وظائف رئيس حسابات في سلطنة عمان

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>JOB CONTENT To protect the bank's digital assets and information systems from cyber threats. To implement and maintain robust cybersecurity measures, identify and mitigate vulnerabilities, and ensure compliance with security regulations.</p><p>2. Duties and Responsibilities</p><p>1. Operational:</p><p>2. Monitor network activity and security systems to identify potential cyber threats and vulnerabilities.</p><p>3. Analyze security incidents, investigate their root cause, and recommend appropriate mitigation strategies.</p><p>4. Implement and maintain effective security controls, including firewalls, intrusion detection/prevention systems, and data encryption solutions.</p><p>5. Configure and / or manage security systems such as firewalls, WAF, VPNs, sandboxes, MAMMDM, email security, antivirus, antimalware, and IDS/IPS, SIEM/SOAR, remote access, sandboxes, Patch Management, Security of Wireless Controller, solutions.</p><p>6. Develop and document security policies and procedures to ensure best practices are followed by all bank personnel.</p><p>7. Stay informed of the latest cyber threats and trends, keeping the chief risk officer and IT department updated on evolving risks.</p><p>8. Conduct regular security awareness training sessions for employees to educate them on cyber threats and best practices for protecting information.</p><p>9. Conduct regular vulnerability assessments and penetration testing to identify and address weaknesses in the bank's IT infrastructure.</p><p>10. Work with IT teams to prioritize and remediate vulnerabilities in a timely and effective manner.</p><p>11. Develop and implement an incident response plan to effectively respond to cyberattacks and minimize potential damage.</p><p>12. Lead incident response activities, coordinating with IT teams, legal department, and external authorities (if necessary) to investigate and contain security breaches.</p><p>13. Conduct post-incident reviews to identify lessons learned and improve future preparedness.</p><p>14. Prepare regular reports on security threats, vulnerabilities, and incident response activities for chief risk officer.</p><p>15. Develop and conduct security awareness training programs to educate employees on cybersecurity best practices, including phishing scams, password hygiene, and social engineering tactics.</p><p>16. Promote a culture of security awareness within the bank by encouraging employees to report suspicious activity.</p><p>17. Perform any other relevant task assigned from time to time by the manager / management.</p><p>KEY INTERACTIONS</p><p>1. Internal All internal department and branches As per operational activities</p><p>2. External Vendors, Service Providers, Consultants As part of operational activities</p><p>3. Level of external interaction This position requires a low level of external interaction</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Bachelor's degree in relevant discipline.</li><li>Preferred: Master's degree in relevant discipline.</li><li>3 to 5 years of experience in relevant discipline.</li><li>Strong understanding of cyber threats, vulnerabilities, and security best practices.</li><li>Experience with security tools and technologies (firewalls, IDS/IPS, data encryption).</li><li>Excellent analytical and problem-solving skills.</li><li>Strong communication and interpersonal skills to collaborate effectively with IT teams, management, and other departments.</li><li>Ability to work independently and as part of a team.</li><li>Excellent written and verbal communication skills.</li><li>This position requires a medium level of business understanding</li></ul><p></p></section>

<p>Responsibilities Strategic Contribution Translate the approved South Cluster business plan, destination strategy and development priorities into an integrated portfolio delivery plan for Janaen Salalah, Khor Rori and other assigned projects. Act as the single accountable owner for the South portfolio across the full development life cycle, ensuring alignment of scope, cost, schedule, quality, HSE and commercial outcomes. Sponsor projects and phase releases through the applicable G0-G6 stage-gates within delegated authority, ensuring that required evidence, business cases and recommendations are robust and timely. Maintain a strong understanding of real-estate, tourism, hospitality and residential market dynamics relevant to the South portfolio and use market evidence to inform development and monetization decisions. Leadership Lead, build and develop the South Cluster delivery team, including project managers, PMO/project controls, commercial and handover resources and other assigned personnel. Set clear accountabilities, objectives and performance expectations for the cluster team and create a culture of ownership, transparent reporting, collaboration and delivery discipline. Develop Omani project leadership capability through coaching, knowledge transfer, succession planning and meaningful delegation. Organization Structure Establish and operate the approved cluster delivery blueprint, with appropriate project leadership for each asset and effective coordination with embedded or centrally deployed design and technical resources. Review portfolio resourcing requirements and recommend the optimum mix of internal resources, consultants, project managers and contractors to support efficient delivery. Budgets and Plans Own and manage approved portfolio and phase budgets, cash-flow forecasts, schedules, resource plans and delivery priorities, ensuring timely corrective action where material variances arise. Ensure portfolio financial and schedule performance is accurately forecast, monitored and reported to the Chief Development Officer and relevant governance forums. Policies, Systems, Processes &amp; Procedures Ensure consistent application of OMRAN policies, the stage-gate framework, Delegation of Authority, project controls, procurement requirements and all applicable statutory and regulatory requirements across the South Cluster. Drive disciplined reporting, risk management, change control, lessons learned and continuous improvement across the portfolio. Operational Lead delivery of the South portfolio across all active phases, with overall accountability for scope, schedule, cost, quality, HSE, risk, procurement, approvals and handover. Run the standard cluster delivery model, including project management by asset, cluster PMO/project controls, commercial and handover activities, stakeholder approvals and effective integration of central design and technical authorities. Ensure projects are delivered to Design &amp; Master Planning standards, Technical Services specifications and approved land-use/GFA parameters, including effective coordination of secondary infrastructure and utility interfaces with centrally delivered trunk infrastructure. Oversee procurement and contracting activities with Capital Procurement &amp; Contracts and the relevant Tender Committee, ensuring appropriate tender strategies, contract administration, claims avoidance and disciplined variation control. Manage the performance of project managers, consultants, designers, cost consultants and contractors, ensuring timely decisions, effective issue resolution and accountability for agreed deliverables. Provide strong commercial oversight of the portfolio, including cost management, contract administration, claims, variations, cash flow and forecast final cost, escalating material exposures in a timely manner. With Sales &amp; Leasing, shape residential villa and plot products based on market evidence, support off-plan launches and escrow compliance, ensure agreed pre-sales thresholds are achieved before construction release where applicable, and oversee customer handover. Enforce OMRAN HSE standards across all sites and ensure appropriate management of environmental, coastal, archaeological and heritage constraints, particularly at Khor Rori and other sensitive locations. Represent OMRAN with Dhofar Municipality, relevant ministries, utility providers, local authorities and the community, building effective relationships and securing the approvals and local support required for delivery. Oversee testing, commissioning, snagging, practical completion and customer/asset handover, including transfer of common areas and estate obligations to the relevant Asset Management or community-management arrangements. Coordinate with Destinations Management and other relevant functions on destination experience requirements and seasonal programming, including Khareef-related requirements where applicable. Drive Omanisation and in-country value through recruitment, capability development, contracting and supply-chain decisions across the South Cluster. Provide accurate, transparent and timely portfolio reporting, decision papers and recommendations to the Chief Development Officer and relevant management and governance committees. Key Performance Indicators Portfolio cost and schedule variance against approved business plans and phase budgets. Achievement of approved project milestones, G0-G6 stage-gates and central-function SLA requirements. HSE performance, including LTIFR and zero major safety, environmental or heritage incidents. Effective management of portfolio risks, claims, variations and forecast final cost. Timely achievement of design, technical, statutory, authority and utility approvals. Residential pre-sales thresholds, absorption pace and launch readiness achieved in accordance with approved plans, where applicable. Handover quality, including defects, close-out performance and customer satisfaction. Achievement of approved commercial and financial outcomes, including phase monetization and contribution toward infrastructure investment recovery. Consultant, contractor and project-team performance against agreed deliverables and service levels. Achievement of Omanisation, Omani talent-development and ICV targets across the cluster. Authorities Operates within the Company's Delegation of Authority and approved phase budgets, with decision-making authority across the South Cluster portfolio within delegated limits. Material changes to land use, GFA, scope, phasing, budget or other matters beyond delegated thresholds are referred to the Chief Development Officer and the appropriate governance authority. The General Manager is accountable for planning to central design and technical approval SLAs and escalating material delays through the Development PMO.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Education &amp; Experience Bachelor's degree in Engineering, Construction Management, Architecture, Quantity Surveying, Real Estate or a related discipline; PMP, chartered status or equivalent professional qualification is an advantage. A minimum of 15 years of relevant real-estate, destination or development-delivery experience, including at least 5 years leading multi-project portfolios at Project Director, Development Director or General Manager level. Proven track record of delivering a master-planned community, resort or mixed-use destination through multiple phases, preferably including residential build-to-sell components. Strong experience in residential development, including off-plan sales, escrow requirements, phased construction and customer handover. Extensive experience managing consultants and contractors, with strong commercial knowledge of cost management, contracts, claims and variation control. Experience operating in stage-gated, PMO-driven and matrix delivery environments with central design and technical authorities. Proven government and community stakeholder-management experience; familiarity with Dhofar or southern Oman is a distinct advantage. Strong HSE leadership and demonstrated sensitivity to environmental, coastal, archaeological and heritage constraints. Arabic is strongly preferred given the local stakeholder environment. Key Skills &amp; Competencies Functional Portfolio and multi-project development leadership across the full development life cycle. Strong commercial, financial and cost-management capability, including budget control, contracts, claims and variations. Ability to interpret and challenge business cases, project financials, cash flows and key development indicators. Strong project controls, programming, risk, issue and change-management capability. Sound understanding of master planning, design management, infrastructure, utilities, construction, commissioning and handover. Strong understanding of stage-gate governance, delegated authority and matrix delivery structures. Ability to lead multidisciplinary teams and manage complex stakeholder interfaces across multiple concurrent projects. Behavioral Visible and decisive leadership with strong accountability for delivery outcomes. Excellent communication, stakeholder-management, influencing and negotiation skills. Commercially sharp, calm under multi-site pressure and able to make balanced decisions with incomplete information. High standards of integrity, transparency and accuracy in reporting. Key Relationships Internal Chief Development Officer. South Cluster project managers, PMO/project controls, commercial, handover and other cluster resources. Design &amp; Master Planning and Technical Services. Capital Procurement &amp; Contracts, Finance, Legal/GRC and HSE. Sales &amp; Leasing, Asset Management, Destinations Management and other relevant OMRAN functions. External Dhofar Municipality, relevant ministries, utility providers and other government authorities. Project management consultants, designers, engineers, cost consultants, contractors and specialist advisers. Customers, investors, community representatives and other project stakeholders, as applicable.</p>

<ul><li>إعداد والحفاظ على بيانات مالية وتقارير دقيقة لضمان الامتثال للمعايير التنظيمية.</li><li>إجراء تحليل تفصيلي للبيانات المالية لتحديد الاتجاهات والفروق وفرص خفض التكاليف.</li><li>إدارة عمليات الدفع والدين وإدارة المستحقات، مع ضمان الفوترة والتحصيل في الوقت المناسب وبشكل دقيق.</li><li>إجراء إجراءات إغلاق الشهر، بما في ذلك قيود اليومية والتسويات والتقارير المالية.</li></ul><p><strong>الملف الوظيفي المرغوب فيه</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أساسية، مع تفضيل للحاصلين على ماجستير.</li><li>الشهادات المهنية مثل CPA (محاسب عام معتمد) أو CMA (محاسب إداري معتمد) مرغوبة بشدة.</li><li>خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في المحاسبة ذات الصلة في بيئة مؤسسية مطلوبة.</li><li>الخبرة باستخدام برامج المحاسبة مثل QuickBooks أو SAP أو Oracle أمر حاسم للكفاءة.</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>قيادة وتقديم ضمان على مستوى الخبرة عبر محفظة مشاريع أوQEP التجارية، مع التأكد من أن جميع المبادرات التجارية، واقتراحات الاستثمار، وتسليمات المشروع تفي بالمعايير المطلوبة للجودة والحوكمة والاتساق الاستراتيجي. تطبيق إتقان أطر العمل التجارية ومنهجيات تقييم المشاريع وممارسات الضمان لتقديم تقييمات مستقلة وموثوقة تحمي مصالح أوQEP التجارية وتدعم اتخاذ القرار السليم على المستوى التنفيذي. الخدمة كنقطة الخبرة الرئيسية لضمان المشاريع التجارية داخل وظيفة التجارة، مع التواصل المباشر مع الرئيس التنفيذي للتجارة وأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين المعنيين لضمان الحفاظ على القيمة والتعرف على المخاطر وتخفيفها بفعالية عبر دورة حياة المشاريع التجارية.</p><p>سيُنفّذ الدور وفقاً لمهمة أوQEP ورؤيتها وقيمها واستراتيجياتها، بالإضافة إلى السياسات والإرشادات والمعايير الدولية، مدعومًا بمنصة تقنية معلومات، ومعايير متطلبات نظام إدارة الصحة والسلامة والبيئة وإدارة الطاقة، ومبررات حكومية عمانية وأخرى قانونية، وأفضل الممارسات الدولية بما ينسجم مع الأهداف الوطنية.</p><p><strong>المهام والمسؤوليات الرئيسية</strong></p><ul><li>قيادة تطوير وتنفيذ إطار ضمان المشاريع التجارية، مع التأكد من ملاءمته للغرض وتطبيقه بشكل ثابت ومتسق ومتوافق مع معايير حوكمة أوQEP وأهدافه الاستراتيجية.</li><li>إجراء مراجعات ضمان مستقلة وعلى مستوى الخبرة للمشاريع التجارية عند بوابات قرار رئيسية، تقييم صلابة الافتراضات التجارية وتقييم المخاطر والنماذج الاقتصادية وقرارات الاستثمار.</li><li>تقديم توصيات موثوقة إلى الرئيس التنفيذي للتجارة والقيادة المعنية حول جاهزية المشاريع التجارية للتقدم عبر مراحل الاعتماد.</li><li>فحص مقترحات المشاريع التجارية والدراسات الاقتصادية والعرائض الاستثمارية لضمان الدقة والكمال والتوافق مع استراتيجية أوQEP التجارية وأهداف خلق القيمة.</li><li>قيادة تحديد وتقييم وتخفيف المخاطر التجارية عبر محفظة المشاريع، والتأكد من تضمين تدابير إدارة المخاطر المناسبة طوال دورة حياة المشروع.</li><li>قيادة ضمان الجودة في وثائق المشروع التجاري، بما في ذلك العقود والاتفاقيات والنماذج المالية وتقديم التقارير، وضمان الاتساق والالتزام بالمعايير المعمول بها.</li><li>تطوير وصيانة أدوات الضمان والقوالب والإرشادات لتوحيد ممارسات تقييم المشاريع التجارية عبر وظيفة التجارة.</li><li>التعاون مع وظائف ذات صلة، بما في ذلك المالية والقانون وتطوير الأعمال والاستكشاف والمشروعات المشتركة، لضمان تغطية ضمان متكاملة وشاملة عبر جميع نقاط contact للمشروع التجاري.</li><li>مراقبة وتتبع تقدم المشاريع التجارية مقابل الخطط المعتمدة والميزانيات وأهداف الأداء، مع إبراز الانحرافات وتوصية إجراءات تصحيحية للقيادة.</li><li>تقديم مدخلات خبيرة لتطوير السياسات والإجراءات وهياكل الحوكمة التجارية، مع الاستمرار في تحسين الكفاءة والفعالية.</li><li>دعم مراجعات ما بعد المشروع وعمليات استخلاص الدروس المستفادة لتعزيز ممارسات ضمان المشاريع التجارية المستقبلية.</li><li> تمثيل وظيفة التجارة في منتديات الحوكمة الداخلية ولجان الضمان ومشاركات خارجية ذات صلة حسب الحاجة.</li><li>أداء واجبات أخرى ذات صلة وفق توجيهات الرئيس التنفيذي للتجارة.</li></ul><p><strong>التفاعلات الأساسية</strong></p><ul><li><strong>داخليًا:</strong> الرئيس التنفيذي للتجارة، وظيفة المالية، وظيفة القانونية، وظيفة المشاريع المشتركة، وظيفة تطوير الأعمال، وظيفة الاستكشاف، ووظائف تجارة ذات صلة.</li><li><strong>خارجيًا:</strong> فريق الضمان للمجموعة، شركاء المشروع المشترك، المستشارون والخبراء الخارجيون، وزارات الحكومة والجهات التنظيمية، المقاولون والبائعون.</li></ul><p><strong>ظروف العمل الملحوظة.</strong> بيئة مكتبية، استخدام مكثف لشاشة الكمبيوتر، سفر متقطع إلى مواقع تشغيل وشركاء عند الحاجة.</p></div></section><section><p class="heading">المهارات والكفاءات المرغوبة للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة أو علوم الأرض، مع خلفية في إدارة الأعمال أو الاقتصاد أو تخصصات ذات صلة. يُفضل المؤهل العالي (ماجستير في العلوم MSc أو ماجستير في إدارة الأعمال MBA).</li><li>إتقان ممتاز للإنجليزية كتابة وقراءة وتحدثاً (مطلوب) | العربية - اللغة الأم (مرغوبة)</li><li>أكثر من 10 سنوات خبرة في صناعة النفط والغاز في المرحلة العليا، مع تركيز قوي على الإدارة التجارية وضمان المشروع وتقييم الاستثمار أو تطوير الأعمال.</li><li>خبرة مثبتة في إجراء مراجعات الضمان وتقييمات بوابة المشاريع وتقييمات المخاطر ضمن سياق تجاري أو صناعي عُلوي.</li><li>قدرة مثبتة على تقييم حالات الأعمال والنماذج الاقتصادية والأطر التجارية بشكل expert.</li><li>إلمام بهياكل العقود العليا بما فيها EPSAs وJOAs والاتفاقيات التجارية.</li><li>تعرض سابق لهياكل الحوكمة والتحكم في المشاريع وممارسات ضمان الجودة في بيئة النفط والغاز أو الطاقة.</li><li>خبرة في عمان أو منطقة الشرق الأوسط الأوسع تعتبر ميزة.</li><li>مهارات تحليلية وتفكير نقدي عالية مع القدرة على تقييم مواقف تجارية معقدة بشكل مستقل وتقديم توصيات مبنية على أسس قوية</li><li>مهارات تواصل وتقديم ممتازة، مع قدرة على توصيل النتائج التجارية المعقدة بوضوح إلى القيادة العليا وأصحاب المصلحة المتنوعين</li><li>نزاهة مهنية و استقلالية عالية، ضرورية لدور مركّز على الضمان يرفع تقاريره مباشرة إلى القيادة التنفيذية</li><li>مهارات تأثير وتفاعل مع أصحاب المصلحة قوية، مع القدرة على التحدي وتقديم النصح بشكل بنّاء عبر جميع مستويات المؤسسة</li><li>التركيز على النتائج مع انتباه عالي للتفاصيل والتخطيط والقدرات التنظيمية</li><li>عقلية تعاونية مع القدرة على العمل بفعالية عبر فرق متعددة التخصصات ووظائف</li><li>مبادرة ذاتية، قادرة على إدارة عدة مسارات ضمان بحد أدنى من الإشراف</li><li>إتقان MS Office (Excel, PowerPoint, Word)، بما في ذلك النمذجة المالية وتحليل البيانات</li><li>معرفة عميقة بمنهجيات تقييم المشاريع التجارية، وتحليل الاستثمار، والنمذجة الاقتصادية</li><li>فهم قوي للأطر التجارية لمشاريع النفط والغاز العليا بما فيها EPSAs وJOAs واتفاقيات الامتياز</li><li>خبرة في ضمان المشاريع، وعمليات مراجعة البوابة، وأطر الحوكمة</li><li>الطلاع على منهجيات إدارة المخاطر وتطبيقها في سياقات المشاريع التجارية</li><li>معرفة بمراحل دورة حياة المشروع العلوي ونقاط القرار التجاري المرتبطة</li><li>فهم تقارير المالية، وإدارة الميزانية، وتتبع الأداء في سياق تجاري.</li></ul><p></p></section>

<p><p>يفحص مفتش المركبات جميع الإصلاحات للتأكد من أن الصيانة تتم وفق أعلى المعايير. مسؤول عن مراقبة الجودة اليومية لجميع الإصلاحات المركبات التي يقوم بها مركز العمل. يتوافق مع جميع متطلبات أمر فني (TO) المعمول بها في USAF. يضمن الامتثال لبيان نطاق العمل بالأداء (PWS) ونظام إدارة الجودة ISO 9001 التابع لـ Amentum (QMS).</p> <h4>المسؤوليات الأساسية</h4> <ul> <li>يفحص جميع إصلاحات المركبات لضمان الحفاظ على مراقبة الجودة حتى أعلى مستوى.</li> <li>يراقب جودة العمل الذي ينجزه الفنيون ويسجل الإصلاحات المركبة المرفوضة.</li> <li>يضمن الحفاظ على ممارسات السلامة وإرشادات التنظيم في أعلى مستوى.</li> <li>يجري تفتيشات غير مخطط لها لعدة أدوات من باب المساءلة والصلاحية للأدوات المخصصة.</li> <li>يبلغ رئيس الميكانيكي عن أي عيوبات ملاحظَة.</li> <li>يُجري فحوصات تقنية محدودة (LTI's) على المركبات المخصصة ويضمن إجراء التفتيش وفق الإرشادات المحددة، محددًا أسباب الأعطال، مدى الإصلاحات المطلوبة، قطع الغيار المطلوبة وتكلفة الإصلاح.</li> <li>يساعد في التدريب أثناء العمل للميكانيكيين الجدد؛ يوفر المعرفة والخبرة والتدريب للميكانيكيين؛ يوفر اعتماد المهمة للميكانيكيين في التدريب ويصدق التدريب الدوري.</li> <li>يساعد الميكانيكيين في إصلاح الأجزاء أو استبدالها وإعادة محاذاة وتعديل الأنظمة بما في ذلك النقلات اليدوية والآلية، أنظمة التوجيه والفرامل، القوابض، محاور طائرات وساعات طاقة، المحاور و bearings، أنظمة الوقود والهواء والتبريد، التعليق وأعمال الهيكل.</li> <li>يساعد الميكانيكيين في استكشاف الأعطال ومعايرة أنظمة المركبات باستخدام الرسوم البيانية والدلائل والأدوات الخاصة والعدادات ومعدات الاختبار.</li> <li>يتحقق من اكتمال ودقة نماذج الصيانة مثل أوامر العمل وطلبات القطع وأوراق الصيانة؛ يسجل بيانات مثل ساعات العمل، الأعمال المنفذة، قراءات عداد السرعة/المقياس، القطع المستخدمة.</li> <li>ضمان أن جميع الأدوات ومعدات الحماية الشخصية والملابس المصدرة تبقى آمنة وآمنة وقابلة للخدمة مع الإبلاغ عن أي عيوب.</li> <li>يساعد في بحث القطع باستخدام الكتيبات التجارية والأوامر الفنية وكتيبات القطع؛ يتحقق من دقة بحث القطع وأن أي قطع إصلاح مطلوبة فقط هي التي ستُطلب.</li> <li>يفحص المركبات بعد تجهيز أصول مركبات USAF للنقل جواً وبراً وبحراً.</li> <li>يضمن التعامل مع المواد الخطرة وتخزينها والتخلص منها وفقاً لإجراءات التشغيل القياسية لـ Amentum وقوانين البلد المضيف.</li> <li>يضمن استخدام أوامر فنية حديثة وكتيبات تجارية عند إصلاح المركبات أو المساعدة في الإصلاحات.</li> <li>يستخدم قاعدة بيانات الجودة لإدخال وصيانة جميع عمليات التفتيش المطلوبة بموجب SOP وWI وجميع منشورات PW.</li> <li>يبلغ عن أي تناقضات في حقيبات إسعاف الورشة وأجهزة إطفاء الحريق ومحطات غسل العين.</li> <li>ينفذ واجبات أخرى كما تُكلف.</li> <li>يعمل في ورشة صيانة أو بيئة مخزن وقد يُطلب منه العمل في الخارج لفترات طويلة.</li> </ul> <h4>المتطلبات الدنيا</h4> <ul> <li>يجب أن يمتلك مهارات تنظيمية ممتازة وأن يكون قادرًا على فهم والتحدث والقراءة والكتابة باللغة الإنجليزية بمستوى متوسط.</li> <li>يجب حيازة رخصة قيادة صالحة من بلد الإقامة والقدرة على الحصول على رخصة قيادة البلد المضيف.</li> <li>سيُطلب تشغيل معدات مناولة المواد ومركبات عسكرية من نوع خفيف إلى ثقيل.</li> <li>المؤهل المطلوب شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li> <li>أربع سنوات خبرة في إصلاح المركبات مطلوبة مع ثلاث سنوات على معدات USAF مطلوبة.</li> <li>سنتان من الخبرة في وظيفة مراقبة الجودة والقدرة على توجيه الأفراد إلى خطة التصحيح.</li> <li>سيكون معرضاً للضوضاء الشديدة الناتجة عن تشغيل المعدات.</li> <li>سيُطلب ارتداء معدات الوقاية الشخصية (PPE) وفق الإجراءات المقررة وبناءً على المهمة المنفذة.</li> <li>قادر جسدياً على أداء جميع الواجبات المطلوبة؛ قادر على رفع/دفع/سحب حد أدنى 50 رطل وأداء أعمال عالية في التعامل مع/رفع المعدات.</li> <li>القدرة على السفر محلياً ودولياً.</li> </ul> <h4>المؤهلات المفضلة</h4> <ul> <li>إتقان استخدام أجهزة الكمبيوتر الشخصية بنظام Windows وMicrosoft Office بما في ذلك على الأقل Excel وWord مفضل.</li> <li>مؤهل وطني معترف به في صيانة المركبات بمستوى أعلى مفضل.</li> </ul></p><p></p>

<p><p>يفحص مفتش المركبات جميع إصلاحات المركبات لضمان أن الصيانة تتم بأعلى مستوى من المعايير. مسؤول عن مراقبة الجودة اليومية لجميع إصلاحات المركبات التي ينفذها مركز العمل. الامتثال لجميع متطلبات أمر تقني USAF (TO) المعمول بها. يضمن الامتثال لبيان نطاق العمل للأداء (PWS) ونظام إدارة الجودة ISO 9001 الخاص بـ Amentum (QMS).</p> <h4>المسؤوليات الأساسية</h4> <ul> <li>يفحص جميع إصلاحات المركبات لضمان الحفاظ على جودة الإدارة على أعلى مستوى.</li> <li>يراقب جودة العمل الذي يقوم به الفنيون ويوثق الإصلاحات المرفوضة للمركبات.</li> <li>يضمن الحفاظ على ممارسات السلامة وإرشادات الترتيب في أعلى مستوى.</li> <li>يجري فحوصات عشوائية للكtoolbox من أجل المساءلة وصلاحية الأدوات المخصصة.</li> <li>يبلغ رئيس الميكانيكي عن أي قصور ملاحظ.</li> <li>يجري فحوصات فنية محدودة (LTI's) على المركبات المعينة ويضمن إجراء الفحوصات وفق الإرشادات المحددة، مع تحديد أسباب الأعطال، مدى الإصلاحات المطلوبة، قطع الغيار المطلوبة وتكلفة الإصلاح.</li> <li>يساعد في التدريب أثناء العمل للميكانيكيين الجدد؛ يوفر المعرفة والخبرة والتدريب للميكانيكيين؛ يوفر شهادة مهمة للميكانيكيين في التدريب ويصادق التدريب الدوري.</li> <li>يساعد الميكانيكيين في إصلاح أو استبدال الأجزاء والتجميعات، وإعادة المحاذاة وتعديل الأنظمة بما في ذلك نقلات يدوية وآلية/آلية، وأنظمة التوجيه والكبح، القوابض، دوارات السائل، حوامل المحاور وال bearings، أنظمة الوقود والهواء والتبريد، التعليق والعمل الجسدي للجسم.</li> <li>يساعد الميكانيكيين في استكشاف أعطال أنظمة المركبات ومعايرتها باستخدام الرسوم التخطيطية والكتيبات والأدوات الخاصة والمقاييس وأجهزة الاختبار.</li> <li>يتحقق من اكتمال ودقة نماذج الصيانة مثل أوامر العمل وطلبات القطع وأوراق الصيانة؛ يسجل بيانات مثل ساعات العمل، العمل الذي تم، قراءات عداد السرعة/عداد الساعة، القطع المستخدمة.</li> <li>يضمن بقاء جميع الأدوات ومعدات الحماية الشخصية والملابس الموزعة آمنة ومأمونة وقابلة للاستخدام مع الإبلاغ عن أي قصور.</li> <li>يساعد في بحث القطع من خلال الكتالوجات التجارية والأوامر التقنية وأدلة القطع؛ يتحقق من صحة جميع أبحاث القطع وأنه يتم طلب قطع الإصلاح فقط عند الحاجة.</li> <li>يفحص المركبات بعد تجهيز أصول مركبات USAF للتحرك جواً/براً/بحراً.</li> <li>يضمن التعامل مع المواد الخطرة وتخزينها والتخلص منها وفق إجراءات التشغيل القياسية (SOPs) لـ Amentum وقواعد البلد المضيف.</li> <li>يضمن استخدام أوامر تقنية حديثة وكتيبات تجارية حديثة عند إصلاح المركبات أو المساعدة في الإصلاح.</li> <li>يستخدم قاعدة بيانات الجودة لإدخال وصيانة جميع عمليات التفتيش المطلوبة بموجب SOP وWI وجميع منشورات PWs.</li> <li>يبلغ عن أي تناقضات في مجموعات الإسعاف الأولي في الورش، وطفايات الحريق ومحطات غسل العين.</li> <li>أداء واجبات أخرى كما يُكلف.</li> <li>يعمل في ورشة صيانة أو بيئة مخزن وقد يُطلب منه العمل في الخارج لفترات طويلة.</li> </ul> <h4>المتطلبات الدنيا</h4> <ul> <li>يجب أن يتمتع بمهارات تنظيمية ممتازة وأن تكون قادرًا على فهم والتحدث والقراءة والكتابة باللغة الإنجليزية بمستوى متوسط.</li> <li>يجب أن يحمل رخصة قيادة سارية من بلده ويستطيع الحصول على رخصة بلد المستضيف.</li> <li>سيُطلب تشغيل معدات مناولة المواد ومركبات عسكرية من خفيف إلى ثقيل.</li> <li>شهادة الثانوية أو ما يعادلها مطلوبة.</li> <li>أربع سنوات خبرة في إصلاح المركبات مطلوبة مع ثلاث سنوات على معدات USAF مطلوبة.</li> <li>سنتين خبرة في وظيفة مراقبة الجودة والقدرة على توجيه الأفراد في خطة إجراء تصحيح.</li> <li>سيكون معرضًا لضوضاء عالية من تشغيل المعدات.</li> <li>سيُطلب ارتداء معدات الحماية الشخصية (PPE) وفق الإجراءات المقررة وبما يتطلبه العمل.</li> <li>قادر جسديًا على أداء جميع الواجبات المطلوبة؛ قادر على الرفع/الدفع/السحب بحد أدنى 50 رطلاً وأداء عمل التعامل/الرفع المكثف للمعدات.</li> <li>القدرة على السفر محليًا ودوليًا.</li> </ul> <h4>المؤهلات المفضلة</h4> <ul> <li>إتقان استخدام أجهزة الكمبيوتر الشخصية بنظام Windows وMicrosoft Office بما في ذلك، كحد أدنى، Excel وWord مفضل.</li> <li>مؤهل وطني معترف به في صيانة المركبات على مستوى أعلى مفضل.</li> </ul></p><p></p>

<p><h4>الضيافة الاستثنائية تبدأ منك</h4> <p>تخيل نفسك تُضيء يوم someone’s day. عندما تنضم إلى فريق فنادقنا، هذا هو ما ستفعله في كل مرة تأتي فيها إلى العمل! كمهندس رئيسي للمجمع، أنت لا تشرف فقط على صيانة المبنى وأنظمة التشغيل والإصلاحات – بل تبث الضوء ودفء الضيافة من خلال تقديم تجارب لا تُنسى تجعل الإقامة مميزة لكل نزيل.</p> <h4>إليك ما ستقوم به خلال يوم نموذجي:</h4> <p><strong>عضو الفريق:</strong> دعم مدير الهندسة في قيادة وتطوير وتحفيز فريق الهندسة من خلال الإشراف الواضح والتوجيه ودعم الأداء. المساعدة في تقديم الجوانب التقنية والامتثال وتطوير القيادة عبر وظيفة الهندسة. تعزيز ثقافة السلامة أولاً، والتأكد من الامتثال لمعايير هيلتون ومتطلبات المخاطر وجميع الالتزامات القانونية والتنظيمية.</p> <p><strong>العميل/الزبون:</strong> دعم الأداء الموثوق للمبنى لضمان تجربة ضيافة عالية الجودة عبر جميع المنشآت. العمل كنقطة تصعيد لقضايا الهندسة المعقدة التي تؤثر على النزلاء أو التشغيل أو استمرارية الخدمة، وفق توجيهات مدير الهندسة. العمل بشكل وثيق مع فرق العمليات والتجارية لتنسيق تقديم الهندسة دعمًا لأولويات العمل والضيوف.</p> <p><strong>المالك:</strong> المساعدة في إعداد ميزانيات الهندسة السنوية وخطط الإنفاق الرأسمالي، بما في ذلك المدخلات الفنية ودعم العائد على الاستثمار. دعم تنفيذ أعمال الصيانة الوقائية وحماية الأصول وبرامج العناية بالغرف لتعظيم دورة حياة الأصل وتقليل المخاطر. مراقبة أنظمة المبنى والكهرباء والمرافق وأداء المحطة، وتحديد الاتجاهات والمخاطر وفرص التحسين والتصعيد عند الحاجة.</p> <p><strong>المجتمع:</strong> دعم مبادرات الاستدامة ESG وتقليل استهلاك الطاقة من خلال ممارسات هندسية فعالة وضوابط تشغيلية. المساعدة في بناء علاقات عمل متينة مع الملاك والمقاولين والجهات authorities، وفِرَق الهندسة الإقليمية. تعزيز ثقافة التعاون والنزاهة والمسؤولية المؤسسية داخل وظيفة الهندسة وضمن مجتمع الفندق الأوسع.</p> <h4>ما يلزم لإتاحة الإقامة</h4> <p>في هيلتون، تحدد قيمنا الأساسية ما يلزم للنجاح هنا وتوجِّه الصفات التي نبحث عنها في كل عضو فريق:</p> <ul> <li>شغف بنشر نور ودفء الضيافة.</li> <li>السلوك بنزاهة وفعل الشيء الصحيح دائماً.</li> <li>إلهام الآخرين من خلال القيادة.</li> <li>اعتقاد بأن العمل الجماعي يقود إلى أفضل النتائج.</li> <li>احساس بالملكية والمساءلة.</li> <li>تركيز على الحاضر، جلب الإلحاح والانضباط في كل لحظة، مع العلم أن ذلك يمكن أن يترك أثرًا دائمًا.</li> </ul> <h4>المؤهلات والخبرة والمعرفة والمهارات والقدرات المحددة اللازمة لهذه الوظيفة:</h4> <ul> <li>درجة معترف بها في تخصص ميكانيكي أو كهربائي أو خدمات مباني، أو مؤهل مهني مكافئ.</li> <li>خبرة مثبتة في مناصب هندسة عليا أو مهندس مجمع وكبير/ مساعد مدير على مستوى، مع تفضيل خبرة الضيافة.</li> <li>القدرة على الحصول على التراخيص المحلية المطلوبة؛ CPR/أول مساعد مفضل.</li> </ul> <h4>انضم إلى ثقافة مكان العمل الحائزة على جوائز</h4> <p>في هيلتون، لا نقدم تجارب استثنائية لضيوفنا فحسب—we نبني مكان عمل استثنائي لأعضاء الفريق الذين يجعلون كل ذلك ممكنًا. كقائد عالمي في الضيافة، رحبنا بأكثر من 3 مليارات نزيل حول العالم، مع البقاء متمسكين برؤيتنا التأسيسية: لملء الأرض بنور ودفء الضيافة.</p> <p>لقد منحتنا ثقافتنا الحائزة على جوائز تقديراً متكرراً في قائمة أفضل أماكن العمل في العالم من قبل Great Place to Work و Fortune. مع مجموعة علامتنا التجارية العالمية والتزام الشركة بتقديم أفضل إقامة لكل ضيف، نرسم معايير جديدة لمستقبل السفر.</p> <p>سواء كنت تبدأ مسيرتك المهنية أو تستكشف شيئًا جديدًا، تدعمك هيلتون في رحلتك في كل خطوة. تعال للعمل، ابقَ للمهنة— وساعدنا في جعل كل إقامة أكثر سحرًا بقليل.</p></p><p></p>

<p><b style="font-size: 11px;">المهام والمسؤوليات الرئيسية</b></p><ul><li>قيادة تطوير وتنفيذ إطار ضمان المشروعات التجارية، مع التأكد من أنه مناسب للغرض، مُطبق بشكل ثابت، ومتوافق مع معايير حوكمة OQEP وأهدافه الإستراتيجية.</li><li>إجراء مراجعات ضمان مستقلة وخبرة عالية المستوى للمشروعات التجارية عند نقاط القرار الأساسية، وتقييم قوة الافتراضات التجارية وتقييمات المخاطر والنماذج الاقتصادية وحالات الاستثمار.</li><li>تقديم توصيات موثوقة للمدير التنفيذي التجاري والقيادة المعنية حول جاهزية المشروعات التجارية للانتقال عبر مراحل الاعتماد.</li><li>فحص مقترحات المشروعات التجارية، والحالات التجارية، وتقديمات الاستثمار لضمان الدقة والكمال والتوافق مع استراتيجية OQEP التجارية وأهداف خلق القيمة.</li><li>قيادة تحديد وتقييم وتخفيف المخاطر التجارية عبر محفظة المشاريع، مع ضمان تضمين تدابير إدارة المخاطر الملائمة طوال دورة حياة المشروع.</li><li>قيادة ضبط الجودة عبر وثائق المشروع التجاري، بما فيها العقود والاتفاقيات والنماذج المالية وتقديم تقارير، مع ضمان الاتساق والالتزام بالمعايير المعمول بها.</li><li>تطوير وصيانة أدوات الضمان والقوالب والإرشادات لتوحيد ممارسات تقييم المشروع التجاري عبر وظيفة Commercial.</li><li>التعاون مع الوظائف المعنية، بما في ذلك المالية والقانون وتطوير الأعمال والاستكشاف والمشروعات المشتركة، لضمان تغطية ضمان متكاملة وشاملة عبر جميع نقاط اتصال المشروع التجاري.</li><li>مراقبة وتتبع تقدم المشروعات التجارية مقابل الخطط المعتمدة والميزانيات وأهداف الأداء، مع إبراز الانحرافات وتقديم توصيات تصحيحية للقيادة.</li><li>تقديم مدخلات خبرية في تطوير السياسات والإجراءات والإطارات الحاكمة التجارية، مع الاستمرار في تحديد تحسينات لتعزيز الكفاءة والفعالية.</li><li>دعم مراجعات ما بعد المشروع وتمارين دروس مستفادة لتعزيز ممارسات ضمان المشروعات التجارية في المستقبل.</li><li>تمثيل وظيفة Commercial في منتديات الحوكمة الداخلية ولجان الضمان والمشاركاتExternal ذات الصلة حسب الحاجة.</li><li>أداء واجبات أخرى ذات صلة كما تُكلف بها من قبل المدير التنفيذي التجاري.</li></ul><p><b>التفاعلات الأساسية</b></p>داخليًا: المدير التنفيذي التجاري، وظيفة المالية، وظيفة القانونية، وظيفة المشاريع المشتركة، وظيفة تطوير الأعمال، وظيفة الاستكشاف، ووظائف تجارية ذات صلة أخرى. خارجيًا: فريق ضمان المجموعة، شركاء المشروع المشترك، المستشارون والخبراء الخارجيون، وزارات الحكومة والهيئات التنظيمية، المقاولون والبائعون. الظروف العملية الملحوظة: بيئة مكتبية، استخدام مكثف لشاشة الكمبيوتر، سفر أحيانًا إلى المواقع التشغيلية ومكاتب الشركاء حسب الحاجة. متطلبات التعليم: درجة البكالوريوس في الهندسة أو علوم الأرض، مع خلفية في إدارة الأعمال، الاقتصاد، أو تخصصات ذات صلة. يفضل المؤهل الدراسي العالي ( MSc أو MBA ). متطلبات اللغة: إجادة ممتازة في الإنجليزية كتابة وقراءة ومحادثة (مطالب بها) | العربية - اللغة الأم (مرغوب) الخلفية والخبرة: أكثر من 10 سنوات من الخبرة في صناعة النفط والغاز في القطاع العلوي، مع تركيز قوي على الإدارة التجارية، وضمان المشاريع، وتقييم الاستثمار، أو تطوير الأعمال. خبرة مُثبتة في إجراء مراجعات الضمان، وتقييمات بوابات المشاريع، وتقييمات المخاطر في سياق تجاري أو علوي. القدرة المثبتة على تقييم الحالات التجارية والنماذج الاقتصادية والأطر التجارية بمستوى خبير. الإلمام بالهياكل التعاقدية العلوية بما في ذلك EPSAs وJOAs والاتفاقيات التجارية. التعرض السابق لأطر الحوكمة، وراقبة المشاريع، وممارسات ضبط الجودة في بيئة النفط والغاز أو الطاقة. الخبرة في عمان أو منطقة الشرق الأوسط الأوسع ميزة. الكفاءات والمهارات: الناعمة: مهارات تحليلية وتفكير نقدي قوية مع القدرة على تقييم حالات تجارية معقدة وتقديم توصيات مبررة بشكل مستقل. مهارات اتصال وتقديم ممتازة، مع القدرة على شرح النتائج التجارية المعقدة بوضوح للقيادة العليا وأصحاب المصلحة المتنوعين. مستوى عالٍ من النزاهة المهنية والاستقلالية، وهو أمر أساسي لدور يركّز على الضمان ويتبع مباشرة للقيادة التنفيذية. مهارات تأثير ومشاركة أصحاب المصلحة قوية، مع القدرة على التحدي وتقديم المشورة بشكل بنّاء عبر جميع مستويات المؤسسة. متركز على النتائج مع اهتمام قوي بالتفاصيل والتخطيط والقدرات التنظيمية. عقلية تعاونية مع القدرة على العمل بفعالية عبر فرق ووظائف متعددة التخصصات. مبادر ومندفع ذاتيًا، قادر على إدارة عدة مسارات عمل ضمان بقليل من الإشراف. التقنية: الإلمام ب MS Office (Excel، PowerPoint، Word)، بما في ذلك النمذجة المالية وتحليل البيانات. معرفة عميقة بأساليب تقييم المشاريع التجارية، تحليل الاستثمار، والنمذجة الاقتصادية. فهم قوي للأطر التجارية للنفط والغاز العلوية، بما في ذلك EPSAs وJOAs واتفاقيات الامتياز. خبرة في ضمان المشاريع، عمليات مراجعة البوابات، وأطر الحوكمة. الإلمام بمنهجيات إدارة المخاطر وتطبيقها في سياقات المشاريع التجارية. معرفة بمراحل دورة حياة المشروع العلوية ونقاط القرار التجارية المرتبطة. فهم التقارير المالية، إدارة الميزانية، وتتبع الأداء في سياق تجاري.

<p><br></p><p><strong>المسمى الوظيفي</strong></p><p><strong><br></strong></p><p><strong>محاسب / مدقق مالي</strong></p><p><br></p><p>تعلن عبدالخالق للاستثمار والخدمات SPC عن رغبتها في تعيين محاسب/مدقق مالي للانضمام إلى الفريق، سيكون مسؤولاً عن إدارة عمليات المحاسبة اليومية، إعداد التقارير المالية، دعم أعمال التدقيق، والالتزام بسياسات الشركة المالية.</p><p><br></p><p>المهام والمسؤوليات</p><p><br></p><p>تسجيل القيود اليومية وإدارة الدورة المحاسبية.</p><p><br></p><p>إعداد البيانات المالية والتقارير الشهرية والسنوية.</p><p><br></p><p>إجراء التسويات المصرفية ومطابقة الحسابات.</p><p><br></p><p>متابعة حسابات العملاء والدائنين.</p><p><br></p><p>إعداد الإقرارات الضريبية (إن وُجدت) والامتثال للمتطلبات المالية.</p><p><br></p><p>المساعدة في إعداد الميزانيات والتقارير الإدارية.</p><p><br></p><p>مراجعة المستندات المالية والتأكد من دقتها.</p><p><br></p><p>دعم عمليات التدقيق الداخلي والخارجي.</p><p><br></p><p>الحفاظ على السجلات المالية وفقاً للمعايير المحاسبية.</p><p><br></p><p><strong>المؤهلات المطلوبة</strong></p><p><br></p><p>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية.</p><p><br></p><p>من 0 إلى 3 سنوات من الخبرة</p><p><br></p><p>المهارة في استخدام Microsoft Excel وMicrosoft Office.</p><br></p><p>معرفة بنظام محاسبي (مثل أودو، تالّي، QuickBooks، SAP، أو Oracle) تعتبر ميزة.</p><br></p><p>مهارات تحليلية والدقة في العمل.</p><br></p><p>القدرة على العمل ضمن فريق وتحمل ضغط العمل.</p><br></p><p>إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة.</p><br></p><p>المزايا</p><p><br></p><p>راتب تنافسي يعتمد على الخبرة والمؤهلات.</p><br></p><p>فرص التطوير المهني والتدريب.</p><br></p><p>بيئة عمل مهنية.</p><br></p><p>إمكانية للنمو المهني داخل الشركة</p>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Responsible for: GL monitoring, controls, substantiation and reconciliation Compliance with Oman VAT Law Finance Project support role Finance strategy enabler Others Principal Accountabilities: o Support in the implementation of Projects, Automations and Process enhancements under the finance department domain o Act as single point of contact for Strategic initiatives related to finance department and as an enabler for supporting the initiatives of other departments of the bank o Ensure accounting policies and procedures are fully documented and updater o Monitoring Banks General ledger,Substantiation,Reconciliation and controls over balances and GL parameterization. This will include among other things balance proofing, overdue analysis ageing, cleanup of balances,documentation, follow up and issue resolution, system parametrization review and control, presentation deck preparation etc. o Ensuring timely and accurate circulation of internal MIS decks on Other assets, Other Liabilities, routing accounts, control and suspense accounts o Address and resolve queries from auditors, management and other business departments. Provide support for preparation of statutory accounts and interim accounts VAT compliance Comply with the regulatory requirements related to the VAT law, such as: Preparation of Monthly/Quarterly control reports Reconciliation of VAT and General ledger balances across multiple systems Preparation and submission of monthly / quarterly VAT returns Computation of Input Tax Credit ratio Payment of VAT liability to Tax authorities Passing of relevant VAT related accounting entries Respond to VAT related queries from businesses, compliance, auditors, Tax authorities, etc. Documentation and record management: Coordinate VAT Audits and handle Adhoc queries from Tax authorities Provide full support on other AdHoc requirements related to the profile Support in internal back up and succession planning for finance units Personnel Specifications: Bachelor Accounting, Finance and Chartered Accountant Experience in banking / financial services industry Good managerial and functional skills Strong in Excel, Power point, and other IT tool skills</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Bachelor Accounting, Finance and Chartered Accountant Experience in banking / financial services industry Good managerial and functional skills Strong in Excel, Power point, and other IT tool skills</p><p></p></section>

<p> <strong>Purpose</strong> </p> <ul> <li>Lead the delivery of OMRAN's South Cluster - including Janaen Salalah, Khor Rori and other current or potential projects in the South - as the single accountable owner for scope, cost, schedule, quality, HSE and stakeholder outcomes across all active phases. The General Manager is responsible for operating the approved cluster delivery model within OMRAN's stage-gate framework, ensuring that projects are delivered in accordance with approved master plans, design standards, technical requirements, business plans and delegated authorities, while coordinating effectively with central functions and representing OMRAN with key stakeholders in Dhofar.</li> </ul> <p> <strong>Responsibilities</strong> </p> <p> <strong> <em>Strategic Contribution</em> </strong> </p> <ul> <li>Translate the approved South Cluster business plan, destination strategy and development priorities into an integrated portfolio delivery plan for Janaen Salalah, Khor Rori and other assigned projects.</li> <li>Act as the single accountable owner for the South portfolio across the full development life cycle, ensuring alignment of scope, cost, schedule, quality, HSE and commercial outcomes.</li> <li>Sponsor projects and phase releases through the applicable G0-G6 stage-gates within delegated authority, ensuring that required evidence, business cases and recommendations are robust and timely.</li> <li>Maintain a strong understanding of real-estate, tourism, hospitality and residential market dynamics relevant to the South portfolio and use market evidence to inform development and monetization decisions.</li> </ul> <p> <strong> <em>Leadership</em> </strong> </p> <ul> <li>Lead, build and develop the South Cluster delivery team, including project managers, PMO/project controls, commercial and handover resources and other assigned personnel.</li> <li>Set clear accountabilities, objectives and performance expectations for the cluster team and create a culture of ownership, transparent reporting, collaboration and delivery discipline.</li> <li>Develop Omani project leadership capability through coaching, knowledge transfer, succession planning and meaningful delegation.</li> </ul> <p> <strong> <em>Organization Structure</em> </strong> </p> <ul> <li>Establish and operate the approved cluster delivery blueprint, with appropriate project leadership for each asset and effective coordination with embedded or centrally deployed design and technical resources.</li> <li>Review portfolio resourcing requirements and recommend the optimum mix of internal resources, consultants, project managers and contractors to support efficient delivery.</li> </ul> <p> <strong> <em>Budgets and Plans</em> </strong> </p> <ul> <li>Own and manage approved portfolio and phase budgets, cash-flow forecasts, schedules, resource plans and delivery priorities, ensuring timely corrective action where material variances arise.</li> <li>Ensure portfolio financial and schedule performance is accurately </li> </ul> <p> <em>Operational</em> </p> <ul> <li>Lead delivery of the South portfolio across all active phases, with overall accountability for scope, schedule, cost, quality, HSE, risk, procurement, approvals and handover.</li> <li>Run the standard cluster delivery model, including project management by asset, cluster PMO/project controls, commercial and handover activities, stakeholder approvals and effective integration of central design and technical authorities.</li> <li>Ensure projects are delivered to Design &amp; Master Planning standards, Technical Services specifications and approved land-use/GFA parameters, including effective coordination of secondary infrastructure and utility interfaces with centrally delivered trunk infrastructure.</li> <li>Oversee procurement and contracting activities with Capital Procurement &amp; Contracts and the relevant Tender Committee, ensuring appropriate tender strategies, contract administration, claims avoidance and disciplined variation control.</li> <li>Manage the performance of project managers, consultants, designers, cost consultants and contractors, ensuring timely decisions, effective issue resolution and accountability for agreed deliverables.</li> <li>Provide strong commercial oversight of the portfolio, including cost management, contract administration, claims, variations, cash flow and forecast final cost, escalating material exposures in a timely manner.</li> <li>With Sales &amp; Leasing, shape residential villa and plot products based on market evidence, support off-plan launches and escrow compliance, ensure agreed pre sales thresholds are achieved before construction release where applicable, and oversee customer handover. Enforce OMRAN HSE standards across all sites and ensure appropriate management of environmental, coastal, archaeological and heritage constraints, particularly at Khor Rori and other sensitive locations.</li> <li>Represent OMRAN with Dhofar Municipality, relevant ministries, utility providers, local authorities and the community, building effective relationships and securing the approvals and local support required for delivery.</li> <li>Oversee testing, commissioning, snagging, practical completion and customer/asset handover, including transfer of common areas and estate obligations to the relevant Asset Management or community-management arrangements.</li> <li>forecast, monitored and reported to the Chief Development Officer and relevant governance forums.</li> </ul> <p> <strong>Policies, Systems, Processes &amp; Procedures</strong> </p> <ul> <li>Ensure consistent application of OMRAN policies, the stage-gate framework, Delegation of Authority, project controls, procurement requirements and all applicable statutory and regulatory requirements across the South Cluster.</li> <li>Drive disciplined reporting, risk management, change control, lessons learned and continuous improvement across the portfolio.</li> <li>Coordinate with Destinations Management and other relevant functions on destination experience requirements and seasonal programming, including Khareef-related requirements where applicable.</li> <li>Drive Omanisation and in-country value through recruitment, capability development, contracting and supply-chain decisions across the South Cluster.</li> <li>Provide accurate, transparent and timely portfolio reporting, decision papers and recommendations to the Chief Development Officer and relevant management and governance committees.</li> </ul> <p><br></p><ul> </ul>

<p>الغاية من العمل: التحكم في جميع الجوانب الفنية والتشغيلية للسفينة تحت إدارة OSMC وتقديم الخبرة البحرية اللازمة في الشؤون البحرية لشركة OSMC. وضع معايير تشغيلية والحفاظ عليها لتعزيز السلامة والكفاءة وقابلية التداول وموثوقية السفينة. المسؤول عن التحكم والإدارة الفعلية للتكلفة والميزانية للسفن. المتطلب الحالي يخص ناقلات النفط الخام العملاقة جدًا، ناقلات منتجات LR/MR وشحنات كيميائية، ناقلات عملاقة جدًا وناقلات Bulk Supramax.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><p>الإشراف على الدعم التحتى والمرؤوسين والإشراف على قيادة السفينة في جميع الجوانب.</p><p>دليل التعليمات إقامة والحفاظ على سياسات التشغيل والإجراءات وكتيبات التعليمات لضمان تشغيل آمن وموثوق وفعال بما في ذلك التحميل والتفريغ وخلو السفينة من الغازات والرسو، إلخ. والإشراف على توفير خدمات أخرى للسفينة.</p><p>الاعتماد والتوثيق الوثائق القانونية التحقق من تواريخ انتهاء جميع الشهادات والوثائق القانونية وفق المتطلبات التشريعية وبما يتماشى مع سياسات OSMC. التأمين، التمويل، شهادات جودة التعيين من الأقسام المعنية. الإلمام بالعقد المرتبط والاتفاق بما في ذلك الإدارة الفنية لأنشطة العمليات، وقواعد IMO والهيئة والتشريعات.</p><p>تنسيق السلطة المينائية التواصل، عند الاقتضاء، مع مشغلي المحطات أثناء التحميل/التفريغ، العملاء، مالكي السفن المشاركين، مهندسي الخدمة ووكلاء الشحن وموردي المستودعات، إلخ. إعداد مواصفات الإصلاح والرسو مسبقاً. وضع تقدير للحصول على الموافقة من مدير الأسطول وفق المتطلب. حضور DD والتنسيق مع الحوض لإتمام DD بشكل آمن وناجح. الإشراف والصيانة وفق الجدول المعتمد وفق الخطة المعتمدة مع الزيارات اللازمة من حين لآخر.</p><p>مراجعة النظام الإشرافي الإشراف على مناورات السفينة والتحكم في العُدّة والرباط، إلخ. والتأكد من تطبيق جميع السياسات والعمليات المعمول بها بشكل صحيح. مناقشة وحل المشاكل بالتعاون مع مدير البحرية ومدير الأسطول، وفشل الأجهزة، الأداء غير المرضي، الخ. إدارة نظام ISM داخلياً، إجراء تدقيق للسفينة والأنظمة الداخلية وتقييم الطاقم بالتعاون مع نظام ISM.</p><p>الميزانيات والخطط المساهمة في إعداد ميزانية القسم الفني ومراقبة الأداء المالي مقابل الميزانية حتى تكون الأعمال على علم بالتكاليف/الإيرادات المتوقعة وتحديد مجالات الأداء غير المرضي وتصحيحها بسرعة واستغلال فرص تحسين الأداء المحتملة. التحكم وإدارة التكلفة الفعلية والميزانية للصيانة، مخازن السفينة، LO، الأدوية، إلخ.</p><p>السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات اقتراح تحسينات لإجراء القسم وتوجيه تنفيذ التعليمات والضوابط التي تغطي مجال فني محدد حتى يتم الوفاء بجميع المتطلبات الإجرائية/التشريعية ذات الصلة مع تقديم خدمة عالية الجودة وذات تكلفة فعالة. الحفاظ على نظام PMS واضح ومحدد يضمن دائماً أن السفينة تلتزم بمعايير OSMC. ضمان توقيع واعتماد دقيق وسريع لجميع المستودعات والطلبات، وضمان عدم وجود مدفوعات مستحقة تؤثر على علاقة OSMC بمورديها.</p><p>التحسين المستمر تحفيز المرؤوسين والمساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر للأنظمة والتقنيات والممارسات الفنية مع مراعاة الممارسات الدولية الأفضل، وتحسين عمليات الأعمال، وخفض التكاليف وزيادة الإنتاجية.</p><p>MIS والتقارير إعداد تقارير MIS القسمية بشكل دوري وبشكل دقيق لتلبية متطلبات OSC واللوائح والمعايير.</p><p>السلامة والجودة والبيئة ضمان الامتثال لجميع إجراءات السلامة والجودة وإدارة البيئة لضمان سلامة العاملين، والامتثال للتشريعات، وتقديم منتج/خدمة عالي الجودة وموقف بيئي مسؤوول.</p><p>أنشطة التشغيل ضمان مراقبة حالة الماكينات في الوقت المناسب بواسطة نظام الصيانة لتسهيل التشغيل السليم. ضمان صلاحية جميع الشهادات والوثائق وفق سياسات وإرشادات OSC. متابعة والتنسيق مع السفينة للحفاظ على تقارير العيوب. متابعة والتنسيق مع السفينة للحفاظ على مخزون جميع قطع الغيار الحرجة.</p><p>التحكم في الوثائق وأرشفتها ضمان التحكم في وثائق SMS وأرشفتها للسفينة المعنية.</p><p>زيارات الصيانة إدارة صيانتها وإصلاحها على متن السفينة من خلال زيارات دورية/عرضية وفق الجدول المحدد</p><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>أقل مؤهل: بكالوريوس في الهندسة البحرية/الميكانيكية/الكهربائية أو العمارة البحرية.</li><li>شهادة كفاءة المهندس الأول (محرك أو بخار، حسب المطلوب).</li><li>أدنى خبرة: خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال ذي صلة، بما في ذلك سنة واحدة على الأقل كمسؤول فني أو 3 سنوات كمهندس رئيسي على متن سفينة بحرية خارجية.</li></ul><p>مهارات وظيفية محددة:</p><ul><li>التفاصيل الدقيقة</li><li>الدافع لإنجاز الأمور بشكل صحيح</li><li>التواصل المنهجي</li><li>التنظيم في العمل</li><li>معرفة تقنية جيدة</li></ul><p>الكفاءات:</p><ul><li>إدارة الهندسة البحرية</li><li>الصيانة المخططة وغير المخططة</li><li>أداء السفينة الفني ومراقبته</li><li>إدارة سلسلة التوريد للقطع/المخازن</li><li>التجفيف والإصلاحات</li><li>إدارة البيع والشراء</li><li>التحقيق الفني وتحليل المخاطر.</li></ul>

<p>تعلن Nama Services Dhofar (Dhofar Integrated Services Company) عن فرصة وظيفية، في إطار التزامها بدعم المواهب الوطنية وتوفير فرص عمل للمواطنين العمانيين المؤهلين.</p><p><strong>تفاصيل الفرصة:</strong></p><p>المسمى الوظيفي: الرئيس التنفيذي للعمليات للمياه والصرف الصحي</p><p><strong>الغرض الوظيفي</strong></p><p>يتحمل المدير التنفيذي للعمليات لقيادات أقسام المياه والصرف الصحي مسؤولية الإدارة والأداء والتحسين في عمليات المياه والصرف الصحي وصيانة كذلك إدارة مشاريع المياه والصرف الصحي وإدارة الأصول في شركة Nama Dhofar Services.</p><p><strong>المسؤوليات الأساسية والمجالات والنتائج</strong></p><ul><li>تحديد اتجاه العمل ورؤيته لقطاع المياه والصرف الصحي من خلال توضيح الأولويات الاستراتيجية وتحديد عوامل النجاح على المدى الطويل بالتعاون مع القادة الكبار في الشركة.</li><li>توفير التوجيه والقيادة في تحديد وتطوير وتنفيذ الاستراتيجيات والبرامج والسياسات والقرارات والمهام والأنشطة لعمليات المياه والصرف الصحي، والصيانة، والمشاريع، وإدارة الأصول.</li><li>ضمان حماية خدمات ومرافق المياه والصرف الصحي لضمان نتائج فعالة وكفؤة.</li><li>تعريف وتطوير استراتيجية إدارة المشاريع للمنظمة التي تدعم وتحفز تحقيق الأهداف العامة للمنظمات.</li><li>العمل كعضو رئيسي في فريق القيادة التنفيذية لدفع نمو المنظمة وبناء مرافق خدمات عامة على مستوى عالمي.</li><li>تقديم توصيات استراتيجية للرئيس التنفيذي ومجلس الإدارة.</li><li>تقديم الاتجاه الاستراتيجي والقيادة وإدارة أنشطة التوريد التشغيلية ورأس المال لضمان تحقيق أهداف الشركة الاستراتيجية.</li><li>الإشراف على إعداد الخطة الخمسية لقطاع المياه والصرف الصحي.</li><li>الإشراف على عمليات قطاعات المياه والصرف الصحي وإجراء أي تحسينات ضرورية لتحقيق أهداف العمل.</li><li>تنفيذ البرامج والاستراتيجيات لدفع تحسينات العمليات التشغيلية.</li><li>الإشراف على تنفيذ برامج التوريد الرأسمالي للشركة في إطار السماحات والتراخيص التنظيمية.</li><li>تحويل الأهداف الاستراتيجية إلى خطط قابلة للتنفيذ من أجل الأداء والنمو.</li><li>مراقبة الميزانيات لقطاعات المياه والصرف الصحي مع مراعاة الميزانية التنظيمية والتأكد من الالتزام بالتراخيص التنظيمية.</li><li>إدارة وتوجيه تطوير واعتماد السياسات والإجراءات التشغيلية لضمان الامتثال للمتطلبات التنظيمية/التشريعية.</li><li>الإشراف على العمليات التشغيلية وتحديد/تنفيذ التحسينات التشغيلية المحتملة لتحسين الخدمة والجودة والسلامة والبيئة والكفاءة من حيث التكلفة.</li><li>قيادة مبادرات تحسين التكلفة لاستغلال الموارد بشكل فعال.</li><li>الإشراف على صياغة خطة رأس المال للماء والصرف الصحي مع توقع الإنفاق الرأسمالي الكبير وتأثيره على التدفقات النقدية.</li><li>الإشراف على تقييم أداء المقاولين/المقاولين من الباطن للأنشطة التشغيلية والصيانة</li><li>العمل على التحسين المستمر في التخطيط والتصميم والبناء والتشغيل للوصلات الجديدة.</li><li>الإشراف على تقييم مخاطر أنظمة التشغيل والصيانة وتوجيه تطوير التوصيات لإدارة المخاطر.</li><li>الإشراف على الصيانة الفعالة لأصول الشركة المادية وتوجيه الامتثال لمعايير الجودة ذات الصلة.</li><li>الإشراف على سياسات وإجراءات إدارة الأصول والخطط</li><li>الإشراف على الاستراتيجية وإجراءات جودة المياه</li><li>تحديد مؤشرات الأداء الذكية (SMART KPIs)، والمسؤوليات والصلاحيات لأعضاء الفريق وضمان إدارة الأداء بشكل دوري وموثوق. مراجعة الأداء بشكل عادل وشفاف ومحاسبة الأفراد على الأداء؛ إنشاء خطط تطوير تتماشى مع طموحات الموظفين وأهداف الشركة.</li><li>توجيه أعضاء الفريق بنشاط نحو فرص تحسين الأداء وتطوير القدرة واتخاذ إجراءات لاستغلال نقاط قوة الأفراد وتطويرهم من خلال وسائل مختلفة.</li><li>بناء والحفاظ على بيئة عمل إيجابية ومنتجة لأعضاء الفريق في القسم.</li><li>الحفاظ على معرفة ومأثرة حديثة بالتقنيات الجديدة لضمان فهم الفريق لهذه التطورات وعكسها في عملهم وتوصياتهم.</li><li>تفويض المسؤوليات والمهام لأعضاء الفريق بجدول زمني وتوقعات واضحة للجودة؛ وتوفير الموارد اللازمة لأداء العمل، لكن النسبة الأكبر من المسؤولية تقع على عاتق الشخص المسؤول عن إنجاز المهام.</li><li>إدارة تطوير وتنفيذ سياسات القسم ونُظمه وعملياته وإجراءاته لضمان الامتثال للمتطلبات التنظيمية ومتطلبات الشركة ومعاييرها.</li><li>تحديد الحاجة التجارية لإنشاء أو تعزيز عملية أو أتمتة. تقديم مدخلات في تحسين أو تعديلات للعمليات القائمة، وتحديدها وتوثيقها؛ مشاركة وتخصيص المسؤوليات داخل الفريق لإدارة العملية.</li><li>التأكد من إعداد تقارير القسم بشكل شامل ودقيق وفي الوقت المناسب، وتلبية متطلبات ومعايير الشركة.</li><li>مسؤول عن إغلاق أي ملاحظات تدقيق متعلقة بالقسم</li><li>الالتزام بجميع عمليات وإجراءات الشركة.</li></ul><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><ul><li>حد أدنى شهادة البكالوريوس في الهندسة</li><li>يفضل الحصول على ماجستير لكن ليس إلزاميًا</li><li>خبرة لا تقل عن 13 عامًا في التخطيط، والمشاريع، والتشغيل، والصيانة في قطاع مرافق عامة أو بيئة صناعية.</li><li>خبرة إدارية لا تقل عن 6 سنوات منها 3 سنوات في دور قيادي رفيع المستوى</li></ul>

<p><b>الدور: محاسب / موظف حسابات</b></p><p>نوع الصناعة: خدمات واستشارات تكنولوجيا المعلومات</p><p>القسم: المالية والمحاسبة</p><p>نوع التوظيف: دوام كامل، دائم</p><p>فئة الدور: المحاسبة والضرائب</p><p>التعليم</p><p>البكالوريوس: بكالوريوس في التجارة بتخصص معين</p><p>الماجستير: ماجستير في التجارة بتخصص معين</p><p><strong>ملف المرشح المرغوب</strong></p><p>2 إلى 5 سنوات من الخبرة في AP/AR، تسوية بنكية، تسوية نقدية، أصول ثابتة، تقارير MIS، وMS Excel. مطلوب بكالوريوس تجارة/ماجستير تجارة.</p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>Our client an expanding hotel group in the 4 and 5 star category, based in Cyprus, and focused on maintaining high standards across its properties through strong technical operations, reliable infrastructure, and well-managed engineering functions is looking for an experienced and qualified Chief engineer.<br> This is an opportunity to join a growing organization where hotel engineering and maintenance play a central role in supporting day-to-day operations, guest experience, and long-term property performance.<br> The role is suited to a senior engineering leader who can bring technical depth, operational oversight, and a practical approach to maintaining complex hospitality environments.<br> Responsibilities Lead preventive and corrective maintenance activities across the property.<br> Oversee MEP systems to support safe and efficient building operations.<br> Manage HVAC and refrigeration systems.<br> Supervise electrical and mechanical installations.<br> Provide leadership to the engineering team.<br> Drive energy and utility management initiatives.<br> Support renovation and refurbishment projects.<br> Ensure health, safety, and technical compliance.<br> Competitive salary based on current market standards Required Qualifications Degree or diploma in Mechanical Engineering, along with a valid Mechanical Engineering License.<br> 7-10 years of engineering or maintenance experience in hotels, resorts, facilities management companies, large commercial properties, or similar technical environments, including hotel or resort operations.<br> Hands-on experience with HVAC and refrigeration systems, MEP systems, electrical installations, mechanical systems, and building maintenance systems.<br> Strong background in preventive maintenance programs, energy management practices, and energy and utilities management.<br> Knowledge of health and safety compliance requirements in building or hotel operations, with experience supporting renovation and refurbishment work.<br> Experience working with Hotel General Managers and internal engineering teams.<br> Business-fluent English.<br> Preferred Qualifications Experience in complex and large hotel environments.<br> An additional relevant engineering or technical certification.<br> Business-fluent Greek though not essential would be a plus.<br></span> </div>

<p>نحن متحمسون للإعلان عن مشروع منتجع Nikki Beach الفاخر والسبا الجديد في خليج يتي، سلطنة عمان، ونبحث عن مدير صيانة وحفظ مخضرم للانضمام إلى فريق القيادة قبل الافتتاح. هذه فرصة فريدة لتكون جزءاً من تطوير معلم من الأساس، shaping وظيفة الهندسة والمرافق من ما قبل الافتتاح وحتى التشغيل الكامل. المرشح المثالي هو قائد هندسي في الضيافة يتمتع بخلفية تقنية قوية، مهارات تنظيمية ممتازة، وخبرة مثبتة في مشاريع منتجعات أو فنادق قبل الافتتاح.</p><p><b>المسؤوليات الأساسية</b>:</p><ul><li>قيادة جميع عمليات الهندسة والصيانة والعمليات الفنية خلال مرحلة ما قبل الافتتاح وما بعدها.</li><li>العمل بشكل وثيق مع فرق البناء والتصميم والمشروعات لضمان توافق معايير الهندسة والأنظمة مع متطلبات العلامة التجارية والسلامة.</li><li>تطوير وتنفيذ جداول الصيانة الوقائية وسياسات الهندسة لجميع مناطق المنتجع (التكييف، الكهرباء، السباكة، معالجة المياه، أنظمة السلامة من الحرائق، إلخ).</li><li>تعيين وتدريب وإدارة فريق الهندسة لضمان سير العمليات بسلاسة من اليوم الأول.</li><li>الإشراف على إدارة الطاقة، وجهود الاستدامة، والامتثال التنظيمي.</li><li>إدارة الميزانيات، وشراء المعدات، وعلاقات المقاولين/البائعين.</li><li>دعم مبادرات إدارة المخاطر، والاستعداد للطوارئ، وسلامة مكان العمل.</li></ul><p><strong>الملف المرغوب للمختار</strong></p><ul><li>خبرة لا تقل عن 8-10 سنوات في الهندسة أو الخدمات الفنية ضمن قطاع الضيافة.</li><li>على الأقل 3 سنوات في دور قيادي، ويفضل كمدير هندسة أو كبير المهندسين.</li><li>يفضَّل وجود خبرة قبل الافتتاح في المنتجعات أو الفنادق.</li><li>سابقاً عمل في عمان يحسب من مميزاته</li><li>معرفة قوية بأنظمة البناء، والبنية التحتية الميكانيكية/الكهربائية، ومعايير الصحة والسلامة.</li><li>القدرة على قراءة وتفسير المخططات والوثائق الفنية.</li><li>إثبات القدرة على قيادة فرق متنوّعة والعمل بتعاون مع العديد من الأقسام.</li><li>مهارات الاتصال والقيادة وحل المشكلات ممتازة.</li><li>درجة أو دبلوم في الهندسة أو إدارة المرافق أو مجال ذي صلة.</li></ul>

<p>يوفر موظف الاقتصاد الحيوي الدعم الفني والتحليلي لمسار العمل الخاص بالاقتصاد الحيوي في برنامج ARISE. يدعم الموظف تطوير وتنفيذ استراتيجية وخارطة طريق الاقتصاد الحيوي، بما في ذلك تقييم إمكانات الاقتصاد الحيوي في صلالة وتحديد سلاسل القيمة ذات الأولوية. يتعاون الموظف مع الخبراء الفنيين ونظراء حكوميين وأصحاب المصلحة من القطاع الخاص لتصميم نماذج أعمال قابلة للتمويل ودراسات جدوى استثمارية. كما ينسّق الدور دمج الاقتصاد الحيوي عبر أنشطة البرنامج الأوسع، مثل مناطق اقتصادية خاصة مستدامة (SSEZs) واستعادة المشهد. يساعد الموظف في تصميم أنشطة تجريبية، ويدعم التواصل مع الشركاء الماليين، ويسهم في مراقبة الميزانية والتقارير، مع ضمان التalignment مع أهداف البرنامج ومتطلبات الجهات المانحة.</p><p>الغرض</p><ul><li>تسهيل التنفيذ الفعال لمسار العمل الخاص بالاقتصاد الحيوي، من خلال إشراك الجهات الفاعلة الرئيسية بما في ذلك الحكومة والمجتمعات المحلية والمستثمرين العامين والخاصين والشركات الصغيرة والمتوسطة.</li><li>تطوير أهداف اقتصاد حيوي مستدامة وترجمتها إلى نماذج أعمال واستثمارية عملية وذات أثر عالي وقابلة للتمويل.</li><li>المساهمة في تنسيق مسار العمل من خلال تقديم الدعم الفني والتحليلي، ورصد الميزانيات، وإعداد تقارير عالية الجودة تضمن الالتزام بإطارات الأداء المَبنية على النتائج والامتثال.</li><li>دفع الابتكار وتحديد الفرص في خطوط الاستثمار المتعلقة بالاقتصاد الحيوي لتوسيع أثر البرنامج واستدامته.</li><li>دعم نهج على مستوى البرنامج من خلال ضمان دمج الاقتصاد الحيوي عبر مسارات عمل أخرى.</li></ul><p>التواصل</p><ul><li>تنسيق مشاركة أصحاب المصلحة مع الجهات الحكومية والجهات الفاعلة في القطاع الخاص والمؤسسات المالية وشركاء التنمية لضمان التسليم المنسق والالتزام بالأولويات الوطنية.</li><li>تعزيز تعاون متماسك عبر موظفي البرنامج وأصحاب المصلحة لضمان التكامل والشفافية والتنفيذ المشترك الفعال.</li><li>تعزيز ثقافة فريق تتماشى مع قيم GGGI المتمثلة في الثقة والشفافية والاحترام والشراكة.</li><li>التقرير مباشرة إلى رئيس البرنامج ARISE بشأن الأنشطة المتعلقة بالاقتصاد الحيوي والتنسيق مع مسارات العمل الأخرى.</li><li>تمثيل البرنامج في الاجتماعات وورش العمل والمكالمات كما هو مُفوَّض، وضمان المتابعة الفعالة والتوثيق في الوقت المناسب.</li></ul><p>التنفيذ</p><ul><li>المساهمة في صياغة استراتيجية وخارطة طريق الاقتصاد الحيوي والنهائية، والمساعدة في متابعة مراحل المشروع واستخدام الميزانية والتسليم في المواعيد النهائية للمخرجات الرئيسية.</li><li>المساهمة بخبرة فنية في تطوير نماذج أعمال الاقتصاد الحيوي بالتعاون مع خبراء الاستثمار.</li><li>تنسيق تنفيذ أنشطة تجريبية للاقتصاد الحيوي دعمًا لتطوير سلسلة القيمة، مع ضمان توافق الأنشطة التشغيلية مع جداول البرنامج ومعايير الجودة. تحديد ومراقبة وإدارة مخاطر مسار العمل، والانحرافات، وتحديات التنفيذ، وتنفيذ إجراءات تخفيف مناسبة في وقتها.</li><li>ضمان الإتمام الناجح للمخرجات الموضحة في خطة التنفيذ التفصيلية للبرنامج.</li><li>المساهمة في إدارة فعالة للفريق، وتأمين دمج قيم GGGI الأساسية في العمليات اليومية وتعزيز رفاهية الموظفين.</li><li>إدماج الحماية البيئية والاجتماعية، وخفض الفقر، والمساواة بين الجنسين، والشمول الاجتماعي عبر جميع المخرجات والنتائج.</li><li>الالتزام بالإطارات القانونية الوطنية والتوافق مع الاستراتيجيات الوطنية، وأAgenda 2030، وأطر NDC.</li></ul><p><br></p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li>درجة متقدمة في الغابات، الإدارة البيئية، التغير المناخي، الاقتصاد، المالية، دراسات التنمية، إدارة الموارد الطبيعية، أو تخصص ذو صلة (قد يُنظر في خبرة ذات صلة إضافية كبديل عن درجة الدراسات العليا).</li><li>على الأقل 6 سنوات من الخبرة العملية ذات صلة، مع خبرة في الاقتصاد الحيوي، الاستعادة، تطوير سلسلة القيمة، تمويل المناخ، أو الحلول القائمة على الطبيعة.</li><li>سجل موثق في إدارة المشاريع، بما في ذلك الإشراف على الميزانية وتقديم تقارير سردية عالية الجودة.</li><li>خبرة مثبتة في العمل بفعالية مع نظراء حكوميين، مانحين، مؤسسات مالية، وفاعلين من القطاع الخاص.</li><li>الإلمام بمشهد الاقتصاد Dhofar والسياسات الاقتصادية واستخدام الأراضي والاستعادة والمناخ ميزة.</li><li>شهادة PMP أو PRINCE2 أو ما يعادلها في إدارة المشاريع ميزة.</li><li>الطلاقة في اللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثاً) مطلوبة. معرفة العربية ميزة.</li></ul><p>الوظائفية</p><ul><li>قدرة قوية على تفسير وتحديد وتنفيذ الإرشادات والسياسات والإجراءات بفعالية.</li><li>مهارات شخصية ممتازة لإدارة احتياجات أصحاب المصلحة المتنوعين وتعزيز التعاون.</li><li>فكر استراتيجي مع قدرة على حل المشكلات واتخاذ القرار بشكل جماعي.</li><li>منظم بشكل عالٍ، ودقيق التفاصيل، وقادر على الأولوية في ظل قيود الوقت.</li><li>يظهر الإبداع والابتكار والمرونة وعقلية رائدة في تحقيق المخرجات.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وبجوء فريق.</li><li>مهارات تواصل وتيسير ممتازة، وقادر على ترجمة المفاهيم المعقدة حول الاقتصاد الحيوي إلى جمهور أوسع.</li><li>خبرة مثبتة في دمج الضمانات والحماية والوضع الراهن في الحد من الفقر والشمول الاجتماعي في تنفيذ المشروع.</li></ul><p>الشركة</p><ul><li>فهم ودعم مهمة GGGI ورؤيتها وقيمها بنشاط.</li><li>تعزيز ثقافة تنظيمية قائمة على الثقة والشفافية والاحترام والشراكة.</li><li>التفوق في حل المشكلات، وطرح الأسئلة وطلب الدعم عند الحاجة، ومشاركة المعلومات والمعرفة بسهولة مع الآخرين داخلياً وخارجياً.</li><li>إدارة العواطف والضغط بشكل إيجابي، وبناء التقارب وحل النزاعات بسهولة.</li><li>قدرة قوية على العمل بشكل مستقل و/أو عن بُعد، مع الحفاظ على الإنتاجية.</li><li>القدرة على قيادة وإدارة مسار عمل البرنامج بشكل مستقل، مع معرفة متى يجب طلب المشورة والتنسيق عن كثب مع الهياكل المعنية في GGGI.</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>المسؤول عن: متابعة دفتر الأستاذ العام، الضوابط، الإثبات والتسوية الامتثال لقانون ضريبة القيمة المضافة في عمان دور دعم مشاريع المالية دور تمكين الاستراتيجية المالية أخرى المسؤوليات الأساسية: o الدعم في تنفيذ مشاريع، وأتمتة وتحسينات العمليات ضمن نطاق قسم المالية o العمل كنقطة اتصال واحدة للمبادرات الاستراتيجية المتعلقة بقسم المالية وباعتباره ممكناً لدعم مبادرات الأقسام الأخرى بالبنك o التأكد من توثيق سياسات وإجراءات المحاسبة وتحديثها بالكامل o متابعة دفتر الأستاذ العام للبنوك، الإثبات، التسوية والضوابط على الأرصدة ومعاملات GL. سيشمل ذلك، من بين أمور أخرى، إثبات الرصيد، تحليل التأخير، تنظيف الأرصدة، التوثيق، المتابعة وحل المشكلات، مراجعة إعدادات النظام والضوابط، إعداد عرض التقديم... o ضمان تداول دقيق وفي الوقت المناسب للوحات MIS الداخلية حول الأصول الأخرى، الالتزامات الأخرى، حسابات التوجيه، الضوابط وحسابات التعليق o معالجة الاستفسارات من المدققين، الإدارة وأقسام الأعمال الأخرى. توفير الدعم لإعداد التقارير statutory accounts و interim accounts الامتثال لضريبة القيمة المضافة الامتثال للمتطلبات التنظيمية المتعلقة بقانون ضريبة القيمة المضافة، مثل: إعداد تقارير التحكم الشهرية/الربع سنوية، تسوية أرصدة VAT ودفتر الأستاذ العام عبر أنظمة متعددة، إعداد وتقديم إقراراتVAT الشهرية/الربع سنوية، حساب نسبة ائتمان الضريبة المدخلة، دفع الالتزامVAT للجهات الضريبية، مرور قيود محاسبية مرتبطة بـ VAT، الرد على الاستفسارات المتعلقة بـ VAT من الشركات، الامتثال، المدققون، السلطات الضريبية، إلخ. التوثيق وإدارة السجلات: تنسيق عمليات تدقيق VAT والتعامل مع استفسارات من السلطات الضريبية، تقديم الدعم الكامل فيما يتعلق بمتطلبات AdHoc المتعلقة بالملف الشخصي، الدعم في النسخ الاحتياطي الداخلي وخطط الخلف/التعاقب للوحدات المالية المواصفات الشخصية: بكالوريوس محاسبة، مالية ومحاسب قانوني خبرة في قطاع البنوك/الخدمات المالية مهارات إدارية ووظيفية جيدة قوي في Excel وPowerPoint وأنظمة تكنولوجيا معلومات أخرى</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p>بكالوريوس محاسبة، مالية ومحاسب قانوني خبرة في قطاع البنوك/الخدمات المالية مهارات إدارية ووظيفية جيدة قوي في Excel وPowerPoint وأنظمة تكنولوجيا معلومات أخرى</p><p></p></section>

<p> </p> <p> <strong>Name of the position: </strong>Senior Manager, Capital Raising &amp; Investor Relations</p> <p> <strong>Reported To:</strong> Chief Investment Officer</p> <p> <strong>Department: </strong> Private Equity </p> <p> <strong>Engagement Type: </strong>Fixed-term consultancy contract, 12 months, renewable subject to performance and business requirements</p> <p> <strong>Objective: </strong> </p> <p> TANMIA is establishing a dedicated Capital Raising and Investor Relations function within its Private Markets division to attract third-party institutional capital for TANMIA-managed funds, investment vehicles, co-investments, and discretionary mandates.</p> <p>The Senior Manager will be responsible for developing a qualified investor pipeline, converting investor relationships into capital commitments, supporting the development and market positioning of new investment products through early investor engagement and market sounding, and building sustainable fundraising and investor-relations capabilities across TANMIA. The role requires a strong network across Oman, the wider GCC region and internationally, together with a proven ability to originate, negotiate, and close fundraising opportunities.</p> <p>The position will work closely with the Chief Investment Officer, investment teams, Legal, Risk, Compliance, and other relevant functions to ensure that fundraising activities are commercially effective, properly governed, and aligned with TANMIA's investment strategies.</p> <p> <strong>Key Routine Tasks:</strong> </p> <p>Capital Raising and Business Development</p> <p> Develop and execute a comprehensive capital-raising strategy for TANMIA's private-market funds, investment vehicles, co-investments, and institutional mandates.</p> <p> Initiate, develop, and close capital commitments from sovereign entities, pension funds, family offices, banks, insurance companies, endowments, high-net-worth investors, and other institutional and private investors.</p> <p> Leverage an established network across Oman, the UAE, Saudi Arabia, and other GCC markets to expand TANMIA's investor base.</p> <p> Identify new fundraising channels, strategic partnerships, placement opportunities, and cross-border distribution arrangements.</p> <p> Lead commercial discussions and support the negotiation of investment terms, mandates, and investor commitments in coordination with the relevant internal teams.</p> <p> </p> <p>Investor Relations and Engagement</p> <p> Develop and maintain trusted, long-term relationships with existing and prospective investors.</p> <p> Lead investor meetings, roadshows, presentations, due-diligence sessions, and follow-up engagement throughout the fundraising cycle.</p> <p> Coordinate the preparation of pitchbooks, proposals, investment presentations, due-diligence materials, and investor communications.</p> <p> Ensure that investor messaging is clear, consistent, accurate, and aligned with each fund's investment strategy, performance profile, and commercial terms.</p> <p> Maintain regular communication with investors and ensure the timely resolution of enquiries and information requests.</p> <p>Function Establishment and Governance</p> <p> Establish the operating model for TANMIA's Capital Raising and Investor Relations function, including its processes, governance, systems, and reporting arrangements.</p> <p> Develop an investor-segmentation and targeting framework based on investor profile, strategic fit, mandate, appetite, and likelihood of conversion.</p> <p> Implement a structured pipeline-management process covering origination, qualification, engagement, due diligence, negotiation, and closing.</p> <p> Establish appropriate investor-relationship management tools, records, documentation standards, and management dashboards.</p> <p> Build, develop, coach, and mentor the investment team, progressively developing internal capability across fundraising, investor coverage, relationship management, product positioning, market sounding, negotiation, and closing.</p> <p> Establish structured knowledge-transfer, and on-the-job development arrangements to ensure that the function develops sustainable institutional capability.</p> <p> Develop appropriate talent-development plans for the function and identify high-potential staff who can progressively assume broader fundraising and investor-relations responsibilities.</p> <p> Promote a strong fundraising and investor-oriented culture across the Investment Department and the wider organization by increasing awareness of institutional fundraising approaches, investor expectations, fundraising cycles, marketability considerations, and the importance of incorporating investor perspectives into product development.</p> <p>Internal Coordination</p> <p> Engage with the investment teams at an early stage of developing new funds, investment products, vehicles, and mandates to conduct preliminary market sounding and assess investor appetite, preferred structures, commercial terms, and positioning before the product is finalized.</p> <p> Provide structured investor and market feedback to the investment teams and actively contribute to refining the investment concept, structure, target size, economics, terms, positioning, and fundraising strategy to improve marketability and probability of successful capital raising.</p> <p> Act as the bridge between the investment teams and the investor market throughout the product-development process, ensuring that relevant investor feedback is incorporated while maintaining the integrity of TANMIA's investment objectives and commercial requirements.</p> <p> Work closely with the investment teams to align fundraising priorities with fund strategies, transaction pipelines, commercial terms, and closing timelines.</p> <p> Coordinate with Legal, Risk, Compliance, Finance, and Operations to support investor onboarding, due diligence, documentation, and closing requirements.</p> <p> Support executive management in strategic investor discussions and external stakeholder engagement.</p> <p>Performance and Reporting</p> <p> Deliver agreed annual and periodic capital-raising targets.</p> <p> Maintain a reliable, up-to-date pipeline showing investor status, expected commitment, probability of conversion, next action, and anticipated closing date.</p> <p> Provide regular reports to the Executive management covering fundraising progress, pipeline value, conversion rates, investor feedback, risks, and required actions.</p> <p> Monitor market developments, competitor activity, investor appetite, and fundraising trends across Oman and the GCC.</p><ul> </ul> <p> </p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p style="font-size: 11px;"><strong style="font-size: 11px;">Qualifications And Experience :</strong></p><p style="font-size: 11px;">Bachelor's degree in Finance, Economics, Business Administration, Investment Management, or a related discipline.</p><p style="font-size: 11px;">A postgraduate qualification, such as an MBA or MSc in Finance or any relevant professional certificate, is preferred.</p><p style="font-size: 11px;">At least 15 years of relevant experience in capital raising, investment banking, private markets, asset management, institutional wealth management, private placement, or investor relations.</p><p style="font-size: 11px;">Demonstrable track record of originating and closing institutional capital commitments, preferably for private-market funds, alternative investments, or investment mandates.</p><p style="font-size: 11px;">Established senior-level relationships with sovereign entities, pension funds, family offices, financial institutions, and other professional investors across Oman,the wider GCC and internationally.</p><p style="font-size: 11px;">Experience in establishing or developing a capital-raising, placement, distribution, or investor-relations function.</p><p style="font-size: 11px;">Strong understanding of private-market investment structures, fundraising cycles, due-diligence requirements, fund economics, and investor decision-making.</p><p style="font-size: 11px;">Sound knowledge of the GCC investment landscape and relevant regulatory and cross-border considerations.</p><p style="font-size: 11px;">Fluency in Arabic and English, with excellent written, presentation, negotiation, and relationship-management capabilities.</p><p style="font-size: 11px;"></p><p style="font-size: 11px;"></p><p style="font-size: 11px;"><br></p>

<p>Stream: Operated Asset Function: Project Delivery Location: Oman-Muscat Budget control: *OPEX and/or CAPEX and/or Revenue amount as relevant* Reporting to: Chief Operating Officer (COO) Direct reports: Head of Major Projects Head of Off-Plot Projects Head of Engineering Head of Project Technical Services Head of Construction</p><p>Job purpose Provide executive leadership and single-point accountability for the delivery of OQEP's capital projects portfolio, directing the planning, engineering, construction, pre-commissioning, commissioning, and close-out of all upstream projects in accordance with agreed scope, schedule, budget, quality, and functionality. The role owns the project portfolio framework and master plan, optimises resources and deliverability in consultation with the business lines and Opportunity and Project Management System (OPMS) Guidelines and Procedures, and governs integrated project reviews to maximise value and cost-effectiveness. As the senior project authority, the position sets project delivery standards, governs design integrity and contracting strategy, ensures rigorous project controls and assurance, and champions the highest standards of health, safety, security, and environment across all project activities, while building organisational capability and safeguarding people, assets and the Company's reputation. The position will act in accordance with the OQEP's Mission, Vision, Values &amp; Strategies, as well as policies, guidelines, and international standards, supported by the IDS platform, QHSSE &amp; Energy Management System requirements and standards, Oman's government &amp; other legal justifications, and best international practices in consonance with national objectives.</p><p>Main Tasks and Responsibilities:</p><ul><li>Manage and deliver capital projects for the upstream portfolio from planning through commissioning and close-out, in accordance with agreed scope, schedule, budget, and functionality.</li><li>Lead upstream project portfolio planning and resource optimisation in consultation with the business lines and the Projects Centre of Excellence (CoE).</li><li>Direct integrated project reviews across planning, design, and construction to maximise deliverability and cost-effectiveness in line with business unit requirements.</li><li>Develop and maintain an overarching project portfolio framework, including project scheduling, planning and project-management systems, milestone identification, and performance reporting.</li><li>Oversee the development and continuous update of the integrated OQEP capital project master plan, and set project strategies, policies, processes, and procedures to realise its goals while ensuring effective interface management between projects.</li><li>Maintain portfolio design and construction standards, govern design reviews for new construction, and advocate appropriate system and technology choices.</li><li>Integrate project budgets and capital-plan budgets to maximise deliverability and cost-effectiveness, and govern cost control across the portfolio.</li><li>Oversee portfolio and integrated facilities contracts, including construction bidding and contracting documentation, ensuring all contractual and project documentation requirements are met.</li><li>Govern the selection and evaluation of qualified engineers, specialist consultants, and contractors in coordination with the Projects CoE, chairing or participating in selection committees as required.</li><li>Implement facilities design guidelines to raise the quality and consistency of project outcomes, and maintain the technical knowledge base for OQEP's physical facilities as part of asset registration.</li><li>Govern the inspection, commissioning, and close-out process, ensuring adherence to standards, contracts, codes, and regulations, and proper handover to operations and Facilities Management.</li><li>Implement a post-completion evaluation programme covering clients, project/construction managers, contractors, and consultants to drive continuous improvement.</li><li>Establish and govern robust project controls, risk management, and assurance across the portfolio, ensuring transparent cost and schedule status and effective change management.</li><li>Champion a strong health, safety, security, and environment culture, ensuring all project activities comply with QHSE and regulatory requirements.</li><li>Develop and manage proactive communication protocols with all stakeholders, including executive leadership, the Board, business lines, community, and external partners.</li><li>Maintain constructive relationships with the external design and construction community to facilitate effective consultant and contractor engagement.</li><li>Lead and manage the function's workforce planning, performance management, capability development, succession planning, and Omanization, in consultation with the Projects CoE, to build a high-performing organisation.</li><li>Perform other similar duties as assigned by the Chief Operating Officer.</li></ul><p>Key Interactions Internal: COO and executive peers (VPs/Chiefs), own teams (Major Projects, Off-Plot Projects, Engineering, Construction, Project Technical Services, HSSE, and Contracts &amp; Cost Management), and enabling functions (Operated Assets, Well Delivery, Subsurface, Finance, Contracts &amp; Procurement, Legal, HSSE, and People &amp; Culture). External: Government &amp; regulatory authorities, EPC &amp; DBOOM contractors and specialist construction firms, engineering consultants, and vendors &amp; suppliers.</p><p>Notable Working Conditions: Office environment with intensive computer screen use, plus travel and regular visits to project and construction sites.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Bachelor's degree in project management, Engineering, Construction Management, or a related field. A Master's degree in a related field is preferred.</li><li>Excellent knowledge of written, read, and spoken English (required).</li><li>A minimum of 14+ years' progressively responsible experience in capital project delivery, including planning, design management, and capital improvement programming in the oil &amp; gas industry.</li><li>Proven experience leading a projects function or department as a single point of accountability.</li><li>Extensive experience directing multiple large/major capital projects across their full lifecycle.</li><li>Strong expertise in project controls, cost and schedule management, risk management, and assurance.</li><li>Demonstrated experience in contracting strategy, tendering, and contractor/consultant management.</li><li>Experience supervising project managers and multidisciplinary construction professionals.</li><li>Ability to read, analyse, and interpret construction drawings, specifications, codes, and regulations.</li><li>Strong commercial acumen with a focus on value delivery and capital efficiency.</li><li>Behavioral / Leadership Competencies: Strategic and enterprise thinking with executive judgement and accountability. Engages and inspires people to collaborate and deliver common goals. Models and ensures commitment to business aspirations and values. Drives innovation, continuous improvement, and transformation. Influencing, negotiation, and executive stakeholder engagement. Talent, succession, and capability leadership.</li><li>Technical Competencies: Capital project and portfolio delivery leadership. Project controls, planning, cost, and schedule management. Concept, Engineering and design governance, as well as Construction management. Contracting and Procurement strategy, tendering, and contract management. In addition, pre- and post-tender management. Project risk management and assurance. Commissioning, close-out, and project handover.</li></ul>