدانية</strong><br> يقود تنفيذ عمليات الأنابيب الملف اللولبي في الموقع عند الحاجة<br> يوجه المشغلين ويضمن تنفيذ المهام بشكل صحيح وآمن<br> يضبط لهجة الانضباط والسيطرة التشغيلية في موقع البئر </li> <li><strong>اتصال فاعل (قوي ودقيق)</strong><br> يتواصل بوضوح مع مشرف الميدان وممثلي العملاء والفريق<br> يوفر تحديثات تشغيلية دقيقة في الوقت الحقيقي أثناء المهام الحرجة<br> يضمن فهم التعليمات و تنفيذها بشكل صحيح </li> <li><strong>اتخاذ القرار تحت الضغط</strong><br> يتخذ قرارات سريعة وموثوقة أثناء تشغيل البئر الحية<br> يوازن بين السلامة والكفاءة التشغيلية وأهداف العمل<br> يعرف متى يصعد القضايا للجهات المختصة بدلاً من اتخاذ إجراء تصحيحي </li> <li><strong>الانتباه للوضع</strong><br> يراقب باستمرار ظروف موقع البئر وسلوك المعدات ونشاط الفريق<br> يحدد المخاطر مبكراً ويمنع تصعيدها إلى حوادث<br> يحافظ على وعي كامل أثناء عمليات الضغط العالي </li> <li><strong>قدرة حل المشكلات</strong><br> يحل مشكلات التشغيل والمعدات في الوقت الفعلي<br> يطبق خبرة المجال العملية في استكشاف المشكلات المعقدة<br> يدعم الحلول الهندسية برؤية ميدانية </li> <li><strong>التوجيه والتدريب</strong><br> يدرب ويطور مشغلي الحقل (I، II، III)<br> يشارك المعرفة الفنية ويعزز أفضل الممارسات<br> يساعد في بناء كفاءة وأداء الفريق </li> <li><strong>المساءلة والملكية</strong><br> يتحمل المسؤولية عن عمليات ونتائج مكلف بها<br> يضمن الالتزام بالإجراءات والمعايير بشكل صارم<br> يملك النجاح والمشكلات في تنفيذ الحقل </li> <li><strong>تنسيق الفريق والتعاون</strong><br> يعمل بفعالية مع فرق متعددة الخدمات (خط الأسلاك، الضخ، النيتروجين، ممثلو العميل)<br> ينسّق الأنشطة لتجنب التعارض وضمان سير العمليات بسلاسة<br> يحافظ على علاقات عمل قوية في بيئات الضغوط العالية </li> <li><strong>القدرة على التكيف والمرونة</strong><br> يتعامل مع ورديات طويلة ومواقع بعيدة وتغير ظروف العمل<br> يتكيف بسرعة مع سلوك البئر غير المتوقع أو تغيّر الظروف التشغيلية </li> </ul> <h4>الأدوات أو البرمجيات (المطلوبة / المفضلة)</h4> <p>في مستوى Field Specialist II، يتطلب الدور معرفة عملية بالأدوات الميدانية وكفاءة في الأنظمة الرقمية المستخدمة في تخطيط العمل، والتنفيذ، والتقارير.</p> <h4>المؤهلات التعليمية</h4> <p>شهادة دبلوم أو شهادة فنية أو درجة بكالوريوس.</p> <h4>خلفية صناعية أو خبرة (المطلوبة / المفضلة)</h4> <p>بخبرة مجمعة تفوق 90 عامًا، تفخر NES Fircroft بأن تكون المزود الرائد للموارد الهندسية على مستوى العالم في قطاع النفط والغاز، والطاقة والمتجددة، والكيماويات، والبناء والبنى التحتية، وعلوم الحياة، والتعدين، والتصنيع. مع أكثر من 80 مكتبًا في 45 دولة، نقدم للعملاء الخبرة الهندسية والتقنية التي يحتاجونها أينما ومتى كانت مطلوبة. نحن نقدم للمقاولين أكثر من مجرد خدمة توظيف تقليدية، مع دعم كل شيء من تأمين التأشيرات وتصاريح العمل إلى توفير حزم مزايا رائدة في السوق وسكن، لضمان أنهم قادرون بشكل آمن ومتوافق على دعم عملائنا.</p></p><p></p>