وظائف محلل اقتصادي - مسقط سلطنة عمان
١١٨ وظائف شاغرة
Amentum
سلطنة عمان - مسقط
<p><h4>ملخص الوظيفة</h4>
<p>يوفر مدير الوقود (FM)/ مدير الموقع البديل (ASM) قيادة وإرشاد لموظفي قسم الوقود. مسؤول عن الإدارة العامة لبرنامج أصول الوقود. يدير استلام الأصول والمساءلة والصلاحية والتخزين والأمن والدوريات والفحص والانتشار. يضع جداول إنتاج إعادة تشكيل الأصول لتلبية متطلبات القوات الجوية الأمريكية الوسطى (USAFCENT). يراجع إنتاج إعادة تشكيل الأصول والصيانة الدورية وتقارير المخزون لضمان تقديمها في الوقت المناسب وبشكل دقيق إلى USAFCENT A4/RF. يقدم إرشاداً حول القضايا البيئية كما تتعلق بأصول الوقود. مسؤول عن ضمان جودة البرنامج كجزء من معايير ISO 9000. جزء ASM من المنصب ينسّق ويشرف على العمليات اليومية والصيانة والموظفين والخدمات في الموقع المعين لضمان الجودة للعميل كما يوجهه مدير الموقع.</p>
<h4>واجبات الوظيفة ومهامها</h4>
<ul>
<li>المسؤول الأساسي كنقطة اتصال بين مواقع أمينتم وUSAFCENT فيما يتعلق بقضايا الوقود.</li>
<li>يشرف على خطة إعادة التشكيل والحفظ للوقود بناءً على المتطلبات وبيان نطاق العمل (PWS)، بما في ذلك معايرة المقاييس والعدادات والأدوات، واختبار وظيفي لأنظمة الضخ، واختبار هيدروستاتيكي لخرط الوقود.</li>
<li>يتتبع انتشار الوقود، لضمان التسليم في الوقت المناسب للأصول.</li>
<li>يرد على الاستفسارات من إدارة البرنامج والمواقع بخصوص طلبات من USAF والجهات الخارجية.</li>
<li>يحضر اجتماعات الموظفين ويقدم تقارير الإدارة وإيجازات، عند الحاجة.</li>
<li>يوفر المساعدة والإرشاد والتنسيق بشأن تعديلات إجراءات صيانة الوقود استجابةً للتغييرات في منشورات القوات الجوية أو الأوامر الفنية وPWS.</li>
<li>يشرف على تقارير عيوب جودة المنتج من التقديم حتى الحل.</li>
<li>يخلق وينسّق وينفّذ ويعيد صياغة إجراءات التشغيل القياسية للوقود، والتعليمات العمل وخطط التدريب، حسب الحاجة.</li>
<li>يجري زيارات دعم دوري لجميع المواقع.</li>
<li>يقوم بواجبات أخرى وتنقل TDY كما يوجهه الإدارة.</li>
<li>يؤدي مهام مدير الموقع في غياب مدير الموقع.</li>
<li>يدير خدمات الدعم الأساسية وقوى العمل المرافقة للموقع المعين.</li>
<li>يدير فريق صغير من المواطنين الأمريكيين يشرفون على كادر مهني أجنبي ومحلي.</li>
<li>يضمن تحقيق جميع المتطلبات كما هو مُعرّف في بيان العمل.</li>
<li>ينقل المتطلبات الجديدة والقلق والقضايا إلى PMO للحل.</li>
<li>يتأكد من استيفاء المتطلبات لصحة الموظفين ومعنهم ورفاهيتهم.</li>
<li>يتأكد من امتثال الموظفين لمعايير Conduct القوة المسلحة والدولة المضيفة فيما يتعلق بالعمليات في المسرح.</li>
<li>يدير بفاعلية أي قضايا إدارة موظفين قد تنشأ.</li>
<li>يُشرف عن كثب على المعدات والمواد ضمن منطقة المسئولية.</li>
<li>يُشرف عن كثب على وصول وتحديث وتطوير المعدات والمواد كما هو مُعين.</li>
<li>يجري جمع البيانات أسبوعياً وشهرياً لإدخالها في PEBs أو AFEB.</li>
<li>يقدم تقارير في الموعد المحدد المطلوبة من الحكومة الأمريكية.</li>
<li>يجري جرد الممتلكات بانتظام.</li>
<li>يقوم بمهام أخرى كما هو مُكلف.</li>
</ul>
<h4>مسؤولية الإدارة</h4>
<ul>
<li>يوفر إدارة وظيفية لبرامج قضايا الوقود على مستوى البرنامج.</li>
<li>يدير عمليات يومية كما يحدده مدير الموقع.</li>
<li>يقوم بواجبات مدير الموقع في غياب مدير الموقع.</li>
</ul>
<h4>المعرفة والمهارات</h4>
<ul>
<li>القدرة على التواصل بفعالية شفهياً وكتابة. قادر على تنظيم البيانات بسرعة وفعالية. قادر على إعداد وتنفيذ إحاطات.</li>
<li>معرفة بنظام إدارة صيانة USAF، بما في ذلك OLVIMS مطلوب.</li>
<li>المعرفة بإجراءات صيانة وتشغيل معدات جاهزية الوقود (FORCE) مطلوبة.</li>
<li>المعرفة بإجراءات السلامة الصناعية للوقود والجودة والبيئة وتقرير عيوب المواد ونظام الإمداد في USAF مطلوبة.</li>
<li>الإلمام بتطبيقات Microsoft المطلوبة، خاصةً MS Outlook وPowerPoint وExcel وWord وغيرها.</li>
<li>المعرفة والقدرة على إشراف جميع جوانب تعيين موظفين مؤهلين، جدولة عبء العمل، تطوير البرامج والإجراءات لتلبية متطلبات العملاء، التنسيق مع الدعم القائم، إعداد مراسلات رسمية، تقييم اقتراحات التحسين، ومعرفة سلسلة القيادة والبروتوكول.</li>
<li>الامتثال لمتطلبات الحريق والسلامة والحماية البيئية.</li>
<li>خلفية تُظهر القدرة على توظيف وتنظيم وقيادة وإدارة قوة عمل متنوعة تتجاوز خمسة أشخاص، لا سيما الأجانب (FNs).</li>
<li>استعداد للسفر والعمل في مواقع مختلفة حول العالم.</li>
<li>الاستعداد للعمل بنوبات ولساعات طويلة دعمًا لعمليات التشغيل 24/7.</li>
<li>الاستعداد لتعلم القضايا الثقافية والاقتصادية والسياسية/عسكرية للشرق الأوسط و/أو الدول العربية في تلك المنطقة مطلوبة.</li>
<li>القدرة على ممارسة التقدير واتخاذ قرارات فعالة.</li>
<li>مهارات تواصل صلبة، ومهارات شخصية قوية.</li>
<li>قدرة مميزة على العمل كعضو في فريق متنوع وديناميكي.</li>
<li>مهارات حلول مشكلات متميزة وحكم سليم.</li>
<li>يجب أن يكون قادرًا على الحصول على رخصة سائق خط الطيران عندما تتطلبها جهة التصديق COR.</li>
<li>يجب أن يكون قادرًا على الحصول على شهادات HAZMAT وفقاً لPWS و/أو الدولة المضيفة.</li>
</ul>
<h4>الخبرة والتعليم</h4>
<ul>
<li>يجب أن يمتلك مدير الوقود خبرة تخصصية لا تقل عن ست (6) سنوات في عمليات صمامات الوقود وصيانة محطات التخزين النفطي بالجملة.</li>
<li>يجب أن يمتلك FM/ASM خبرة لا تقل عن ثلاث (3) سنوات في اللوجستيات أو إدارة المشاريع أو إدارة العمليات أو صيانة/إدارة المرافق.</li>
<li>كحد أدنى، يجب أن يتمتع مدير OM&R للوقود بخبرة إشرافية سنتين (2) في عمليات صمامات الوقود مع تركيز على العمليات والامتثال البيئي.</li>
<li>يجب أن يكون قادرًا على الحصول والحفاظ على تصريح سري من الحكومة الأمريكية. ملاحظة: مواطنة الولايات المتحدة مطلوبة للحصول على تصريح سري.</li>
<li>يجب أن لديه شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li>
<li>يفضل درجة البكالوريوس لكن ليس مطلوباً.</li>
</ul>
<h4>المتطلبات البدنية/بيئة العمل</h4>
<ul>
<li>يعمل في بيئة مكتبية عادية وعند الحاجة خارجها وفي مرافق الوقود.</li>
<li>قد تكون ظروف المعيشة والعمل في موقع التعيين معزولة وغير مريحة.</li>
<li>ساعات طويلة، تعرّض للعوامل الجوية وظروف خطرة.</li>
<li>يجب أن يكون الموظفون على علم بالانتقال في إشعار قصير وتحت ظروف معاكسة.</li>
</ul>
<h4>السفر / أخرى</h4>
<ul>
<li>القدرة على السفر داخلياً وعلى المستوى الدولي.</li>
</ul>
<h4>إخلاء مسؤوليّة</h4>
<p>المعلومات المذكورة أعلاه في هذا الوصف مصممة للإشارة إلى الطابع العام ومستوى العمل الذي يقوم به الموظفون ضمن هذا التصنيف. لا تُصمَّم لتكون مخزناً شاملاً لجميع الواجبات والمسؤوليات والمؤهلات المطلوبة من الموظفين المعينين لهذه الوظيفة.</p>
<h4>تفاصيل التعويض</h4>
<p>TBD</p>
<p>يُقدَّم نطاق التعويض أو المعدل بالساعة المدرج لهذا المنصب كقيمة حسن نية بما ينوي الشركة عرضه لهذا الدور في وقت صدور هذا الإعلان. قد يختلف التعويض الفعلي بناءً على عوامل مثل المسؤوليات الوظيفية، التعليم، الخبرة، المهارات، التساوي الداخلي، بيانات السوق، الاتفاقيات الجماعية المعمول بها، والقوانين ذات الصلة.</p>
<h4>نظرة عامة على المزايا</h4>
<p>تهدف مزايانا الصحية والمعيشية إلى دعمك وأولوياتك. وتشمل العروض:</p>
<ul>
<li>تأمين صحي وطب الأسنان والرؤية</li>
<li>إجازة مدفوعة الأجر والعطل</li>
<li>مزايا التقاعد (بما في ذلك مطابقة 401(k))</li>
<li>تعويضات تعليمية</li>
<li>إجازة الأبوة/الأمومة</li>
<li>خطة شراء أسهم الموظف</li>
<li>خيارات توفير ضريبي</li>
<li>التأمين ضد العجز والحياة</li>
<li>تأمين الحيوانات الأليفة</li>
</ul>
<p>ملاحظة: قد تختلف المزايا بناءً على نوع التوظيف والموقع والاتفاقات المعمول بها. قد تتضمن المناصب المحكومة باتفاقية جماعية (CBA)، أو قانون عقد خدمة McNamara-O'Hara (SCA)، أو عقود توظيف أخرى أحكام/مزايا مختلفة.</p></p><p></p>
Amentum
سلطنة عمان - مسقط
<p><h4>ملخص الوظيفة</h4>
<p>يوفر مدير الوقود (FM) / مدير الموقع البديل (ASM) القيادة والإرشاد لأفراد قسم الوقود. مسؤول عن الإدارة الشاملة لبرنامج أصول الوقود. يدير استلام الأصول، والمسؤولية، والقدرة على الخدمة، والتخزين، والأمن، والفحص الدوري، ونشرها. يضع جداول إنتاج إعادة تكوين الأصول لتلبية متطلبات القوات الجوية الأمريكية المركزية (USAFCENT). يراجع تقارير إنتاج إعادة التكوين، والصيانة الدورية، والجرد لضمان تقديمها في الوقت المناسب وبشكل دقيق إلى A4/RF في USAFCENT. يوفر إرشاداً حول المسائل البيئية كما تتعلق بالأصول الوقودية. مسؤول عن ضمان جودة البرنامج كجزء من معايير ISO 9000. الجزء الخاص بـ ASM من المنصب ينسق ويشرف على العمليات اليومية، الصيانة، العاملين والخدمات في الموقع المعين بما يضمن الجودة للعميل كما يوجهه مدير الموقع.</p>
<h4>المهام والمسؤوليات</h4>
<ul>
<li>الجهة الأساسية للاتصال بين مواقع أمنتوم وUSAFCENT فيما يتعلق بقضايا الوقود.</li>
<li>يشرف على خطة إعادة التكوين والحفظ للوقود استناداً إلى المتطلبات وبيان العمل (PWS)، بما في ذلك معايرة عدادات القياس، وأجهزة القياس، واختبار وظائف مضخات الوقود، واختبار هيدرولي لاقط أنابيب الوقود.</li>
<li>يتتبع نشرات الوقود، لضمان التسليم في الوقت المناسب للأصول.</li>
<li>يرد على الاستفسارات من إدارة البرنامج والمواقع بخصوص الطلبات المختلفة من USAF والجهات الخارجية.</li>
<li>يحضر اجتماعات الفريق ويقدم تقارير إدارية وإيجازاً حسب المطلوب.</li>
<li>يوفر المساعدة والإرشاد والتنسيق في تحديث إجراءات صيانة الوقود استجابة لتغييرات منشورات القوات الجوية، والأوامر الفنية، وPWS.</li>
<li>يشرف على تقارير عيوب جودة المنتج من التقديم حتى الحل.</li>
<li>يضع وينسق وينفذ ويجري مراجعة إجراءات التشغيل القياسية للوقود، وتعليمات العمل، وخطط التدريب حسب الحاجة.</li>
<li>يجري زيارات مساعدة دورية للموظفين إلى جميع المواقع.</li>
<li>يقوم بمهام أخرى وتنقل TDY كما تحددها الإدارة.</li>
<li>يقوم بمهام مدير الموقع في غيابه.</li>
<li>يدير خدمات الدعم الأساسية والقوى العاملة المرافقة للموقع المعين.</li>
<li>يدير فريقاً صغيراً من المواطنين الأمريكيين يشرفون على فنيين ومهنيين أجانب ومحليين.</li>
<li>يضمن تلبية جميع المتطلبات كما هو موضح في بيان العمل.</li>
<li>يقوم بإبلاغ PMO بالمتطلبات الجديدة والمخاوف والقضايا للحل.</li>
<li>يضمن تلبية متطلبات صحة الموظفين ومعنويتهم ورعايتهم.</li>
<li>يضمن امتثال الموظفين لمعايير التصرف للقوات المسلحة والدولة المضيفة فيما يخص العمليات في المسرح.</li>
<li>يدير بفاعلية أية قضايا إدارة موظفين قد تطرأ.</li>
<li>يراقب عن كثب المعدات والمواد ضمن منطقة المسؤولية المعينة.</li>
<li>يراقب عن كثب وصول وتحديث وترقية المعدات والمواد كما هو مكلف.</li>
<li>يجري جمع البيانات أسبوعياً وشهرياً لإدخال جودة في PEBs أو AFEB.</li>
<li>يقدم تقارير في الوقت المناسب كما تطلبه الحكومة الأمريكية.</li>
<li>يجري جرداً منتظماً للممتلكات.</li>
<li>يؤدي وظائف أخرى حسب المكلف.</li>
</ul>
<h4>المسؤولية الإدارية</h4>
<ul>
<li>يوفر الإدارة الوظيفية لقضايا الوقود على مستوى البرنامج.</li>
<li>يدير عمليات اليومية كما يكلفه مدير الموقع.</li>
<li>يقوم بمهام مدير الموقع في غيابه.</li>
</ul>
<h4>المعرفة والمهارات</h4>
<ul>
<li>القدرة على التواصل بفاعلية شفهياً وكتابة. قادر على تنظيم البيانات بسرعة وفعالية. قادر على إعداد وتقديم الإيجازات.</li>
<li>معرفة بنظام إدارة صيانة USAF، بما في ذلك OLVIMS مطلوب.</li>
<li>معرفة إجراءات الصيانة والتشغيل لـ Fuels Operational Readiness Capability Equipment (FORCE) مرغوبة.</li>
<li>معرفة بالسلامة الصناعية للوقود، والجودة، والإجراءات البيئية، وتقرير عيوب المواد، ونظام الإمداد في USAF مطلوب.</li>
<li>إتقان تطبيقات Microsoft المطلوبة، خاصة MS Outlook، PowerPoint، Excel، Word، إلخ.</li>
<li>المعرفة والقدرة على إشراف جميع جوانب تعيين الموظفين المؤهلين، جدولة العمل، تطوير البرامج والإجراءات لتلبية متطلبات العميل، التنسيق مع الدعم في القاعدة، إعداد المراسلات الرسمية، تقييم اقتراحات التحسين، ومعرفة سلسلة القيادة والبروتوكول.</li>
<li>الامتثال لمتطلبات الحرائق والسلامة والبيئة.</li>
<li>خلفية تُظهر القدرة على توظيف وتنظيم وتوجيه وإدارة قوة عمل متنوعة تتجاوز خمسة أشخاص، لاسيما الأجانب (FNs).</li>
<li>الرغبة في السفر والعمل في مواقع مختلفة حول العالم.</li>
<li>الرغبة في العمل بنظام الورديات وساعات طويلة لدعم تشغيل 24/7.</li>
<li>الرغبة في تعلم القضايا الثقافية والاقتصادية والجغرافية السياسية و/أو العسكرية للشرق الأوسط ودول الناطقة بالعربية داخل تلك المنطقة مرغوبة.</li>
<li>القدرة على ممارسة التقدير واتخاذ قرارات فعالة.</li>
<li>مهارات تواصل قوية، ومهارات شخصية قوية.</li>
<li>قدرة قوية على العمل كعضو في فريق متنوع وديناميكي.</li>
<li>مهارات حل المشكلات المميزة وحكم سليم.</li>
<li>يجب أن يكون قادراً على الحصول على رخصة قيادة خط الطيران عند الطلب من COR.</li>
<li>يجب أن يكون قادراً على الحصول على شهادات HAZMAT حسب ما يفرضه PWS و/أو الدولة المضيفة.</li>
</ul>
<h4>الخبرة والتعليم</h4>
<ul>
<li>يجب أن يمتلك مدير الوقود خبرة تخصصية لا تقل عن ست (6) سنوات في عمليات صوامع الوقود وصيانة محطات التخزين الكبيرة للوقود.</li>
<li>يجب أن يمتلك FM/ASM ثلاث (3) سنوات من الخبرة في اللوجستيات، إدارة المشاريع، إدارة العمليات أو إدارة/صيانة المرافق.</li>
<li>كحد أدنى، يجب أن يمتلك مدير OM&R للوقود خبرة إشرافية عامين (2) في عمليات صمامات الوقود مع التركيز على التشغيل والامتثال البيئي.</li>
<li>يجب أن يستطيع الحصول والحفاظ على تصفيةUS SECRET. ملاحظة: الجنسية الأمريكية مطلوبة للحصول على تصفية SECRET.</li>
<li>يجب أن يكون لديه شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li>
<li>يفضّل الحصول على درجة البكالوريوس ولكن ليس مطلوباً.</li>
</ul>
<h4>المتطلبات البدنية/بيئة العمل</h4>
<ul>
<li>يعمل في بيئة مكتبية عادية وعند الضرورة خارجها وفي مرافق الوقود.</li>
<li>قد تكون ظروف العيش والعمل في موقع الإرسال نائية ومزعجة.</li>
<li>ساعات طويلة، وتعرض للطقس وظروف خطرة.</li>
<li>يجب أن يكون الموظفون على علم بالانتقال في إشعار قصير وتحت ظروف قاسية.</li>
</ul>
<h4>السفر / آخر</h4>
<ul>
<li>القدرة على السفر داخل البلاد وخارجها.</li>
</ul>
<h4>إخلاء المسؤولية</h4>
<p>المعلومات أعلاه في هذا الوصف مصممة للإشارة إلى الطبيعة العامة ومستوى العمل الذي يقوم به الموظفون ضمن هذا التصنيف. ليست مصممة لتكون فهرساً كاملاً لجميع الواجبات والمسؤوليات والمؤهلات المطلوبة من الموظفين المعينين في هذه الوظيفة.</p>
<h4>تفاصيل التعويض</h4>
<p>قابلة للتحديد</p>
<p>يتوفر نطاق التعويض أو الأجر بالساعة المعلن لهذا المنصب كمقدار حسن النية لما يعتزم الشركة تقديمه لهذا الدور في الوقت الذي صدر فيه هذا الإعلان. قد يختلف التعويض الفعلي بناءً على عوامل مثل مسؤوليات الوظيفة، التعليم، الخبرة، المهارات، التوازن الداخلي، بيانات السوق، الاتفاقيات الجماعية المعمول بها، والقوانين ذات الصلة.</p>
<h4>نظرة عامة على الفوائد</h4>
<p>فوائد الصحة والرفاهية لدينا مصممة لدعمك وأولوياتك. العروض تشمل:</p>
<ul>
<li>تأمين صحي وابتسامة ورؤية</li>
<li>إجازة مدفوعة وأعياد</li>
<li>مصالح تقاعدية (بما في ذلك مطابقة 401(k))</li>
<li>سداد تعليمي</li>
<li>إجازة parental</li>
<li>خطة شراء أسهم الموظفين</li>
<li>خيارات توفير ضريبي</li>
<li>التأمين ضد العجز والحياة</li>
<li>تأمين الحيوانات الأليفة</li>
</ul>
<p>ملاحظة: قد تختلف المزايا بناءً على نوع التوظيف والموقع والاتفاقيات المعمول بها. قد تشمل المناصب الخاضعة لاتفاقية جماعية (CBA)، أو قانون خدمة العقد (SCA) أو عقود التعيين الأخرى أحكام/مزايا مختلفة.</p></p><p></p>
toto
سلطنة عمان - مسقط
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Department of Business and Economics at the Modern College of Business and Science (MCBS), Muscat, Oman, invites applications for a full-time faculty position in FinTech / Financial Technology. The successful candidate will contribute to high-quality teaching, applied and scholarly research, industry engagement, curriculum development, and quality assurance activities aligned with MCBS priorities and international accreditation expectations.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Core teaching areas may include:</strong> </p>
<p>Financial Technology; Digital Banking; Blockchain Applications in Finance; AI and Analytics in Finance; Digital Payments and Financial Innovation; Financial Data Analytics; Islamic FinTech where applicable; Risk, Regulation, and Compliance in FinTech.</p>
<p> <strong>Key responsibilities:</strong> </p>
<p> Teach undergraduate and/or postgraduate courses in FinTech, finance, business technology, and related areas in face-to-face, online, and blended modes.</p>
<p> Develop course syllabi, course learning outcomes, assessment plans, rubrics, case studies, and digital learning materials aligned with program learning outcomes.</p>
<p> Integrate emerging financial technologies, analytics tools, industry cases, and Oman/GCC examples into teaching.</p>
<p> Conduct research and publish in peer-reviewed journals; pursue applied research, grants, consultancy, and industry collaboration where appropriate.</p>
<p> Support student advising, supervision of projects, internships, capstones, and employability-related initiatives.</p>
<p> Participate in curriculum review, Assurance of Learning, moderation, program assessment, accreditation evidence preparation, and continuous improvement.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Required qualifications:</strong> </p>
<p> Assistant/Associate Professor: PhD/DBA in FinTech, Finance, Financial Economics, Information Systems, Business Analytics, Digital Banking, or a closely related field from a recognized university.</p>
<p> Associate Professor candidates should demonstrate a sustained record of peer-reviewed publications, academic leadership, student supervision, and service.</p>
<p> Evidence of teaching effectiveness and ability to teach online, hybrid, and technology-enhanced courses.</p>
<p> Bilingual Arabic-English communication is preferred; ability to teach in Arabic is an advantage for relevant programs.</p>
<p> Experience with quality assurance, AACSB/OAAAQA/OQF-aligned assessment, CLO/PLO mapping, moderation, and accreditation documentation is strongly preferred.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Preferred qualifications and experience:</strong> </p>
<p> Professional certifications or industry experience in digital banking, payments, analytics, blockchain, compliance, risk management, or financial services.</p>
<p> Experience with applied projects, case-based teaching, executive education, or industry partnerships.</p>
<p> Demonstrated ability to contribute to MCBS research, innovation, societal impact, and external engagement agendas.</p></div></section>
جهة العمل غير مُفصح عنها
سلطنة عمان - مسقط
<p><h4>الوصف</h4>
<p><strong>الفرصة</strong><br>
يُقَام مشروع بنية تحتية جديدة لأسواق المال في عمان، مدعوم من قبل مستثمرين مؤسساتيين بارزين ويعمل ضمن إطار قانوني دولي عام. المنصة هي مستودع أوراق مالية مركزي جديد يُبنى ليُتيح التشغيل في عام 2027.</p>
<p>هذا واحد من اثنين من أهم التعيينات التي ستقوم المنظمة بها، إلى جانب مدير المشروع. نحن نوظف مالك منتج ليملك المنتج بكل أجزائه: المنصة نفسها، والاقتراح التجاري المحيط بها، والعروض المقدمة لكل نوع من المشاركين، وجدول الرسوم، ودليل القواعد، ووثائق المشاركين، ونموذج التشغيل الذي يحكم تفاعل المشاركين مع المنصة. الدور يحدد ماذا؛ والمدير المشروع يقرر متى.</p>
<p>يجب أن يكون حامل المنصب خبيراً عميقاً في مستودع الأوراق المالية المركزي، والحفظ، وبنية ما بعد التداول: متمكن من التسوية، والسجل، وخدمات الأصول، والإجراءات الشركات، والريبو، والواقع التشغيلي لكيفية عمل CSD. سيتفاعل مع الجهة التنظيمية، والجهات المصدِرة الموثوقة، والمودعين، والمتعاملين الرئيسيين، وبائع البناء، ويجب أن يكون له السلطة الواضحة حول ما المنصة، وكيف تعمل، ولماذا صُممت كما هي.</p>
<h4>ما يغطيه الدور</h4>
<ul>
<li>التمسك برؤية المنتج وخارطة الطريق من البداية إلى النهاية؛ تعريف المقترح التجاري لكل فئة من المشاركين</li>
<li>التمسك بجدول الرسوم: التصميم، والمقارنة مع الأدلة الدولية، والصيانة المستمرة</li>
<li>ترجمة رؤية المنتج إلى متطلبات وظيفية يتعهد بها مزود البناء؛ التمسك بالمواصفات الوظيفية عبر التسوية، والسجل، وخدمات الأصول، والإجراءات الشركات، والريبو، والإصدارات الأولية، وواجهات المشاركين</li>
<li>الموافقة على وثائق التصميم الوظيفي من قبل الشركة نيابة عن الشركة</li>
<li>التمسك بدليل القواعد: الهيكل، المحتوى، المسودات، والتحكم في النسخ، ودورة الموافقات</li>
<li>التمسك بوثائق مواجهة المشاركين: شروط القبول، اتفاقيات العضوية، أدلة تشغيل المشاركين، جداول الرسوم، واتفاقيات مستوى الخدمة</li>
<li>التمسك بتصميم نموذج التشغيل: كيفية تفاعل المشاركين يوميًا، أوقات الإيقاف، نوافذ التسوية، جداول الإجراءات الشركات، والتعامل مع الاستثناءات</li>
<li>التصرف كصوت الشركة الموثوق في تصميم المنصة في اللقاءات التنظيمية، مع المصدرين، والحافظين، ونظراء دوليين</li>
<li>إدارة خطية للمحللين الأعمال الوظيفيين والعمل بشراكة وثيقة مع مدير المشروع</li>
</ul>
<h4>المتطلبات</h4>
<p><strong>من نبحث عنهم</strong><br>
على الأقل 15 عامًا في مستودع الأوراق المالية المركزي، والحفظ، وما بعد التداول، أو بنية أسواق رأس المال، مع قضاء وقت طويل في دور منتج، تصميم، أو نموذج تشغيل وليس دوراً تشغيلياً فقط. خبرة مباشرة ومُثبَتة كسلطة وظيفية ومنتجية في CSD، منصة الحفظ، منصة ما بعد التداول، أو بنية سوق مالية ذات حجم وتعقيد مماثلين: هذا غير قابل للتفاوض. يجب أن يكون حامل المنصب قد قاد بشكل شخصي، لا فقط شارك، التصميم الوظيفي لبناء ذي وزن مشابه.</p>
<p>خبرة عميقة وحديثة عبر التسوية، والحفظ، والسجل، والإجراءات الشركات، وخدمات الأصول، والريبو، والإصدارات الأولية، وشفافية ما بعد التداول. خبرة مثبتة في صياغة قواعد CSD، ووثائق المشاركين، وجداول الرسوم، وأدلة التشغيل. سجل من العمل كطرف وظيفي مقابل بائع بناء رئيسي والتوقيع على التصميم الوظيفي للبائع. بطلاقة في اللغة الإنجليزية.</p>
<p>الخبرة في تصميم CSD متوافق مع التمويل الإسلامي، والطلاقة في مبادئ CPMI-IOSCO، ومهارات اللغة العربية جميعها يعتبران ميزة.</p>
<h4>ما هذا</h4>
<p>المنتج غير موجود بعد. الدليل التنظيمي لم يُكتب، وجدول الرسوم لم يُحدد، والمواصفات الوظيفية لم تُصاغ. الشخص الذي يتولى هذا الدور سيكون قد أنجز كل ذلك. إذا كنت خبيراً بلا شك في تصميم CSD وما بعد التداول، وقدت بنى ذو وزن مشابه بشكل شخصي، وترغب في امتلاك منتج من ورقة بيضاء، فهذه فرصة لمحادثة.</p></p><p></p>
جهة العمل غير مُفصح عنها
سلطنة عمان - مسقط
<p><h4>الواجبات والمسؤوليات الرئيسية</h4>
<p>مسؤول بشكل عام عن التدقيق كمسؤول عن عملاء متوسطين وصغيرين. في حال وجود عملاء كبار، يعمل كخريج أول جزئي.</p>
<p>إرشاد المساعدين والمتدربين و مساعدتهم على التوجيه في المكتب.</p>
<p>المشاركة في التخطيط واستراتيجية التدقيق.</p>
<p>مراقبة ميزانيات التكاليف للمهمات.</p>
<p>الإبلاغ بما في ذلك القوائم المالية السنوية، رسائل الإدارة، مذكرات الميزات الرئيسية، إلخ.</p>
<p>التأكد من أن جميع ملاحظات المراجعة قد أُزيلت.</p>
<p>مراجعة تحليلية لبيانات القوائم المالية الكاملة.</p>
<p>التوحيد (المناطق عالية المخاطر المحددة).</p>
<p>المتابعة حتى الإنهاء.</p>
<p>إدارة التدقيق.</p>
<p>علاقة العملاء – التفاعل مع موظفي العميل.</p>
<p>الإعداد وتحديث وثائق النظام.</p>
<p>الإعداد واكتمال وثائق الملف العامة.</p>
<p>المراجعة التحليلية (AR) للبيانات المالية.</p>
<p>مع التركيز بشكل خاص على تدقيق عناوين القوائم المالية الرئيسية، مثل:</p>
<ul>
<li>حسابات الموردين (AP).</li>
<li>حسابات العملاء، باستثناء تقييم مخصص الديون المشكوك فيها.</li>
<li>الأصول الثابتة، باستثناء تقييم العمل الجاري ورُسُم السياسات الثابتة عندما تكون هذه المراجعات معقدة وأكثر خطورة.</li>
<li>المخزون، بما في ذلك تقييم مخصص التقادم.</li>
<li>الاستثمارات، باستثناء الأدوات المالية المعقدة.</li>
</ul>
<p>التوجيه، والمراجعة، وتفويض العمل المقدم من قبل أعضاء الفريق والتأكد من إكمال مراجعات المهمة في الوقت المحدد.</p>
<p>تحديث وثائق النظام.</p>
<p>إزالة ملاحظات المراجعة التي رفعها المسؤول عن الوظيفة والمديرون. قبل مراجعة الإدارة، إجراء فحص دقيق على أوراق العمل.</p>
<p>تطوير معرفة صناعية تكمل المهارات الوظيفية.</p>
<p>اختبار الامتثال، بما في ذلك العمل النظامي عبر.</p>
<p>تدقيق السجلات النظامية للعميل والضوابط الداخلية والحسابات الموحدة.</p>
<p>الحضور في جرد الأسهم والمتابعة لعدها.</p>
<p>يشارك في التخطيط قبل الارتباط، مع أعضاء الفريق وموظفي العميل عند الحاجة. مناقشة احتياجات العميل وتوقعاته، وأدوار الفريق، والميزانيات، وغيرها من الأمور اللازمة لإجراء الارتباط.</p>
<p>فهم أعمال العميل ومنتجاته وأدائه وسياسات المحاسبة.</p>
<p>الالتزام بمدونة سلوك KPMG وجميع سياسات وإجراءات إدارة مخاطر KPMG.</p>
<p>أداء إنهاء فعال للمهمة، assisting المدير أو الشريك بعد مغادرة الميدان، إزالة جميع ملاحظات المراجعة، مساعدة المدير في إصدار التقرير وعملية المراجعة المتوافقة، وضع الملفات على الأقراص أو الشبكة والامتثال لسياسة الاحتفاظ بالوثائق، وتوثيق وربط أوراق العمل في المكتب.</p>
<h4>الملف الشخصي</h4>
<p><strong>متطلبات التعليم:</strong></p>
<ul>
<li>بكالوريوس في التجارة أو إتمام الصفوف المتقدمة أو ما يعادلها.</li>
<li>ACCA - يجب أن يكون قد أكمل ما لا يقل عن 9 أوراق (F1-F9).</li>
<li>CPA – إكمال ورقتين.</li>
<li>ICAEW – إكمال المرحلة المهنية.</li>
</ul>
<p><strong>متطلبات خبرة العمل:</strong></p>
<ul>
<li>من 2 إلى 3 سنوات وخبرة ما بعد التخرج.</li>
<li>معرفة في مفاهيم المحاسبة.</li>
<li>الكفاءة في الحاسوب.</li>
</ul>
<p><strong>المهارات / المهارات التقنية:</strong></p>
<ul>
<li>مهارات تحليلية قوية.</li>
<li>تركيز على العميل.</li>
<li>يرشد أعضاء الفريق الجدد.</li>
<li>مهارات لغوية.</li>
<li>مشاريع جيدة في اللغة الإنجليزية (قراءة وكتابة وتحدث).</li>
<li>العربية ستكون ميزة.</li>
</ul>
<p><strong>المهارات اللغوية:</strong></p>
<table>
<tr>
<td>اللغة</td>
<td>التحدث</td>
<td>القراءة</td>
<td>الكتابة</td>
<td>الاستماع</td>
</tr>
<tr>
<td>الإنجليزية</td>
<td>بطلاقة</td>
<td>بطلاقة</td>
<td>بطلاقة</td>
<td>بطلاقة</td>
</tr>
<tr>
<td>العربية</td>
<td>بطلاقة</td>
<td>بطلاقة</td>
<td>بطلاقة</td>
<td>بطلاقة</td>
</tr>
</table>
<p><strong>المهارات الشخصية:</strong></p>
<ul>
<li>شخص مبادر ومستقل، قادر على بدء المهام بشكل مستقل.</li>
<li>مهارات البحث - يحدد وي documents و يشارك المعرفة التي قد تكون مفيدة للآخرين.</li>
<li>مهارات تحليلية ممتازة - يحدد طرق تحليل المعلومات بسرعة وكفاءة.</li>
<li>مُحلّل مشاكل كفء - يقترح حلول مبتكرة وخلاقة للمشكلات.</li>
<li>متواصل فعال.</li>
</ul>
<h4>ملاحظات إضافية</h4>
<p>يرجى العلم أن الواجبات والمسؤوليات المرتبطة بدور معين قد تتغير من حين لآخر، وأن الحالات الفردية والوصف الوظيفي قد يختلفان عما هو مذكور في هذه الوصف الوظيفي.</p></p><p></p>
toto
سلطنة عمان - مسقط
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><ol><li><p>Strategic Leadership & Business Partnering:</p></li></ol><ul><li><p>Serve as a strategic partner to the CEO, Board of Directors, and executive leadership in shaping the companys vision, strategy, and execution.</p></li><li><p>Translate business strategies into financial roadmaps, ensuring alignment with long-term growth and profitability goals.</p></li><li><p>Lead business expansion decisions such as mergers, acquisitions, joint ventures, and divestitures.</p></li><li><p>Provide financial insight to guide investments, market entry, and risk-adjusted growth opportunities.</p></li><li><p>Support the Board and executive team in making data</p></li></ul><p>-driven decisions through financial modeling, scenario planning, and sensitivity analysis.</p><ol><li><p>Financial Planning, Reporting & Governance:</p></li></ol><ul><li><p>Lead and oversee the companys budgeting, forecasting, and long-term financial planning processes, ensuring alignment with strategic priorities and business objectives.</p></li><li><p>Establish performance measurement frameworks, KPIs, and reporting dashboards to track business performance, efficiency, and profitability</p></li><li><p>Oversee the preparation, accuracy, and integrity of financial statements, board-level reports, and management accounts in accordance with IFRS/GAAP and regulatory requirements</p></li><li><p>Ensure timely and transparent communication of financial results, trends, and forecasts to executive leadership, the Board, and external stakeholders.</p></li><li><p>Develop and maintain strong internal controls, policies, and governance frameworks to safeguard company assets, prevent fraud, and ensure accountability.</p></li><li><p>Lead compliance with statutory, tax, and regulatory reporting requirements across all jurisdictions in which the company operates.</p></li><li><p>Act as the primary liaison with external and internal auditors, ensuring smooth audits and implementation of audit recommendations.</p></li><li><p>Implement best practices in corporate governance, financial stewardship, and ethical reporting to strengthen investor and stakeholder confidence.</p></li></ul><ol><li><p>Treasury & Capital Management:</p></li></ol><ul><li><p>Manage cash flow, liquidity, and working capital to ensure the company’s operational stability and ability to fund strategic initiatives.</p></li><li><p>Develop and implement treasury strategies that optimize capital allocation, strengthen liquidity positions, and maximize return on investment.</p></li><li><p>Design and oversee capital structure strategies, balancing debt and equity to support sustainable growth and shareholder value.</p></li><li><p>Lead financing activities including debt issuance, refinancing, equity raises, and alternative funding solutions, ensuring cost efficiency and financial flexibility.</p></li><li><p>Maintain and strengthen banking and investor relationships to secure favorable financing terms and support long-term financial stability.</p></li><li><p>Oversee debt management, including monitoring covenants, interest rate exposure, and refinancing opportunities.</p></li><li><p>Establish investment policies and manage surplus funds to optimize returns while ensuring capital preservation and risk control.</p></li><li><p>Implement effective treasury operations, including cash flow forecasting, liquidity planning, and treasury risk management tools.</p></li></ul><ol><li><p>Risk Management & Compliance:</p></li></ol><ul><li><p>Identify, assess, and mitigate financial, operational, regulatory, and market risks that could impact the company’s performance and sustainability.</p></li><li><p>Develop, implement, and continuously strengthen the enterprise risk management (ERM) framework to ensure a proactive approach to risk identification, monitoring, and mitigation.</p></li><li><p>Ensure full compliance with tax regulations, corporate governance standards, labor laws, and all applicable local and international financial regulations.</p></li><li><p>Lead the internal audit function, ensuring audits are conducted effectively and audit recommendations are implemented to enhance control environments.</p></li><li><p>Monitor and evaluate risks related to credit, liquidity, interest rate, foreign exchange, and counterparty exposures, implementing mitigation strategies as required.</p></li><li><p>Ensure business continuity planning and disaster recovery strategies are in place to safeguard critical financial operations.</p></li><li><p>Collaborate with legal, compliance, and operational teams to ensure alignment of risk management policies across the organization.</p></li><li><p>Regularly brief the CEO, Board of Directors, and Audit Committee on risk exposures, compliance status, and emerging regulatory changes.</p></li></ul><ol><li><p>Investor Relations & Stakeholder Management:</p></li></ol><ul><li><p>Serve as the primary liaison between the company and its investors, shareholders, analysts, rating agencies, and financial institutions.</p></li><li><p>Develop and execute a comprehensive investor relations strategy to build trust, maintain strong relationships, and support the company’s valuation and access to capital.</p></li><li><p>Lead all investor relations activities, including earnings calls, quarterly/annual investor briefings, capital market presentations, and one-on-one investor meetings.</p></li><li><p>Prepare investor materials, disclosures, and reports that clearly communicate financial performance, strategic initiatives, and long-term growth plans.</p></li><li><p>Collaborate with corporate communications and legal teams to ensure consistent, compliant messaging to all stakeholders.</p></li><li><p>Represent the company in strategic discussions with potential investors, financial partners, and rating agencies, supporting credit ratings and investment decisions.</p></li><li><p>Provide strategic advice to the CEO and Board on shareholder engagement, capital allocation, and financial market positioning.</p></li></ul><ol><li><p>Operational Excellence & Team Leadership:</p></li></ol><ul><li><p>Provide strategic guidance to operational teams to ensure financial considerations are integrated into business decisions, project evaluations, and performance management. - Lead, mentor, and develop the finance, accounting, treasury, and procurement teams, building a high-performing function with strong succession pipelines.</p></li><li><p>Foster cross-functional collaboration, ensuring finance acts as a business enabler and trusted advisor to all departments.</p></li><li><p>Drive operational excellence by streamlining processes, standardizing policies, and implementing best practices in financial and operational management.</p></li><li><p>Champion the adoption of modern financial technologies, digital tools, and automation to improve accuracy, efficiency, and decision-making capabilities.</p></li></ul><br></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"><br></p><p>Minimum Qualifications:</p><ul><li><p>Finance, Accounting, Economics, or related field (Master’s degree or MBA preferred). - Professional certification such as CPA, CMA, CFA, or ACCA is highly desirable.</p></li><li><p>Minimum 11 years of progressive finance leadership experience, with at least 5 years in a senior executive role.</p></li><li><p>Strong knowledge of IFRS/GAAP, corporate finance, treasury management, and compliance frameworks.</p></li><li><p>Proven track record in investor relations, capital markets, and fundraising.</p></li><li><p>Excellent leadership, communication, and stakeholder management skills.</p></li></ul><p></p></section>
جهة العمل غير مُفصح عنها
سلطنة عمان - مسقط
<br><p>هذه الدور يتيح الفرصة للقيام بمجموعة واسعة من مهام التدقيق عبر المجالات التشغيلية والمالية والامتثال والتقنية. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن إدارة مراجعات التدقيق بشكل مستقل، وتطبيق الحكم المهني، وتقديم استنتاجات متوازنة قائمة على الأدلة.Beyond identifying control weaknesses, you will be expected to evaluate underlying issues, consider broader business implications, and provide recommendations that are practical and sustainable.
The role requires regular interaction with management and process owners across the organization. Accordingly, strong communication, analytical thinking, and stakeholder management skills are essential.
Professionals with approximately 5 to 8 years of internal audit experience who are looking to contribute to a evolving audit environment will find this role both challenging and rewarding.
</p><ul><li><p>Plan, manage, and complete audit assignments in accordance with approved methodologies and professional standards.</p></li><li><p>Evaluate the effectiveness of governance, risk management, and internal control processes across various business activities.</p></li><li><p>Analyse business processes to identify control weaknesses, inefficiencies, emerging risks, and improvement opportunities.</p></li><li><p>Develop clear, concise, and well-supported audit observations and recommendations.</p></li><li><p>Engage constructively with management to discuss findings and facilitate practical action plans.</p></li><li><p>Support enterprise risk assessments and contribute to the preparation of risk-based audit plans.</p></li><li><p>Promote continuous enhancement of audit practices through the use of technology, analytics, and modern audit techniques.</p></li><li><p>Maintain awareness of regulatory developments, industry practices, and organizational priorities relevant to audit activities.</p></li><li><p>Contribute to initiatives that strengthen the effectiveness, relevance, and overall impact of the Internal Audit function.</p></li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p><strong>Mandatory Professional Qualification</strong></p><ul><li><p>Either of CA, CMA, CIA, ACCA, CISA or combination of these qualifications</p></li></ul><p><strong>Professional Experience</strong></p><ul><li><p>5 to 8 years of dedicated internal audit experience.</p></li><li><p>Proven track record of independently managing audit engagements from planning through reporting.</p></li><li><p>Exposure to consulting, advisory, or business improvement assignments will be considered advantageous.</p></li><li><p>Experience covering operational, financial, compliance, and information technology audits.</p></li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong> Digital & Technical Capability</strong></p><p>Preference will be given to candidates with experience in:</p><ul><li><p>Advanced Microsoft Excel, Power BI, ACL/HighBond, Robotics (RPA), and other comparable data analytics and visualisation tools.</p></li><li><p>Audit management platforms</p></li><li><p>ERP-based environments and technology-enabled audit documentation processes.</p></li></ul><br><p><strong>Why Join Us?</strong></p><br><p>We believe effective auditing starts with curiosity. We encourage our team to ask questions, understand context, and explore the underlying causes behind business challenges and opportunities. Our approach is built on constructive engagement and open communication, allowing us to build trusted relationships while delivering assurance and insights that add value. If you enjoy learning how businesses operate, connecting the dots, and contributing to meaningful improvements, you will find a rewarding environment here.</p><br>
جهة العمل غير مُفصح عنها
سلطنة عمان - مسقط
<p><h4>مَن نحن</h4>
<p>تأسست PwC في المنطقة منذ 40 عامًا ويضم فريقنا نحو 12,000 شخص في 12 دولة عبر المنطقة: البحرين، مصر، العراق، الأردن، الكويت، لبنان، ليبيا، عُمان، الأراضي الفلسطينية، قطر، المملكة العربية السعودية، والإمارات العربية المتحدة. يعمل فريقنا الإقليمي عبر الشرق الأوسط محققًا خبرة دولية تُقدَّم في سياق المنطقة وثقافتها. يمكننا جلب المعرفة والخبرة الجماعية لأكثر من 370,000 شخص عبر شبكة PwC العالمية في الخدمات الاستشارية والتدقيق والضرائب لمساعدتك في العثور على القيمة التي تبحث عنها.</p>
<p>مع مكاتب في 152 دولة وما يقرب من 328,000 محترف، نحن واحد من شبكات الخدمات المهنية الرائدة في العالم، نساعد المؤسسات والأفراد في خلق قيمة مستدامة من خلال خدمات التدقيق والضرائب والاستشارات. على مدار أكثر من 40 عامًا، ساهمنا في رحلة تحويل الشرق الأوسط، من خلال الشراكة مع الحكومات والش businesses لتقديم حلول مستدامة. اليوم، أكثر من 12,000 منا عبر البحرين، مصر، العراق، الأردن، الكويت، لبنان، ليبيا، عُمان، فلسطين، قطر، السعودية والإمارات العربية المتحدة يُشكّلون مستقبل المنطقة.</p>
<h4>نبذة عن نطاق الخدمة</h4>
<p>يضم قسم التدقيق في الشرق الأوسط أكثر من 2,300 شخص مقيمين في 12 دولة عبر المنطقة وهو جزء من شبكة PwC العالمية التي تعمل في جميع أنحاء العالم. تجمع ممارسة التدقيق في PwC الشرق الأوسط بين المزيج الصحيح من الحلول التي تقودها البشر وتلك المدعومة بالتقنيات لتوفير تدقيقات عالية الجودة وخدمات مخاطر أخرى تخلق الثقة والأثر في منطقتنا وفي المجتمع.</p>
<h4>نبذة عن وحدة الأعمال</h4>
<p>التدقيق الأساسي هو حجر الزاوية في ممارسة التدقيق لدينا، وهو يركز على تقديم تدقيقات عالية الجودة تبني الثقة وتدفع إلى نتائج مستدامة. تطبق فرقنا خبرة تقنية عميقة وتستفيد من أدوات رقمية متقدمة لتوفير ثقة مستقلة في التقارير المالية. من خلال نهج يقوده الإنسان وتدعمه التكنولوجيا، نساعد العملاء على تلبية المتطلبات التنظيمية، وتعزيز الشفافية، وتقوية ثقة أصحاب المصلحة، مما يخلق تأثيراً عبر الصناعات والمجتمع.</p>
<h4>كيف ستُساهم</h4>
<p>كخريج تدقيق خارجي أول، ستعمل كجزء من فريق من المحللين لحل قضايا الأعمال المعقدة من الاستراتيجية حتى التنفيذ. تشمل المسؤوليات، لكنها لا تقتصر على:</p>
<ul>
<li>استخدام مهاراتك التحليلية لتحليل الميزانيات والتأكد من امتثالها للوائح المالية.</li>
<li>فحص السجلات المالية والمحاسبية والوثائق الأخرى والأغراض الملموسة مثل المخزون أو المصانع والمعدات.</li>
<li>طرح مجموعة من الأسئلة – من الأسئلة المكتوبة الرسمية إلى الأسئلة الشفوية غير الرسمية – على مجموعة من الأفراد في منظمات عملائنا.</li>
<li>اختبار الضوابط والعمليات الداخلية للجهة العميلة.</li>
<li>بناء الثقة والمصداقية مع العملاء من خلال فهم توقعاتهم وتقديم خدمات عالية الجودة.</li>
<li>تحمل المسؤولية في البحث وفهم الحقائق الأساسية عن معلومات صناعة العميل قبل بدء engagement.</li>
<li>التواصل مع المدير و/أو الشريك في الوقت المناسب فيما يتعلق بتقدم المهمة – المخاطر والقضايا والفوارق من الخطة من حيث الوقت والميزانية، إلخ.</li>
<li>تحمل الملكية الكاملة لإتمام الملفات الخارجية.</li>
<li>تحليل اقتصاديات engagement للفِرق الذاتية والميدانية وشرح الفوارق عن الميزانيات.</li>
<li>مراجعة عمل المستويات المساعد وتوفير التدريب أثناء العمل والتوجيه والتعليقات البنّاءة في الوقت المناسب لمساعدتهم على النمو في مسارهم المهني.</li>
<li>التأكد من الالتزام بالامتثال لشؤون المخاطر والجودة والاستقلالية.</li>
<li>فهم أنشطة تطوير الأعمال للمساعدة في تحديد وبحث فرص للعملاء الجدد أو الحاليين بالإضافة إلى بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء.</li>
<li>التعامل والتفاعل بفعالية مع فرق متنوعة من التخطيط حتى مرحلة إكمال التدقيق، فضلاً عن متابعة تقدم المهام المطلوبة لضمان الالتزام بالجداول الزمنية ومؤشرات الأداء الداخلية للمؤسسة.</li>
<li>المشاركة في المبادرات الرقمية ومجالات رفع الكفاءة التي تتوافق أكثر مع احتياجات عمل فريقك.</li>
<li>أداء إجراءات أخرى حسب الحاجة لدعم إصدار مخرجات التدقيق.</li>
</ul>
<h4>ما ستقدمه</h4>
<p>أنت طموح وتستغل الفرص للنمو والتطور. بالإضافة إلى ذلك، أنت تتعرف على نفسك في الصفات التالية:</p>
<ul>
<li>درجة في المحاسبة أو المالية أو أي تخصص أكاديمي ذو صلة.</li>
<li>إكمال أو متابعة مؤهل مهني مثل ACCA أو CA أو ACA أو CPA (يفضل).</li>
<li>خبرة تقدمية على مستوى Senior Associate في العمل مع مجموعة من عملاء التدقيق الخارجي في شركة خدمات مهنية من فئة Big 4.</li>
<li>خبرة في تدقيق مجموعة متنوعة من الصناعات.</li>
<li>مهارات اتصال وعرض وتواصل شخصية ممتازة تسمح لك بالازدهار في بيئة فريق.</li>
<li>إتقان ثنائي اللغة العربية والإنجليزية (شفهيًا وكتابيًا) إضافة قيمة.</li>
<li>مهارات تطوير الأعمال وبناء علاقات العملاء.</li>
<li>الاستعداد لتحدي “المألوف” وخلق فريق عمل متماسك وفعال.</li>
<li>مهارات إدارة مشاريع ممتازة.</li>
<li>معرفة في أي تقنيات تدقيق، وخبرة في استخدام أدوات تحليلات البيانات إضافة إيجابية.</li>
<li>الالتزام بتقدير الفروق والعمل بجانب أشخاص ووجهات نظر متنوعة.</li>
<li>مهارات فنية متقدمة وخبرة في المعايير المحاسبية والتقارير والتدقيق المعمول بها، مع أداء استثنائي مثبت.</li>
<li>خبرة في تصميم إجراءات المشاركة بناءً على المخاطر والأهمية.</li>
<li>خبرة سابقة في تدريب وقيادة فرق المشاركة.</li>
<li>معرفة تقنية قوية والقدرة على البحث في القضايا، وتقديم بدائل واستنتاجات للعميل أو المدير.</li>
</ul></p><p></p>
toto
سلطنة عمان - مسقط
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Department of Business and Economics at MCBS invites applications for a full-time faculty position in Accounting. The successful candidate will teach accounting courses, contribute to accounting scholarship and professional engagement, support academic advising, and participate in quality assurance and accreditation-related activities.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Core teaching areas may include:</strong> </p>
<p>Financial Accounting; Managerial Accounting; Cost Accounting; Auditing and Assurance; Taxation; Accounting Information Systems; International Financial Reporting Standards (IFRS); Accounting Analytics; Corporate Governance.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Key responsibilities:</strong> </p>
<p> Teach undergraduate and/or postgraduate accounting courses in face-to-face, online, and blended modes.</p>
<p> Prepare and update syllabi, teaching materials, assessment tools, rubrics, examinations, and course files in line with MCBS requirements.</p>
<p> Embed contemporary accounting standards, data analytics, digital accounting tools, and Oman/GCC business examples into teaching.</p>
<p> Publish in peer-reviewed journals and contribute to applied research, conference presentations, funded projects, and collaborative scholarship.</p>
<p> Advise students, supervise research projects, support internships and capstones, and contribute to employability initiatives.</p>
<p> Support curriculum review, Assurance of Learning, moderation, assessment of CLOs/PLOs, accreditation documentation, and continuous improvement.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Required qualifications:</strong> </p>
<p> Assistant/Associate Professor: PhD/DBA in Accounting or a closely related field from a recognized university.</p>
<p> Lecturer: Master's degree in Accounting or a closely related field from a recognized university; professional certification and teaching experience are preferred.</p>
<p> Associate Professor candidates should demonstrate a strong record of peer-reviewed publications, supervision, academic leadership, and service.</p>
<p> Evidence of teaching effectiveness at the university level and ability to teach online/hybrid courses.</p>
<p> Bilingual Arabic-English communication is preferred; ability to teach in Arabic is an advantage where program needs require it.</p>
<p> Experience with quality assurance, AACSB/OAAAQA/OQF-aligned curriculum and assessment practices, moderation, and accreditation evidence is strongly preferred.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Preferred qualifications and experience:</strong> </p>
<p> Professional certification such as CPA, ACCA, CMA, CIA, or equivalent.</p>
<p> Industry, consultancy, audit, taxation, financial reporting, or accounting systems experience.</p>
<p> Experience in student supervision, grant applications, professional training, or collaboration with accounting and finance professional bodies.</p>
<p> </p>
<p> <strong>AACSB-aligned contribution expected:</strong> </p>
<p> Maintain academic/professional currency appropriate to the appointed rank and faculty qualification category.</p>
<p> Contribute to faculty sufficiency, teaching effectiveness, Assurance of Learning, curriculum improvement, research impact, and engagement with professional/community stakeholders.</p>
<p> Provide evidence for course files, assessment moderation, closing-the-loop actions, and accreditation-related reporting when required.</p></div></section>
toto
سلطنة عمان - مسقط
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Department of Business and Economics at MCBS invites applications for a full-time faculty position in Management. The successful candidate will contribute to teaching, research, student advising, program development, quality assurance, and service in a dynamic multicultural learning environment.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Core teaching areas may include:</strong> </p>
<p>Principles of Management; Strategic Management; Organizational Behavior; Human Resource Management; Leadership; Operations Management; Entrepreneurship; International Business; Innovation and Change Management.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Key responsibilities:</strong> </p>
<p> Teach undergraduate and/or postgraduate management courses in face-to-face, online, and blended modes.</p>
<p> Design and update course materials, case studies, simulations, assessments, rubrics, and learning resources aligned with CLOs and PLOs.</p>
<p> Use student-centered, case-based, project-based, and technology-enhanced teaching approaches.</p>
<p> Conduct research and publish in peer-reviewed journals; pursue applied projects, grants, consultancy, and industry engagement.</p>
<p> Advise students, supervise research projects, support internships and capstones, and mentor students for professional development.</p>
<p> Participate in curriculum review, Assurance of Learning, moderation, accreditation documentation, academic committees, and continuous improvement.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Required qualifications:</strong> </p>
<p> Assistant/Associate Professor: PhD/DBA in Management, Business Administration, Strategy, Human Resource Management, Organizational Behavior, Operations Management, Entrepreneurship, or a closely related field from a recognized university.</p>
<p> Lecturer: Master's degree in Management, Business Administration, or a closely related field from a recognized university; relevant industry experience is preferred.</p>
<p> Associate Professor candidates should demonstrate a strong publication record, academic leadership, supervision experience, and service contributions.</p>
<p> Evidence of effective teaching and ability to teach online/hybrid courses using appropriate learning technologies.</p>
<p> Bilingual Arabic-English communication is preferred; ability to deliver courses in Arabic is an advantage for relevant programs.</p>
<p> Experience with quality assurance, AACSB/OAAAQA/OQF expectations, CLO/PLO mapping, assessment moderation, and accreditation documentation is strongly preferred.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Preferred qualifications and experience:</strong> </p>
<p> Professional, consultancy, executive training, or industry experience in management-related fields.</p>
<p> Experience teaching postgraduate courses and supervising graduate research.</p>
<p> Ability to contribute to leadership development, entrepreneurship, sustainability, employability, and societal impact initiatives.</p>
<p> </p>
<p> <strong>AACSB-aligned contribution expected:</strong> </p>
<p> Maintain academic/professional currency appropriate to the appointed rank and faculty qualification category.</p>
<p> Contribute to faculty sufficiency, teaching effectiveness, Assurance of Learning, curriculum improvement, research impact, and engagement with professional/community stakeholders.</p>
<p> Provide evidence for course files, assessment moderation, closing-the-loop actions, and accreditation-related reporting when required.</p></div></section>
toto
سلطنة عمان - مسقط
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Department of Business and Economics at MCBS invites applications for a full-time faculty position in Aviation Management within the transportation, logistics, and safety management area. The successful candidate will teach aviation-related courses, contribute to academic development and research, advise students, and support quality assurance and accreditation activities.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Core teaching areas may include:</strong> </p>
<p>Aviation Management; Airline Management; Air Operations Management; Aviation Safety; Aviation Law; Air Traffic Management; Air Cargo Management; Accident Prevention and Causation; Meteorology for Aviation; Aviation Strategy and Regulation.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Key responsibilities:</strong> </p>
<p> Teach undergraduate aviation management courses in face-to-face, online, and blended modes.</p>
<p> Develop and maintain syllabi, aviation case studies, learning resources, assessments, rubrics, course files, and practical learning activities.</p>
<p> Integrate aviation industry standards, safety culture, airline operations, regulation, and Oman/GCC aviation examples into teaching.</p>
<p> Conduct research and publish in peer-reviewed journals; contribute to aviation, transport, logistics, safety, and management-related scholarship.</p>
<p> Advise students, supervise projects/capstones, support internships, and engage with aviation industry stakeholders.</p>
<p> Participate in curriculum review, Assurance of Learning, moderation, accreditation evidence preparation, academic committees, and continuous improvement.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Required qualifications:</strong> </p>
<p> Assistant/Associate Professor: PhD/DBA in Aviation Management, Airline Management, Transportation Management, Logistics, Safety Management, Business Administration with aviation focus, or a closely related field from a recognized university.</p>
<p> Associate Professor candidates should demonstrate peer-reviewed publications, academic leadership, supervision experience, and service.</p>
<p> Evidence of teaching effectiveness and ability to teach online/hybrid courses using appropriate educational technologies.</p>
<p> Bilingual Arabic-English communication is preferred; ability to teach in Arabic is an advantage where program needs require it.</p>
<p> Experience with quality assurance, AACSB/OAAAQA/OQF-aligned assessment, CLO/PLO mapping, moderation, and accreditation documentation is strongly preferred.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Preferred qualifications and experience:</strong> </p>
<p> Industry experience with airlines, aviation safety, air operations, air traffic, logistics, or regulatory bodies.</p>
<p> Professional certifications or training related to aviation, safety, transport, or logistics.</p>
<p> Ability to support industry engagement, student internships, applied projects, and aviation-sector partnerships.</p>
<p> </p>
<p> <strong>AACSB-aligned contribution expected:</strong> </p>
<p> Maintain academic/professional currency appropriate to the appointed rank and faculty qualification category.</p>
<p> Contribute to faculty sufficiency, teaching effectiveness, Assurance of Learning, curriculum improvement, research impact, and engagement with professional/community stakeholders.</p>
<p> Provide evidence for course files, assessment moderation, closing-the-loop actions, and accreditation-related reporting when required.</p></div></section>
toto
سلطنة عمان - مسقط
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Department of Business and Economics at MCBS invites applications for a full-time faculty position in Public Administration. The successful candidate will support teaching, applied research, student supervision, public-sector engagement, and accreditation-aligned quality assurance activities. Candidates with strong Arabic teaching capability are especially encouraged to apply.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Core teaching areas may include:</strong> </p>
<p>Public Administration; Public Policy; Public Sector Management; Public Finance and Budgeting; Governance and Ethics; E-Government and Digital Transformation; Research Methods; Strategic Public Management; Human Resource Management in the Public Sector.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Key responsibilities:</strong> </p>
<p> Teach undergraduate and/or postgraduate public administration courses in Arabic and/or English, including online and blended delivery where required.</p>
<p> Develop syllabi, learning materials, assessment tools, rubrics, and case studies aligned with public administration competencies and program outcomes.</p>
<p> Incorporate Oman/GCC public-sector cases, policy analysis, public service values, governance, and digital transformation into teaching.</p>
<p> Conduct research and publish in peer-reviewed journals; pursue applied research, policy studies, consultancy, and public-sector collaboration.</p>
<p> Advise students, supervise research projects, support internships/capstones, and mentor students for public-sector careers.</p>
<p> Contribute to curriculum review, Assurance of Learning, moderation, accreditation evidence, program assessment, and continuous improvement.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Required qualifications:</strong> </p>
<p> Assistant/Associate Professor: PhD/DBA in Public Administration, Public Policy, Governance, Public Management, Political Science, or a closely related field from a recognized university.</p>
<p> Lecturer: Master's degree in Public Administration, Public Policy, Governance, Public Management, or a closely related field from a recognized university; public-sector experience is preferred.</p>
<p> Associate Professor candidates should demonstrate strong peer-reviewed publications, supervision, academic leadership, and service.</p>
<p> Ability to teach effectively in Arabic is strongly preferred; bilingual Arabic-English communication is highly desirable.</p>
<p> Evidence of teaching effectiveness and ability to teach online/hybrid courses using relevant learning technologies.</p>
<p> Experience with quality assurance, AACSB/OAAAQA/OQF-aligned assessment, CLO/PLO mapping, moderation, and accreditation documentation is strongly preferred.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Preferred qualifications and experience:</strong> </p>
<p> Experience in government, public-sector consultancy, policy research, executive training, or community engagement.</p>
<p> Familiarity with Oman Vision 2040, public administration reforms, digital government, sustainability, and governance issues in Oman/GCC.</p>
<p> Experience supervising postgraduate research and supporting applied policy projects.</p>
<p> </p>
<p> <strong>AACSB-aligned contribution expected:</strong> </p>
<p> Maintain academic/professional currency appropriate to the appointed rank and faculty qualification category.</p>
<p> Contribute to faculty sufficiency, teaching effectiveness, Assurance of Learning, curriculum improvement, research impact, and engagement with professional/community stakeholders.</p>
<p> Provide evidence for course files, assessment moderation, closing-the-loop actions, and accreditation-related reporting when required.</p></div></section>
toto
سلطنة عمان - مسقط
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Department of Business and Economics at MCBS invites applications for a full-time faculty position in Marketing. The successful candidate will teach marketing courses, produce relevant scholarly and applied research, support students, and contribute to quality assurance, accreditation, and industry engagement.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Core teaching areas may include:</strong> </p>
<p>Principles of Marketing; Marketing Management; Consumer Behavior; Services Marketing; Digital Marketing; Retail Management; Marketing Research; Brand Management; Marketing Analytics; Integrated Marketing Communications.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Key responsibilities:</strong> </p>
<p> Teach undergraduate and/or postgraduate marketing courses in face-to-face, online, and blended modes.</p>
<p> Develop syllabi, digital content, case studies, assessment tasks, rubrics, and course files aligned with learning outcomes.</p>
<p> Integrate current marketing practice, digital tools, analytics, Oman/GCC cases, and industry projects into teaching.</p>
<p> Conduct research and publish in peer-reviewed journals; contribute to applied research, grants, consultancy, and community/industry engagement.</p>
<p> Advise and mentor students, supervise projects and dissertations, and support internships, capstones, and employability activities.</p>
<p> Participate in curriculum review, Assurance of Learning, moderation, program assessment, accreditation evidence preparation, and continuous improvement.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Required qualifications:</strong> </p>
<p> Assistant/Associate Professor: PhD/DBA in Marketing, Digital Marketing, Consumer Behavior, Services Marketing, Marketing Analytics, or a closely related field from a recognized university.</p>
<p> Lecturer: Master's degree in Marketing or a closely related field from a recognized university; relevant professional marketing experience is preferred.</p>
<p> Associate Professor candidates should demonstrate a sustained record of peer-reviewed publications, graduate supervision, academic leadership, and service.</p>
<p> Evidence of teaching effectiveness and ability to teach online/hybrid courses using digital marketing and learning technologies.</p>
<p> Bilingual Arabic-English communication is preferred; ability to teach in Arabic is an advantage for relevant programs.</p>
<p> Experience with quality assurance, AACSB/OAAAQA/OQF-aligned assessment, CLO/PLO mapping, moderation, and accreditation documentation is strongly preferred.</p>
<p> </p>
<p> <strong>Preferred qualifications and experience:</strong> </p>
<p> Professional experience or certifications in digital marketing, analytics, CRM, social media marketing, branding, market research, or marketing communications.</p>
<p> Experience with live industry projects, student competitions, consultancy, or executive education.</p>
<p> Ability to contribute to research clusters in consumer behavior, AI in marketing, sustainability, innovation, and Oman/GCC market studies.</p>
<p> </p>
<p> <strong>AACSB-aligned contribution expected:</strong> </p>
<p> Maintain academic/professional currency appropriate to the appointed rank and faculty qualification category.</p>
<p> Contribute to faculty sufficiency, teaching effectiveness, Assurance of Learning, curriculum improvement, research impact, and engagement with professional/community stakeholders.</p>
<p> Provide evidence for course files, assessment moderation, closing-the-loop actions, and accreditation-related reporting when required.</p></div></section>
toto
سلطنة عمان - مسقط
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p> <strong>Job description</strong> </p>
<p> <strong>1. JOB PURPOSE</strong> </p>
<p>Primarily responsible for supervising the sales operations of the sales team. Direct, support and motivate the team in areas of sales, revenue generation and cost control. Coordinate with new and existing clients, external vendors and agents. Work with the team to ensure that sales quotas and additional team goals are consistently met.</p>
<p> <strong>2. MAIN TASKS AND ACCOUNTABILITIES</strong> </p>
<p> <strong>Task Description</strong> </p>
<p> <strong>Sales strategy implementation </strong> </p>
<p> Implement sales strategies to produce high performance results.</p>
<p> Prepare monthly, weekly, or daily sales analysis as instructed by the Area Sales Manager.</p>
<p> <strong>Client/Customer Support </strong> </p>
<p> Interact with customers on a regular basis to ensure satisfaction and gain useful feedback.</p>
<p> Resolve customer problems as needed.</p>
<p> Answer potential customer questions and follow-up call questions.</p>
<p> Build new customer base to maximize sales.</p>
<p> <strong>Promotional events </strong> </p>
<p> Assist in planning special sales promotions, campaigns, displays and events.</p>
<p> <strong>Team Building Hiring, Training and Monitoring </strong> </p>
<p> Recruit and trains new staff.</p>
<p> Communicate expectations clearly.</p>
<p> Schedule work shifts.</p>
<p> Organize regular meetings to empower and motivate team.</p>
<p> Maintain an efficient work environment.</p>
<p> Undertake steps to maintain discipline.</p>
<p> Performs all other tasks and duties as assigned. </p>
<p> <strong>Health and Safety </strong> </p>
<p> Understand and ensure meeting the obligations of health and safety requirements of employment legislation. </p>
<p> Identify and contain/minimize product related health hazards reported by the consumer(s). </p>
<p> Maintain an event register for supply and subsequent recall of all defective products.</p>
<p> <strong>People management and reporting responsibilities </strong> </p>
<p> Liaison with management and other line managers (as part of cross function team) for efficient running of the department.</p>
<p> Participate in management and supervisory meetings as and when required.</p>
<p> Produce end of month departmental report, on time, and as required by the management.</p>
<p> Ensure accurate and up to date, daily, weekly, monthly records as required by the management. </p>
<p> Ensure tasks are understood by the team members, and performed responsibly and diligently</p>
<p> Help others in the team if needed; Support relief staff in their duties.</p>
<p> <strong>3. MAIN CONTACTS AND WORKING RELATIONSHIPS</strong> </p>
<p> <strong>Internal </strong> All Department Heads and Line Managers.</p>
<p> <strong>External </strong> Stakeholders, customers, agencies etc.</p>
<p> <strong>4. PERSON SPECIFICATION (Qualifications, Knowledge & Experience)</strong> </p>
<p> <strong>Education Level </strong> </p>
<p> <strong>(Minimum Requirement) </strong> </p>
<p> A Bachelor s degree in Business, Economics or a related field. Sound knowledge and experience in Microsoft Office Suite</p>
<p> <strong>Professional Qualifications</strong> </p>
<p> MBA (Sales/Marketing/Business) a plus</p>
<p> <strong>Work Experience </strong> </p>
<p> Minimum 4 years of sales and/or marketing experience.</p>
<p> <strong>Job Specific Skills </strong> </p>
<p> Proven ability to drive the sales process from plan to close. </p>
<p> Good communication, research and information gathering skills.</p>
<p> <strong>Generic Skills</strong> </p>
<p> Ability to multitask, prioritize, and manage time efficiently.</p>
<p> Integrity, discretion, and loyalty.</p>
<p> Coaching and people management skills.</p>
<p> <strong>5. POSITION LOCATION</strong> </p>
<p> To be based in Muscat Office and travelling national and International. </p></div></section>
جهة العمل غير مُفصح عنها
سلطنة عمان - مسقط
<p><h4>نظرة عامة على وظيفة الطاقة</h4>
<p>Energy Jobline هو أكبر لوحة وظائف طاقة ونقطة محورية للطاقة تنمو بسرعة عالميًا. لدينا جمهور يتجاوز 7 ملايين من خبراء الطاقة، وأكثر من 400,000 وظيفة طاقة وهندسة عالمية معلنة شهريًا، ونعمل مع الشركات الرائدة في مجال الطاقة حول العالم. <br>
نركز على أسواق النفط والغاز، والطاقات المتجددة، والهندسة، والطاقة، والطاقة النووية، بالإضافة إلى التقنيات الناشئة في المركبات الكهربائية والبطاريات والاندماج. نحن ملتزمون بضمان تقديم أكثر الفرص الوظيفية إثارة من جميع أنحاء العالم لمطلوبينا."</p>
<h4>نظرة عامة على الدور</h4>
<p>نحن نبحث عن مفتشInstrumentation PCC ذو خبرة للإشراف وإدارة تنفيذ الموقع لجميع أنشطة ما قبل التكليف والتكليف المتعلقة بالأجهزة في منشأة لغاز طبيعي مسال كبيرة. الدور قائم بالكامل في الموقع ويركز على الإشراف الميداني، وتنسيق القوى العاملة، والسلامة، والاستعداد للتنفيذ من الإنتهاء الميكانيكي حتى التكليف، ودعم التشغيل، وتسليم العمليات.</p>
<h4>المسؤوليات الرئيسية</h4>
<ul>
<li>الإشراف وتنسيق أنشطة PCC للأجهزة الميدانية وفق الإجراءات والجداول المعتمدة</li>
<li>إدارة وتوجيه فنيي الأجهزة والمشرفين والمقاولين من الباطن في الموقع</li>
<li>ضمان جاهزية أنظمة الأجهزة لـ:
<ul>
<li>قبل التكليف</li>
<li>التكليف</li>
<li>البدء والتشغيل الأولي</li>
</ul>
</li>
<li>الإشراف على تنفيذ:
<ul>
<li>فحصات وتحقق من تركيب الأجهزة</li>
<li>فحص الحلقات واختبار الوظائف</li>
<li>اختبار السبب والأثر</li>
<li>معايرة الأجهزة والتحقق منها</li>
<li>اختبار صمامات التحكم والتمارين</li>
<li>تركيب وتحويل المحلل والتكليف</li>
</ul>
</li>
<li>التحقق من حالة الإنهاء الميكانيكي (MC) وضمان إغلاق قائمة التصحيح لنطاق الأجهزة</li>
<li>تنسيق الأنشطة اليومية مع فرق البناء والكهرباء والأتمتة والعمليات والصحة والسلامة والبيئة والجودة/المراقبة</li>
<li>دعم اختبارات DCS وESD وF&G وPLC بتنسيق مع الموردين ومهندسي التكليف</li>
<li>ضمان الامتثال الصارم بـ:
<ul>
<li>أنظمة PTW</li>
<li>متطلبات SIMOPS</li>
<li>إجراءات HSE وتقييمات المخاطر</li>
</ul>
</li>
<li>مراقبة تقدم الميدان والإنتاجية والقيود وأداء السلامة</li>
<li>تقرير الحالة اليومية والأسبوعية إلى قائد الأجهزة / مدير التكليف</li>
</ul>
<h4>متطلبات إلزامية (صارمة)</h4>
<p><strong>التعليم</strong><br>
دبلوم أو بكالوريوس في الأجهزة، التحكم، الكهرباء، أو تخصص ذو صلة</p>
<p><strong>الخبرة</strong><br>
خبرة لا تقل عن 12 عامًا في مشاريع النفط والغاز أو LNG<br>
خبرة مثبتة كمفتش أجهزة أو مشرف أجهزة أول خلال مراحل ما قبل التكليف والتكليف<br>
خبرة عملية واسعة في مواقع كبيرة لمشروعات EPC<br>
تعرض واسع لمرافق LNG أو معالجة الغاز<br>
لن يتم النظر في المرشحين بدون مسؤولية إشراف ميداني مباشرة في مراحل PCC.</p>
<p><strong>الخبرة الفنية</strong><br>
معرفة عملية قوية بـ:
<ul>
<li>سير عمل PCC للأجهزة وتنفيذها ميدانيًا</li>
<li>فحص الحلقات، اختبار السبب والأثر، المعايرة، واختبار الصمامات</li>
<li>أنظمة DCS وESD وF&G وPLC والمحللات</li>
</ul>
القدرة على القراءة والعمل من:
<ul>
<li>P&IDs ومخططات السبب والأثر</li>
<li>رسومات حلقة الجهاز والتوصيلات</li>
<li>نماذج فحص التكليف وحزم الاختبار</li>
</ul>
</p>
<p><strong>مهارات إشرافية ومهنية</strong><br>
قيادة ميدانية قوية وإدارة القوى العاملة<br>
نمط تفكير يستند إلى السلامة مع خبرة قوية في PTW وSIMOPS<br>
حل المشكلات عملي وبطريقة ميدانية<br>
اتصال واضح باللغة الإنجليزية<br>
الراحة في العمل في بيئات موقعية متعددة الثقافات ومتطلبة</p>
<p><strong>الخلفية المثالية</strong><br>
خلفية تكليف من مقاول EPC<br>
خبرة قيادة ميدانية في قبل التكليف والتكليف للمشروعات LNG<br>
خبرة في مشاريع الشرق الأوسط (مفضلة)</p></p><p></p>
جهة العمل غير مُفصح عنها
سلطنة عمان - مسقط
<p><h4>نظرة عامة على وظيفة الطاقة</h4>
<p>Energy Jobline هو الأكبر وأسرع منصات وظائف الطاقة نموًا على مستوى العالم ومركز طاقة. لدينا وصول جمهور يزيد عن 7 ملايين من محترفي الطاقة، وأكثر من 400,000 وظيفة طاقة وهندسة عالمية معلن عنها شهرياً، ونعمل مع الشركات الرائدة في مجال الطاقة حول العالم.<br>
نركز على أسواق النفط والغاز، والمتجدّدات، والهندسة، والقوى، والنووي، بالإضافة إلى التقنيات الناشئة في المركبات الكهربائية والبطاريات والاندماج. نحن ملتزمون بضمان أن نقدم أكثر الفرص الوظيفية إثارة من جميع أنحاء العالم لطلاب العمل لدينا.</p>
<h4>نظرة عامة على الدور</h4>
<p>نبحث عن مشرف تجهيزات PCC ذو خبرة للإشراف وإدارة تنفيذ الموقع لجميع أنشطة ما قبل التصحيح والتشغيل المتعلقة بالعدادات في مرفق غازي مسال كبير. الدور يعتمد كلياً في الموقع ويركز على الإشراف الميداني، وتنسيق القوى العاملة، والسلامة، وجاهزية التنفيذ من الاكتمال الميكانيكي حتى التشغيل الأولي والتشغيل اليدوي والتحويل إلى العمليات.</p>
<h4>المسؤوليات الرئيسية</h4>
<ul>
<li>الإشراف والتنسيق لأنشطة PCC للمعدات في الموقع وفق الإجراءات والمخططات المعتمدة</li>
<li>إدارة وتوجيه فنيي الأجهزة والفنيين والمشرفين والمتعهدين في الموقع</li>
<li>ضمان جاهزية أنظمة القياس للمراحل التالية:
<ul>
<li>ما قبل التصحيح</li>
<li>التشغيل</li>
<li>التشغيل الأولي والعملية الأولية</li>
</ul>
</li>
<li>الإشراف على تنفيذ:
<ul>
<li>فحص وتحقق من تركيب الأجهزة</li>
<li>فحص الحلقات والاختبار الوظيفي</li>
<li>اختبار السبب والنتيجة</li>
<li>معايرة الأجهزة والتحقق من صحتها</li>
<li>اختبار صمام التحكم وتدويره</li>
<li>تركيب ومراجعة المحلل والتشغيل</li>
</ul>
</li>
<li>التحقق من حالة الإكتمال الميكانيكي (MC) والتأكد من إغلاق قائمة الإشغال لنطاق الأجهزة</li>
<li>تنسيق الأنشطة اليومية مع فرق البناء والكهرباء والأتمتة والعمليات والصحة والسلامة والبيئة وQA/QC</li>
<li>دعم اختبارات DCS وESD وF&G وPLC بالتنسيق مع البائعين ومهندسي التشغيل</li>
<li>التأكد من الامتثال الصارم لـ:
<ul>
<li>أنظمة PTW</li>
<li>متطلبات SIMOPS</li>
<li>إجراءات الصحة والسلامة وتقييم المخاطر</li>
</ul>
</li>
<li>مراقبة تقدم الميدان والإنتاجية والقيود وأداء السلامة</li>
<li>إبلاغ حالة يومية وأسبوعية إلى قائد التحكم/مدير التشغيل</li>
</ul>
<h4>المتطلبات الإلزامية (صارمة)</h4>
<p><strong>التعليم</strong><br>
دبلوم أو درجة بكالوريوس فيInstrumentation، Control، Electrical، أو تخصص ذي صلة</p>
<p><strong>الخبرة</strong><br>
خبرة لا تقل عن 12 عاماً في مشاريع النفط والغاز أو LNG<br>
خبرة مثبتة كمشرف instrumentation أو مشرف أجهزة أول خلال مراحل ما قبل التصحيح والتشغيل<br>
خبرة ميدانية قوية في مشاريع EPC كبيرة<br>
تعرض موسع للمرافق المعالجة للغاز أو LNG<br>
لن ينظر في المرشحين بدون مسؤولية إشراف ميداني مباشر في مراحل PCC.</p>
<p><strong>الخبرة الفنية</strong><br>
معرفة عملية قوية بـ:
<ul>
<li>سير عمل PCC للأجهزة وتنفيذها الميداني</li>
<li>فحص الحلقات، اختبار السبب والنتيجة، المعايرة، واختبار الصمامات</li>
<li>أنظمة DCS، ESD، F&G، PLC، والمحللات</li>
</ul>
القدرة على القراءة والعمل من:
<ul>
<li>P&IDs ومخططات السبب والنتيجة</li>
<li>رسومات حلقة الأجهزة وربطها</li>
<li>نماذج فحص التشغيل وتعبئة الاختبارات</li>
</ul>
</p>
<p><strong>مهارات إشرافية ومهنية</strong><br>
قدرة قيادية ميدانية وإدارة القوى العاملة قوية<br>
نهج قائم على السلامة مع خبرة قوية في PTW وSIMOPS<br>
حلول عملية ومباشرة للمشاكل<br>
اتصال واضح باللغة الإنجليزية<br>
العمل في بيئات ميدانية متعددة الجنسيات ومتطلبة</p>
<p><strong>الخلفية المثالية</strong><br>
خلفية تشغيلي EPC للمشروعات<br>
خبرة قيادة ميدانية في ما قبل التصحيح والتشغيل LNG<br>
خبرة مشروع في الشرق الأوسط (مفضل)</p></p><p></p>
جهة العمل غير مُفصح عنها
سلطنة عمان - مسقط
<p><h4>نظرة عامة على Energy Jobline</h4>
<p>Energy Jobline هو أكبر وأسرع لوحة وظائف طاقة عالمية ومركز طاقة. لدينا وصول جمهور يتجاوز 7 ملايين من محترفي الطاقة، و400,000+ وظيفة طاقة وهندسة عالمية معلنة شهرياً، ونعمل مع الشركات الرائدة في قطاع الطاقة حول العالم.</p>
<p>نركز على أسواق النفط والغاز، والطاقة المتجددة، والهندسة، والطاقة، والطاقة النووية فضلاً عن التقنيات الناشئة في المركبات الكهربائية، والبطاريات، والانشطار. نحن ملتزمون بضمان أن نقدم أكثر الفرص المهنية إثارة من جميع أنحاء العالم للباحثين عن عملنا.</p>
<h4>نظرة عامة على الدور</h4>
<p>نبحث عن قائد هندسة قياس ومعدات PCC ذو خبرة لقيادة وتنفيذ أنشطة ما قبل التكليف والتكليف المتعلقة بالمعدّات في منشأة LNG كبيرة. يتحمل الدور كامل المسؤولية عن جاهزية أنظمة القياس من الاكتمال الميكانيكي حتى التكليف، ودعم التشغيل، وتسليم العملية.</p>
<p>هذا دور قيادي قائم في الموقع، مناسب للمهنيين المتقدمين في تكليف الأجهزة معهم خبرة مشاريع EPC قوية.</p>
<h4>المسؤوليات الأساسية</h4>
<ul>
<li>قيادة جميع أنشطة PCC للمعدات وفقاً لفلسفة وبرنامج التكليف</li>
<li>توفير القيادة الفنية والتنفيذية لهندسة أنظمة القياس والفرق الميدانية</li>
<li>ضمان جاهزية أنظمة القياس بالكامل لـ:
<ul>
<li>قبل التكليف</li>
<li>التكليف</li>
<li>التشغيل الأولي والبدء</li>
</ul>
</li>
<li>التنسيق والإشراف على الأنشطة الرئيسية بما في ذلك:
<ul>
<li>التحقق من تركيب الأجهزة والفحص</li>
<li>التأكد من الحلقة والفحص الوظيفي</li>
<li>اختبار السبب والنتيجة</li>
<li>معايرة القياس والتحقق</li>
<li>اختبار صمام التحكم وتحريكه</li>
<li>تكليف المحلل</li>
</ul>
</li>
<li>التحقق من الاكتمال الميكانيكي (MC) وإدارة إزالة البنود المتبقية لنطاق القياس</li>
<li>التنسيق بشكل وثيق مع فرق الكهرباء، العمليات، البناء، الصحة والسلامة والبيئة، الجودة والسيطرة النوعية</li>
<li>مراجعة واعتماد إجراءات تكليف القياس، وحزم الاختبار، والملفات</li>
<li>دعم اختبارات أنظمة DCS، ESD، F&G، وPLC بالتنسيق مع الموردين وفرق التشغيل الآلي</li>
<li>إدارة SIMOPS، الالتزام ب PTW، والتنفيذ الآمن لاختبار النظام الحي</li>
<li>تقديم تقارير عن التقدم والقيود والمخاطر لمدير التكليف</li>
</ul>
<h4>المتطلبات الإلزامية (صارمة)</h4>
<h5>التعليم</h5>
<p>درجة البكالوريوس في القياس والتحكم، الكهرباء، أو تخصص هندسي ذي صلة</p>
<h5>الخبرة</h5>
<ul>
<li>خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مشاريع النفط والغاز أو LNG</li>
<li>دور موثق كقائد قياس خلال مراحل ما قبل التكليف والتكليف</li>
<li>خبرة عملية قوية في:
<ul>
<li>فحصات حلقة القياس</li>
<li>تكليف أنظمة التحكم والسلامة</li>
<li>بيئات مشاريع EPC كبيرة</li>
<li>خبرة طويلة في موقع منشأة LNG أو معالجة الغاز</li>
</ul>
</li>
<li>لن يتم النظر في المرشحين الذين ليس لديهم خبرة مباشرة في قيادة تكليف القياس</li>
</ul>
<h5>الخبرة الفنية</h5>
<ul>
<li>معرفة قوية بـ:
<ul>
<li>سير عمل تكليف القياس وتسليم النظام</li>
<li>أنظمة DCS، ESD، F&G، PLC، والمحللات</li>
<li>وثائق التكليف، حزم الاختبار، وملفات النظام</li>
</ul>
</li>
<li>القدرة على تفسير:
<ul>
<li>المخططات P&ID ومخططات السبب والنتيجة</li>
<li>مخططات حلقة القياس والربط</li>
<li>رسومات بنية نظام التحكم</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h5>القيادة والمهارات المهنية</h5>
<ul>
<li>إثبات القدرة على قيادة فرق القياس متعددة التخصصات</li>
<li>مهارات تنسيق وإدارة واجهات قوية</li>
<li>مشكلة عملية وحلال مشكلات عملي</li>
<li>اتصال واضح شفوياً وكتابة باللغة الإنجليزية</li>
<li>الراحة في العمل في بيئات مواقع عالية الضغط ومتعددة الثقافات</li>
</ul>
<h4>الخلفية المثالية</h4>
<ul>
<li>خلفية تكليف مقاول EPC</li>
<li>تعرض مسبق للتكليف والبدء في LNG</li>
<li>خبرة مشاريع في الشرق الأوسط</li>
</ul></p><p></p>
جهة العمل غير مُفصح عنها
سلطنة عمان - مسقط
<section><p class="heading jdMain">وصف العمل</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>المسؤول عن إجراء عملية المرور والمراجعة العينية لبدء تحديد وتقييم وقياس مخاطر التشغيل، وتقييم كفاءة وفعالية أنظمة الرقابة الداخلية، وتوصية بمعالجات عملية لمعالجة ومراقبة مخاطر التشغيل الحالية والناشئة والمتوقعة.</p><p>المسؤوليات الأساسية</p><ul><li>صياغة خطة مهام عملية المرور والمراجعة العينية والحصول على موافقة مدير الفرد المباشر.</li><li>مراجعة سياسات وإجراءات وتشغيل الوظائف، وتسليط الضوء على أوجه الضعف في الرقابة والت inconsistency.</li><li>إجراء عملية المرور والمراجعة العينية لتقييم مدى الالتزام بسياسات وإجراءات وظيفية.</li><li>مناقشة النتائج والتوصيات مع إدارات الوظيفة المعنية.</li><li>إصدار التقارير وتتبع تنفيذ ضوابط agreed upon.</li><li>المساعدة في صياغة إطار إدارة المخاطر التشغيلية والدليل المرجعي.</li><li>المساعدة في مراجعة سياسات تشغيل أنشطة البنك وكتيباته ومنتجاته الجديدة ومناقشة التوصيات عند الطلب.</li><li>المساعدة في نشر الوعي بمخاطر التشغيل وثقافة إدارة المخاطر عبر المؤسسة.</li><li>تقديم الاستشارات إلى وظائف أخرى عند الطلب لمساعدتهم في إدارة مخاطرهم التشغيلية.</li><li>تعزيز أتمتة أنشطة البنك حيثما كان ذلك ممكنًا</li><li>تمثيل قسم إدارة المخاطر التشغيلية في مشاريع البنك أو مهام التحقيق، عندما يطلب ذلك.</li><li>دعم فريق المخاطر التشغيلية في إنشاء وتنفيذ مبادرات ومشروعات جديدة.</li><li>دعم الموظفين في التعامل مع أي مهام أخرى تكلف من حين لآخر، مثل: المساعدة في أنشطة RCSA وKRI وKPI وتحليل جذر السبب للحوادث، عند الطلب.</li></ul></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في التجارة / الاقتصاد / التمويل / المحاسبة.</li><li>شهادتا CIA و CFE تعتبران مزيتين.</li><li>8 سنوات خبرة في إدارة مخاطر التشغيل المصرفية أو مراجعة داخلية للعمليات، مع خبرة لا تقل عن 4 سنوات كمدير.</li><li>ثنائي اللغة، الإنجليزية والعربية ميزة.</li><li>قابل للتواصل، دافع ذاتيًا، مهارات حل المشكلات، مستقل في الغالب من الوقت، تعاوني، ملتزم، دقيق، وموثوق، مبدع، ومتمركز بالتفاصيل</li></ul><p></p></section>
جهة العمل غير مُفصح عنها
سلطنة عمان - مسقط
<p><h4>المسؤوليات الأساسية</h4>
<p>إدارة ومراقبة عمليات امتثال ضريبة القيمة المضافة للعملاء، بما في ذلك الإعداد ومراجعة إقرارات ضريبة القيمة المضافة، مع ضمان الدقة والالتزام بالمواعيد.<br>
تقديم خدمات استشارية متقدمة في ضريبة القيمة المضافة للعملاء، بما في ذلك تفسير قوانين وأنظمة وإرشادات ضريبة القيمة المضافة ذات الصلة بعمان.<br>
قيادة مشاريع تطبيق ضريبة القيمة المضافة، بما في ذلك تصميم وإعداد إجراءات وأنظمة ضريبة القيمة المضافة.<br>
مساعدة العملاء في عمليات مراجعة ضريبة القيمة المضافة وأسئلتهم من هيئة الضرائب العمانية.<br>
إجراء تقييمات مخاطر ضريبة القيمة المضافة وتقديم التوصيات لتحسين العمليات للحد من الالتزامات المحتملة.<br>
إعداد تقارير متعلقة بضريبة القيمة المضافة ووثائق المشاريع لتسليم العميل.<br>
الحفاظ على معرفة محدثة بتطورات ضريبة القيمة المضافة المحلية ومخرجات دول مجلس التعاون الخليجي، وتقديم رؤى لائقة للعملاء والفريق في الوقت المناسب.<br>
دعم تطوير الأعمال من خلال المساهمة في المقترحات والعروض ومواد الفكر القيادي.<br>
التعاون مع فرق متعددة الوظائف لتقديم المشورة بشأن آثار ضريبة القيمة المضافة لعدة معاملات.</p>
<h4>المؤهلات والخبرة</h4>
<p>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو الاقتصاد أو مجال ذات صلة.<br>
يفضّل وجود مؤهل مهني (محاسب قانوني، ACCA، CPA، أو ما يعادلها).<br>
من 6 إلى 8 سنوات من الخبرة في ضريبة القيمة المضافة أو الضرائب غير المباشرة، ويفضّل في بيئة استشارية.<br>
معرفة قوية بقوانين ضريبة القيمة المضافة في عمان ولوائح ضريبة القيمة المضافة في GCC.<br>
خبرة موثقة في مشاريع الامتثال والاستشارات لضريبة القيمة المضافة.<br>
مهارات تحليلية وحل مشاكل قوية.<br>
القدرة على العمل بشكل مستقل وقيادة أعضاء الفريق الصغار.<br>
إتقان تطبيقات MS Office؛ الخبرة في برامج الضرائب ميزة إضافية.<br>
مهارات اتصال مكتوبة وشفوية ممتازة باللغة الإنجليزية؛ العربية ميزة إضافية.</p>
<h4>الكفاءات الأساسية</h4>
<ul>
<li>الانتباه للتفاصيل مع مهارات تنظيمية قوية.</li>
<li>نهج يركز على العميل مع خبرة في إدارة العلاقات.</li>
<li>القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد النهائية.</li>
<li>الالتزام بالتعلم والتطور المستمر.</li>
<li>قدرات القيادة والتوجيه.</li>
<li>مهارات العمل الجماعي والتعاون القوية.</li>
</ul></p><p></p>
جهة العمل غير مُفصح عنها
سلطنة عمان - مسقط
<p><h4>المسؤوليات الرئيسية</h4>
<p>إدارة ومراقبة عمليات الامتثال لضريبة القيمة المضافة للعملاء، بما في ذلك إعداد ومراجعة الإقرارات الضريبية على القيمة المضافة، لضمان الدقة والالتزام بالمواعيد.<br>
تقديم خدمات استشارية متقدمة في ضريبة القيمة المضافة للعملاء، بما في ذلك تفسير قوانين ولوائح وإرشادات ضريبة القيمة المضافة ذات الصلة بعمان.<br>
قيادة مشاريع تنفيذ ضريبة القيمة المضافة، بما في ذلك تصميم وإعداد عمليات وأنظمة ضريبة القيمة المضافة.<br>
مساعدة العملاء في عمليات تدقيق ضريبة القيمة المضافة والاستفسارات من الهيئة العامة للضرائب في عمان.<br>
إجراء تقييمات مخاطر ضريبة القيمة المضافة وتقديم توصيات لتحسين العمليات لتقليل الالتزامات المحتملة.<br>
إعداد تقارير مرتبطة بضريبة القيمة المضافة ووثائق المشاريع لتسليم العملاء.<br>
الحفاظ على معرفة محدثة بآخر تطورات ضريبة القيمة المضافة المحلية ومجلس التعاون الخليجي، وتوفير رؤى في الوقت المناسب للعملاء والفريق.<br>
دعم تطوير الأعمال من خلال المساهمة في المقترحات والعروض والمقالات الفكرية القيادية.<br>
التعاون مع فرق متعددة الوظائف لتقديم المشورة حول أثر ضريبة القيمة المضافة على المعاملات المختلفة.</p>
<h4>المؤهلات والخبرة</h4>
<p>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو الاقتصاد أو المجال ذي الصلة.<br>
يفضل المؤهل المهني (محاسب قانوني، ACCA، CPA، أو ما يعادله).<br>
6–8 سنوات من الخبرة في ضريبة القيمة المضافة أو الضرائب غير المباشرة، ويفضَّل في بيئة استشارية.<br>
معرفة قوية بقوانين ضريبة القيمة المضافة في عمان وتنظيمات ضريبة القيمة المضافة في الخليج.<br>
خبرة مثبتة في مشاريع الامتثال والاستشارات الضريبية.><br>
مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية.<br>
القدرة على العمل بشكل مستقل وقيادة أعضاء الفريق المبتدئين.<br>
إتقان تطبيقات MS Office؛ الخبرة في برامج الضرائب ميزة إضافية.<br>
مهارات كتابة وتواصل باللغة الإنجليزية ممتازة؛ العربية ميزة إضافية.</p>
<h4>الكفاءات الأساسية</h4>
<ul>
<li>الاهتمام بالتفاصيل مع مهارات تنظيمية قوية.</li>
<li>نهج مركّز على العميل مع خبرة في إدارة العلاقات.</li>
<li>القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد النهائية.</li>
<li>الالتزام بالتعلم والتطوير المستمر.</li>
<li>القدرات القيادية والتوجيه.</li>
<li>مهارات العمل الجماعي والتعاون القوية.</li>
</ul></p><p></p>