وظائف مندوب مبيعات في سلطنة عمان (سبتمبر 2026)

دوام كامل من ٣ إلى ٨ سنة Naukri Gulf

Referral Sales Executive / Referral Marketing Executive

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ١٤ يونيو ٢٠٢٦

المبيعات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><ul><li>Build and maintain strong relationships with General Practitioners (GPs), Specialist Clinics, Polyclinics, Corporate companies, Insurance companies / TPAs, Medical centers, and Community healthcare partners.</li><li>Generate patient referrals for OPD consultations, Diagnostics, Health checkups, Specialty services, Surgical packages, and Rehabilitation and wellness services.</li><li>Promote hospital specialties, doctors, services, and packages to referral sources.</li><li>Conduct regular field visits to doctors, clinics, corporates, and medical partners.</li><li>Identify new referral channels and partnership opportunities to expand hospital reach.</li><li>Coordinate with internal departments such as Operations, Front Office, Insurance, Doctors / Consultants, Customer Service, and Marketing team.</li><li>Monitor referral trends, patient inflow, and conversion performance.</li><li>Prepare daily / weekly / monthly reports on referral activities, new tie-ups, conversion status, and revenue contribution.</li><li>Support in organizing CME programs, Health camps, Doctor meets, Corporate wellness activities, and Community engagement events.</li><li>Ensure excellent relationship management and timely follow-up with referral partners.</li><li>Maintain updated knowledge of hospital services, consultants, packages, and competitors in the market.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Strong experience in hospital referral marketing and field sales</li><li>Excellent communication and interpersonal skills</li><li>Good networking and relationship-building ability</li><li>Strong negotiation and convincing skills</li><li>Ability to meet business targets and generate leads</li><li>Knowledge of healthcare services and patient referral systems</li><li>Good presentation and reporting skills</li><li>Proficiency in MS Office (Excel, Word, PowerPoint)</li><li>Ability to work independently and in a team</li><li>Prior experience in hospitals, medical centers, polyclinics, or healthcare groups is preferred</li><li>Arabic speaking candidates will be an added advantage</li><li>Valid Oman driving license is required</li></ul></section>

دوام كامل Naukri Gulf

Junior Electrical Engineer

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ١٦ يونيو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"> <ul><li>Read and understand fire fighting and fire alarm system drawings.</li><li>Assist the Sales Team in preparing estimations, BOQs, and client quotations.</li><li>Coordinate with suppliers for material pricing and availability.</li><li>Support the Operations Team during installation, testing, commissioning, and maintenance activities at site.</li><li>Attend site visits and assist in monitoring project progress.</li><li>Prepare AMC service reports, inspection reports, and maintenance records.</li><li>Coordinate with clients for approvals, inspections, and project documentation.</li><li>Prepare and maintain technical documents, reports, and project records.</li><li>Ensure work is carried out according to approved drawings, specifications, and safety requirements.</li><li>Perform any other engineering duties assigned by management.</li></ul> </div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Diploma or Degree in Electrical Engineering </li><li>Ability to read engineering drawings.</li><li>Basic knowledge of fire alarm and Fire Fighting systems.</li><li>Good communication and computer skills.</li><li>Willingness to work at project sites when required.</li></ul></section>

من ٨ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

Production Manager

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ١٥ يونيو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Develop and implement production plans, schedules, and strategies to meet production targets and customer demand. Monitor production processes and capacity to ensure efficient execution of plans and timely delivery. Manage and allocate resources (manpower, equipment, and materials) to optimize production efficiency and address capacity gaps. Coordinate with sales, procurement, and logistics to align production requirements and ensure smooth workflow and delivery. Continuously optimize production workflows to reduce downtime, improve efficiency, and maximize productivity. Monitor and analyze production data to identify improvement areas and implement corrective and preventive actions. Apply lean manufacturing principles to enhance operational efficiency and reduce waste. Implement and maintain quality control systems to ensure compliance with food safety standards and product specifications. Conduct regular quality audits and inspections to ensure consistency and adherence to standards. Collaborate with the Quality Assurance team to resolve quality issues and drive continuous improvement. Monitor equipment performance and coordinate maintenance activities to ensure uninterrupted production. Ensure availability of tools, materials, and supplies required for smooth operations. Ensure strict compliance with health, safety, and environmental regulations across all production activities. Implement and enforce SOPs and safe work practices to minimize risks and prevent accidents. Conduct regular safety inspections and risk assessments and address hazards promptly. Collaborate with the HSE team to support safety training and awareness programs. Carry out any other activities as and when required by the reporting manager.</div></section><section>Desired Candidate Profile<h2>Qualifications</h2>Bachelor s degree in mechanical engineering, electrical engineering or equivalent. Green belt, Six sigma is advantageous.<h2>Experience</h2>8 years of experience, including a minimum of 2 years at a managerial level in a similar function.<h2>Competencies</h2><ul><li>Excellent leadership, communication, and team management skills.</li><li>Excellent technical knowledge of dates.</li><li>Knowledge of Lean manufacturing principles.</li><li>Knowledge of continuous improvement methodologies.</li><li>Strong problem-solving and decision-making abilities.</li></ul></section>

دوام كامل وظائف دي اتش ال

Retail Agent

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ٢٤ يونيو ٢٠٢٦

<div ></div><div ><div ><div >Join the Most International Company in the World – DHL Express OmanDHL Express Oman is proud to be certified as a best workplace in Sultanate of Oman and ranked No.2 by global institute Great Place To Work® (GPTW). Here, you will be part of a team of over 200 passionate professionals dedicated to Connecting People and Changing Lives through express delivery for some of the world’s most loved and widely recognized brands across the globe. Your Future. Delivered. Job Requirements – Retail Agent Eligibility<ul > <li >This role is open exclusively to Omani nationals, in line with Omanization requirements</li> </ul>Education & Experience· <ul > <li >A minimum of grade 10 schooling or equivalent</li> <li >1–3 years of experience in a customer service, retail, or logistics environment (preferably in the express/logistics industry)</li> <li >Experience handling cash transactions and shipment processing is an advantage</li> </ul>Technical & Functional Skills<ul > <li >Strong knowledge of customer service practices and standards</li> <li >Basic understanding of logistics/express delivery operations and documentation (e.g., airway bills, customs paperwork)</li> <li >Ability to quickly learn DHL products, services, pricing, and network operations</li> <li >Proficiency in MS Office (Word, Excel) and ability to work with internal systems</li> <li >Accurate data entry skills with high attention to detail</li> </ul>Customer Service Competencies<ul > <li >Excellent communication and interpersonal skills (verbal & written)</li> <li >Ability to handle customer inquiries, complaints, and escalations professionally</li> <li >Strong problem-solving ability with a proactive approach</li> <li >Capability to deliver fast, efficient service in a time-sensitive environment</li> </ul>Sales & Commercial Awareness<ul > <li >Ability to promote and sell value-added services (e.g., insurance, express solutions)</li> <li >Commercial mindset with a focus on achieving revenue targets</li> <li >Confidence in identifying sales opportunities and generating leads</li> </ul>Operational & Process Skills<ul > <li >Strong organizational and multitasking skills</li> <li >Ability to follow SOPs, ISO standards, and safety procedures</li> <li >High accuracy in shipment processing, documentation, and cash handling</li> <li >Ability to manage daily reconciliations and reporting</li> </ul>Behavioral Competencies<ul > <li >Professional, friendly, and customer-centric attitude</li> <li >Strong teamwork and collaboration skills</li> <li >Ability to work independently with minimal supervision</li> <li >High level of accountability and reliability</li> <li >Adaptability to a fast-paced, dynamic environment</li> </ul>Additional Requirements<ul > <li >Willingness to work flexible shifts (including weekends if required)</li> <li >Ability to represent DHL as a brand ambassador at all times</li> <li >Fluency in English; Arabic language skills are highly desirable</li> </ul>Recruitment Fraud Alert: DHL Express Oman will never request payment or personal/financial information from applicants or employees at any stage of the recruitment process. Any such request should be treated as fraudulent. All email correspondence will be sent from the official DHL domain e.g. name@dhl.com. Protect yourself by verifying job offers and communications. Your safety is important to us. </div> </div></div>

بيت.كوم

Operations Manager

في الموقع - سلطنة عمان ٢٤ يونيو ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We're recruiting an Operations Manager for one of our clients, a hospitality group based in Muscat, Oman. About Our Client Our client is a well-known hospitality group based in Muscat, Oman, known for delivering high-quality dining experiences and exceptional service standards. The organization operates with a strong focus on culinary excellence, guest satisfaction, and innovation, offering a diverse range of concepts that cater to both local and international audiences. Key Responsibilities: Strategy, Planning & Execution <ul><li>Lead strategy and planning, and ensure consistent and timely execution across all stores</li><li>Ensure consistency in the execution of all standards, policies, and procedures</li><li>Develop, standardize, and continuously improve SOP frameworks</li><li>Ensure strict adherence to operational, food safety, hygiene, and service standards</li><li>Manage franchise-franchisor communication and ensure compliance with franchisor requirements</li><li>Drive continuous improvement in operational systems, audits, quality controls, and digital initiatives </li></ul>Operations Management <ul><li>Manage end-to-end daily operations</li><li>Maintain operational readiness always during business hours</li><li>Ensure proper billing, prevent revenue leakage, and maintain transaction accuracy</li><li>Ensure all equipment, machines, and assets are properly maintained</li><li>Report operational issues to management</li></ul>Team Management <ul><li>Plan, recruit, and select staff in coordination with HR and Management</li><li>Train, lead, and motivate employees to ensure team performance and minimize staff turnover</li><li>Conduct performance reviews, identify training needs, and initiate development programs</li><li>Handle employee grievances and maintain workplace harmony</li></ul>Quality Assurance & Customer Experience <ul><li>Maintain a warm, welcoming, and hospitable culture</li><li>Ensure consistency in product quality, presentation, portion sizes, and service standards</li><li>Handle customer complaints efficiently and with the highest level of attention</li><li>Ensure customer online feedback is monitored</li></ul>Inventory Management <ul><li>Monitor inventory control, ordering patterns, par levels, and stock accuracy</li><li>Reduce waste and variances, and ensure proper stock rotation</li><li>Manage vendor performance and ensure procurement costs efficiencies</li></ul>Compliance, Hygiene & Safety <ul><li>Ensure compliance with local municipality, food safety, and regulatory requirements</li><li>Implement proper SOPs and checklists for cleanliness, pest control, safety checks (equipment, fire, gas, and electrical), and risk management</li><li>Maintain audit readiness and implement corrective action plans </li></ul> Sales & Profitability <ul><li>Achieve monthly and annual sales targets</li><li>Monitor daily sales reports and cash handling</li><li>Implement strategies to increase average bill value through upselling, combo offers, and promotional campaigns</li><li>Monitor profit margins, optimize resource utilization, and control operational costs</li><li>Prepare daily, weekly, and monthly reports and share them with Management </li></ul> Requirements<ul><li>Bachelor’s degree in Hotel Management, Hospitality, or Business Administration </li><li>Minimum 10+ years of experience in multi-unit operations management </li><li>Solid understanding of business financials, digital platforms, hospitality standards, food safety requirements, customer service excellence, and industry best practices </li><li>Proficiency in POS systems, inventory management platforms, and operational reporting tools </li><li>Strong leadership, team management, and customer-focused mindset </li><li>Strong focus on quality, consistency, standards, and a high level of planning and execution </li><li>Fluency in both Arabic and English is preferred. </li></ul> Benefits<ul><li>Competitive Salary </li><li>Employee Benefits as per the Oman Labor Law </li></ul> </div>

من ٣ إلى ٨ سنة Naukri Gulf

مـوظف عمليات الإيرادات

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ٢٠ أغسطس ٢٠٢٦

خدمة العملاء

نظرة عامة على الدور: عمليات الإيرادات هي فريق حديث التأسيس داخل قسم العملاء. سيكون فريق عمليات الإيرادات رائداً من أجل العميل وسيؤدي دوراً رئيسياً في عمليات يوم المغادرة. سيدعم فريق عمليات الإيرادات اضطرابات الرحلات، وتغييرات جداول الرحلات، والإلغاءات لضمان دعم المسافرين وإعادة حجزهم لتقليل أي تأثير. يتطلب هذا الدور تنسيقاً عالي المستوى مع فرق متعددة مثل IOCC، عمليات الأرض، مركز الاتصالات، المبيعات، وأي فريق آخر معني لتسهيل أي حالة من عمليات غير منتظمة (IROPS). بالإضافة إلى ذلك، يتضمن الدور ولكن لا يقتصر على دعم وظائف أخرى ضمن القسم التجاري مثل عمليات دعم مركز الاتصالات، استرداد معاملات الحجز عبر الإنترنت التي بها أخطاء، والمساعدة في شكاوى رعاية العملاء. المسؤوليات الأساسية: مراقبة معلومات اضطرابات الرحلات من IOCC/تخطيط الشبكة والتنسيق بنشاط مع القسم المعني لتقليل الاضطرابات للمسافرين المتأثرين. دفع communication حالة الرحلة مع المسافرين بخصوص التأخيرات، الإلغاءات، عبر الرسائل النصية/البريد الإلكتروني/واتس آب، وأي شكل تواصل آخر متاح. التنسيق مع المطار و/أو فريق مركز الاتصال لمعالجة إعادة حجز المسافرين، الإلغاءات، والمبالغ المستردة. الحفاظ على سجلات دقيقة لمعاملات المسافرين أثناء الاضطرابات من أجل التدقيق، مطالبات التعويض، والتقارير. استخدام أنظمة الشركات الجوية (Radixx, iPort, Tamima, Zoho وغيرها) لإدارة المهام المخصصة. دعم وظائف تجارية أخرى مثل مركز الاتصالات ورعاية العملاء بمهام مثل (الأخطاء عبر الإنترنت، المبالغ المستردة، حجوزات INAD، دعم المطار خارج المحطة، معالجة الشكاوى).المرشح المثاليالخبرة: الحد الأدنى 3 سنوات خبرة في العمل بمركز اتصال، أو عمليات مطار لشركة طيران، أو بيئات خدمة عملاء شركة طيران. القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة المواقف المجهدة باحتراف. القدرة على حل المشاكل. القدرة على العمل بشكل مستقل بقيود إشراف قليلة. مهارات تواصل ممتازة شفهياً وكتابياً. الإلمام بأنظمة خدمة ركاب الطيران (Radixx، iPort، إلخ). القدرة على العمل بنظام الورديات 24/7 بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع والأعياد العامة. الشهادة الأكاديمية تعتبر ميزة.

Role Overview: Revenue Operations is a newly established team within the Customer department. The Revenue Operations team will be a champion for the customer and will play a key role in day-of-departure operations. The Revenue Operations team will support flight disruptions, flight schedule changes, and cancellations to ensure passengers are supported and are rebooked to minimize any impact. This role requires high level coordination with various teams such as IOCC, Ground Operations, Contact Centre, Sales, and any other team concerned to facilitate any situation of irregular operations (IROPS). In addition, this role includes but is not limited to supporting other functions within the commercial department such as Call Centre Support operations, Recovering Online Error booking transactions and assisting with Customer Care complaints. Key Responsibilities: Monitor flight disruptions information from IOCC/Network Planning and proactively coordinate with the department concerned to reduce the disruptions on the affected passengers. Push flight status communication with passengers regarding delays, cancellations, via SMS/email/WhatsApp, and/or any other form of communication available. Coordinate with the airport and/or call center team to process passenger rebooking s, cancellations, and refunds. Maintain accurate records of passenger handling during disruptions for audits, compensation claims, and reporting. Utilize airline systems (Radixx, iPort, Tamima, Zoho etc.) to manage the assigned tasks. Support other commercial functions such as Call Centre & Customer Care with tasks such as (Online Errors, Refunds, INAD Bookings, Outstation Airport Support, Processing complaints).Desired Candidate ProfileExperience Minimum 3 years experience working in a Call Centre, airline airport operations, or airline customer service environments. Ability to work under pressure and manage stressful situations with professionalism. Ability to problem-solve Able to work independently with minimal supervision Excellent communication skills verbal and written. Proficiency with airline passenger service systems (Radixx, iPort, etc.) Ability to work 24/7 shifts including weekends and public holidays. Academic certification is an advantage.

من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

المدير العام

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ١١ أغسطس ٢٠٢٦

الموارد البشرية

نبحث عن مدير عام ديناميكي ورؤيوي لقيادة عمليات فندقنا المرموق في فندق مڨنبيك مسقط بوسهر - عمان. كالقوة المحركة وراء نجاحنا، ستشرف على جميع جوانب إدارة الفندق، مع ضمان تجارب ضيوف استثنائية وتعظيم الكفاءة التشغيلية والربحية. ضع خططاً استراتيجية وتنفذها لتحقيق أهداف الأعمال وتحسين الأداء العام. قِد فريقاً متنوعاً من المحترفين، وازهِ ثقافة التميز والابتكار. أشرف على جميع أقسام التشغيل، بما في ذلك قسم الغرف، والمأكول والمشروبات، والمبيعات والتسويق، والمالية. ضمان أعلى معايير خدمة الضيوف ورضاهم باستمرار. إدارة الأداء المالي، بما في ذلك الميزانية، والتنبؤ، وإجراءات التحكم في التكاليف. بناء علاقات قوية مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، بما في ذلك المالكون، والقيادة المؤسسية، وشركاء المجتمع المحلي. دفع نمو الإيرادات من خلال استراتيجيات تسويق مبتكرة ومبادرات تطوير الأعمال. ضمان الامتثال للوائح المحلية ومعايير العلامة التجارية وسياسات الشركة. تنفيذ ومراقبة برامج ضمان الجودة للحفاظ على التميز في الخدمة. مواكبة اتجاهات الصناعة وأنشطة المنافسين للحفاظ على ميزة تنافسية. تمثيل الفندق في فعاليات الصناعة وفي المجتمع المحلي لتعزيز رؤية العلامة التجاريةالمرشح المثاليخبرة مثبتة كمدير عام في صناعة الضيافة أو مجال ذات صلة. سجل قوي في التخطيط الاستراتيجي وقيادة المشاريع. مهارات قيادية استثنائية مع القدرة على تحفيز وتطوير فرق عالية الأداء. مهارات اتصال وتواصل بين الأشخاص ممتازة، مع القدرة على التفاعل بفعالية مع أصحاب المصلحة المتنوعين. فهم تجاري ومهارات إدارة مالية رفيعة. معرفة عميقة بعمليات الفندق، بما في ذلك قسم الغرف، والمأكول والمشروبات، والفعاليات والمؤتمرات. الكفاءة في إدارة الإيرادات وتقنيات تحسين الأداء. مهارات حل المشكلات والقدرة على اتخاذ قرارات في بيئات سريعة الوتيرة. الإلمام باللوائح المحلية وممارسات الأعمال في المنطقة. عقلية مبتكرة مع تركيز على التحسين المستمر ورضا الضيوف. القدرة على تمثيل العلامة التجارية بشكل مهني وبناء علاقات قوية مع المجتمع. المرونة للعمل لساعات طويلة والتعامل مع المواقف عالية الضغط. درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة أو إدارة الأعمال أو مجال ذو صلة (مفضل)

We are seeking a dynamic and visionary General Manager to lead our prestigious hotel operations at M venpick Hotel Muscat Bausher - Oman. As the driving force behind our success, you will oversee all aspects of hotel management, ensuring exceptional guest experiences while maximizing operational efficiency and profitability. Develop and implement strategic plans to achieve business goals and enhance overall performance Lead and inspire a diverse team of professionals, fostering a culture of excellence and innovation Oversee all operational departments, including rooms division, food and beverage, sales and marketing, and finance Ensure the highest standards of guest service and satisfaction are consistently met. Manage financial performance, including budgeting, forecasting, and cost control measures. Build and maintain strong relationships with key stakeholders, including owners, corporate leadership, and local community partners. Drive revenue growth through innovative marketing strategies and business development initiatives. Ensure compliance with local regulations, brand standards, and company policies. Implement and monitor quality assurance programs to maintain service excellence. Stay abreast of industry trends and competitor activities to maintain a competitive edge. Represent the hotel at industry events and in the local community to enhance brand visibilityDesired Candidate ProfileProven experience as a General Manager in the hospitality industry or a related field Strong track record in strategic planning and project leadership Exceptional leadership skills with the ability to motivate and develop high-performing teams Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to engage effectively with diverse stakeholders Demonstrated commercial acumen and financial management expertise In-depth knowledge of hotel operations, including rooms division, food and beverage, and MICE Proficiency in revenue management and performance optimization techniques Strong problem-solving skills and ability to make decisions in fast-paced environments Familiarity with local regulations and business practices in the region Innovative mindset with a focus on continuous improvement and guest satisfaction Ability to represent the brand professionally and build strong community relationships Flexibility to work extended hours and handle high-pressure situations Bachelor's degree in Hospitality Management, Business Administration, or a related field (preferred)

من ٨ إلى ١٣ سنة Naukri Gulf

Development Manager

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط الإثنين

الهندسة

Manage the day-to-day development and delivery of assigned projects within OMRAN's development portfolio. The Development Manager is responsible for coordinating scope, cost, schedule, quality, HSE and stakeholder actions across assigned project phases, ensuring delivery through projects stage-gate framework and in accordance with defined master plans, design standards, technical requirements and approved budgets.ResponsibilitiesStrategic Contribution<ul><li>Support the line manager in translating the approved business plan and development strategy into executable project plans for assigned projects.</li><li>Manage assigned projects through the full development life cycle and applicable Project stage-gates, preparing the required submissions, evidence and recommendations for approvals.</li><li>Maintain current market, development, construction and tourism-sector knowledge relevant to assigned projects and incorporate relevant insights into project decisions.</li><li>Support the Business development team to establish the projects business opportunities</li></ul>Leadership<ul><li>Provide day-to-day leadership to project teams, consultants and contractors, setting clear deliverables, monitoring performance and ensuring accountability for agreed outcomes.</li><li>Support the development of Omani project-management capability through coaching, knowledge transfer and effective delegation.</li></ul>Organization Structure<ul><li>Support the line manager in defining project resourcing requirements and recommend appropriate consultant, contractor and internal_x0002_resource arrangements for efficient delivery.</li></ul>Budgets and Plans<ul><li>Manage project budgets, cash-flow forecasts, schedules and resource plans within approved business cases and phase budgets.</li><li>Monitor financial and schedule performance, identify variances early and recommend corrective actions to the line manager.</li></ul>Policies, Systems, Processes & Procedures<ul><li>Apply OMRAN policies, stage-gate requirements, Delegation of Authority, project controls and relevant statutory requirements consistently across assigned projects.</li></ul>Operational<ul><li>Oversee project execution planning across scope, schedule, cost, quality, HSE, risk, procurement, approvals, and handover</li><li>Coordinate design development with Design & Master Planning and Technical Services, ensuring compliance with approved master plans, land-use/GFA parameters, technical standards and infrastructure interfaces.</li><li>Manage consultants, project managers and contractors and ensure timely delivery of agreed outputs, decisions and corrective actions.</li><li>Prepare tender documentation and coordinate procurement activities with Capital Procurement & Contracts and the relevant Tender Committee.</li><li>Administer consultancy and works contracts within delegated authority, including progress certification, claims management, variation control and contractual correspondence.</li><li>Manage project controls and reporting for cost, schedule, progress, risk, change and key decisions, escalating material issues to the line manager.</li><li>Identify project risks and opportunities and ensure appropriate mitigation and response plans are implemented and tracked.</li><li>Coordinate government, utility and other stakeholder approvals required for assigned projects, maintaining effective working relationships with relevant authorities.</li><li>Ensure central HSE requirements are implemented on all assigned sites and that environmental, coastal, archaeological and heritage constraints are appropriately managed.</li><li>Coordinate with Sales & Leasing on product definition, launch readiness, pre_x0002_sales requirements, escrow compliance and customer handover for residential components.</li><li>Manage testing, commissioning, snagging, practical completion and handover, ensuring defects are closed and </li></ul>Education & Experience<ul><li>Bachelor's degree in Engineering, Construction Management, Architecture, Quantity Surveying, Real Estate, Project Management or a related discipline.</li><li>A minimum of 8 years of relevant development/project-management experience, including responsibility for complex real-estate, tourism, hospitality, residential or mixed-use projects.</li><li>Strong working knowledge of property development and the full project life cycle from concept and feasibility through design, procurement, construction and handover.</li><li>Experience in building, utilities and infrastructure components of development projects.</li><li>Demonstrated experience managing consultants and contractors, including cost, contract, claims and variation matters.</li><li>Experience in stage-gated, PMO-driven or matrix delivery environments is preferred.</li><li>PMP, chartered status or equivalent professional qualification is an advantage.</li></ul>Key Skills & CompetenciesFunctional<ul><li>Strong project planning, programming and delivery-management capability.</li><li>Sound commercial and cost-management knowledge, including budget control, contracts, claims and variations.</li><li>Ability to interpret project financial information, business cases and key commercial indicators.</li><li>Strong risk, issue and change-management capability.</li><li>Working knowledge of design management, construction, infrastructure and project handover.</li><li>Ability to coordinate multidisciplinary teams and operate effectively within governance and delegated-authority frameworks.</li></ul>Key RelationshipsInternal<ul><li>Development PMO, Design & Master Planning and Technical Services.</li><li>Capital Procurement & Contracts, Finance, Legal/GRC and HSE.</li><li>Sales & Leasing, Asset Management, Commercial and other relevant OMRAN functions.</li></ul>External<ul><li>Project management consultants, designers, engineers, cost consultants, contractors and specialist advisers.</li><li>Municipality, utility providers, relevant ministries and other government authorities.</li><li>Customers, community representatives and other project stakeholders, as applicable.</li></ul>Behavioral<ul><li>Strong communication, stakeholder-management and negotiation skills.</li><li>Delivery-focused, commercially aware, organised and able to manage multiple priorities under pressure.</li><li>High standards of accountability, integrity and accuracy in reporting</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in Engineering, Construction Management, Architecture, Quantity Surveying, Real Estate, Project Management or a related discipline.</li><li>A minimum of 8 years of relevant development/project-management experience, including responsibility for complex real-estate, tourism, hospitality, residential or mixed-use projects.</li><li>Strong working knowledge of property development and the full project life cycle from concept and feasibility through design, procurement, construction and handover.</li><li>Experience in building, utilities and infrastructure components of development projects.</li><li>Demonstrated experience managing consultants and contractors, including cost, contract, claims and variation matters.</li><li>Experience in stage-gated, PMO-driven or matrix delivery environments is preferred.</li><li>PMP, chartered status or equivalent professional qualification is an advantage.</li><li>Strong project planning, programming and delivery-management capability.</li><li>Sound commercial and cost-management knowledge, including budget control, contracts, claims and variations.</li><li>Ability to interpret project financial information, business cases and key commercial indicators.</li><li>Strong risk, issue and change-management capability.</li><li>Working knowledge of design management, construction, infrastructure and project handover.</li><li>Ability to coordinate multidisciplinary teams and operate effectively within governance and delegated-authority frameworks.</li><li>Strong communication, stakeholder-management and negotiation skills.</li><li>Delivery-focused, commercially aware, organised and able to manage multiple priorities under pressure.</li><li>High standards of accountability, integrity and accuracy in reporting</li></ul>

دوام كامل 5 years جولف تالنت

أخصائي الاستيراد

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ١١ أغسطس ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<h4>حول الشركة</h4> تأسست في ثلاثينيات القرن الماضي كشركة تجارية، اليوم تعد مجموعة الفطيم واحدة من أكثر الشركات الإقليمية تنوعاً وتقدماً، مملوكة للقطاع الخاص ومقرها في دبي، الإمارات العربية المتحدة. مقسمة إلى خمسة أقسام تشغيلية؛ السيارات، الخدمات المالية، العقارات، التجزئة والرعاية الصحية؛ وتوظف أكثر من 35,000 موظف عبر أكثر من 20 دولة في الشرق الأوسط وآسيا وأفريقيا. تتعاون مجموعة الفطيم مع أكثر من 200 علامة تجارية معروفة ومبتكرة في العالم. ريادة الأعمال لدى مجموعة الفطيم وتركيزها المستمر على العميل يتيحان للمنظمة الاستمرار في النمو والتوسع؛ مع الاستجابة للاحتياجات المتغيرة لعملائنا في المجتمعات التي نعمل فيها. من خلال الالتزام بقيمنا المتمثلة بالاحترام والتفوق والتعاون والنزاهة؛ تستمر مجموعة الفطيم في إثراء حياة وتطلعات عملائنا كل يوم. <h4>نظرة عامة على الدور</h4> المختص بالاستيراد لعُمان مسؤول عن ضمان تكامل سلس لعمليات البيع بالتجزئة والإمداد على مستوى المتجر. يتضمن الدور إدارة عمليات اللوجستيات لمواءمة العرض والطلب من أجل مستويات خدمة مثلى بتكاليف أدنى. يجب على المختص التعامل بكفاءة مع عمليات الاستيراد والمستودعات، داعماً توافر مخزون المتجر للعملاء وتحسين اللوجستيات عبر المستودعات الخارجية. تشمل عوامل النجاح الرئيسية الإدارة الاستباقية، والشراكات القوية مع الجمارك وخدمات اللوجستيات، والحفاظ على مستويات خدمة عالية مع تقليل التكاليف التشغيلية. يتطلب الدور تعاونًا مع فرق متعددة الوظائف لتحقيق أهداف العمل والحفاظ على معايير العلامة التجارية. <h4>ما ستقوم به</h4> <ul> <li>التحكم في الحاويات القادمة بحراً/برا إلى أيكيا عُمان، مع ضمان الالتزام بترتيبات الإمداد.</li> <li>الإلمام الكامل بعمليات الجمارك/التوثيق في عُمان والتنسيق مع الجهات المختصة للحصول على موافقات المنتج وأسعار الرسوم الجمركية.</li> <li>إدارة الواردات والصادرات من خلال تتبع نطاقات المواد و Codes التعريفة الجمركية.</li> <li>التخطيط لتوفر المخزون من خلال إعطاء الأولوية للتخليص وتوليد إشعارات المخزون (GRN) في الأنظمة.</li> <li>ضمان توفر مخزون المتجر لتقليل النقص المحلي وتلبية طلب العملاء.</li> <li>تقديم المدخلات حول احتياجات سعة المستودع إلى مدير اللوجستيات لـ GCC قبل ثلاثة أشهر من التوقيت المحدد.</li> <li>إدارة عمليات تدفق البضائع من المستودع الخارجي إلى المتجر، مع إجراء فحوص للانحرافات والأضرار وتقديم المطالبات فوراً.</li> <li>إدارة جميع وثائق وعمليات الاستيراد، والتنسيق مع الموردين وتخطيط المستودعات الخارجية بناءً على الاحتياجات السعة.</li> <li>مراقبة وتحسين إجمالي تكاليف سلسلة التوريد من خلال تقييم الاتصال مع الشركاء وتوقعات العملاء بشكل منتظم.</li> <li>قيادة قسم اللوجستيات وتدفق البضائع، والعمل عن كثب لتحقيق أعلى توفر للبضائع بأقل تكلفة ممكنة.</li> <li>تأمين متطلبات المستودع لدعم إدارة النطاق بكفاءة مع مراعاة أبعاد المساحة وتخصيص البضائع.</li> <li>المساهمة في تحسين تكاليف سلسلة التوريد من خلال متابعة توقعات العملاء وعمليات الاتصال.</li> <li>الحفاظ على علاقات قوية مع السلطات المحلية والجمارك وشركاء اللوجستيات.</li> <li>ضمان توفر مخزون المتجر لتعظيم المبيعات وتحسين إنتاجية تدفق السلع من المستودعات الخارجية إلى المتاجر.</li> <li>التعاون مع الفرق التجارية لضمان تدفق بضائع فعال وتحسين العروض.</li> <li>تحديد أسباب التلف المتكرر لتقليل تكراره في المستقبل وتحسين استخدام سعة اللوجستيات في المستودع الخارجي.</li> <li>المساهمة الفعالة في إنشاء وتنفيذ خطة عمل المستودع الخارجي، مع ضمان التنفيذ الصحيح للإجراءات اللوجستية.</li> <li>ضمان الامتثال للحلول العالمية والوطنية، والروتين، وأساليب العمل لتعزيز الكفاءة التشغيلية.</li> <li>القدرة على إدارة بيئة بيع بالتجزئة ذات حجم عالي، مع المرونة والسرعة والبساطة في العمليات.</li> <li>تحليل ملاحظات العملاء والعلامة التجارية لتحسين الخدمة وتنفيذ الحلول والعمليات والأدوات العالمية/الوطنية للجاهز التخزين.</li> <li>المساهمة في الامتثال البيئي وأداء الصحة والسلامة داخل المتجر.</li> <li>العمل بشكل استباقي لتحسين عمليات تدفق البضائع بما يساهم في أهداف الربح والخسارة.</li> <li>ضمان إنهاء التخليص والتسليم بالحاويات في الوقت المحدد وفقًا للاتفاقيات، وتنسيق الشهادات والموافقات اللازمة.</li> <li>مراقبة الأداء مقابل مؤشرات الأداء العالمية، والتأكد من أن الإجراءات والقرارات تتماشى مع نمو العمل وربحيته طويلة الأجل.</li> <li>التحكم في التكاليف من خلال عمليات خفيفة التكاليف والمشاركة النشطة في خطط الميزانية القائمة على توقعات المبيعات.</li> <li>المشاركة في اجتماعات لوجستيات المتجر لدعم والتكيف مع التغييرات في الأنشطة التي تؤثر على عمليات وأنماط المستودعات.</li> <li>تقديم اتجاه ملهم ومحفز للزملاء، ودعم تطورهم ونموهم بما يتماشى مع قيم IKEA وأهداف العمل.</li> <li>التوظيف لأعضاء الفريق مع مراعاة المهارات والدوافع والقدرات اللازمة لتحقيق أهداف القسم.</li> <li>تمكين الفريق من خلال تفويض المسؤوليات ودعم خطط التطوير الشخصي لتحقيق الأهداف التجارية والشخصية.</li> <li>خلق بيئة قائمة على الثقة، وتشجيع التغذية الراجعة المفتوحة للتحسين المستمر.</li> <li>ضمان التدريب الفعال لأعضاء الفريق للتنسيق وتحسين عمليات تدفق البضائع.</li> <li>الحفاظ على خطة خلافة محدثة بالعمل مع المصنفات ومدير الموارد البشرية لإعداد قادة تنظيم قادمين.</li> </ul> <h4>المهارات المطلوبة للنجاح</h4> <ul> <li>الإتقان في MS Excel وبرامج Microsoft Office الأخرى.</li> <li>مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية، كتابةً وتحدثاً.</li> <li>القدرة على العمل وفق جداول زمنية والالتزام بالمواعيد النهائية.</li> <li>خبرة في التخطيط والتنفيذ والمتابعة لعمليات اللوجستيات.</li> </ul> <h4>ما يؤهلك للدور</h4> <ul> <li>بكالوريوس تجارة أو ما يعادله.</li> <li>3-5 سنوات خبرة في اللوجستيات وسلسلة التوريد والتخزين والجمرك المحلي وإجراءات التخليص.</li> <li>إتقان MS Excel وبرامج MS Office الأخرى.</li> <li>مهارات اتصالات مكتوبة وشفوية ممتازة باللغة الإنجليزية.</li> <li>القدرة على العمل بمواعيد نهائية وتنفيذ الإجراءات المخططة.</li> </ul> <h4>معلومات إضافية</h4> نحن هنا لتقديم خدمة ممتازة، لكن القليل من المساعدة منك يمكن أن يضمن تجربة مرشح من خمس نجوم من البداية حتى النهاية. قبل أن تضغط على «تقديم الطلب»: يرجى قراءة الوصف الوظيفي بعناية لضمان قدرتك على إثبات سبب كون هذه الفرصة مناسبة لك وأخذ الوقت لصياغة سيرة ذاتية مخصصة وجيدة لرفع ظهورك. أعضاء فريق اكتساب المواهب العالمي لدينا مخصصون لعمليات محددة لضمان أفضل تطابق بين المواهب والفرص. لا نأخذ في الاعتبار فقط التوافق المتطلب للمهارات والسلوكيات، بل أيضاً مدى توافق المرشحين مع قيمنا من الاحترام والنزاهة والتعاون والتفوق. كجزء من وعد تجربة المرشح، نرغب أيضاً في أن نكون متاحين لك طوال عملية التقديم. نبذل كل جهدنا لمراجعة والرد على كل طلب.

<h4>About the company</h4> Established in the 1930s as a trading business, Al-Futtaim Group today is one of the most diversified and progressive, privately held regional businesses headquartered in Dubai, United Arab Emirates. Structured into five operating divisions; automotive, financial services, real estate, retail and healthcare; employing more than 35,000 employees across more than 20 countries in the Middle East, Asia and Africa, Al-Futtaim Group partners with over 200 of the world's most admired and innovative brands. Al-Futtaim Group’s entrepreneurship and relentless customer focus enables the organisation to continue to grow and expand; responding to the changing needs of our customers within the societies in which we operate. By upholding our values of respect, excellence, collaboration and integrity; Al-Futtaim Group continues to enrich the lives and aspirations of our customers each and every day. <h4>Overview of the role</h4> The Import Specialist for Oman is responsible for ensuring a seamless integration of retail and supply processes at store level. This role involves managing logistics operations to align supply and demand for optimal service levels at minimal costs. The specialist must efficiently handle imports and warehouse operations, supporting the store's stock availability for customers and optimizing the logistics across external warehouses. Key success factors include proactive management, strong partnerships with customs and logistics services, and maintaining high service levels while minimizing operational costs. The role requires collaboration with cross-functional teams to achieve business objectives and maintain brand standards. <h4>What you will do</h4> <ul> <li>Control incoming containers by sea/road to IKEA Oman, ensuring adherence to supply setups.</li> <li>Possess full knowledge of customs/documentation processes in Oman and coordinate with authorities for product approvals and duty rates.</li> <li>Manage imports and exports by tracking article ranges and tariff codes.</li> <li>Plan for stock availability by prioritizing clearance and generating stock receipts (GRN) in systems.</li> <li>Ensure store stock availability to minimize local shortages and meet customer demand.</li> <li>Provide input on warehouse capacity needs to the GCC logistics manager three months in advance.</li> <li>Manage goods flow processes from external warehouse to store, ensuring checks for discrepancies and damages are conducted with immediate claims.</li> <li>Manage all import documentation and processes, ensuring coordination with suppliers and external warehouse planning based on capacity needs.</li> <li>Monitor and optimize the total supply chain costs by regularly evaluating partner communication and customer expectations.</li> <li>Lead logistics and goods flow department, working closely for highest goods availability at lowest possible cost.</li> <li>Secure warehouse prerequisites to support efficient range administration considering space dimensioning and goods allocation.</li> <li>Contribute to optimizing supply chain costs by monitoring customer expectations and communication processes.</li> <li>Maintain strong relations with local authorities, customs, and logistics partners.</li> <li>Ensure store stock availability to maximize sales and optimize goods flow productivity from external warehouses to stores.</li> <li>Collaborate with commercial teams to secure efficient goods flow and enhanced merchandising.</li> <li>Identify causes of recurring damages to minimize their reoccurrence in the future and optimize logistics capacity usage in the external warehouse.</li> <li>Actively contribute to creating and implementing the external warehouse business plan, ensuring proper execution of logistic actions.</li> <li>Ensure compliance with global and national solutions, routines, and working methods to enhance operational efficiency.</li> <li>Ability to manage a high-volume retail environment, ensuring flexibility, speed, and simplicity in operations.</li> <li>Analyze customer and brand feedback to improve service and implement global/national solutions, processes, and tools for warehousing.</li> <li>Contribute to environmental compliance and health and safety performance within the store.</li> <li>Work proactively to optimize goods flow operations contributing to profit & loss goals.</li> <li>Ensure timely clearance and delivery of containers as per agreements, coordinating necessary certificates and approvals.</li> <li>Monitor performance against global KPIs, ensuring timely actions and decisions align with business growth and long-term profitability.</li> <li>Control costs through lean, cost-conscious operations and active participation in budgeting plans based on sales forecasts.</li> <li>Engage in store logistics meetings to support and adapt to activity changes impacting warehousing processes and patterns.</li> <li>Provide an inspiring and motivating direction for co-workers, supporting their development and growth in line with IKEA values and business objectives.</li> <li>Recruit team members considering skills, motivations, and capabilities needed for achieving department goals.</li> <li>Empower team by delegating responsibilities and supporting personal development plans to achieve business and personal goals.</li> <li>Create an environment of trust, encouraging open feedback for continuous improvement.</li> <li>Ensure effective training for team members to coordinate and optimize goods flow operations.</li> <li>Maintain a living succession plan working with matrices and HR manager to prepare future organizational leaders.</li> </ul> <h4>Required skills to be successful</h4> <ul> <li>Proficiency in MS Excel and other Microsoft Office programs.</li> <li>Strong communication skills in English, both written and verbal.</li> <li>Ability to work with schedules and maintain deadlines.</li> <li>Experience with planning, implementation, and monitoring of logistics operations.</li> </ul> <h4>What qualifies you for the role</h4> <ul> <li>Bachelor of commerce or equivalent degree.</li> <li>3-5 years of experience in logistics, supply chain, warehousing, local customs, and clearance processes.</li> <li>Proficient in MS Excel and other MS Office programs.</li> <li>Excellent written and verbal communication skills in English.</li> <li>Ability to work with deadlines and implement planned actions.</li> </ul> <h4>Additional information</h4> We’re here to provide excellent service but a little help from you can ensure a five-star candidate experience from start to finish. Before you click “apply”: please read the job description carefully to ensure you can confidently demonstrate why this opportunity is right for you and take the time to put together a well-crafted and personalised CV to further boost your visibility. Our global Talent Acquisition team members are all assigned to specific businesses to ensure that we make the best matches between talent and opportunities. We not only consider the requisite compatibility of skills and behaviours, but also how candidates align with our values of respect, integrity, collaboration, and excellence. As part of our candidate experience promise, we also want to make ourselves available to you throughout the application process. We make every effort to review and respond to every application.

دوام كامل 3 - 5 Years of Experience بيت.كوم

استشاري مبيعات السفر

في الموقع - سلطنة عمان ١٥ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Wave Holidays Travel & Tourism · مسقط، عمان · دوام كامل، مكتبي · من 9 صباحًا حتى 5 مساءًنحن بحاجة إلى شخص يمكنه تحويل الاستفسارات إلى حجوزات. هذا هو العمل.نحن فريق صغير، مما يعني أن هذا الدور ليس مقعدًا واحدًا من بين عشرين. نفضل توظيف شخص جيد واحد ومنحه المساحة بدلاً من توظيف خمسة وإدارتهم. ما ستفعله فعليًا:الرد على الاستفسارات من الموقع الإلكتروني، واتسآب، وإنستغرام والهاتف. اكتشاف ما يريده العميل فعلاً والذي غالباً لا يكون ما يطلبه أولاً. بناء الحزمة، إرسال العرض، المتابعة، الإغلاق. الحفاظ على دقة CRM. إيجاد فندق أفضل للعميل مما طلبه، وشرح سبب قيمته.سوف تخبر أيضاً فريق التسويق بما يطالب به العملاء غالباً، لأنهم لا يمكنهم التخمين. ماذا نحتاجه منك:<ul><li>ثلاث سنوات أو أكثر في مبيعات السفر كنت تبني الباقات، وتتولى عروض الأسعار، وتغلق الصفقات مع عملاء حقيقيين</li><li>إنجليزية جيدة؛ العربية تسهل الحياة هنا كثيرًا</li><li>منظم بما يكفي بحيث لا يبقى شيء في بريدك الوارد ثلاثة أيام</li><li>امتلاك Amadeus أو نظام حجز مشابه ميزة. خبرة معالجة الفيزا ميزة. لا أحد منهما مطلوب.</li></ul> حول مسألة التكنولوجيا:نستخدم أدوات الذكاء الاصطناعي للبحث، وصياغة المذكرات والتQuotes. يجعل الأجزاء المملة أسرع ويمنحك وقتًا إضافيًا للجزء الذي يحتاجه الإنسان فعليًا. إذا لم تلمسها من قبل: لا بأس. سنعلمك.ما لا يمكننا تعليمه هو الفضول. إذا كان جوابك على معظم الأسئلة هو "لطالما فعلنا ذلك بهذه الطريقة"، فربما لا يناسبك هذا المنصب وهذا مقبول.كيفية قياس أدائك: الحجوزات والزخم الهامشي، تحويل من العملاء المحتملين إلى حجوزات، سرعة الاستجابة، وما إذا كان العملاء يعودون. وليس عدد الساعات التي جلست فيها على مكتبك. التركيبة: الراتب الأساسي 300–500 ريال عُماني، العمولة قابلة للتفاوض بناءً على الخبرة. تأمين صحي وأسعار سفر للموظفين. أبلغ عن فقرة واحدة عن عميل تفخر به، كيف دخل، ماذا باعته له، ولماذا نجح ذلك. </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>بناء حزم السفر ووضع الأسعار</li><li>إدارة CRM</li><li>خدمة العملاء وتحليل الاحتياجات</li><li>Amadeus أو أنظمة الحجز المماثلة (مفضل، غير مطلوب)</li><li>اللغة العربية (مفضل)</li><li>مهارات متابعة قوية وإغلاق</li></ul></div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Wave Holidays Travel & Tourism · Muscat, Oman · Full-time, office-based · 9am–5pmWe need someone who can turn enquiries into bookings. That's the job.We're a small team, which means this role isn't one seat among twenty. We'd rather hire one good person and give them room than hire five and manage them. What you'll actually do: Answer enquiries from the website, WhatsApp, Instagram and phone. Work out what the customer actually wants which is rarely what they first ask for. Build the package, send the quote, follow up, close it. Keep the CRM honest. Find the customer a better hotel than they asked for, and explain why it's worth it.You'll also tell the marketing team what customers keep asking about, because they can't guess. What we need from you:<ul><li>Three years or more in travel sales you've built packages, handled quotes, and closed deals with real customers</li><li>Good English; Arabic makes life much easier here</li><li>Organised enough that nothing sits in your inbox for three days</li><li>Amadeus or a similar booking system is a plus. Visa processing experience is a plus. Neither is required.</li></ul> About the technology thing: We use AI tools for research, itinerary drafting and quotes. It makes the boring parts faster and gives you more time for the part that actually needs a human. If you've never touched them: fine. We'll teach you.What we can't teach is curiosity. If "we've always done it this way" is your answer to most questions, this probably isn't the right fit and that's okay.How you'll be measured: bookings and margin, lead-to-booking conversion, response speed, and whether customers come back. Not how many hours you sat at your desk. Package: Base salary OMR 300–500, commission negotiable based on experience. Health insurance and staff travel rates. Include one paragraph about a customer you're proud of, how they came in, what you sold them, and why it worked. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>Travel package building and quoting</li><li>CRM management</li><li>Customer service and needs analysis</li><li>Amadeus or similar booking systems (preferred, not required)</li><li>Arabic language (preferred)</li><li>Strong follow-up and closing skills</li></ul></div>

دوام كامل بيت.كوم

QA-Functional Tester

في الموقع - سلطنة عمان ١٩ يونيو ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> This is a combination of business and technical skills; understanding of the banking and finance domain is an essential requirement for this role. Software testers to be involved in the quality assurance stage of software development and deployment. Should conduct automated and manual tests to ensure the software created by developers is fit for purpose and any bugs or issues are removed within a product before it gets deployed to everyday users. The responsibilities is integral to the creation of software systems. Key Responsibilities • Real time testing experience / projects delivered in Microsoft Dynamics CRM (On premise) application. • Perform functional, regression, integration, and localization testing for Microsoft Dynamics 365 or similar CRM platforms and integrated systems. • Conduct API testing using Postman or equivalent tools. • Validate integrations with external systems via REST APIs (with/without middleware) (Postman). • Execute data migration testing using CRM utilities. • Design, create, and execute manual test cases covering positive and negative scenarios. • Develop and maintain test plans aligned with project requirements and goals. • Collaborate with all project stakeholders & Agile teams including developers, Business Analysts, and stakeholders. Key Modules of CRM : 1. CRM Sales and Marketing, 2. Customer 360, 3. ClickDimension , 4. Customer Service  Experience in Banking domain and testing of banking applications like echannels, internet & mobile banking, cards application, payments, loans etc. & support is expected. • Exposure to automation testing tools (optional but beneficial). • To read all the documents and understand what needs to be tested. • Develop test cases and prioritize testing activities. • Defining the testing activities for subordinates – testers or test engineers. • To check if the team has all the necessary resources to execute the testing activities. • To check if testing is going hand in hand with the software development in all phases.  </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Required Skills • Strong experience with Microsoft Dynamics CRM (On-Premise preferred) & banking background is preferred • Proficiency in Manual Testing techniques and methodologies. • Experience in testing banking applications, standards, or related tools. • Hands-on experience with CRM modules such as: o Sales o Marketing o Customer 360 o ClickDimensions  API Testing using Postman (or similar). • Test Management, Defect tracking and management using JIRA or equivalent QA tools. • Strong knowledge of Agile processes and ceremonies. • Clear and complete understanding of the SDLC and STLC lifecycle • Candidates should be from BFSI background & Good Core banking domain Knowledge • Excellent communication and documentation skills, good negotiation skills, proven skills in effectively dealing with the users. • Intermediate knowledge of Database/ SQL • Resource should be immediate joiner; no notice period is encouraged. Experience: • Minimum 10 years of Total Experience in banking or IT environment • Experience in Microsoft Dynamics CRM (On-Premise preferred). • Experience in App Testing and Web base testing • Experience in SIT/ UAT testing • Experience in test case requirement gathering & test case preparation • Experience in functional testing • Working knowledge in banking applications like core banking systems, Channel application like ( internet banking, mobile banking, etc. ), card and payment systems applications etc. • Experience in Automation testing using Opensource tools such as Selenium (Optional)</div>

بيت.كوم

برنامج تطوير الخريجين العمانيين

في الموقع - سلطنة عمان ٢٧ أغسطس ٢٠٢٦

الطيران والملاحة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تم تصميم البرنامج ليمنح المهنيين العمانيين الشباب خبرة عملية وتعلمًا منظمًا وفرصة للاطلاع على مجالات مختلفة من أعمال الطيران. سيُمنح المرشحون المختارون فرصة التدريب والعمل في وظائف مختلفة داخل المنظمة. هذا سيطور قدراتهم التقنية والمهنية مع المساهمة في نمو سالم إير. هذه فرصة ممتازة للخريجين الذين يتوقون لبدء مسيراتهم المهنية، والتعلم من محترفين ذوي خبرة، وبناء مسار مهني طويل الأجل في صناعة الطيران. بعد عام من برنامج التطوير سيُعين كل مرشح في القسم المحدد بناءً على معارفه ومهاراته وخبراته التي اكتسبها خلال البرنامج. الواجبات والمسؤوليات: <ul><li>اكتساب خبرة عملية وتطبيقية داخل القسم المعين. </li><li>دعم أنشطة الأعمال اليومية ومشاريع القسم. </li><li>المشاركة في برامج تدريب وهيكلية مهنية. </li><li>العمل عن قرب مع محترفين ذوي خبرة وخبراء موضوعيين. </li><li>المشاركة في مشاريع ومبادرات عبر وظائف متعددة. </li><li>تطوير المعرفة بعمليات سالم آير وثقافتها وسياساتها وأهدافها التجارية. </li><li>المساهمة بالأفكار والتوصيات لتحسين العمليات وتجربة العملاء. </li><li>إعداد التقارير والعروض والتقارير والتحليلات وغيرها من العروض المتعلقة بالأعمال حسب الحاجة. </li><li>المشاركة في مراجعات الأداء وتقييمات التطور طوال البرنامج. </li><li>إظهار التعلم المستمر والنمو المهني.</li></ul>التطوير والتعلم في برنامج السنة الواحدة سيشمل: <ul><li>التدريب أثناء العمل</li><li>التدريب الفني والوظيفي</li><li>تطوير المهارات المهنية</li><li>الإرشاد والتوجيه</li><li>التعرض عبر وظائف مختلفة</li><li>تعيينات مشاريع</li><li>مراجعات الأداء والتطوير بشكل منتظم</li><li>التعرض لمجالات مختلفة من أعمال الطيران حيثما كان ذلك applicable</li></ul> المتطلباتالتعليم والكفاءات: <ul><li>المواطن العماني الحاصل على درجة البكالوريوس في أحد التخصصات التالية أو ما يشابهها: التجارة، الأعمال/الطيران/إدارة العمليات، المبيعات، المالية/المحاسبة، هندسة/علوم الحاسوب، الموارد البشرية أو أي تخصص مشابه. </li><li>إتقان جيد للغتين الإنجليزية والعربية، كتابةً وتحدثًا.</li><li>مهارات تواصل وتفاعل بين أشخاص قوية.</li><li>قدرات تحليلية وحل المشكلات قوية.</li><li>رغبة قوية في التعلم والتطور.</li><li>القدرة على العمل بفاعلية كجزء من فريق.</li><li>اتجاه إيجابي، القدرة على التكيف، ومسؤولية عالية.</li><li>المعرفة الجيدة بتطبيقات مايكروسوفت أوفيس واستخدام الذكاء الاصطناعي في العمل.</li><li>المعرفة الرقمية – الكفاءة الأساسية في مايكروسوفت أوفيس والاستعداد لتعلم أدوات رقمية ونظم جديدة.</li><li>المبادرة – الرغبة في المبادرة وطرح الأسئلة والبحث عن طرق للمساهمة.</li><li>المساءلة والملكية – تحمل المسؤولية عن المهام المعينة والمتابعة على الالتزامات. </li></ul>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The programme is designed to provide young Omani professionals with practical experience, structured learning, and exposure to different areas of the aviation business. Selected candidates will have the opportunity to train and work in different functions inside the organization. This will develop their technical and professional capabilities while contributing to the growth of SalamAir. This is an excellent opportunity for graduates who are eager to start their careers, learn from experienced professionals, and build a long-term career within the aviation industry. After one year development program each candidate will be appointed in defined department based on his/her built knowledge, skills and experience gained during the program. Duties and Responsibilities: <ul><li>Gain practical, hands-on experience within their assigned department. </li><li>Support day-to-day business activities and departmental projects. </li><li>Participate in structured training and professional development programmes. </li><li>Work closely with experienced professionals and subject-matter experts. </li><li>Participate in cross-functional projects and initiatives. </li><li>Develop knowledge of SalamAir's operations, culture, policies, and business objectives. </li><li>Contribute ideas and recommendations to improve processes and customer experience. </li><li>Prepare reports, presentations, analysis, and other business-related deliverables as required. </li><li>Take part in performance reviews and development assessments throughout the programme. </li><li>Demonstrate continuous learning and professional growth. </li></ul>Development & learning the one-year programme will include: <ul><li>On-the-job training </li><li>Technical and functional training </li><li>Professional skills development </li><li>Mentoring and coaching </li><li>Cross-functional exposure </li><li>Project assignments </li><li>Regular performance and development reviews </li><li>Exposure to different areas of the aviation business where applicable </li></ul> RequirementsEducation & Competencies: <ul><li>Omani National with Bachelor’s degree in any of the following or similar majors: Commerce, Business/Aviation/Operation Management, Sales, Finance/Accounting, Computer Engineering/Science, Human Resource or any similar majors.  </li><li>Good command of English and Arabic, both written and spoken. </li><li>Strong communication and interpersonal skills. </li><li>Good analytical and problem-solving abilities. </li><li>Strong willingness to learn and develop. </li><li>Ability to work effectively as part of a team. </li><li>Positive attitude, adaptability, and a strong sense of responsibility. </li><li>Good knowledge of Microsoft Office applications and the use of AI at work. </li><li>Digital Literacy – Basic proficiency in Microsoft Office and willingness to learn new digital tools and systems. </li><li>Initiative – Willingness to take initiative, ask questions, and look for ways to contribute. </li><li>Accountability & Ownership – Takes responsibility for assigned tasks and follows through on commitments. </li></ul> </div>

حتى ٣ سنة Naukri Gulf

موظف محاسبة

في الموقع - سلطنة عمان - Oman ٢٦ يونيو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">الغرض من العمل:  المحاسب المسؤول عن معالجة وتنفيذ عمليات الحسابات الدائنة للمنظمة لضمان معالجة فواتير الموردين والمدفوعات والتسويات بدقة وفي الوقت المحدد. يهدف هذا الدور إلى الحفاظ على ضوابط مالية قوية، الالتزام بالسياسات الداخلية والمعايير المحاسبية، تعزيز علاقات إيجابية مع الموردين، ودعم النزاهة المالية العامة للأعمال.المسؤوليات الرئيسية:  تسجيل فواتير الموردين والفواتير البيعية في النظام، والتأكد من إرفاق المستندات الداعمة الصحيحة. التأكد من إدخال الحساب العام الصحيح في النظام عند تسجيل جميع الإدخالات. إنشاء تقرير شيكات متأخرة أسبوعياً لتحديد المدفوعات المستحقة. معالجة مدفوعات النقدية الصغيرة من خلال تسجيل تقرير تعويض النقدية الصغيرة ومعالجة الشيك للوكيلي. التأكد من أن السندات والمستندات الداعمة مهيأة أرشيفياً ومنظمة دائماً وبحالة جيدة. المساعدة في إغلاق القيود والمهام في نهاية الشهر. المساعدة في تلبية متطلبات التدقيق الداخلي والخارجي والتدقيق من قبل هيئة الرقابة المالية والإدارية الحكومية. المساعدة في تقديم إقرارات ضريبة القيمة المضافة ربع السنوية. معالجة المدفوعات لحسابات الموردين والموظفين والمستفيدين الآخرين. تسوية جميع الحسابات البنكية شهرياً والمتابعة مع البنود غير المطابقة. رصد ومراجعة سجل الأصول الثابتة دورياً والتأكد من تحديثه، بما في ذلك رسملة الأصول، وتسجيل استهلاك الأصول، وإجراء تسوية للأصول الثابتة. إجراء تسويات بنكية لجميع الحسابات المصرفية في الوقت المحدد والإبلاغ عن أي تناقض مع البنوك فوراً. القيام بوظائف الخزنة الأساسية من خلال إعداد توقعات التدفق النقدي الدورية ومراجعة الأرصدة النقدية دورياً. القيام بأي مهام أخرى يكلف بها المدير المباشر.المؤهلات والخبرة والمهارات: المؤهلات: درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية.الخبرة: من 0 إلى 3 سنوات.المهارات: الكفاءة في استخدام الحاسوب والخبرة في مجموعة Microsoft Office أو برامج ذات صلة. المعرفة بتقارير وإجراءات المحاسبة. مهارات إدارة الوقت والاتصال. مستوى متقدم من الطلاقة في كل من اللغة الإنجليزية والعربية شفهيًا وكتابيًا. مهارات خدمة العملاء.العلاقات الوظيفية والتواصل: داخلياً: جميع أقسام الشركة.خارجياً: الموردون. المدققون والمراجعون. البنوك.</div></section><section>الملف المثالي للمرشحالمؤهلات:درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية.الخبرة:0-3 سنوات.المهارات:<ul><li>إتقان الحاسوب، خبرة في استخدام حزمة Microsoft و/أو أي برنامج ذو صلة.</li><li>معرفة تقارير وإجراءات المحاسبة.</li><li>إدارة الوقت والاتصال.</li><li>مستوى عالٍ في اللغة الإنجليزية والعربية شفوياً وكتابة.</li><li>خدمة العملاء.</li></ul>التفاعلات الرئيسية:<ul><li>داخلياً: جميع أقسام الشركة.</li><li>خارجياً: الموردون، المدققون، البنوك.</li></ul></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job purpose:  The accounts payable accountant is responsible for managing and executing the organization's accounts payable operations to ensure that supplier invoices, payments, and settlements are processed accurately and on time. This role aims to maintain strong financial controls, adhere to internal policies and accounting standards, foster positive supplier relationships, and support the overall financial integrity of the business.Main responsibilities:  Record supplier and sales invoices in the system, and make sure that valid supporting documents are attached. Make sure that the correct general ledger account is entered into the system while recording all entries. Generate a weekly debt aging report to identify outstanding payments. Handling petty cash payments by recording the petty cash reimbursement report and processing the check for the custodian. Ensure that bonds and supporting documents are archived and always organized and in order. Assist with closing entries and tasks at the end of the month. Assistance in meeting internal and external audit requirements and audits by the State Financial and Administrative Control Authority. Assistance in filing quarterly Value Added Tax ( VAT ) returns. Processing payments for accounts of suppliers, employees, and other beneficiaries. Reconciling all bank accounts monthly and following up on non-conforming items. Monitor and review the fixed asset register periodically and ensure it is up to date, including asset capitalization, running depreciation entries, and performing fixed asset reconciliation. Perform bank reconciliations for all bank accounts on time and report any discrepancies with banks immediately.Performing basic treasury functions by preparing periodic cash flow forecasts and periodically reviewing cash balances. Perform any other tasks assigned by the direct manager.Qualifications, Experience and Skills: Qualifications: Bachelor's degree in accounting or finance.Experience: From 0 to 3 years old.Skills: Proficient in computer use and experienced with Microsoft Office Suite or related software. Knowledge of accounting reports and procedures. Time management and communication skills. Advanced level of fluency in both spoken and written English and Arabic. Customer service skills.Functional relationships and communication: internally: All departments of the company.Externally: Suppliers. Auditors and reviewers. Banks.</div></section><section>Desired Candidate ProfileQualifications:Bachelorâ€™s degree in accounting or finance.Experience:0 -3 years.Skills:<ul><li>Computer proficiency, experience in using Microsoft Package and/or any relevant software.</li><li>Knowledge of accounting report and procedures.</li><li>Time management and communication.</li><li>Advanced in English and Arabic both oral and written.</li><li>Customer Service.</li></ul>KEY INTERACTIONS:<ul><li>Internally: All company departments.</li><li>Externally: Vendors, Auditors, Banks.</li></ul></section>

دوام كامل من ٣ إلى ٨ سنة Naukri Gulf

ERP Implementation & Customization Consultant

في الموقع - سلطنة عمان - Oman ٢٣ يونيو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">We are seeking an experienced ERP Implementation & Customization Consultant to lead ERP implementation projects, business process analysis, system configuration, user training, and customization activities primarily on Odoo and Frappe/ERPNext platforms.The ideal candidate should possess strong ERP consulting and implementation experience, combined with sufficient technical expertise to customize ERP modules, workflows, reports, dashboards, and integrations. The role is focused on ERP solutions delivery rather than pure software development.Candidates with experience in SAP, Microsoft Dynamics 365, or other enterprise ERP platforms will have an added advantage.Key Responsibilities:<ul><li>Lead end-to-end ERP implementation projects, including requirement gathering, business process analysis, solution design, configuration, testing, deployment, and user training.</li><li>Conduct workshops with stakeholders to understand business processes and translate requirements into ERP solutions.</li><li>Configure and customize ERP modules to meet business requirements.</li><li>Customize forms, workflows, reports, dashboards, approval processes, and business automation within Odoo and Frappe/ERPNext.</li><li>Develop and modify custom ERP modules and enhancements where required.</li><li>Support data migration, integration, and system deployment activities.</li><li>Create custom reports, print formats, and management dashboards.</li><li>Integrate ERP systems with third-party applications using APIs and other integration methods.</li><li>Provide post-implementation support, troubleshooting, and continuous improvement recommendations.</li><li>Prepare project documentation, training materials, and user manuals.</li><li>Conduct user training sessions and support change management initiatives.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileRequired Qualifications:<ul><li>Bachelor’s degree in Computer Science, Software Engineering, Information Technology, MIS, Business Information Systems, or a related field.</li><li>Minimum 3 years of experience in ERP implementation, customization, and support.</li><li>Hands-on experience with Odoo ERP and/or Frappe Framework / ERPNext.</li><li>Strong understanding of business processes related to Finance, Procurement, Inventory, Sales, CRM, HR, Manufacturing, and Project Management.</li></ul>Technical Skills:<ul><li>Odoo implementation and customization</li><li>Frappe Framework / ERPNext implementation and customization</li><li>Python programming</li><li>JavaScript</li><li>SQL and database concepts</li><li>REST API integration</li><li>Report and dashboard development</li><li>Workflow and business process automation</li><li>Data migration and system configuration</li></ul>Preferred Skills:<ul><li>Experience with SAP Business One, SAP S/4HANA, Microsoft Dynamics 365, or other enterprise ERP solutions.</li><li>Experience integrating ERP systems with third-party applications and cloud platforms.</li><li>Knowledge of AI-powered business automation, ERP copilots, or Agentic AI solutions.</li><li>Experience with cloud deployment environments and Linux servers.</li></ul>Personal Attributes:<ul><li>Strong analytical and problem-solving skills.</li><li>Excellent communication and stakeholder management abilities.</li><li>Ability to understand business requirements and translate them into practical ERP solutions.</li><li>Self-motivated, organized, and capable of managing multiple projects simultaneously.</li><li>Strong documentation, presentation, and training skills.</li></ul></section>

من ٥ إلى ٣٠ سنة Naukri Gulf

Partnerships & Sales Manager

في الموقع - سلطنة عمان - Oman ١٨ يونيو ٢٠٢٦

المبيعات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">We are looking for an entrepreneurial and commercially driven Country Manager to lead the launch of one of the GCC s fastest-growing platforms in a brand new market. As the first hire in Oman, you will have the unique opportunity to build a business from zero, driving partnerships, shaping market strategy, and establishing the platform as a leading destination for youth engagement in the country. In this role, you will be responsible for owning the full market activation of Oman, driving brand partner acquisition, establishing key commercial relationships, and ensuring the platform successfully resonates with local users. As the first hire in the market and a direct report to the CEO, you will play a critical role in building the brand's presence from the ground up and shaping its long-term success in Oman. Main Responsibilities Lead and execute the brand's market entry and expansion strategy in Oman. Drive brand partner acquisition and build a strong pipeline of commercial opportunities. Identify, approach, and close partnerships with brands, businesses, and key stakeholders. Build and maintain long-term relationships with partners and strategic accounts. Own market activation initiatives and ensure strong local execution of the platform. Develop a deep understanding of the Omani youth market, consumer behavior, and competitive landscape. Act as the face of the business in Oman and represent the company across meetings, events, and industry engagements. Monitor commercial performance and take full ownership of market targets and KPIs. Provide market insights and recommendations to leadership on growth opportunities and strategic initiatives. Operate independently in a fast-paced, startup environment with limited infrastructure and resources.</div></section><section>Desired Candidate ProfileOmani national. 5+ years of experience in sales, business development, partnerships, or commercial leadership roles. Proven track record of building and closing commercial partnerships and growing business from scratch. Existing network across brands, businesses, and relevant industries in Oman. Strong understanding of the Omani market, local consumer trends, and Gulf youth culture. Demonstrated ownership of commercial targets and ability to deliver measurable results. Excellent relationship-building, negotiation, and communication skills. Entrepreneurial mindset with the ability to work independently and make decisions in ambiguous environments. Comfortable operating in a high-growth startup environment and launching new markets. Arabic and English fluency preferred. Based in Oman and available to start immediately.</section>

من ٨ إلى ١٣ سنة Naukri Gulf

SAP MM Consultant

في الموقع - سلطنة عمان - Oman ١٢ يونيو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job DescriptionJob Title: SAP MM Consultant Experience Required 8+ Years Job Summary We are seeking an experienced SAP MM Consultant with a strong background in SAP Materials Management and extensive experience in integrating MM with SAP SD and SAP Extended Warehouse Management (EWM). The ideal candidate should possess end-to-end implementation experience, excellent business process knowledge, and the ability to work closely with cross-functional teams to deliver high-quality SAP solutions. Key Responsibilities Configure and support SAP MM processes including Procurement, Inventory Management, Material Master, Vendor Master, and Purchasing. Design, implement, and support SAP MM solutions across multiple projects and support engagements. Work closely with business stakeholders to gather requirements and translate them into functional specifications. Perform configuration and customization of SAP MM modules based on business requirements. Collaborate with SAP SD teams to ensure seamless integration of Order-to-Cash and Procure-to-Pay processes. Support and maintain integration between SAP MM and SAP EWM for warehouse and inventory operations. Conduct system testing, integration testing, and user acceptance testing (UAT). Prepare functional specifications and coordinate with technical teams for developments and enhancements. Provide production support and troubleshoot issues related to MM, EWM, and SD integration. Create and maintain process documentation and training materials. Participate in cutover activities, data migration, and post-go-live support.</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Minimum 8 years of experience in SAP Materials Management (MM).</li><li>Hands-on experience in at least two end-to-end SAP implementation and support projects.</li><li>Strong expertise in: Procurement Processes Inventory Management Material Master and Vendor Master Purchasing and Pricing Procedures Release Strategy and Output Management</li><li>Experience with SAP Extended Warehouse Management (EWM) integration.</li><li>Strong understanding of SAP SD integration, including: Sales Order Processing Delivery Processing Billing and Shipping Processes Intercompany and Third-Party Procurement Scenarios</li><li>Experience with IDocs, interfaces, and batch management is preferred.</li><li>Familiarity with S/4HANA business processes and best practices.</li><li>Ability to analyze business requirements and provide effective SAP solutions.</li><li>Excellent communication, stakeholder management, and problem-solving skills.</li><li>Preferred Qualifications Bachelor's degree in Engineering, Computer Science, Information Technology, or a related field. SAP MM certification is preferred. Experience with SAP S/4HANA and EWM implementations will be an added advantage. Exposure to Agile and ASAP methodologies.</li></ul></section>

بيت.كوم

Branch In Charge - South Oman

في الموقع - سلطنة عمان ٢ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Join our global team for a career filled with opportunities to solve challenges both small and large, local and global, simple and complex. To strengthen our Oman Operations team, we are looking for enthusiastic new colleagues! Are you ready to contribute to our growth ambitions? About Wilhelmsen Founded in Norway in 1861, Wilhelmsen is now a global maritime group providing essential products and services to over half of the world’s merchant fleet. We also offer crew and technical management for the largest and most complex vessels ever built. Committed to shaping the maritime industry, we actively explore and develop new opportunities in renewable energy, offshore, and energy sectors. With thousands of colleagues in over 70 countries, we support a diverse and inclusive work environment and continuously push the boundaries in competence, sustainability, innovation, and customer experience. About Wilhelmsen Port Services At Wilhelmsen Port Services, we provide our customers with peace of mind by handling their cargo, vessels, and crew. With over 75,000 port calls per year, we safely send a ship out to sea every 7 minutes somewhere in the world. We combine local expertise with strict global standards to ensure our customers’ port calls are handled as efficiently and safely as possible. Our vision is to shape the maritime industry, and we continuously develop new and improved solutions for our customers—such as last-mile drone delivery. About the role We are looking for an energetic colleague for mid-level leadership operational role within our Port Operations Department. The role will be responsible to manage overall service operations continually driving service quality of resources and efficient services provided to ship-owners, charterers, ship masters, terminals, shippers, receivers, relevant authorities, and service providers within designated ports and Oman geography. Main responsibilities <ul><li>Proven experience for operations of branch office. </li><li>Proven leadership experience. </li><li>Proven sales Metrics & track record of sales. </li><li>Resolve service complaints and maintain good communication with network partners and port authorities. </li><li>Control local budgets, manage cash ledgers, track receivables, and report performance to top management. </li><li>Supervise, train, and guide branch staff to ensure efficient task delegation and high productivity.         </li><li>Must have strong sales, management, and customer service skills. </li><li>Proactive in networking to increase revenue and build relationships. </li><li>Proven experience in serving dry bulk cargo and diverse break bulk cargo.  </li></ul>Role Accountabilities This position will be measured against: <ul><li>Ensure consistent high level of accuracy of deliverables. </li><li>Meet or exceed annual KPI’s targets for Port Services performance </li></ul>Qualifications <ul><li>Maritime background and experience from Ships Agency Operations. </li><li>Good communication skills and command of the in English language (oral and written). </li><li>Process and system understanding. </li><li>Self-motivated and result orientated. </li><li>Proactive and possesses ability to anticipate issue to facilitate preventive measures. </li><li>Ability to work under pressure. </li><li>Problem solving skills with ability to make fast and sound judgement. </li><li>Ability to effectively plan & direct an operation without compromising on safety to personnel and vessel. </li><li>Good motivator and team leadership skills. </li><li>Familiar with Port & local Authorities regulations, procedures and governing tariffs. </li><li>Computer literate. </li></ul>How to apply Sounds interesting? If you see yourself fitting into this role, please let us know why the role interest you. Apply online by creating a ‘Candidate Home’ account and thereafter upload your resume and expected salary. Application deadline: 15th September 2026 #LI-POST #WPS </div>

دوام كامل من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

أخصائي/ة جلد

في الموقع - سلطنة عمان - مسقط ١٩ أغسطس ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

تسليم الخدمة الخدمة المقدمة للعملاء (سواء أكانوا ذكوراً أم إناثاً) الخدمات متعلقة بالبشرة، الشعر، والجسم (الليزر، التقشير، خدمات الجسم العلاجات الوجهية وغيرها) نفّذ الخدمات وفق معايير SOP Kaya. قم بإجراء فحوصات قبل العلاج قبل بدء جلسة العميل. اشرح عملية/إجراء الخدمة، الفوائد، الأجهزة المستخدمة، الرعاية قبل وبعد العلاج، إلخ للعميل؛ بالنسبة للعميل الحالي، تحقَّق من خبرة الجلسة السابقة قبل إجراء الجلسة; قيِّم الحاجة لتدخل الطبيب إذا لزم الأمر أثناء الخدمة أو بعدها. مساعدة الأطباء في الخدمات بقيادة الطبيب ينبغي إجراء الإجراءات الرسمية المرتبطة بـ MOH. ساعات الخدمة إنتاجية الممارس فعالية الخدمة قيادة الأعمال بيع متقاطع/رفع المبيعات للخدمات والمنتجات والحفاظ على المخزون بهدف تحقيق سير عمل عيادة سلس، تعزيز رضا العملاء واحتفاظهم ضمن الحدود التي تفرضها عمليات Kaya واللوائح المحلية. تحديد احتياجات وتحليل بشرة العميل وشعره وجسمه. قيادة مدخلات من خلال إبراز قلق العميل والتوصية بلقاء مع أخصائي جلدية. توصية خط الخدمة بناءً على التشخيص الأولي لبشرة العميل والخدمات الملائمة. التواصل مع العملاء الموجودين سابقاً لترتيب المواعيد. تحقيق هدف المبيعات الفردي وهدف العيادة الليزر، المنتج، البشرة التوهج، حلول الجسم الفوترة الفردية عدد العملاء المحولين للمواعيد. الاستهلاك/الاستخدام ليكون الأدنى 80% التوجيه النظامي والعملي احصل على توقيع العميل على نموذج الموافقة قبل الخدمة؛ إعداد وتوقيع ورقة العلاج لليزر، الوجه، إلخ؛ احصل على مراجعة الطبيب وتوقيع معاكس على ورقة العلاج، خاصة الليزر؛ ضع المستندات في ملف العميل; أدِ المهام/الأنشطة المرتبطة بالوظيفة بثبات ودقة وشمولية المساعدة في عملية إدارة المخزون بالعيادة. المشاركة في التدريبات المحدثة للعلاجات كما يرشحها CM. أداء الخدمات للعميل بأقصى درجات العناية والدقة وفقاً لتعليمات التدريب، الإجراءات التشغيلية القياسية والإرشادات المقدَّمة المسؤول عن الإبلاغ عن سوء السلوك وحوادث الانتهاك لقانون Kaya Code of Conduct (COC)/ SOP على مستوى العيادة. إجراء مكالمات للعميل وفق تعليمات CM. نتائج تدقيق العمليات درجة الالتزام بـ COC تجربة العميل إدارة العميل ضمان تحقيق درجة عالية من تجربة العميل لجميع العملاء الذين يزورون العيادة وبالتالي الحفاظ على وعد Kaya بعيادة عناية بالبشرة ذات مستوى عالمي. شرح وتوصية العلاج بناءً على الاحتياج للعميل؛ تحضير العميل لإجراءات بقيادة الطبيب واستدعاء الطبيب؛ نتائج NPS تغذية راجعة من العملاء الاحتفاظ بالعميل مراجعات غامضة شرح الأدوية/المنتجات الموصى بها من قبل الأطباء (بعد جلسة الطبيب) للعملاء؛ بالنسبة لليزر، المتابعة مع العميل بخصوص ردود الفعل الجلدية إن وجدت الإعداد، التقديم وأخذ التغذية المرتجعة عن الخدمات المقدَّمةالمرشح المثالي.

Service Delivery Service to be performed to the clients (irrespective of genders) Services are related to Skin, Hair & Body (Laser, Peels, Body Services, Facial treatments & others) Perform the services as per Kaya SOP standards. Conduct pre-checks for the treatment before beginning the client session. Explain service/procedure process, benefits, machines used, pre and post treatment care, etc. to the client; For existing client, check on previous session experience before conducting the session; Gauge the need for Doctor Intervention, if required during or after service. Assisting Doctors for Doctor led services MOH related formalities to be performed. Service Hours Productivity of the Practioner Efficacy of Service Driving Business Cross sell/ Upsell services & products and maintain stock with the objective of achieving smooth clinic operations, enhancing client satisfaction and retention within the limits imposed by Kaya operations processes and local regulatory requirements. Need identification and analysis of client skin, hair and body. Drive Inputs by highlighting client concern and recommending dermatologist meet up. Recommend service line basis the initially diagnosis of client’s skin and suitable services. Out calling the existing serviced clients for appointments. Achieving Individual Sales Target & Clinic Target Laser, Product, Skin Glow, Body Solutions Individual billing No. of converted clients to meet ups. Consumption/ Utilization to be min.80% System & Process Orientation Seek client signature on consent form prior to service; Prepare and sign Therapy sheet for laser, facial, etc.; Seek Doctor review and counter signature on Therapy sheet, especially Laser; File the documents in the client file; Perform job related tasks/activities with consistency, accuracy and thoroughness Support in Stock management process of the clinic. Participate in refresher trainings for therapies as nominated by CM. Perform services to customer with utmost care and diligence in accordance with the training instructions, Standard Operating Procedures and guidelines provided Responsible to report misconducts and incidents of violation of Kaya Code of Conduct (COC)/ SOP at clinic level. Making Callouts to clients as per CM instructions. Process Audit Scores COC Adherence Score Customer Experience Management To ensure a high degree of Customer experience for all customers visiting the clinic thus upholding Kaya’s promise of a world class skin care clinic. Explain and recommend Need Based treatment for clients; Prepare the client for Doctor led procedures and call the Doctor; NPS Scores Customer Feedback Client Retention Mystery Audits Explain medication / products recommended by Doctors (post doctor session) to clients; For laser, follow up with client regarding the skin reactions, if any Prepare, deliver and take feedback on services delivered Desired Candidate Profile.

من ٨ إلى ١٧ سنة Naukri Gulf

مدير الإنتاج

في الموقع - سلطنة عمان - Oman ٦ أغسطس ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

تنفيذ جداول الإنتاج الرئيسية عبر خطوط التصنيع من الألومنيوم و<uPVC، مع إعطاء أولوية لأوامر المشاريع العاجلة والتسليمات في المسار الحرج. تخصيص العمالة ومراكز التشغيل الآلي للمخرطة CNC ومواقع اللحام وطاولات التجميع ديناميكيًا بين تقنيتيْن لتعظيم الناتج الكلي للمصنع دون المساس بالجودة. مراقبة وتحريك الكفاءة الشاملة للمعدات (OEE) على الآلات الحيوية، مناشير ذات فريمتين، ماكينات CNC ذات 4 محاور، لحامات لوحات ساخنة، وآلات كريمي الزاوية. التدخل فورًا عند انحراف أوقات cycle أو انخفاض الاستخدام عن الهدف. متابعة الطلبات المستلمة من خلال تنفيذ عملية اتفاقية الطلب. مراجعة الاقتباس والموافقات ترتبط بقسم المبيعات والإنتاج المسؤول/ة التنسق مع مشرف الإنتاج بشأن اتفاقية الطلب وجدول التسليم ضمان متابعة اللوجستيات وعمليات الموقع بشكل فعال التواصل مباشرة مع فرق تركيب الموقع. يجب مطابقة النوافذ/الأبواب المنتهية وفق المشروع وعلى مستوى الأرض لتجنب فوضى الفرز أثناء تحميل الشاحنات. الانتباه إلى شكاوى العملاء والتأكد من إغلاقها في الوقت المحدد. الإشراف على التجميع النهائي ومحاذاة الأجهزة (إمالة ودوران، نافذة/قفل بالفتح، إمالة-دوران). تعزيز رضا العملاء من خلال الرد على الاستفسارات في الوقت المحدد. تقرير شهري عن حالة الطلبات وشكاوى العملاء الأخرى وصيانة الموقع والتكلفة. المسؤول عن المحافظة على الحد الأدنى للمخزون من المواد الخام من خلال تطبيق نظام إدارة مخزون مناسب. التأكد من توقيع نموذج إكمال المشروع وتلقيه من العملاء لجميع المشاريع المكتملة. رصد الشكاوى المتكررة للعملاء والتنسيق مع فريق الإنتاج لتحسين العملية المعنية. التأكد من توقيع نموذج إكمال المشروع وتلقيه من العملاء لجميع المشاريع المكتملة. ضمان الامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة، والتنسيق مع قسم QHSE للمزيد من الدعم. التخطيط للميزانية السنوية والحصول على الموافقات من الرئيس التنفيذيالملف المرشح المطلوب<h2>الملف المفضل للمرشح</h2> <ul> <li>8-12 عامًا من الخبرة الإجمالية في بيئة تصنيع معدني/بلاستيكي.</li> <li>على الأقل 5-6 سنوات في دور إداري أو إشرافيSenior Managing role على أرضية الإنتاج.</li> <li>يجب أن يمتلك خبرة عملية مباشرة في كلا النظامين:</li> <ul> <li>أنظمة الألومنيوم: قطع المنشار، التوجيه/ الختم الرقمي CNC، الختم الميكانيكي/الربط بالحواف، التزجيج، وتركيب الأجهزة</li> <li>أنظمة uPVC: قطع متعدد الملفات، لحام لوحة ساخنة، تنظيف الزاوية، إدراج تقوية الصلب، وتجميع أجهزة الميل-الدوران</li> </ul> <li>معرفة قوية بعمليات الإنتاج، الرقابة على الجودة، وبروتوكولات السلامة الخاصة بتصنيع أنابيب UPVC.</li> <li>إتقان تحليل السبب الجذري لعيوب اللحام (uPVC) ومشاكل انفصال الوصلات (الألومنيوم) وشكاوى العملاء</li> <li>مهارات تخطيط وتنظيم ممتازة.</li> <li>قيادة قوية وقدرات إدارة فريق.</li> <li>ذهنية تحليلية وقدرات حل المشاكل.</li> <li>مهارات تواصل وتعامل بينشخصي جيدة.</li> </ul>

Execute master production schedules across both Aluminium and uPVC fabrication lines, prioritizing urgent project orders and critical path deliveries. Dynamically allocate manpower, CNC machining centers, welding stations, and assembly benches between the two technologies to maximize overall plant output without compromising quality. Monitor and drive OEE (Overall Equipment Effectiveness) on critical machinery double-mitre saws, 4-axis CNC routers, hot-plate welders, and corner crimping machines. Intervene immediately when cycle times drift or utilization drops below target. Follow up on orders received by implementing the order agreement process. Quotation Review and approvals liaise with the Sales & Production in-charge Coordinate with the production supervisor about the order agreement and the delivery schedule Ensure logistics and site operations are effectively monitored Coordinate directly with the site-installation teams. Finished windows/doors must be matched by project and floor-level to avoid sorting chaos during truck loading. Paying attention to customer complaints and ensuring complaints are closed on time Oversee the final assembly and hardware alignment (tilt & turn, casement, sliding). Maintain higher customer satisfaction by responding to queries on-time. Monthly report on order status, other customer complaints, site maintenance and costing. Responsible for maintaining minimum stock level of raw materials by implementing a proper inventory management system Make sure project completion form is signed and received from the customers for all completed projects Monitor repeated customer complaints and liaise with the production team to improve the concerned process. Ensure project completion form is signed and received from the customers for all completed projects Ensure compliance with health & Safety requirements, and coordinate with the QHSE department for further support. Annual Budget planning and acquire approvals from CEODesired Candidate Profile<h2>Preferred candidate profile</h2> <ul> <li>8-12 years of total experience in a metal/plastic fabrication environment.</li> <li>Minimum 5-6 years in a managerial or senior supervisory role managing a production floor.</li> <li>Must have direct, hands-on experience in both systems:</li> <ul> <li>Aluminium systems: Saw cutting, CNC routing/punching, mechanical corner crimping/cleat joining, glazing, and hardware installation</li> <li>uPVC systems: Multi-profile cutting, hot-plate welding, corner cleaning, steel reinforcement insertion, and tilt-turn hardware assembly</li> </ul> <li>Strong knowledge of production processes, quality control, and safety protocols specific to UPVC pipes manufacturing.</li> <li>Proficiency in root-cause analysis for welding defects (uPVC) and joint-separation issues (Aluminium) and customer complaints</li> <li>Excellent planning and organizational skills.</li> <li>Strong leadership and team management abilities.</li> <li>Analytical mindset with problem-solving capabilities.</li> <li>Good communication and interpersonal skills.</li> </ul>

بيت.كوم

مدير وسائل التواصل الاجتماعي

في الموقع - سلطنة عمان ٢٧ أغسطس ٢٠٢٦

التسويق

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المهام والمسؤوليات: الاستراتيجية والحوكمة <ul><li>تطوير وتملك استراتيجية وسائل التواصل الاجتماعي السنوية، واستراتيجية القنوات، وأعمدة المحتوى، ونهج الجمهور، وخارطة طريق وسائل التواصل الاجتماعي. </li><li>الحفاظ على دليل تشغيل وسائل التواصل الاجتماعي، وعمليات الموافقة، وعلـوفات الوصول، وبروتوكولات الاستجابة، وإجراءات التصعيد، وحوكمة المنصة. </li><li>تطوير المحتوى والحملات </li><li>تطوير وتنفيذ حملات وسائل تواصل اجتماعي جذابة تتماشى مع استراتيجية SalamAir التسويقية وهوية العلامة التجارية والأهداف التجارية. </li><li>التخطيط وإدارة تقويم المحتوى عبر المنصات (إنستغرام، فيسبوك، X/تويتر، لينكدإن، تيك توك، يوتيوب، وغيرها). </li><li>التعاون مع فرق الإبداع والتصميم لإنتاج محتوى وسائط متعددة عالي الجودة، بما في ذلك مقاطع الفيديو والرسوم والتراكيب والقصص. </li><li>التأكد من الحفاظ على اتساق العلامة التجارية ونبرة الصوت وإرشادات الرسائل في جميع المحتويات. </li><li>إدارة الحملات والتحسين </li><li>الإشراف على التنفيذ اليومي للحملات المدفوعة والطبيعية عبر جميع منصات وسائل التواصل الاجتماعي. </li><li>التنسيق مع أصحاب المصلحة الداخليين والوكالات الخارجية لضمان التسليم في الوقت المحدد لأصول الحملة والرسائل. </li><li>مراقبة الأداء باستمرار وتنفيذ استراتيجيات التحسين لرفع التفاعل والوصول والعائد على الاستثمار. </li><li>دعم الحملات الموسمية والتكتيكية والحملات المستمرة بالتنسيق مع فريق التسويق والفِرق التجارية. </li><li>ترجمة انطلاقات الرحلات، وعروض الأسعار، والمنتجات المساعدة، والوجهات، والشراكات، والإعلانات المؤسسية إلى حملات اجتماعية فعالة تدعم التوعية والتفاعل والزيارات والتحويل. </li><li>التحليلات وتقرير الأداء </li><li>تتبع وتحليل وتفسير مقاييس أداء الحملة باستخدام أدوات مثل GA وتقارير hootsuite، talkwalker وغيرها. </li><li>تطوير لوحات معلومات أسبوعية وشهرية تبرز KPIs الرئيسية وسلوك الجمهور واتجاهات أداء المحتوى. </li><li>ترجمة بيانات الرؤية إلى توصيات قابلة للتنفيذ لتعزيز الحملات المستقبلية وتوجيه استراتيجية المحتوى. </li><li>التعاون عبر أقسام وظيفية </li><li>العمل عن كثب مع فرق التسويق الرقمي، العلامة التجارية، والاتصالات لضمان المحاذاة عبر جميع مبادرات التسويق. </li><li>التنسيق مع فرق المبيعات والتجاري والمنتج لدمج جهود وسائل التواصل الاجتماعي مع أهداف الأعمال والترويج الأوسع. </li><li>التعاون مع وكالات الإبداع وشركاء الإعلام والمؤثرين لتعزيز وضوح العلامة التجارية وضمان تسليم الحملة بشكل متسق. </li><li>مراقبة الاتجاهات والابتكار </li><li>البقاء على اطلاع باتجاهات وسائل التواصل الاجتماعي الناشئة، وتحديثات المنصات، والممارسات الإبداعية المثلى في صناعات الطيران والسفر. </li><li>المقارنة مع المنافسين وتقديم توصيات بتنسيقات جديدة، وأساليب سرد قصصي، وأفكار حملات. </li><li>المساهمة في مبادرات الاستماع الاجتماعي وتتبع تصور العلامة التجارية لتحديد فرص النمو. </li></ul> المتطلباتالتعليم والخبرة: <ul><li>درجة البكالوريوس في التسويق أو الإعلان أو الاتصالات، أو مجال ذو صلة. </li><li>4 – 6 سنوات خبرة في إدارة حسابات وسائل التواصل الاجتماعي العامة وخبرة تسويقية. </li><li>فهم قوي لمبادئ التسويق، وتخطيط وسائل الإعلام، واستراتيجيات الإعلان. </li><li>مهارات تواصل وتفاوض وإدارة مشاريع متميزة. </li><li>القدرة على تحليل البيانات واتخاذ قرارات مستنيرة لتحسين حملات التسويق. </li><li>القدرة على العمل بشكل تعاوني ضمن فريق وإدارة عدة مشاريع في وقت واحد. </li></ul>المهارات والمعرفة الخاصة <ul><li>خبرة في تخطيط وتنفيذ الحملات. </li><li>إلمام بمفاهيم التسويق الرقمي والتكامل مع جهود التسويق التقليدية. </li><li>إجادة اللغة العربية والإنجليزية. </li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Duties and Responsibilities: Strategy and Governance <ul><li>Develop and own the annual social media strategy, channel strategy, content pillars, audience approach, and social media roadmap. </li><li>Maintain the social media playbook, approval processes, access controls, response protocols, escalation procedures, and platform governance. </li><li>Content & Campaign Development </li><li>Develop and execute engaging social media campaigns that align with SalamAir’s marketing strategy, brand identity, and business objectives. </li><li>Plan and manage the social media content calendar across platforms (Instagram, Facebook, X/Twitter, LinkedIn, TikTok, YouTube, etc.). </li><li>Collaborate with the creative and design teams to produce high-quality multimedia content, including videos, graphics, reels, and stories. </li><li>Ensure all content maintains brand consistency, tone of voice, and messaging guidelines. </li><li>Campaign Management & Optimization </li><li>Oversee day-to-day execution of paid and organic campaigns across all social media platforms. </li><li>Coordinate with internal stakeholders and external agencies to ensure timely delivery of campaign assets and messaging. </li><li>Continuously monitor performance and implement optimization strategies to improve engagement, reach, and ROI. </li><li>Support seasonal, tactical, and always-on campaigns in coordination with the marketing and commercial teams. </li><li>Translate route launches, fare promotions, ancillary products, destinations, partnerships, and corporate announcements into effective social campaigns that support awareness, engagement, traffic, and conversion. </li><li>Analytics & Performance Reporting </li><li>Track, analyze, and interpret campaign performance metrics using tools such as GA, and hootsuite reporting, talkwalker etc. </li><li>Develop weekly and monthly dashboards highlighting key KPIs, audience behavior, and content performance trends. </li><li>Translate data insights into actionable recommendations to enhance future campaigns and inform content strategy. </li><li>Cross-Functional Collaboration </li><li>Work closely with the digital marketing, brand, and communications teams to ensure alignment across all marketing initiatives. </li><li>Coordinate with sales, commercial, and product teams to integrate social media efforts with broader business and promotional objectives. </li><li>Collaborate with creative agencies, media partners, and influencers to enhance brand visibility and ensure consistent campaign delivery. </li><li>Trend Monitoring & Innovation </li><li>Stay informed of emerging social media trends, platform updates, and creative best practices within the aviation and travel industries. </li><li>Benchmark against competitors and recommend new formats, storytelling approaches, and campaign ideas. </li><li>Contribute to social listening and brand perception tracking initiatives to identify opportunities for brand growth. </li></ul> RequirementsEducation & Experience: <ul><li>Bachelor's degree in marketing, advertising, communications, or a related field. </li><li>4 – 6 years experience managing social media public accounts and marketing experience. </li><li>Strong understanding of marketing principles, media planning, and advertising strategies. </li><li>Excellent communication, negotiation, and project management skills. </li><li>Ability to analyse data and make informed decisions to optimize marketing campaigns. </li><li>Ability to work collaboratively in a team environment and manage multiple projects simultaneously. </li></ul>Special Skills & Knowledge <ul><li>Experience in campaign planning and execution. </li><li>Familiarity with digital marketing concepts and integration with traditional marketing efforts. </li><li>Fluency in Arabic and English languages. </li></ul> </div>

وظائف مندوب مبيعات في سلطنة عمان

Referral Sales Executive / Referral Marketing Executive

Junior Electrical Engineer

Production Manager

Retail Agent

Operations Manager

مـوظف عمليات الإيرادات

المدير العام

Development Manager

أخصائي الاستيراد

استشاري مبيعات السفر

QA-Functional Tester

برنامج تطوير الخريجين العمانيين

موظف محاسبة

ERP Implementation & Customization Consultant

Partnerships & Sales Manager

SAP MM Consultant

Branch In Charge - South Oman

أخصائي/ة جلد

مدير الإنتاج

مدير وسائل التواصل الاجتماعي

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مندوب مبيعات في سلطنة عمان

اشترك لتصلك وظائف وظائف مندوب مبيعات في سلطنة عمان الجديدة دوريا علي بريدك