وظائف مطورى واجهة مستخدم
١٠٣٥ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
وصف الشركة<br><p>تُعد Talabat جزءًا من مجموعة Delivery Hero، منصة التوصيل المحلية الرائدة في العالم، ومهمتنا هي تقديم تجربة مميزة—سريعة وسهلة وحتى بابك. Operates in around 65 countries worldwide. Headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><ul><li>مراقبة وتقديم تقارير عن نشاط راكبي شريك الأسطول ضمن المناطق الم تخصصة، مع الإبلاغ عن السلوك المشبوه وحالات الاحتيال المحتملة للمشرف لل Escalation.</li><li>دعم الامتثال التشغيلي اليومي لراكبي الشريك الأسطول، مع ضمان الالتزام بسياسات المنصة وإجراءات التشغيل القياسية.</li><li>المساعدة في تنفيذ ضوابط مكافحة الاحتيال أثناء العمليات الحية، وتحديد الانحرافات والتبليغ عن النتائج في الوقت المناسب.</li><li>إجراء تدقيقات ميدانية منتظمة وزيارات موقعية عبر المناطق المخصصة للتحقق من سلوك راكبي الشريك الأسطول والامتثال التشغيلي.</li><li>العمل كنقطة اتصال لراكبي الشريك الأسطول بخصوص الاستفسارات المتعلقة بالامتثال، مع ضمان وضوح واتساق في التواصل بالسياسات والتوقعات.</li><li>دعم العملية الشاملة لمستوى راكب الشريك الأسطول المتعلق بلاحقة الاحتيال، المساهمة في جمع البيانات، التوثيق، وإجراءات المتابعة.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة ومحدثة للحوادث الامتثال، وقضايا الاحتيال، ونتائج التدقيق، مع ضمان التوثيق الصحيح في جميع الأوقات.</li><li>تقديم تحديثات منتظمة للمشرف حول حالة الامتثال التشغيلي، القضايا المفتوحة، وأي أنماط ناشئة على الأرض.</li><li>التعاون مع الفرق الداخلية كما هو مطلوب، دعم مبادرات عابرة للوظائف تتعلق بالاحتيال والامتثال التشغيلي.</li><li>الالتزام بدعم التحسين المستمر لاكتشاف الاحتيال والامتثال التشغيلي</li><li>SOPs، وتقديم التوصيات للمشرف.</li><li>المساعدة في تنفيذ مشاريع خاصة بالامتثال والاحتيال المتعلقة بها، وفق الجداول الزمنية المتفق عليها ومعايير الجودة.</li><li>دعم عمليات أوسع واحتياجات الفريق كما يحددها المشرف أو إدارة الخط.</li></ul><br>المؤهلات<br><ul><li>درجة البكالوريوس</li><li>خبرة 2-3 سنوات في صناعة التقنية الغذائية/البقالة تعتبر مفضلة بشدة.</li><li>إتقان أدوات جوجل سوت مثل GDoc وGSheet وGSlides وGForms وغيرها.</li><li>مهارات تواصل قوية، كتابةً وتحدثاً. الإنجليزية والعربية إلزاميان. الأردو ميزة إضافية.</li><li>قدرة تأثير والتفاوض مع مهارات كلام علني وعرض جيدة.</li><li> مهارات إدارة الأشخاص: خبرة في إدارة مجموعة أكبر من الأشخاص.</li></ul><br><br> </div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br>حول الفرصة<br><ul><li>راقب وأبلغ عن نشاط سائقي الشركاء في الأسطول ضمن المناطق المخصصة، مع الإبلاغ عن سلوك مشبوه وحالات الاحتيال المحتملة للمشرف لل escalación.</li><li>دعم الامتثال التشغيلي اليومي لسائقي الشركاء في الأسطول، مع التأكد من الالتزام بسياسات المنصة وإجراءات التشغيل القياسية.</li><li>المساعدة في تنفيذ ضوابط مكافحة الاحتيال أثناء العمليات الحية، وتحديد الانحرافات وتصعيد النتائج في الوقت المناسب.</li><li>إجراء تدقيقات وزيارات ميدانية دورية وفحوصات عشوائية في المناطق المخصصة للتحقق من سلوك سائقي الشركاء وامتثالهم التشغيلي.</li><li>التصرف كنقطة اتصال لسائقي الشركاء فيما يتعلق باستفسارات الامتثال، مع ضمان التواصل الواضح والمتسق للسياسات والتوقعات.</li><li>دعم العملية الكلية لإ لغاء الاحتيال على مستوى سائق الشريك، والمساهمة في جمع البيانات، والوثائق، والإجراءات اللاحقة.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة ومحدثة لحوادث الامتثال وحالات الاحتيال ونتائج التدقيق، مع التأكد من التوثيق المناسب في جميع الأوقات.</li><li>تقديم تحديثات منتظمة للمشرف حول حالة الامتثال التشغيلي والقضايا المفتوحة وأي نمط يظهر على الأرض.</li><li>التعاون مع الفرق الداخلية حسب التوجيه، ودعم المبادرات عبر الوظائف المتعلقة بالاحتيال</li><li>والامتثال التشغيلي.</li><li>الالتزام بدعم التحسين المستمر في الكشف عن الاحتيال والامتثال التشغيلي</li><li>إجراءات التشغيل القياسية، وتقديم التوصيات للمشرف.</li><li>المساعدة في تنفيذ مشاريع خاصة تتعلق بالامتثال والاحتيال، وتحقيق الجداول الزمنية المتفق عليها ومعايير الجودة.</li><li>دعم عمليات أوسع واحتياجات الفريق كما يوجهها المشرف أو الإدارة العليا.</li></ul><br>ما تحتاجه لتكون ناجحاً<br><ul><li>درجة البكالوريوس</li><li>يفضل خبرة 2-3 سنوات في صناعة تكنولوجيا الغذاء/التجزئة.</li><li>الإلمام بأدوات Google Suite مثل GDoc وGSheet وGSlides وGForms وغيرها.</li><li>مهارات تواصل قوية، كتابياً وشفهياً. الإنجليزية والعربية مطلب. الأردو ميزة.</li><li>قوة في التأثير والتفاوض مع مهارات خطاب وتقديم عامة جيدة.</li><li> مهارات إدارة الأشخاص: خبرة في إدارة مجموعة كبيرة من الأشخاص.</li></ul><br>من نحن<br><p>طلبات هي جزء من مجموعة Delivery Hero، منصة التوصيل المحلية الرائدة عالميًا، مهمتنا هي تقديم تجربة مدهشة—سريعة وسهلة وإلى بابك. نعمل في نحو 65 دولة حول العالم. المقر في برلين، ألمانيا. تم إدراج Delivery Hero في بورصة فرانكفورت منذ 2017 وهي جزء من مؤشر MDAX للسوق.</p><br><br>
<br><br> </div>
<p><h4>الوصف</h4>
<p>الدور</p>
<p>نحن نبحث عن مهندس تعلم آلي كبير عملي لقيادة تطوير وتشغيل أنظمة الذكاء الاصطناعي عالية الإنتاجية عبر نماذج اللغة الكبيرة (LLMs) والتعرّف البصري على الأحرف (OCR) والصوت. يجمع هذا الدور بين الملكية التقنية العميقة وقيادة فريق عالي الأداء من المهندسين المبتدئين، بالإضافة إلى التواصل المباشر مع أصحاب المصلحة لتشكيل حلول الذكاء الاصطناعي.</p>
<p><strong>المسؤوليات:</strong></p>
<ul>
<li>قيادة وتوجيه فريق من مهندسي ML الموهوبين عبر:<br>
• مراجعات الشفرة، ومراجعات التصميم، والتوجيه التقني<br>
• تطبيق ممارسات هندسة البرمجيات وتعلم الآلة القوية</li>
<li>تصميم ونشر وتشغيل أنظمة ذكاء اصطناعي قابلة للتوسع مع التركيز على الموثوقية والأداء</li>
<li>قيادة نشر الإنتاج لنماذج LLMs وأنظمة متعددة الوسائط (RAG، OCR، الصوت)</li>
<li>امتلاك <strong>أداء النموذج نهاية إلى نهاية</strong>، مع الجمع بين التقييم، الرصد، وتحسين العتاد: <br>
• بناء خطوط تقييم (معايير المقارنة، اختبارات الرجوع، LLM كحكم)<br>
• تنفيذ رصد عميق (التعقب، الكمون، تتبع الأخطاء)<br>
• تحسين استخدام GPU (خدمة متعددة-GPUs، التجميع، التكميم، ضبط الذاكرة)<br>
• تحسين الإنتاجية والكمون والكفاءة من حيث التكلفة باستمرار</li>
<li>تصميم وإدارة بنية GPU التحتية:<br>
• تقديم النماذج، توزيع الحمولة، واستراتيجيات التوسع<br>
• النشر الواعي للمعدات وضبط الأداء</li>
<li>بناء وصيانة خطوط MLOps قوية:<br>
• إدارة النماذج/الإصدارات، CI/CD، الاختبار الآلي، واستراتيجيات التراجع<br>
• المراقبة ودورات التغذية المرتدة للتحسين المستمر</li>
<li>التفاعل المباشر مع العملاء وأصحاب المصلحة لـ:
• جمع وتClarifying متطلبات العمل
• ترجمة الاحتياجات غير التقنية إلى مشاكل تقنية محددة جيداً
• توصيل الحلول والتوازنات والتقدم من خلال وثائق وتقارير ومقترحات واضحة</li>
<li>الإسهام بنشاط في تصميم النظام والتنفيذ والتصحيح واحتواء الحوادث الإنتاجية</li>
</ul>
<p><strong>المتطلبات</strong></p>
<ul>
<li>خبرة مثبتة في نشر نماذج LLMs في الإنتاج</li>
<li>خبرة قوية في الاستنتاج المعتمد على GPU والتحسين</li>
<li>مهارات هندسة خلفية قوية (Python، APIs، أنظمة موزعة)</li>
<li>خبرة في MLOps وأنظمة ML في الإنتاج</li>
<li>خبرة في OCR/ذكاء اصطناعي للمستندات و/أو أنظمة الصوت (STT/TTS)</li>
<li>خبرة مع Docker وKubernetes</li>
<li>فهم قوي لهندسات الذكاء الاصطناعي الحديثة (RAG، قواعد بيانات المتجهات، سلاسل الوكلاء)</li>
<li>خبرة في توجيه أو قيادة المهندسين</li>
<li>مهارات تواصل قوية مع قدرة على ربط مجالات الأعمال والتقنية</li>
</ul>
<p><strong>يفضّل وجوده:</strong></p>
<ul>
<li>خبرة مع النماذج مفتوحة الوزن (Qwen، Llama، DeepSeek، Gemma)</li>
<li>خبرة في النشر المحلي / الذكاء الاصطناعي السيادي</li>
<li>خبرة مع LoRA / الضبط الدقيق</li>
<li>خبرة في اللغات المتعددة أو NLP العربية</li>
</ul></p><p></p>
<p><h4>Description</h4>
<p>تبحث Müller's Solutions عن مستشار سينيور في إدارة أصول IT واكتشاف BMC Helix للانضمام إلى فريق خبرائنا. في هذا الدور، ستقود التنفيذ والتكوين وتحسين حلول إدارة أصول IT واكتشاف BMC Helix لعملائنا. ستعمل عن كثب مع أصحاب المصلحة لفهم احتياجات إدارة الأصول وتقديم حلول مخصصة تعزز عمليات تقنية المعلومات ورؤية الأصول وإدارة دورة الحياة.</p>
<h4>Key responsibilities:</h4>
<ul>
<li>قيادة التنفيذ من البداية إلى النهاية للوحدات الخاصة بإدارة أصول IT واكتشاف BMC Helix.</li>
<li>تكوين وتخصيص منصة BMC Helix لتتماشى مع متطلبات العملاء وأفضل الممارسات في الصناعة.</li>
<li>إجراء التقييمات وورش العمل لجمع المتطلبات التجارية والتقنية.</li>
<li>تطوير استراتيجيات التكامل لربط BMC Helix بأنظمة ITSM وأنظمة المؤسسة الأخرى.</li>
<li>تقديم إرشاد خبير حول إدارة دورة حياة أصول IT وعملية الاكتشاف ودقة البيانات.</li>
<li>استكشاف الأخطاء، وحل المشاكل، وتحسين أداء حلول BMC Helix.</li>
<li>تقديم جلسات تدريب وتوثيق لتمكين فرق العملاء من استخدام المنصة بفعالية.</li>
<li>البقاء على اطلاع بتحديثات منتجات BMC Helix واتجاهات إدارة أصول IT لتحسين حلول العملاء باستمرار.</li>
</ul>
<h4>Requirements</h4>
<ul>
<li>شهادة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو تكنولوجيا المعلومات أو المجالات ذات الصلة.</li>
<li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في تنفيذ إدارة أصول IT واكتشاف مع خبرة عملية في وحدات إدارة أصول IT واكتشاف BMC Helix، بما في ذلك اكتشاف الأصول، تكامل CMDB، رسم تبعية التطبيقات، واكتشاف البنية التحتية/الشبكات.</li>
<li>القدرة على بناء ونشر وتكوين حاويات محلياً (Docker, Kubernetes, OpenShift, Podman) وإعداد بنية اكتشاف، ومجسات، ومجمعات.</li>
<li>معرفة قوية بممارسات إدارة أصول IT وأطر ITIL ودمج BMC Helix مع ITSM وأنظمة المؤسسة.</li>
<li>إجادة في Linux/Unix (خاصة Red Hat Enterprise Linux 6/7)، بروتوكولات اكتشاف الشبكة (SNMP, SSH, WMI, PowerShell, APIs)، وتحديد إصدارات البرمجيات والاعتمادات وعلاقات الأصول.</li>
<li>يفضل الخبرة في امتثال رخص البرمجيات، إدارة أصول البرمجيات، استكشاف أخطاء البنية التحتية القديمة، والتفاعل مع العملاء خلال مراحل PoC والتنفيذ.</li>
<li>شهادات BMC Helix وخبرة GCC/MENA مرغوبة.</li>
<li>يجب أن يكون قابلاً للعمل في الموقع في عمان.</li>
<li>مهارات حل المشكلات والاتصال وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة مع القدرة على قيادة مشاريع بين الفرق.</li>
</ul></p><p></p>
<p><h4>الوصف</h4>
<p>تسعى Müller's Solutions لاستقطاب مستشار كبير في إدارة أصول تكنولوجيا المعلومات واكتشافها مع BMC Helix للانضمام إلى فريقنا الخبير. في هذا الدور، ستقود تنفيذ حلول إدارة أصول تكنولوجيا المعلومات واكتشافها من BMC Helix وتكوينها وتحسينها لعملائنا. ستعمل عن كثب مع أصحاب المصلحة لفهم احتياجاتهم في إدارة الأصول وتقديم حلول مخصصة تعزز عمليات تكنولوجيا المعلومات ورؤية الأصول وإدارة دورة الحياة.</p>
<h4>المسؤوليات الأساسية:</h4>
<ul>
<li>قيادة تنفيذ شريط كامل لوحدات إدارة أصول تكنولوجيا المعلومات واكتشافها من BMC Helix.</li>
<li>تكوين وتخصيص منصة BMC Helix لتتماشى مع متطلبات العملاء وأفضل ممارسات الصناعة.</li>
<li>إجراء التقييمات وورش العمل لجمع المتطلبات التجارية والتقنية.</li>
<li>تطوير استراتيجيات التكامل لربط BMC Helix بغيرها من أنظمة ITSM والأنظمة المؤسسية.</li>
<li>تقديم إرشاد خبير حول إدارة دورة حياة أصول تكنولوجيا المعلومات وعمليات الاكتشاف ودقة البيانات.</li>
<li>استكشاف المشكلات، وحلها، وتحسين أداء حلول BMC Helix.</li>
<li>تقديم جلسات تدريب ووثائق لتمكين فرق العملاء من استخدام المنصة بفعالية.</li>
<li>مواكبة تحديثات منتجات BMC Helix واتجاهات إدارة أصول تكنولوجيا المعلومات لتحسين حلول العملاء باستمرار.</li>
</ul>
<h4>المتطلبات</h4>
<ul>
<li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو تكنولوجيا المعلومات أو المجالات ذات الصلة.</li>
<li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في تنفيذ إدارة أصول تكنولوجيا المعلومات والاكتشاف مع خبرة عملية في وحدات إدارة أصول وتحديد اكتشاف BMC Helix، بما في ذلك اكتشاف الأصول، تكامل CMDB، خريطة تبعيات التطبيقات، واكتشاف البنية التحتية/الشبكة.</li>
<li>القدرة على بناء ونشر وتكوين حاويات محلياً (Docker وKubernetes وOpenShift وPodman) وإعداد بنية اكتشاف، الماسحات، المجسات، وباصلات البيانات.</li>
<li>معرفة قوية بممارسات إدارة أصول تكنولوجيا المعلومات وأطر ITIL ودمج BMC Helix مع أنظمة ITSM والأنظمة المؤسسية.</li>
<li>المهارة في Linux/Unix (خصوصاً Red Hat Enterprise Linux 6/7)، بروتوكولات اكتشاف الشبكات (SNMP، SSH، WMI، PowerShell، APIs)، والتعرف على إصدارات البرمجيات والاعتماديات وعلاقات الأصول.</li>
<li>يفضل الخبرة في امتثال تراخيص البرمجيات وإدارة أصول البرمجيات واستكشاف مشكلات البنية التحتية القديمة والتفاعل مع العملاء خلال مراحل PoC والتنفيذ.</li>
<li>شهادات BMC Helix والخبرة في GCC/MENA مطلوبة إذا أمكن.</li>
<li>يجب القدرة على العمل من الموقع في سلطنة عمان.</li>
<li>مهارات حل المشكلات والتواصل وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة مع القدرة على قيادة مشاريع عبر فرق متعددة.</li></ul></p><p></p>
<h2 class=\"h5\">وصف العمل</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">وصف الشركة<br><p>تالابات جزء من مجموعة Delivery Hero، المنصة العالمية الرائدة للتوصيل المحلي، مهمتنا هي تقديم تجربة مميزة—سريعة، سهلة، وإلى بابك. نعمل في نحو 65 دولة حول العالم. مقرنا في برلين، ألمانيا. تم إدراج Delivery Hero في بورصة فرانكفورت منذ 2017 وهو جزء من مؤشر MDAX للسوق. </p><br><br>وصف الوظيفة<br><ul><li>إدارة أداء مركز التوزيع 3PL من البداية للنهاية لتحقيق KPIs مركز التوزيع وتطوير KPIs عند الحاجة</li><li>تحسين الأداء التشغيلي لـ 3PL</li><li>زيارة وتدقيق عمليات مركز التوزيع 3PL بشكل أسبوعي</li><li>مراقبة مخزون DC والتهالك يومياً</li><li>التعاون مع تخطيط الطلب لمراقبة مستويات المخزون، تقليل الهدر وتحسين دقة التنبؤات الواردة والصادرة.</li><li>استخدام تحليل السبب الجذري والرؤى المستمدة من البيانات لقيادة مشاريع تحسين العمليات التي تقضي على الهدر وتحسن الكفاءة.</li><li>ضمان معايير صارمة لدقة المخزون، التوفر، ومراقبة الهدر من خلال التدقيقات المنتظمة والتقيد الصارم بالعمليات</li><li>تخطيط وتنفيذ زيادة حجم المركز المركزي مع الطلب، التجاري، الإقليمي و3PL DC.</li><li>الملكية الشهرية والسنوية لـ P&L لمركز التوزيع ومراجعتها</li><li>السيطرة على تكلفة DC ومحاولة التحسين أثناء العمل</li><li>التحقق من تكلفة أسبوعية DC مقابل الواقع</li><li>مراقبة الإنفاق القسم وتخصيص العمالة لدفع عمليات اقتصادية دون المساومة على الجودة أو السرعة.</li><li>إدارة فريق خارجي لضمان جودة تشغيل DC</li><li>الإشراف على تخطيط القوة العاملة الكلية لـ 3PL DC لضمان تحقيق مؤشرات الأداء وفق معايير FTE الإقليمية</li><li>قيادة التوظيف، والت onboarding، والتدريب التقني لقسمك المحدد لضمان وجود موهبة عالية الأداء.</li><li>إدارة وتوجيه فريق من المشرفين والموظفين الميدانيين، مع التركيز على التخطيط للوراثة وإدارة الأداء.</li><li>قيادة ثقافة المساءلة والتفاعل العالي، إدارة الحضور ومقاييس الإنتاجية للموظفين لدينا و3PL DC.</li><li>دراسة، استكشاف واختيار شُركاء 3PL جدد مع الشراء والفريق الإقليمي في حال احتاج tMart لتغيير البائعين</li><li>التعاون مع تخطيط الطلب، التجاري، المشتريات، وفرق المخزون لمواءمة معدل دوران DC مع نتائج الأعمال الأوسع.</li><li>ضمان الامتثال للصحة والسلامة لأعضاء Talabat في مركز 3PL</li></ul><br>المؤهلات<br><ul><li>أكثر من 7 سنوات خبرة في عمليات المستودعات والتأسيس</li><li>القدرة على تحليل المعلومات بدقة</li><li>القدرة على إدارة أعضاء الفريق بشكل فعال</li><li>القدرة على إدارة العمليات</li><li>الالتزام بالمواعيد النهائية</li><li>إتقان جيد جدًا للإنجليزية</li><li>إتقان جيد جدًا في تطبيقات Microsoft</li></ul><br><br>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>توفير إرشاد تقني محدد لـ SAP وضمان التصميم تحت السلطة المفوضة لمدير SAP التقني. الدور يعمل كخبير موضوع في هندسة SAP التقنية، معايير التكامل، التوافق مع النواة النظيفة، الأمن من التصميم، وقابلية توسيع الحلول عبر بيئات SAP. يساهم في المعايير التقنية وأنماط المرجع، يراجع التصاميم التقنية لـ SAP قبل التنفيذ، ويعمل عن كثب مع SAP Basis، والتكامل، والأمن/GRC، وABAP، وفرق التسليم لدعم حلول SAP التي تكون آمنة ومتوافقة ومرنة ومتوافقة مع مبادئ هندسة OQ والأولويات التجارية. يوفر ضمان تصميم تقني مخصص لـ SAP ضمن مجال SAP التقني ويتماشى مع مبادئ هندسة OQ، اتجاه الحالة المستهدفة، والمعايير عبر المنصات. سيعمل المنصب وفقاً لمهمة المجموعة ورؤيتها وقيمها واستراتيجياتها، بالإضافة إلى السياسات والإرشادات والمعايير المعتمدة، مدعوماً بمنصة تكنولوجيا المعلومات، معايير HSE، والحجج القانونية الحكومية العمانية وغيرها من المبررات القانونية، وأفضل الممارسات الدولية بما يتوافق مع الأهداف الوطنية.</p><p><strong>المهام والمسؤوليات الرئيسية</strong></p><p><strong>هندسة نظام SAP:</strong></p><ul><li>تقديم إرشاد على مستوى خبير وضمان التصميم للهندسة التقنية لـ SAP، بما في ذلك مشاريع SAP S/4HANA، المكونات التقنية، نقاط التماس للتكامل، ومبادئ الهندسة، لدعم التوسع والأداء والموثوقية والمرونة والتوافق مع النواة النظيفة.</li><li>التعاون مع SAP Basis، والتكامل، وأمن SAP/GRC، وABAP، وفرق البنية التحتية، ونظراء الخدمات التي تديرها SAP، وأصحاب المصلحة من الأعمال لمراجعة وت alinhure الهندسة التقنية لـ SAP مع احتياجات الأعمال، والمعايير المعتمدة، ونموذج تشغيل SAP لـ OQ.</li><li>مراجعة التصاميم التقنية لـ SAP قبل البناء وتقديم التوصيات عبر مسار موافقة مدير SAP التقني لضمان التوافق مع المعمارية المعتمدة، والأمن، والامتثال، والتكامل، ومعايير الحوكمة.</li></ul><p><strong>التطبيق</strong></p><ul><li>توفير إرشاد تقني وخبير لـ SAP لدعم الحلول المصممة والمطورة والمندمجة وفقاً للمعايير المعتمدة، والمتطلبات التجارية، ومبادئ النواة النظيفة، ونموذج تشغيل SAP لـ OQ.</li><li>مراجعة المواصفات التقنية لـ SAP والتصاميم الحلول قبل البناء لضمان التوافق مع معايير الهندسة، وأنماط التوسع، ومتطلبات الواجهات، والأمن من التصميم، وتوقعات الامتثال.</li><li>تقديم التوجيهات الفنية لفِرق الطلب والتسليم، وSAP Basis، والتكامل، وأمن SAP/GRC، وABAP، والفِرق التجارية لضمان أن تغييرات SAP المقترحة قابلة تقنياً، وقابلة للتوسع، وتدعم الأولويات التجارية.</li><li>تعزيز أفضل ممارسات SAP الفنية، وتبادل المعرفة، واتساق التصميم عبر تغييرات تطبيق SAP، والتحسينات، والتكاملات، وقرارات الحلول الفنية.</li><li>تحديد المخاطر الفنية لـ SAP المرتبطة بتغييرات التطبيق وتوصية إجراءات التخفيف التي تغطي تأثير التكامل، والامتثال النظامي، والأمن، والأداء، والمرونة، وقابلية الدعم التشغيلي.</li></ul><p><strong>تطوير وتخصيص SAP:</strong></p><ul><li>توفير ضمان التصميم والمدخلات التقنية لتطوير وتخصيص SAP الذي يتم تنفيذه بواسطة ABAP، Fiori/UI5، والتكامل، والموردين، وفرق التسليم.</li><li>مراجعة أساليب التطوير المخصص بما يتوافق مع مبادئ النواة النظيفة، وأنماط التوسع المعتمدة، ومعايير الترميز، وتوقعات الأمن، وتأثير التحديث، وقابلية الدعم التشغيلي.</li><li>توفير الإشراف التقني وضمان الجودة لنتائج التطوير المخصص دون امتلاك تنفيذ ABAP أو Fiori/UI5 أو تسليم التكامل.</li></ul><p><strong>التكامل وإدارة الواجهات SAP:</strong></p><ul><li>تقديم مدخلات هندسة تقنية عالية المستوى حول متطلبات التكامل والواجهات لضمان التوافق مع المعايير المعتمدة لـ SAP واحتياجات الأعمال ومتطلبات الأمن ونموذج تشغيل SAP لـ OQ.</li><li>مراجعة تصاميم تكامل SAP على مستوى الهندسة والمخاطر لتحديد المخاطر الرئيسية المتعلقة بتدفق البيانات، الأمن، الأداء، المرونة، الرصد، وقابلية الدعم التشغيلي.</li><li>التنسيق مع SAP Basis، والتكامل، وأمن SAP/GRC، وABAP، ونظراء الخدمات التي تديرها SAP، والبائعين لدعم المراجعات التقنية المتعلقة بالتكامل وحل المشكلات.</li><li>دعم تعريف وتحسين وثائق واجهات SAP، وتوقعات الرصد، ومبادئ معالجة الأخطاء، ووضوح الملكية عبر نقاط التماس التكامل دون استبدال ملكية خبير تكامل SAP لتصميم وتقديم التفاصيل.</li></ul><p><strong>ترقية SAP والهجرة:</strong></p><ul><li>دعم ترقيات SAP وتغييرات الإصدار وتحولات المنصة من خلال توفير مدخلات حوكمة تقنية من التخطيط والتحضير حتى جاهزية التنفيذ وتثبيت ما بعد الإطلاق.</li><li>تقديم مراجعة تقنية لتأثيرات الترقيات والهجرة covering الاعتماديات التي تمتلكها OQ، والواجهات، والأمن، والاختبار، واستمرارية الأعمال، وجاهزية التشغيل، وحدود مسؤولية مقدمي الخدمات المدارة من SAP.</li><li>التنسيق مع SAP Basis، ومقدمي الخدمات المدارة من SAP، وفرق المشروع، والفرق الوظيفية، والتكامل، والأمن، وأصحاب المصلحة من الأعمال لضمان تحديد وتتبّع ومعالجة المخاطر والتبعيات التقنية.</li></ul><p><strong>تحسين أداء SAP:</strong></p><ul><li>تحديد اختناقات الأداء وفرص التحسين داخل أنظمة SAP من خلال مراجعة مقاييس النظام، وأنماط تقنية، واتجاهات الحمل، وسلوك الواجهات، وردود الفعل التشغيلية.</li><li>التوصية وتنسيق إجراءات تحسين الأداء مع SAP Basis، ومقدمي الخدمات المدارة من SAP، والبنية التحتية، والتكامل، وABAP، والفرق الوظيفية، والموردين، ضمن الحدود المعنية بمسؤوليات OQ وSAP.</li><li>دعم مراجعة نتائج اختبارات الأداء والمعايير لقياس أداء النظام وقابليته للتوسع والاعتمادية تحت أعباء وسيناريوهات استخدام مختلفة.</li></ul><p><strong>الأمن والامتثال في SAP:</strong></p><ul><li>التعاون مع SAP Security/GRC، وSAP Basis، والتكامل، وABAP، والبنية التحتية، ونظراء الخدمات المدارة من SAP، والبائعين لمراجعة متطلبات الأمن من التصميم أثناء مراجعة التصميم الفني وهندسة SAP.</li><li><br></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>الحد الأدنى من المؤهلات لهذا المنصب هي درجة بكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات أو تخصصات ذات صلة.</li><li>درجة ماجستير في المجال ذي الصلة.</li><li>إتقان ممتاز للغة الإنجليزية كتابة وقراءة وتحدثاً (مطلوβ).</li><li>خبرة لا تقل عن 8-10 سنوات في هندسة SAP التقنية أو أدوار SAP تقنية كبيرة، معExposure للمعايير، ومراجعة التصميم، والأنشطة الاستشارية التقنية عبر الفرق.</li><li>خلفية عملية في أدوار SAP التقنية، مع خبرة في هندسة SAP وتقييم هندسة التكامل، ومبادئ النواة النظيفة، وضمان التصميم التقني.</li><li>خبرة في تطبيقات الشركات المتكاملة مع SAP، مثل المختبرات، والبيئة، والتشغيل، أو أنظمة أعمال أخرى مستخدمة في بيئة OQ.</li><li>خبرة في مناهج تطوير التطبيقات وتقنيات التكامل بما يكفي لمراجعة وتصحيح التصاميم دون امتلاك تطوير أو تقديم تكامل.</li><li>يفضّل وجود خبرة في صناعات مثل النفط والغاز، والطاقة والمرافق.</li><li>خبرة في مراجعة أو المساهمة في تكامل المؤسسات، وواجهات برمجة التطبيقات، وهندسة الخدمات الموجهة.</li><li>معرفة عملية بعمليات أعمال النفط والغاز الممكّنة ب SAP عبر مجالات مثل المالية، والمشتريات، والصيانة، وسلسلة التوريد، والمشاريع، والتقارير، والتكاملات، وتشغيل الأصول.</li><li>معرفة تشغيلية بـ SAP S/4HANA، BW/BI، SAP GRC، Solution Manager، SAP BTP/CPI، SAP Cloud Connector، نموذج تشغيل SAP Rise، ومسؤوليات الخدمات المدارة من SAP، والمكونات التقنية SAP ذات الصلة المستخدمة عبر بيئة OQ.</li><li>القدرة على تقييم متطلبات SAP التقنية في سياق تشغيل Oil & Gas دون تبني ملكية تصميم الحل الوظيفي، وتطوير ABAP، وعمليات SAP Basis، أو إدارة SAP Security/GRC، أو تفاصيل تقديم التكامل.</li><li><strong>المهارات الناعمة:</strong> مهارات تأثير وتعاون قوية مع أصحاب المصلحة، والقدرة على توجيه فرق تقنية وأصحاب مصلحة من الأعمال دون سلطة تقارير مباشرة. مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية، مع القدرة على تقييم التصاميم التقنية المعقدة لـ SAP، وتحديد المخاطر، وتقديم تحسينات عملية. مهارات اتصال وعرض واضحة، مع القدرة على شرح مواضيع SAP التقنية لمساهمين تقنيين، وأعمال، وتدقيق، وإدارة. مهارات تخطيط وأولوية جيدة، مع القدرة على موازنة الاستعجال التجاري، والمخاطر، والامتثال، والأثر التقني، والاستقرار التشغيلي. عقلية مستقبلة، مع القدرة على تعزيز التحسين المستمر، والتوحيد القياسي، والمرونة، وممارسات SAP التقنية المستقبلية. عقلية المساءلة القوية واتجاه نحو نتائج الأعمال، مع تركيز على حلول SAP آمنة ومتوافقة وقابلة للدعم ومتوافقة مع الأعمال. نهج يركز على العميل، مع القدرة على الحفاظ على علاقات بناءة مع الفرق الداخلية، وSAP، والبائعين، ومستخدمي الأعمال.</li><li><strong>المهارات التقنية:</strong> فهم قوي لهندسة SAP التقنية، وبيئات SAP S/4HANA، ونموذج تشغيل SAP Rise، ومسؤوليات الخدمات المدارة من SAP، والمكونات التقنية SAP ذات الصلة. معرفة عملية بتقنيات SAP مثل ABAP، Fiori/UI5، وأدوات التكامل، وBW/BI، ومفاهيم SAP Basis، وخدمات السحابة/السحابة الخاصة بما يكفي لمراجعة التصاميم التقنية وتحديد المخاطر الرئيسية. القدرة على مراجعة المواصفات التقنية لـ SAP والتصاميم والحلول وتغييرات المقترحات بما يتوافق مع مبادئ النواة النظيفة، وأنماط التوسع المعتمدة، والأمن من التصميم، والأداء، والمرونة، وقابلية الدعم التشغيلي. فهم جيد لمفاهيم الأمن والامتثال في SAP، بما في ذلك حوكمة الوصول، والوصول المتميز، والمستخدمون الفنيون/العوام، وتقسيم الواجبات، والتسجيل، والرصد، والقدرة على التدقيق، ومعالجة الثغرات. فهم عملي لمفاهيم التكامل والواجهات في SAP، بما في ذلك تدفق البيانات، ورصد الواجهات، ومعالجة الأخطاء، والأمن، ووضوح الملكية عبر نقاط التماس التكامل. القدرة على تحديد مخاطر SAP التقنية وتقديم إجراءات التخفيف العملية التي تغطي تأثير التكامل، والامتثال، والأداء، والمرونة، والدعم.</li></ul><p></p></section>
<p><strong>ONLY OMAN NATIONAL CANDIDATE CAN APPLY FOR THIS JOB.</strong> </p><br><br><p>Job Tittle: Finance Executive </p><p>Reporting to Manager</p><p>Location: Muscat </p><br><p>Job Summary: Support day to day finance and accounting activities for the Finance Dept. The role involves assisting with accounting transactions, Financial reporting, accounts receivable, accounts payable, inventory accounting, reconciliation, MIS preparation. </p><br><p>Responsibilities: </p><p>Process and record accounting transaction accurately and on time. </p><p>Assist in customer collections and vendor Management. </p><p>Support month-end Closing and accounts reconciliations. </p><p>Prepare basic MIS reports and financial Analysis. </p><p>monitor receivables, payables, & inventory Transactions. </p><p>Assist in budgeting, forecasting, cost analysis activities. </p><p>ensure compliance with company policies. </p><br><br><p>Required: <br>Qualification - Bachelor's Degree with 5+ Years of experience. </p><br><br><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Skills: </p><p>Basic Accounting & Finance knowledge. </p><p>MS Excel & Data Analysis. </p><p>Attention to Details</p><p>Analytical Thinking. </p>
<ul><li>إعداد والحفاظ على بيانات مالية وتقارير دقيقة لضمان الامتثال للمعايير التنظيمية.</li><li>إجراء تحليل تفصيلي للبيانات المالية لتحديد الاتجاهات والفروق وفرص خفض التكاليف.</li><li>إدارة عمليات الدفع والدين وإدارة المستحقات، مع ضمان الفوترة والتحصيل في الوقت المناسب وبشكل دقيق.</li><li>إجراء إجراءات إغلاق الشهر، بما في ذلك قيود اليومية والتسويات والتقارير المالية.</li></ul><p><strong>الملف الوظيفي المرغوب فيه</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أساسية، مع تفضيل للحاصلين على ماجستير.</li><li>الشهادات المهنية مثل CPA (محاسب عام معتمد) أو CMA (محاسب إداري معتمد) مرغوبة بشدة.</li><li>خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في المحاسبة ذات الصلة في بيئة مؤسسية مطلوبة.</li><li>الخبرة باستخدام برامج المحاسبة مثل QuickBooks أو SAP أو Oracle أمر حاسم للكفاءة.</li></ul>
<p>ستعمل بشكل وثيق مع قسمي المنتج، الواجهة الأمامية، العمليات، وضمان الجودة لتقديم أنظمة موثوقة وقابلة للتوسع، وستكون أنت من يتخذ القرارات المعمارية الصعبة ويبقي الفريق في المسار الصحيح. الشخص المناسب سيكون مرتاحًا بنفس القدر في مراجعة الكود، مناقشة تصميم النظام، أو جلسة فردية.</p><p><br></p><p> </p><p><br></p><p>ماذا ستفعل</p><p><br></p><p> القيادة الفنية</p><p>- تصميم وبناء أنظمة خلفية قابلة للتوسع وقابلة للصيانة وواجهات برمجة التطبيقات (APIs) باستخدام **PHP** و**Laravel**. </p><p>- تحديد الاتجاه الفني لخدماتنا الخلفية وتحمل مسؤولية القرارات المعمارية الرئيسية.</p><p>- وضع معايير الترميز، أنماط التصميم، وأفضل الممارسات الهندسية، والحفاظ عليها.</p><p>- قيادة مراجعات الكود والحفاظ على مستوى عالٍ من الجودة للفريق.</p><p>- تحسين أداء الأنظمة، قابلية التوسع، الموثوقية، والأمان على نطاق واسع.</p><p>- تقييم وتقديم أدوات وتقنيات جديدة حيثما تستحق ذلك.</p><p>- التحكم في الديون التقنية دون إبطاء عملية التسليم.</p><p><br></p><p> </p><p><br></p><p>قيادة الفريق</p><p>- قيادة وتوجيه فريق من مهندسيBackend على مختلف مستويات الخبرة.</p><p>- عقد اجتماعات فردية منتظمة، وضع أهداف واضحة، ودعم نمو كل مهندس.</p><p>- تخطيط أولويات عمل الفريق، وإدارة تخطيط وتسليم السبرنتات (sprints).</p><p>- بناء ثقافة يتمكن فيها المهندسون من أداء أفضل أعمالهم ودعم بعضهم البعض.</p><p>- إجراء المقابلات، توظيف، واستقبال مهندسين جدد مع نمو الفريق.</p><p>- ترجمة الأهداف التجارية إلى خطط تقنية واضحة وتمثيل فريق الهندسة أمام أصحاب المصلحة.</p><p><br></p><p> </p><p><br></p><p>التسليم</p><p>- تسليم ميزات مختبرة جيدًا في الوقت المحدد وبجودة عالية.</p><p>- التعاون مع أقسام المنتج، الواجهة الأمامية، العمليات، وضمان الجودة لتقديم حلول متكاملة.</p><p>- التواصل بوضوح حول التقدم، المخاطر، والمقايضات لكل من الجمهور الفني وغير الفني.</p><p><br></p><p>ما نبحث عنه</p><p><br></p><p> </p><p><br></p><p>المهارات الفنية</p><p>- خبرة متقدمة في PHP وخبرة عملية عميقة في Laravel — Eloquent، حاوية الخدمات، الطوابير (queues)، الأحداث، والبرمجيات الوسيطة (middleware).</p><p>- فهم قوي لهندسة البرمجيات وأنماط التصميم (SOLID، حقن التبعية، نمط المستودع؛ مع تقدير التصميم الموجه بالنطاق (DDD) كإضافة).</p><p>- سجل حافل في تصميم وبناء واجهات برمجة التطبيقات RESTful (تجربة GraphQL مرحب بها).</p><p>- مهارات قوية في قواعد البيانات العلائقية (MySQL / PostgreSQL): تصميم المخططات، الفهرسة، تحسين الاستعلامات، والهجرات.</p><p>- خبرة في التخزين المؤقت وخدمات الطوابير — Redis، Laravel Horizon، RabbitMQ، أو ما شابه.</p><p>- معرفة عملية بالهندسة المعمارية للخدمات المصغرة والهياكل أحادية الكتلة (modular-monolith)، والحكم لاختيار الأنسب بينهما.</p><p>- نهج منضبط للاختبار باستخدام PHPUnit أو Pest.</p><p>- الراحة مع Git، خطوط أنابيب CI/CD، وDocker.</p><p>- خبرة عملية على الأقل على منصة سحابية واحدة (AWS، GCP، أو Azure).</p><p>- فهم سليم لأمان التطبيقات وتحسين الأداء على نطاق واسع.</p><p><br></p><p> </p><p><br></p><p>مهارات القيادة والشخصية</p><p>- خبرة مثبتة في قيادة أو توجيه فريق من المهندسين.</p><p>- تواصل واضح ومباشر — يمكنك تبسيط الأفكار المعقدة وجعلها سهلة الفهم.</p><p>- حكم قوي وحل المشكلات تحت القيود الواقعية.</p><p>- الراحة في تقديم وتلقي ملاحظات صادقة.</p><p>- خبرة قوية في العمل ضمن فرق Agile / Scrum.</p><p>- القدرة على الموازنة بين الجودة الفنية وأولويات الأعمال والمواعيد النهائية.</p><p>- نهج ثابت وبناء عند تغير الأولويات أو ارتفاع الضغط.</p><p>- اهتمام حقيقي بمساعدة الأشخاص من حولك على النمو.</p><p><br></p><p>متطلبات الوظيفة</p><p>المتطلبات</p><p> </p><p><br></p><p>[5]+ سنوات في تطويرBackend، معظمها في PHP / Laravel.</p><p><br></p><p>[2]+ سنوات في قيادة، توجيه، أو إدارة مهندسين.</p><p><br></p><p>درجة في علوم الكمبيوتر أو خبرة عملية معادلة.</p><p><br></p><p>سجل حافل في تسليم وتشغيل أنظمة إنتاج على نطاق واسع.</p><p><br></p><p> </p><p><br></p><p>أمر جيد أن يكون لديك</p><p><br></p><p>خبرة في توسيع تطبيقات عالية الحركة متاحة باستمرار.</p><p><br></p><p>معرفة بلغة أو مجموعة أخرى (Next.js، Go، أو Python).</p><p><br></p><p>خبرة في الهندسة القائمة على الأحداث ووسطاء الرسائل.</p><p><br></p><p>بنية تحتية ككود (Terraform) و orkestration الحاويات (Kubernetes).</p><p><br></p><p>عمل مفتوح المصدر أو حضور هندسي نشط.
<p>عزيزي الصديق،</p><br><p>تحياتنا من... <strong>زياجولف لتكنولوجيا المعلومات، الإمارات العربية المتحدة</strong></p><br><p><strong>نبذة عنا:</strong></p><p>تُعد <strong>زياجولف لتكنولوجيا المعلومات</strong> مزودًا عالميًا لاستشارات وحلول تكنولوجيا المعلومات، حيث تقدم حلول أعمال متكاملة وحيوية لمختلف المؤسسات مع تقديم خدمات عالية الجودة في التقنيات الناشئة، بالإضافة إلى خبرة قطاعية متميزة وإمكانيات تكنولوجية رائدة من خلال منهجيات تسليم متكاملة في الموقع، وخارج الموقع، وعن بُعد، ومدمجة.</p><p><strong> </strong></p><p>ترغب <strong>زياجولف</strong> في توظيف <strong>استشاري تقني Oracle CRM (EBS R12)</strong> يمتلك خبرة ذات صلة تتراوح من 5 إلى 7 سنوات وتخصيص تطبيقات SCM وCRM للتطبيقات الخارجية. يجب أن يكون المرشح المختار قادرًا على الانتقال إلى مسقط، عُمان للعمل في المشروع.</p><br><p>المتطلبات:</p><p>جهة التوظيف: زياجولف لتكنولوجيا المعلومات، الإمارات العربية المتحدة</p><p>المؤهل العلمي: أي شهادة ذات صلة بتكنولوجيا المعلومات</p><p>مكان العمل: مسقط، عُمان</p><p>نموذج العمل: عمل دوام كامل في مقر العمل (لا يوجد عمل عن بُعد)</p><p>الخبرة: من 5 إلى 7 سنوات كحد أدنى</p><p>المهارات: الوحدات التقنية لـ Oracle EBS R12 في CRM وSCM والمالية، وكذلك التخصيص للتطبيقات الخارجية، وتطبيق إدارة الفواتير وتطبيقات الويب، وSQL وRICE وMetalink وغيرها</p><p>تاريخ البدء: في أقرب وقت ممكن / فوري / خلال 15 يومًا</p><p>المسمى/الظيفة: استشاري تقني Oracle EBS CRM</p><br><p><strong>الوصف الوظيفي:</strong></p><p>يجب أن يمتلك الكادر معرفة كاملة في تصميم وتطوير وتنفيذ سيناريوهات الأعمال للعمليات والخدمات الجديدة التي سيتم تطبيقها خلال فترة العقد والتعامل مع المهام التالية (على سبيل المثال لا الحصر):</p><br><ul><li><p>فهم الإعدادات والعمليات الحالية</p></li><li><p>معالجة الأخطاء/المشكلات الوظيفية والتقنية في الإعدادات الحالية</p></li><li><p>إصلاح الأخطاء/المشكلات التي قد تظهر أثناء استخدام النماذج والتقارير المخصصة</p></li><li><p>تقديم الدعم في الموقع للمستخدمين عند الحاجة في حالة وجود صعوبات في استخدام البرنامج.</p></li><li><p>تقديم الدعم للمستخدمين في حالة حدوث تلف أو خلل في البرنامج للعودة إلى الوضع الطبيعي.</p></li><li><p>تقديم الدعم بواسطة الاستشاري التقني/الوظيفي لأي تغييرات مطلوبة في وظائف وميزات التطبيق.</p></li><li><p>تغيير التطبيق، وحل المشكلات، والإبلاغ عن الأخطاء، وتوضيح التوثيق والإرشاد التقني المتعلق ببرمجيات التطبيقات.</p></li><li><p>تقديم تدريب على التطبيق لمستخدمي بلدية مسقط (MM) عند الحاجة</p></li><li><p>تصميم حلول للخدمات الجديدة</p></li><li><p>تقديم الحل الموصى به لتنفيذ الخدمات الجديدة أو مواجهة أي مشكلة بناءً على خبرتهم وأفضل الممارسات.</p></li><li><p>التنسيق مع الاستشاريين الآخرين (مثل استشاري جاڤا، مدير قواعد البيانات DBA، ... إلخ) عند الحاجة.</p></li><li><p>إجراء اختبار الوحدة واختبار العمليات على البيئة المحدثة</p></li><li><p>حضور جميع الاجتماعات مع فريق بلدية مسقط (MM) ومع مقدمي العروض الآخرين حسب الحاجة</p></li><li><p>تطوير نماذج أوراكل (Oracle Forms)، والتقارير (XML Publisher)، وكائنات قاعدة البيانات والتخصيصات ضمن عملية التنفيذ</p></li><li><p>تطوير خدمات ويب جديدة وتعديل الخدمات الحالية.</p></li><li><p>تطبيق التخصيصات الشخصية (Personalization) المطلوبة في نماذج أوراكل القياسية</p></li><li><p>تطبيق اختبار كامل على الحل المخصص</p></li><li><p>يجب أن يمتلك خبرة في وحدة الذمم المدينة Oracle Receivable Module</p></li><li><p>التنسيق مع موقع Oracle Metalink لدعم TAR والمؤتمرات عبر الويب لأي مشكلات متعلقة بـ Oracle CRM والإيرادات</p></li><li><p>المسؤولية عن أي عملية ترحيل بيانات تطلبها بلدية مسقط</p></li><li><p>أن يكون جزءًا من فريق المشروع لتطوير سيناريوهات الأعمال وحالات الاختبار لاختبار قبول المستخدم (UAT) للنظام المحدث</p></li><li><p>إجراء أي تحديثات متعلقة بالترقية إلى الإصدارات الجديدة</p></li><li><p>مساعدة الاستشاري التقني للغة جاڤا في كتابة عبارات PL/SQL وتزويده بأي معلومات قد يحتاجها</p></li><li><p>سيتم نقل المعرفة إلى فريق بلدية مسقط (MM) خلال فترة الدعم</p></li><li><p>تقديم الدعم على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع (24x7) عند الحاجة</p></li></ul><p><strong>المؤهلات المطلوبة للمرشح</strong></p><p>يمكن للاستشاري الذي يمتلك خبرة كـ استشاري تقني Oracle CRM أو استشاري تقني وظيفي Oracle CRM ويمكنه الانضمام في فترة إشعار قصيرة مشاركة سيرته الذاتية فورًا</p><p><br></p><p>مع تحيات،</p><p>زياجولف لتكنولوجيا المعلومات، الإمارات العربية المتحدة</p><p><br></p><p><br></p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>يدعم Toloka AI نموذج السلاسل المتقدمة لما بعد التدريب من خلال بناء بيئات تعلم معزَّز دامج للمجال، ومهام، وإطارات تقييم مصممة من قبل ممارسين حقيقيين.<br> يقِد Mindrift، المدعوم من Toloka — شريك بيانات الذكاء الاصطناعي وتنمية التعلم الآلي المؤسسي الرائد منذ 2014 — كبار خبراء المجال مع مبادرات AI المتقدمة.<br> مدعوم بخبرة Toloka العميقة في توليد البيانات القابلة للتوسع، وتكنولوجيا الجمهور، ونُظم التعلم الآلي التطبيقي، يمكّن Mindrift الخبراء من تشكيل كيفية تعلم نماذج التوليد من الجيل التالي، والتفكير، والأداء.<br> نحن نطلق مجال الاستشارات الإدارية مركزًا على ترجمة engagements الاستشارية الواقعية إلى بيئات تعلم منظمة لأنظمة AI المتقدمة.<br> للقيام بذلك بشكل موثوق، نحن نجمع فريقًا من مستشارين استراتيجيين من شركات رائدة يمكنهم تحويل خبرة المشروع الأصيلة إلى أمثلة شاملة من النهاية إلى النهاية — من هيكلة المشكلة وتخطيط العمل إلى التحليل، والتركيب، والتوصيات الجاهزة للعميل.<br> ستنضم إلى فريق متنامي من المستشارين من شركات الاستراتيجية الرائدة الذين يشكلون كيف تتعلم الذكاء الاصطناعي التفكير التجاري عالي المستوى.<br> هام: هذا الدور مخصص حصريًا للمستشارين ذوي الخبرة المباشرة في شركة استشارية استراتيجية من المستويات العليا.<br> إذا لم تكن لديك خبرة مشروع عملية في واحدة من الشركات المدرجة أدناه، الرجاء عدم التقديم.<br> يضمن هذا الشرط أن المجال مبني من قبل ممارسين مدربين على أعلى معايير الحلول المشكلة المهيكلة وتقديم العميل.<br> الشركات المؤهلة: ماكنزي آند كومباني، بوسطن كونسلتنغ جروب (BCG)، باين آند كومباني، أوليفر وايمان، رولاند برجر، مونيتور ديلويت (Deloitte S&C)، EY-Parthenon، كيرني، وStrategy& (PwC).<br> من نحن نبحث عن مستشارين لديهم خبرة 3+ سنوات في إحدى الشركات المذكورة أعلاه، مع خبرة مشروع عملية في: هيكلة مشاكل عملاء غامضة إلى خطط تحليلية قابلة للتنفيذ، بناء نماذج مالية، تحليلات سوقية، أو استنتاجات مركبة من مدخلات مشوشة، إنتاج مواد جاهزة للعميل تحت ضغط الزمن، تشكيل والدفاع عن التوصيات بوجه عدم اليقين، لا يتطلب خلفية تقنية عميقة — سنقوم بتعريفك على الأدوات الخفيفة المستخدمة.<br> ما ستقوم به: بناء بيئات مشاريع استشارية واقعية — إنشاء سيناريوهات مشروع مفصلة مستندة إلى ديناميكياتEngagement الحقيقية: سياق الصناعة، والمالية، والقيود، والمدخلات المتضاربة، والمعلومات غير المكتملة.<br> تصميم مهام استشارية منظّمة للوكلاء AI — تقسيم المشاريع إلى مهام منفصلة تعكس العمل الاستشاري الحقيقي: تقدير السوق، العناية الواجبة التجارية، تحسين التكاليف، استراتيجية النمو، التشخيص التشغيلي، القياس بالمقارنة، والمزيد.<br> تحديد معايير التقييم ومعايير الجودة — تطوير أطر الدرجات، ومقاييس التقييم، وحلول الإجابة الذهبية لكل مهمة، تُستخدم لتدريب ونمذجة نظام تقييم قائم على LLM يقيم مخرجات الذكاء الاصطناعي على نطاق واسع.<br> هذا دور بعيد عن المكتب يعتمد على مشروع وفرد يساهم في التصميم التحليلي والتقييم.<br> المهارات والمتطلبات: 3+ سنوات في McKinsey، BCG، Bain، Oliver Wyman، Roland Berger، Monitor Deloitte، EY-Parthenon، Kearney، أو Strategy&؛ مهارة قوية في الحلول المسألة القائمة على هيكلية التفكير، والقدرة على تحويل مشاكل غامضة إلى خطوات تحليلية قابلة للتنفيذ وتقديمات قابلة للعميل، اهتمام عالي بتناسق المنطق وجودة المخرجات، أسلوب عمل مستقل وموجه ذاتيًا، لغة إنجليزية مكتوبة واضحة (B2+). التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب ما يصل إلى 60 دولارًا للساعة مكافئ، اعتمادًا على مستواهم وتقدمهم/ سرعتهم في الإسهام.<br> التعويض يختلف عبر المشاريع اعتمادًا على النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة استنادًا إلى متطلباتها.<br> لهذا المشروع، تُقدّر المهام بواقع حوالي 25-30 ساعة في الأسبوع خلال فترات النشط، وفق متطلبات المشروع.<br> هذا تقدير، وليس حصة عمل مضمونة، ويطبق فقط أثناء تفعيل المشروع.<br> يجب تقديم المهام بحلول الموعد النهائي وتلبية معايير القبول المدرجة ليتم قبولها.<br></span> </div>
<ul><li>استثمار المعرفة الفنية ذات الصلة والخبرة للمساهمة في التصميم الفعال والشراء وتقديم السلع والخدمات الفنية بما في ذلك معدات وخدمات المحطات الفرعية الكهربائية والالكترونية الأساسية والثانوية.</li><li>الصيانة الوقائية والتصحيحية، والتوثيق، وإدارة الصيانة لأنظمة المناقلة للمواد بالجملة بما في ذلك أجهزة تفريغ الشاحنات وأنظمة النقل والجِرّات وخزانات محمولة ومحمل السفن لمعالجة فحم البور لت الكلسة والكبريت.</li><li>تطوير وتنفيذ خطط الصيانة الوقائية والتنبؤية والتصحيحية للأنظمة الكهربائية والالكترونية.</li><li>إدارة القوى العاملة والمواد ودعم أنظمة التشغيل الآلي والكهرباء مثل المحطات الفرعية، PLCs، المحركات، وأجهزة القياس.</li><li>الحفاظ على وتحديث أوامر العمل المستندة إلى SAP وخطط العمل وسجلات الصيانة.</li><li>تنسيق استكشاف الأخطاء وتحليل الأسباب الجذرية للمشاكل المتكررة في أجهزة الرَفّاصات وأنظمة النقل ومحمِّلات السفن.</li><li>التعامل مع التشغيل والصيانة والتشخيص للمحطة الفرعية 11 كيلو فولت/440 فولت باستخدام التحكم SCADA.</li><li>التعامل مع التشغيل والصيانة والتشخيص لنظام F&G ونظام FACP وCACP.</li><li>التعامل مع التشغيل والصيانة والمعايرة والتشخيص لأجهزة القياس الميدانية والمرسلات ومقاييس التدفق.</li><li>التعامل مع التشغيل والصيانة والتحكم على أنظمة VFD وDCS/PLC من سلسلة Siemens S7.</li><li>الإشراف على فرق الصيانة أثناء الإيقاف والعمليات وإصلاح الأعطال الطارئة.</li><li>ضمان توفر قطع الغيار والمواد الاستهلاكية والأدوات بشكل كافٍ.</li><li>تقديم دعم فني شامل لمسؤول E & I فيما يخص التخصص.</li><li>إقامة والحفاظ على علاقة عمل مهنية مع جميع أصحاب المصلحة الداخليون والخارجيون لتسليم المشروع بنجاح.</li><li>المساهمة بنشاط في التخطيط والنطاق والتقدير للمشروعات والعطاءات والمناقصات.</li><li>إدارة والتحكم بوثائق الموقع ونظام التصاريح المرتبط بالسلامة.</li><li>إشراف التشغيل اليومي لأنظمة مناولة المواد بالجملة لفحم البور لت والكبريت.</li><li>التنسيق مع غرفة عمليات التحكم والفرق الميدانية لضمان أداء المعدات بسلاسة.</li><li>مراقبة معايير النظام والتدفق وحالة المعدات للحد من فترات التوقف.</li><li>التأكد من الالتزام بإجراءات التشغيل القياسية (SOPs) ومعايير السلامة.</li><li>التأكد من امتثال جميع أنشطة التشغيل والصيانة سياسات وإجراءات Delta HSE.</li><li>إجراء تقييمات مخاطر السلامة ومحادثات صندوق الأدوات وفحص تصريح العمل.</li><li>تشجيع ثقافة السلامة والنظافة والوعي البيئي بين أعضاء الفريق.</li><li>مراقبة الامتثال للمعايير الصناعية المعمول بها والرموز والمتطلبات التنظيمية.</li><li>اقتراح الأفكار واتخاذ الإجراءات لتحسين أداء الفريق واحتياجات العمل.</li><li>المساهمة في طرق مبتكرة وفعالة لتلبية احتياجات الأعمال.</li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>بكالوريوس في الهندسة (كهربائية وإلكترونية) مع CEP/AEP معتمد.</li><li>دبلوم في الكهرباء والإلكترونيات/القياس مع CEP/AEP معتمد.</li><li>7-10 سنوات خبرة عمل في الميناء/المصنع/MEPF/الصيانة المرافقية.</li><li>10-13 سنة خبرة عمل في الميناء/المصنع/MEPF/الصيانة المرافقية (حملة الدبلوم).</li><li>معرفة شاملة بتركيب وتشغيل المعدات الكهربائية الأساسية والثانوية الشائعة المستخدمة في محطات النقل عالي الجهد أو محطات التوزيع.</li><li>فهم عملي لمبادئ إدارة المشاريع.</li><li>القدرة على إعداد والحفاظ على سجلات الصيانة وتقارير المعايرة وفق متطلبات الشركة والتنظيمية.</li><li>معرفة بنظام الحريق والغاز.</li><li>معرفة بمتطلبات التحديد الفعال للمناقصات والشراء وإدارة الموردين ومقدمي الخدمات.</li><li>فهم ومعرفة بالمعايير والرموز والمتطلبات التنظيمية المعمول بها.</li><li>معرفة شاملة بمتطلبات صحة وسلامة العمل.</li><li>خبرة في إدارة الشراء من البداية حتى النهاية للسلع والخدمات الفنية مع نتائج إيجابية.</li><li>خبرة عملية في PLCs (Siemens, ABB)، وأنظمة SCADA، ومختلف المحركات الصناعية (WEG).</li><li>خبرة في المعايرة وتخطيط الصيانة وإدارة أنظمة السلامة.</li><li>الاطلاع على بروتوكولات التواصل مثل Profibus وProfinet وModbus.</li><li>خبرة في إدارة أجهزة الرَفّاصات والمستردة ومحملات العربة والصوامع والتشغيل والصيانة.</li><li>يُظهر قدرة تعلم وتطوير مستمر.</li><li>التزام بثقافة الصحة والسلامة الإيجابية.</li><li>جودة اتخاذ القرار قوية، توازن بين احتياجات أصحاب المصلحة، إدارة التعقيد.</li><li>تخطيط وتحديد أولويات العمل.</li><li>اتخاذ الإجراءات مع الإحساس بالاندفاع والحماس.</li><li>المساءلة عن الذات والآخرين</li><li>مهارات اتصال وتعاون فعّالة.</li><li>القدرة على بناء الشبكات والشراكات.</li><li>يعزز الثقة من خلال الصدق والنزاهة والأصالة.</li><li>إدارة الغموض والقدرة على التكيف مع الوضع.</li></ul>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تحت الإشراف المباشر، يكون مهندس الآبار مسؤولاً عن مقترحات الآبار وقاعدة التصميم. يوفر خطط التشغيل ويعد البرامج وكذلك يضمن التكامل الفني لتخطيط وتنفيذ العمليات. مسؤول عن الرصد اليومي للعمليات. مسؤول عن إنشاء موافقات الإنفاق (AFE) ويقوم برقابة تكلفة العمليات. يشارك في تقييم المخاطر، والتنبؤات وتخطيط الاحتياجات المتوسطة والطويلة الأجل لتلبية متطلبات البرنامج، ويتوقع التغييرات والاحتياجات التشغيلية. يحضر قوائم المعدات ويحدد العناصر ذات المهل الطويلة. يضمن التواصل المناسب داخل المشروع. يجري دراسات هندسية لحل المشاكل المتكررة. يحضر تقارير نهاية بئر ويساهم في إدارة المعرفة.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>يتطلب بكالوريوس في STEM، مع تفضيل في الهندسة البترولية أو الميكانيكية، وخبرة 4 سنوات فأكثر في خدمات/التدخل البئري. يفضل وجود خبرة إشرافية وتعرض لعمليات متعددة التخصصات. يجب أن يكون لديه شهادة تحكم آبار.</p><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف العمل</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تحت إشراف مباشر، يكون مهندس البئر مسؤولاً عن مقترحات البئر ومرجع التصميم. يوفر خطط التشغيل ويُعد البرامج كما يضمن السلامة الفنية لتخطيط وتنفيذ العمليات. مسؤول عن المراقبة اليومية للعمليات. مسؤول عن إنشاء موافقات الإنفاق (AFE) ويقوم بالسيطرة على تكاليف العمليات. يشارك في تقييم المخاطر والتنبؤات والتخطيط للاحتياجات المتوسطة والبعيدة المدى لتلبية متطلبات البرنامج، ويتوقع التغييرات والاحتياجات التشغيلية. يحضر قوائم المعدات ويحدد البنود الطويلة الأجل. يضمن التواصل الصحيح داخل المشروع. يجري دراسات هندسية لحل المشاكل المتكررة. يحضر تقارير ما بعد الحفر ويشارك في إدارة المعرفة.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المرغوب</p><p class="paragraph">يتطلب درجة البكالوريوس في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات، ويفضل الهندسة البترولية أو الهندسة الميكانيكية، وخبرة 4 سنوات أو أكثر في خدمات البئر / التدخل. يُفضل وجود خبرة إشرافية وتعرض لعمليات متعددة التخصصات. يجب أن يكون لديه شهادة التحكم في البئر.</p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>مساعد مدير / مدير: المبيعات (الدرجة L4/L5) مقره مسقط، عمان</p><p> نحن نسعى إلى محترف ديناميكي ومبادر لملء وظيفة شاغرة مناسبة في فريق المبيعات لدينا، وفق الصفات التالية: </p><p>مرشحنا المثالي</p><p> · يجب أن يكون خريجاً مع دبلوم دراسات عليا في تكنولوجيا معالجة البلاستيك ويفضل من CIPET مع خبرة 10-12 عاماً في مبيعات masterbatch </p><p>· ذكر – عمره 35 عامًا </p><p>· سيكون مسؤولاً عن المبيعات والتحصيلات في الإقليم المعين وتحقيق الأهداف الموكلة. </p><p>· سيطور استراتيجيات لزيادة حصة السوق، كل من الحصة الحجمية والقيمة من العمل. · سيكون قادرًا على الحفاظ على قاعدة عملاء موجودة وزيادتها في منطقته </p><br></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p>· سيتعامل مع شكوى الجودة وسيقترح حلول في نهاية العملاء </p><p>· يجب أن يمتلك مهارات تواصل وتفاعل شخصي جيدة </p><p>· يفضّل معرفة SAP</p><p></p></section>
<p>قدّم قيادة تقنية هندسية خبيرة ودعمًا تشغيليًا لمنشآت أؤك التابعة لشركة OQEP، بما في ذلك أنظمة الأنابيب في المصانع المعالجة والمنصات الإنتاجية، تحت إشراف مدير الدعم التشغيلي والصيانة، مع ضمان تشغيل آمن وموثوق ومتوافر وفعال عبر عمليات السطح العلوية. يوفر الدور حكمًا تقنيًا قويًا، وحلول هندسية مبتكرة وتقييمات التشغيلية والقدرة والموثوقية للمنشأة خارج الشاطئ، مع تقييم مقترحات التعديل والابتكار وفقًا لاحتياجات المشروع ومعايير الهندسة والسلامة والدمج التشغيلي. كما يوفر دعمًا تشغيليًا عمليًا، واستكشاف أخطاء فني والتأكد من الاستعداد للعمليات للأصول المعينة، بينما يعمل كواجهة التشغيل مع المشاريع والشراء والتوريد وأصحاب المصلحة الآخرين. كما يقوم بتوجيه وتطوير مهندسين الإنتاج والصغار ليصبحوا مستقلين، ويدمج مبادئ هندسية مشتركة عبر الفرق، ويدفع التميز التشغيلي والسلامة والموثوقية عبر مرافق عمليات سطح أؤك."</p><p>سيتم التصرف وفقًا لمهمة ورؤية وقيم واستراتيجيات OQEP، بالإضافة إلى السياسات والإرشادات والمعايير الدولية، مدعومة بمنصة تكنولوجيا معلومات، ومتطلبات ونظم إدارة الجودة والسلامة والبيئة والطاقة، ومسوغات الحكومة العمانية وغيرها من الأسس القانونية، وأفضل الممارسات الدولية بما يتسق مع الأهداف الوطنية.</p><p><strong>المهام والمسؤوليات الأساسية</strong></p><ul><li>تقديم خبرة هندسية تقنية قوية وحلول مبتكرة لتنفيذ وتشغيل منشأة خارج الشاطئ (أنظمة الأنابيب في المصانع المعالجة والمنصات الإنتاجية)، بما يضمن تطبيق الفرق لمبادئ ومفاهيم هندسية مشتركة.</li><li>قيادة وتقديم تقييمات التشغيل والقدرة والموثوقية للأنظمة المرتبطة بالمنشأة خارج الشاطئ، مع تقديم حكم تقني قوي بشأن مقترحات التعديل والابتكار بما يتوافق مع متطلبات المشروع ومعايير الهندسة والسلامة والموثوقية.</li><li>التعامل مع نطاق كبير من أنشطة وهندسة متزامنة ومشروعات، مع تحديد الأولويات وتقديم مخرجات تقنية عالية الجودة عبر أصول متعددة في آن واحد.</li><li>تحليل القضايا التقنية والتشغيلية والموثوقية المعقدة في المنشأة خارج الشاطئ وتقديم حلول تعزز السلامة والتوافر والأداء بشكل ملحوظ.</li><li>توفير الدعم التشغيلي للمنشأة خارج الشاطئ (أنظمة الأنابيب في المصانع المعالجة والمنصات الإنتاجية) في عمليات السطح العلوية.</li><li>تنفيذ الواجبات والمهام التشغيلية المخصصة للأصول، بما في ذلك الدعم الفني، واستكشاف الأخطاء، والنسخ الاحتياطي والخدمات الأخرى لتشغيل العتاد والأنظمة والبرمجيات التطبيقية.</li><li>تعديل وتحسين عمليات الهندسة والمعايير وإجراءات التشغيل والوثائق الفنية لتعزيز الاعتمادية والسلامة والكفاءة التشغيلية.</li><li>قياس وضمان التقدم نحو حالة الاستعداد التشغيلي للتشغيل (ORA)، مع ضمان الاستعداد لتشغيل آمن وفعال في الموقع.</li><li>العمل كواجهة تشغيل لإدارة قضايا الشراء والتوريد، وضمان توافر المواد الفنية والقطع والخدمات في الوقت المناسب.</li><li>العمل كواجهة ORA للتنسيق مع مختلف أصحاب المصلحة عبر الوظيفة في مواضيع الاستعداد والتقنية والتشغيلية.</li><li>توفير القيادة الفنية والإرشاد والمراجعة للمهندسين الصغار والمتدربين والفرق في مبادئ الهندسة والمعايير والممارسات التشغيلية.</li><li>توجيه وتدريب مهندسي الإنتاج والموظفين لبناء القدرة وتطويرهم ليصبحوا مهندسين مستقلين عالي الأداء.</li><li>إقناع والتأثير على أصحاب المصلحة الداخليين والمشاريع والبائعين لتبني حلول هندسية سليمة وتحسينات التشغيل وعمليات موثوقية مركزة.</li><li>دعم التحقيق في الحوادث وتحليل السبب الجذري واتخاذ إجراءات تصحيحية لمشكلات موثوقية وسلامة المنشأة خارج الشاطئ.</li><li>دعم التخطيط والميزانية والتنبؤ والتقارير لأنشطة دعم الهندسة التشغيلية وتضمين مقاييس الأداء الرئيسية في العمل اليومي.</li><li>أداء واجبات مشابهة أخرى حسب توجيه مدير الدعم التشغيلي والصيانة.</li></ul><p><strong>التفاعلات الأساسية</strong></p><ul><li>داخليًا: عمليات السطح، دعم التشغيل والصيانة، تسليم الآبار، تسليم المشاريع، الخدمات الفنية، الصحة والسلامة والبيئة والأمن، العقود والشراء، وجميع وظائف التشغيل والدعم ذات الصلة.</li><li>خارجيًا: مقاولون EPC والهندسة، بائعو المعدات والأنابيب، الشركات الأصلية المصنِّعة، مزودو الخدمات الفنية، واستشاريون هندسيون متخصصون.</li></ul><p><strong>ظروف العمل الملحوظة</strong>. مزيج من المكتب والبيئة الميدانية/المصنع؛ وجود منتظم في المصانع المعالجة والمنصات الإنتاجية؛ استخدام مكثف لشاشة الحاسوب؛ التعرض لظروف الموقع التشغيلية؛ دعم أحيانًا خارج ساعات العمل للمواضيع التشغيلية والجاهزية.</p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><ul><li><strong>المتطلبات التعليمية</strong> مطلوبة: درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو الكيميائية أو العملية أو النفطية أو تخصص هندسي ذي صلة. يفضّل وجود مؤهل ما بعد الدرجة أو شهادة هندسية مهنية. ويفضل وجود درجة الماجستير.</li><li><strong>اللغة</strong> إجادة تامة للكتابة والقراءة والتحدث باللغة الإنجليزية (مطلوب). العربية ميزة إضافية.</li><li><strong>الخلفية والخبرة</strong><ul><li>8+ سنوات خبرة في الدعم التشغيلي، عمليات السطح، هندسة العمليات/المرافق أو هندسة الإنتاج، ويفضّل في قطاع النفط والغاز أو الطاقة أو القطاع الصناعي الكبير.</li><li>سجل حافل في تقديم قيادة هندسية تقنية ودعم تشغيلي للمرافق خارج الشاطئ.</li><li>خبرة قوية في:<ul><li>المرفق خارج الشاطئ وأنظمة الأنابيب (مصانع المعالجة والمنصات الإنتاجية).</li><li>هندسة التشغيل والقدرة والموثوقية.</li><li>ضمان جاهزية التشغيل (ORA) وتقييمات الاستعداد للتشغيل.</li><li>استكشاف الأخطاء والدعم التشغيلي.</li><li>مراجعة مقترحات التعديل والابتكار وفق معايير الهندسة.</li><li>التحقيق في الحوادث وتحليل الأسباب الجذرية.</li><li>معايير الهندسة والكود وإجراءات التشغيل.</li><li>واجهة الشراء والتوريد للمواد الفنية والخدمات.</li><li>توجيه وتطوير المهندسين الصغار والمواهب الوطنية العمانية.</li></ul></li></ul></li><li><strong>الكفاءات السلوكية</strong><ul><li>مهارات فنية وتحليلية قوية في حل المشكلات.</li><li>حكم هندسي سليمة واتخاذ قرار.</li><li>التواصل الفعال والدقيق والشفاف مع جميع أصحاب المصلحة.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل وعقلية السلامة أولاً.</li><li>التخطيط وتحديد الأولويات عبر أنشطة متعددة.</li><li>التفاوض والتأثير.</li><li>الأخلاقيات والنزاهة والامتثال.</li><li>يحفز ويشارك الزملاء على التعاون وتبادل المعرفة.</li><li>يسعى للابتكار والتحسين المستمر.</li><li>يُعد وكيل تغيّر بتحدّي بنّاء للوضع القائم.</li><li>قدرات التوجيه والتدريب.</li><li>الهدوء أثناء ضغوط التشغيل والجاهزية.</li></ul></li><li><strong>الكفاءات التقنية</strong><ul><li>هندسة منشآت خارج الشاطئ وأنظمة الأنابيب (مصانع المعالجة والمنصات الإنتاجية).</li><li>هندسة التشغيل والقدرة والموثوقية.</li><li>ضمان جاهزية التشغيل (ORA) والاستعداد للتشغيل.</li><li>استكشاف الأخطاء والدعم التشغيلي.</li><li>مراجعة مقترحات التعديل/الابتكار والحكم الفني.</li><li>معايير الهندسة والكود وإجراءات التشغيل.</li><li>التحقيق في الحوادث وتحليل السبب الجذري (RCA).</li><li>السلامة العملية ووعي سلامة الأصول.</li><li>واجهة الشراء والتوريد للمواد الفنية.</li><li>العتاد، وبرمجيات الأنظمة و تطبيقات التشغيل.</li><li>مهارات كتابة تقارير تجارية وتقنية ممتازة.</li><li>معرفة جيدة جدًا ببرامج الكمبيوتر وأدوات الهندسة.</li></ul></li></ul>
<p><strong>ملخص الوظيفة:</strong> الخبرة: خبرة لا تقل عن 7 سنوات كمهندس منتج التعليم: بكالوريوس في الهندسة أو علوم الأرض يدعم مهندس المنتج أهداف المبيعات والعمليات من خلال تقديم الدعم الفني حسب الطلب لتمكين القطاع من التخطيط والتصميم والتنفيذ وتقييم منتجات SLB وخدماتها التي نقدمها لعملائنا. الدور الرئيسي لمهندس المنتج هو ضمان أن تكون منتجاتنا تنافسية وموثوقة في السوق وأن نفهم توقعات الأداء ومكونات ذلك السوق. يجب أن تكون لدى مهندس المنتج القدرة على تصميم البير حسب مدخلات تقييم التكوين / آبار تعويض / ملف تعريف Temp / UCS / الجيو ميكانيكا والمدخلات الرئيسية الأخرى. الدور مسؤول عن التواصل التمييز الفني لخدمات ومنتجات الحفر المختلفة لدينا مقارنةً بتلك الخاصة بالمنافس في الميدان. يفهم مهندس المنتج التكنولوجيا وقيمتها وهو جسر تقني بين منظمة العميل والقطاع. مهندس المنتج هو الممكّن والدافع لفرص التكنولوجيا الجديدة من خلال مشاركة العميل والهندسة الموجهة إلى الحلول. يجب أن يوفر مهندس المنتج جودة خدمة بلا عيوب ويضمن الامتثال لجميع معايير SLB وسياساتها.</p><p><strong>المسؤوليات والمهام الأساسية:</strong></p><p><strong>دعم المبيعات الفنية:</strong> يوفر الدعم الفني لمنظمة المبيعات والعملاء. يساعد في تطبيقات النماذج الهندسية والتقنيات الجديدة (NT) وتقديم الأسواق. يدفع مبيعات التكنولوجيا الجديدة (NT) ويقدم دعم المبيعات الفنية للفرص المحددة من قبل فريق المبيعات الأمامي في الموقع. إجراء أنشطة تسويقية داخلية وخارجية مثل عروض التكنولوجيا، وجلسات الغداء والتعلم، وورش العمل، وإطلاقات التكنولوجيا. تطوير علاقات مناسبة مع كبار الفنيين داخل تنظيم العميل من خلال أن يصبح مرجعاً تقنياً/مستشاراً.</p><p><strong>تحليل التطبيق وتطوير المبيعات:</strong> تحليل ومقارنة وتقييم أداء المنتج لضمان الحفاظ على موقع تنافسي وبدء طلبات تصميم جديدة أو معدلة لتحقيق أهداف عمليات الجغرافيا. المساعدة في تحليل التطبيقات الميدانية (النمذجة والمحاكاة) لتمكين العمليات من بيع منتجاتنا وخدماتنا بميزة مميزة. توفير رصد معلمات في الوقت الحقيقي حسب الحاجة لدعم التنفيذ.</p><p><strong>القيادة الفنية:</strong> إنشاء أوراق فنية، ودراسات حالة وتوثيق الدروس المستفادة في InTouch بناءً على تجارب GeoMarket أو الموقع. النشط في المجتمع الفني من خلال نشر أوراق فنية، والمشاركة في مؤتمرات SLB، والمشاركة في فعاليات الصناعة. المساهمة في تطوير كفاءة مجموعة دعم الهندسة مع توجيه وتدريب المهندسين الأقل خبرة في الموقع.</p><p><strong>الجودة والصحة والسلامة والبيئة (Q&HSE):</strong> التحقيق في أداء المنتج غير العادي أو غير المرضي بسرعة لتحديد السبب الجذري والإجراء الوقائي. المشاركة في مراجعات جودة المنتج الداخلية مع الاعتمادية والهندسة والاستدامة. التواصل بنتيجة تحليل السبب الجذري للإنتاج والإجراءات الوقائية للعملاء حسب طلب المبيعات. إجراء التدقيقات والفحوصات حسب الطلب أو الجدول الزمني. الامتثال لجميع معايير وسياسات الصحة والسلامة والبيئة والتكلفة والجودة وتكنولوجيا المعلومات الخاصة بالشركة والتنظيمية. ارتداء جميع معدات الحماية الشخصية المطلوبة والحفاظ على شهادات HS&E و SQ المحدثة.</p><p><strong>التدريب الرسمي للوظيفة يشمل المواضيع التالية:</strong></p><ul><li>تصميم وظيفي تقني وتنفيذ لحفر البئر ذو السير المعكوس والتجويف الموجه</li><li>تصميم وظيفي تقني وتنفيذ لحفر البئر غير الموجه</li><li>تصميم وظيفي تقني وتنفيذ حفر باستخدام التوربودريلنج لصخور صلبة</li><li>توسيع مجرى الحفر فنيًا لتصميم الوظائف وحل المشكلات</li><li>توسيع مجرى الحفر فنيًا للعمليات والتنفيذ</li><li>تدريب متبادل للمبيعات على أدوات الصيد والإصلاح</li><li>تدريب متبادل للمبيعات على أدوات مغادرة البئر وتراكيب الحواف</li><li>تدريب متبادل للمبيعات على قضبان التأثير وقطع الصدمات</li><li>تدريب متبادل للمبيعات على توسيع مجرى الحفر</li><li>خيوط الحفر</li><li>تطوير المنتج والهندسة المتقدمة للحفر</li></ul><p><strong>السلوك:</strong></p><ul><li>بناء العلاقات داخلياً ومع العملاء</li><li>متمكن من التواصل الشفهي والكتابي</li><li>العمل كعضو فريق</li><li>مبدع</li><li>موضوعي</li><li>قائد</li></ul><p><strong>الملف المطلوب للمرشح</strong></p><p>الخبرة: خبرة لا تقل عن 7 سنوات كمهندس منتج Education: بكالوريوس في الهندسة أو الجيولوجيا/علوم الأرض</p>
<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الغرض الهدف من دور المعماري هو تطوير ومراجعة رسومات التصميم والعروض وتقييم مستندات التصميم الخاصة بالاستشاري بشكل مستقل وفقاً لموجزات التطوير. وهذا سيشمل أيضاً المشاركة في جميع جوانب عملية العمارة مثل: التصميم المفاهيمي، تطوير التصميم، التواصل مع العميل والاستشاري، التفصيل والوثائق، تحديد المواد وتصور المشروع. التشغيل المساعدة في إعداد وعرض مراجعات التصميم باستخدام التصميم بمساعدة الحاسوب (CAD) وطرق تقليدية. المساعدة في تطوير حلول تصميم سياقية مبتكرة لمجموعة متنوعة من المشاريع. تقديم الدعم لبقية فرق إدارة التصميم والاستشاري حسب الحاجة. إجراء زيارات موقع المشروع لضمان تلبية مواصفات التصميم. التواصل مع العملاء وأصحاب المصلحة ومجموعات المستخدمين لتحديد متطلباتهم وتنسيق نشر هذه المعلومات إلى فرق إدارة التصميم والاستشاري. المساعدة في إعداد مفاهيم التصميم ومناهج التصميم المختلفة لعرض التطوير. المساعدة في إنشاء ومراجعة وثائق الإيجاز. المساعدة في مراجعة تصميم المشروع والتأكد من الامتثال لمواصفات ومتطلبات العميل. المساعدة في تحديد المواد والمعدات للمشروع. المساعدة في عملية الاختيار لجميع متطلبات الشراء واللوجستيات ذات الصلة. التنسيق مع فريق الهندسة الميكانيكية والكهربائية والسباكة لمراجعة مواصفات تصميم المشروع والتأكد من الامتثال لمعايير العميل ومعايير أومران. المساعدة في مراجعة التصميم النهائي للمشروع والتأكد من توافق جميع تفاصيل المشروع مع احتياجات العميل والامتثال مع معايير أومران. الإسهام الاستراتيجي المساعدة في تحقيق كفاءة وفاعلية أومران من خلال تطوير عمليات السياسة التصميمية. أداء الأنشطة الروتينية المطلوبة من متخصصي التصميم. العمل كعضو فعال في دعم الوحدة لضمان إتمام المهام وفق الأهداف بشكلٍ يومي. طلب الدعم والتوجيه من المهندس المعماري الأول/ مدير التصميم. تعزيز ثقافة روح الفريق والتعاون والتطوير الذاتي المستمر داخل الوحدة. تقديم تقارير منتظمة عن زيارات الموقع وتقدم تصميم المشروع عبر المراحل.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المرغوب</p><p class="paragraph"></p><p>التعليم والخبرة: درجة البكالوريوس في الهندسة المعمارية، الهندسة المعمارية، التصميم الحضري، أو تخصص ذي صلة من جامعة معترف بها. خبرة مهنية ذات صلة في التصميم المعماري، تطوير التصميم، أو تنسيق المشروع تتراوح من 2 إلى 4 سنوات، بما في ذلك التعرض إلى مراجعة رسومات الاستشاري، المستندات الفنية، المواصفات، وتنفيذ الموقع. معرفة عملية بـ AutoCAD وواحد على الأقل من برامج التصميم المعماري المساعدة بالحاسوب مثل SketchUp، 3ds Max، Revit، أو Rhinoceros. يفضل وجود خبرة في السياحة، الضيافة، العقارات، أو مشاريع التطوير متعددة الاستخدامات.</p><p></p></section>
<p>1. Job Purpose Leads, integrates, and oversees Company's performance management and business planning functions. Ensures that planning processes and performance measurement systems are strategically aligned to support corporate objectives, resource optimization, and continuous improvement. Managing the full budget cycle, conducting investment feasibility studies, engaging with investors and bankers for capital structuring and fund raising, and identifying growth opportunities to drive long-term business success.</p><p>2. Main Tasks & Accountabilities</p><p>Business Planning & Budgeting:</p><ul><li>Own end-to-end annual business planning and budgeting processes in coordination with all departments and in alignment with strategic priorities.</li><li>Develop the corporate budget framework, templates, and timelines, and ensure adherence across departments.</li><li>Consolidate and validate departmental budgets and ensure accuracy and completeness of submissions.</li><li>Provide financial insights and recommendations during the planning cycle to ensure resource optimization and cost efficiency.</li><li>Track and report budget performance throughout the year, including variance analysis and budget reforecasting where required.</li><li>Coordinate budget presentations to executive management and support the Strategy Director in preparing materials for board and shareholder reviews.</li><li>Ensure integration of business planning activities with long-term strategic objectives and capital expenditure planning.</li><li>Collaborate with department heads to develop forecasts, assess resource needs, and ensure appropriate budget allocations aligned with business goals.</li><li>Maintain and improve planning and budgeting tools, templates, and processes for continuous improvement.</li></ul><p>Performance Management:</p><ul><li>Oversee the development and implementation of company-wide performance management tools, such as Balanced Scorecards and KPIs.</li><li>Ensure accurate performance tracking, variance analysis, and timely reporting across departments and subsidiaries.</li><li>Develop and maintain dashboards and scorecards for executive review and departmental performance discussions.</li><li>Recommend to the management improvements and transformation initiatives based on performance gaps.</li><li>Challenge business managers and improve performance interpretation and actions to be taken.</li><li>Support the management on decision making using analytical and reporting tools to address specific problems requiring analysis and resolution.</li><li>Support the development of business targets by facilitating the definition of appropriate KPIs.</li></ul><p>Business Development & Opportunity Management:</p><ul><li>Oversee the business analysis exercise to identify new growth opportunities, market trends, and strategic initiatives.</li><li>Analyzes past and current financial performance data.</li><li>Continuously hunt for and evaluate business development opportunities to enhance the company s market presence and profitability.</li><li>Work closely with relevant departments to develop and implement plans to capture identified opportunities, ensuring they align with overall business objectives.</li><li>Collaborate with external partners and internal teams to explore innovative business models and new market segments.</li></ul><p>Investment & Feasibility Studies:</p><ul><li>Conduct detailed feasibility studies for new business opportunities, potential acquisitions, and investments to assess profitability and strategic fit.</li><li>Liaise with investors and bankers for debt and capital restructuring, fund raising, ensuring that financing arrangements align with the company s growth and strategic objectives.</li><li>Develop financial models for evaluating new investment opportunities, focusing on risk and return assessments, ROI projections, and financial stability.</li><li>Provide strategic financial insights to leadership on how to optimize capital structure and secure funding for long-term initiatives.</li></ul><p>Policies, Systems, Processes & Procedures:</p><ul><li>Drives the development and the implementation of department policies, systems, processes, procedures, and controls covering all areas of function so that all relevant procedural/ legislative requirements are fulfilled while delivering a quality, cost-effective service in a consistent manner.</li><li>Facilitate a process to identify and share lessons learned best practices.</li></ul><p>Reporting:</p><ul><li>Conducts analysis and generates reports as required using the appropriate tools, charts, graphs, spreadsheets, technical reports etc.</li><li>Work closely with Strategy team and other cross functional teams to produce suite of reports and documents, including annual Budget, business plan, forecast, Business analysis commentary, reforecasts, key business lines and corporate KPIs.</li></ul><p>HACCP/other compliances:</p><ul><li>Maintain prescribed hygiene standards.</li><li>Ensure all local environmental requirements are adhered to.</li><li>Knowledge of regional council compliance requirements.</li></ul><p>People management and reporting responsibilities:</p><ul><li>Produce end of month departmental report, on time, and as required by the management.</li><li>Ensure accurate and up to date, daily, weekly, monthly records as required by the management.</li><li>Ensure tasks are understood by the team members and performed responsibly and diligently.</li><li>Help others in the team if needed.</li><li>Support relief staff in their duties.</li><li>Performs all other duties and responsibilities as assigned by the Line Manager.</li></ul><p>Other Tasks:</p><ul><li>Comply with all Company policies and procedures.</li><li>Perform all the other tasks and activities assigned.</li></ul><p>Quality, Health, Safety, Security & Environment:</p><ul><li>Responsible and be in alignment with the safety rules and procedures as per MAZOON QHSE Policy.</li><li>Ensure all relevant quality, health, security, safety, and environmental policies, procedures and controls are adhered to so that employee safety, legislative compliance, delivery of high-quality service and a responsible environmental attitude can be guaranteed.</li><li>Ensure that incidents and hazards are reported in a timely manner and reduce consumption of natural resources to assist in protecting the environment and ensuring a healthy and safe work environment.</li></ul><p>Be a Team Player:</p><ul><li>Effective communication within and outside the team.</li><li>Create a supportive environment for the team members.</li><li>Contribute to the team, letting others know information that may be useful or important.</li><li>Help to create a fun, supportive work environment.</li></ul><p>3. Main Contacts and Working Relationships</p><ul><li>Internal: All Department Heads and Line Managers.</li><li>External: Stakeholders, customers, agencies etc.</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Minimum 10 years of relevant experience demonstrated experience in corporate planning, performance management, project leadership, and investment evaluation.</li><li>Skilled in KPI development, strategic planning models, and financial analysis.</li><li>Strong financial modeling and budget management skills</li><li>Ability to lead feasibility assessments and investment case development.</li><li>Adaptability to changing structures or situations.</li><li>Strong interpersonal and presentation skills in written and verbal communications.</li><li>Computer proficiency in word, excel and PowerPoint software programs.</li><li>Excellent reporting skills, excel, word, PowerPoint etc.</li><li>Strategic mindset with high analytical, creativity and innovative capability.</li><li>Strong interpersonal and presentation skills in written and verbal communications.</li><li>Leadership ability with a collaborative and coaching approach.</li><li>High standards of integrity, discretion, and professionalism.</li><li>Challenging approach to Teamwork & Cooperation.</li><li>Planning and Organizing.</li><li>Excellent communication skills.</li><li>Excellent written and spoken Arabic and English.</li><li>Must be alert, strive for accuracy, and have ability to exercise independent thinking and judgment, be a self- motivator, and attention to detail</li><li>Displays cultural, gender, religion, race, nationality and age sensitivity and adaptability</li><li>Integrity, discretion and loyalty.</li></ul>