وظائف مطورين Git في سلطنة عمان

<p><h4>ملخص المنصب</h4> <p>دوريات في جميع مناطق الملكية؛ تأمين الغرف؛ مساعدـة الضيوف في الوصول إلى الغرف. إجراء تدريبات الاستجابة للطوارئ، والجولات اليومية للمخاطر/السلامة الفعلية، والتحقيقات، والمقابلات، وتدقيق السيطرة على المفاتيح. مراقبة تلفزيونات الدائرة المغلقة وأنظمة الإنذار. المصادقة على الوصول إلى المناطق المؤمنة ومراقبته وتوثيقه. مساعدة الضيوف/الموظفين أثناء الحالات الطارئة. الاستجابة للحوادث، الاتصال بالإسعاف أو تقديم الإسعاف الأول/الإنعاش القلبي الرئوي حسب الحاجة. جمع المعلومات واستكمال التقارير. الحفاظ على سرية التقارير/المستندات، الإفراج عن المعلومات للأفراد المصرح لهم. تفكيك الاضطرابات وفقاً لسياسات وإجراءات الشركة. حل حالات الخطر والسلامة. Handle all interruptions and complaints. Escort unwelcome persons from the property. Ensure compliance with alcoholic beverage control laws. Call for assistance using proper code responses. Provide proper paperwork to employees.</p> <p>مساعدة الإدارة في تدريب وتحفيز وتوجيه الموظفين؛ أن تكون نموذجاً يحتذى به ونقطة الاتصال الأولى لعملية ضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ الإبلاغ عن الحوادث، والإصابات، وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ إكمال تدريبات وشهادات السلامة؛ التأكد من أن المظهر والزي والملابس الشخصية نظيفة ومهنية؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. ترحيب الضيوف وتقديرهم وفق معايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف؛</p><p></p>

<section><p class="heading jdMain">وصف العمل</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p dir="auto"> يعمل مستشفى خاص مشهور في صُحار، عمان كأخصائي تقويم أسنان ذو خبرة للانضمام إلى فريقه الطبي. المنصب: أخصائي تقويم الأسنان الجنسية: أي جنسية افتح الاختبار التجريبي المجاني أدخل بريدك الإلكتروني واختر فئة الاختبار. اختيار فئة الاختبار DHA OMSB SCFHS (السعودية) MOH QCHP (قطر) أخرى برومتريك احصل على اختبار تجريبي مجاني انضم إلى قناة التليجرام الخاص بنا! احصل على أسئلة MCQs يومية مجانية، اختبارات محاكاة ونصائح تحضير تُرسل إلى هاتفك! رقم هاتفك يظل خاصاً لا يمكن لأي شخص رؤيته في قناة تليجرام. انضم الآن لا شكراً</p></div></section>

<p><strong>العنوان:</strong> أمين مكتبة المدرسة</p><p><strong>القسم:</strong> الإدَارة</p><p><strong>التقارير إلى:</strong> مراقب الجودة الأكاديمية / المدير</p><p><strong>خدمات المستخدمين:</strong> مساعدة الطلاب في العثور على المعلومات التي يحتاجونها. تحليل احتياجات الطلاب لتحديد ما هي المعلومات المناسبة. إظهار الطلاب كيفية الوصول إلى المعلومات. مساعدة الطلاب على تصفح الإنترنت. تنسيق برامج مثل AR. مساعدة المعلمين على تطوير المناهج. شراء المواد لاستخدام الصف، وأحياناً التدريس بشكل فريق. إعارة الكتب والدوريات وأشرطة الفيديو والمواد الأخرى وجمعها. فحص المواد المسترجعة بحثاً عن أضرار، والتحقق من تواريخ الاستحقاق، وحساب الغرامات عن المواد المتأخرة. مساعدة الطلاب ذوي مشاكل الرؤية.</p><p><strong>الخدمات الفنية:</strong> الشراء والفهرسة. شراء وتحضير المواد للاستخدام. قراءة مراجعات الكتب وإعلانات الناشرين والكتالوجات لمواكبة الأدب الحالي والموارد المتاحة. إعداد البطاقات. تحديث سجلات الحاسوب. الحفاظ على نظام الحاسوب. تطوير وفهرسة قواعد البيانات ومساعدة المستخدمين في تطوير مهارات البحث عن المعلومات التي يحتاجون إليها. معرفة كيفية استخدام مصادر الإنترنت للعثور على المعلومات. فرز الكتب المسترجعة والدوريات والمواد الأخرى وإعادتها إلى رفوفها المخصصة أو ملفاتها أو مناطق التخزين. محاولة إصلاح أي مادة تضررت باستخدام الشريط أو الغراء لإصلاح الصفحات الممزقة أو أغطية الكتب وغيرها من الإصلاحات المتخصصة لإصلاح المواد القيمة أكثر.</p><p><strong>الخدمات الإدارية:</strong> إدارة وتخطيط المكتبة. التفاوض على عقود المواد والمعدات. إشراف على الطلاب. إعداد أنشطة مباشرة لضمان أن كل شيء يعمل بشكل صحيح. إعداد قوائم الكتب والدوريات والمقالات والمواد السمعية والبصرية في مواضيع محددة: تحليل المجموعات وتوصية المواد. إعداد تقارير عن منطقة ذات اهتمام خاص. مراجعة السجلات لإعداد قائمة بالمواد المتأخرة وإرسال الإشعارات. الحفاظ على نظافة المكتبة وترتيبها وهدوئها وموثوقيتها. متابعة الطلاب لعدم إلحاق أي ضرر بممتلكات المكتبة. حفظ سجلات الطلاب الذين يجب أن يدرسوا في المكتبة والتنسيق مع المشرف حول التأخر والغياب. تقديم تقرير يومي عن أنشطة المكتبة. الإبلاغ فوراً إلى الإدارة عن جميع الأمور التي لا يمكن الانتظار.</p><p><strong>المعرفة والمهارات والقدرات:</strong> مؤهلات أمين مكتبة، مطلع وواسع الإطلاع على الكتب، مهارات تواصل ممتازة، مهارات تنظيم قوية، الالتزام بالمواعيد، الكفاءة في الأداء، ضمير حي مع إحساس بالمسؤولية، نضج.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li>مؤهلات أمين مكتبة</li><li>مطلع وواسع الإطلاع على الكتب</li><li>مهارات تواصل ممتازة</li><li>مهارات تنظيم قوية</li><li>الالتزام بالمواعيد</li><li>الكفاءة في الأداء</li><li>ضمير حي مع إحساس بالمسؤولية</li><li>النضج</li></ul>

<ul><li>Provide day-to-day operational support for the NGFW environment, including health checks and monitoring</li><li>Troubleshoot firewall and network security issues; investigate and resolve connectivity, security, and performance problems</li><li>Manage and implement firewall policy/rule changes per approved change management processes</li><li>Support NGFW lifecycle planning — upgrades, refreshes, capacity and performance reviews</li><li>Coordinate with the NGFW OEM/vendor on technical support cases and escalations</li><li>Work closely with the client's IT, network, cybersecurity, and operations teams</li><li>Maintain technical documentation, incident records, and status reporting</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Experience in oil & gas, utilities, or other critical infrastructure environments</li><li>Familiarity with IT/OT network segmentation</li><li>Relevant vendor certification (e.g., PCNSE, NSE4/NSE7, CCSA/CCSE — per confirmed platform)</li><li>Prior experience on an NOC (National Oil Company) or similar major operator contract</li><li>Arabic language skills</li><li>Willingness to commit to a long-term (5-year), single-site onsite assignment</li><li>Based in Oman or able to relocate with reasonable notice</li><li>Able to pass client site access/security clearance requirements</li><li>Completion of HSE induction as required by site</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>يُطلب فنيون كهربائيون، ونقّاشون، وسباكون، وعاملون مساعدين لشركة رائدة في مجال النفط والغاز في عمان. إنها وظيفة بدوام كامل بعقد مدته 3 سنوات. الراتب والإقامة والتأمين مقدمة من الشركة. أسبوع عمل مكون من 40 ساعة.</p></div></section>

<div> <p> <strong>POSITION SUMMARY</strong> </p> <p> </p> <p>Patrol all areas of the property; secure rooms; assist guests with room access. Conduct emergency response drills, daily physical hazard/safety inspections, investigations, interviews, and key control audit. Monitor Closed Circuit Televisions and alarm systems. Authorize, monitor, and document access to secured areas. Assist guests/employees during emergency situations. Respond to accidents, contact EMS or administer first aid/CPR as required. Gather information and complete reports. Maintain confidentiality of reports/documents, release information to authorized individuals. Defuse disturbances in accordance with company policies and procedures. Resolve safety hazard situations. Handle all interruptions and complaints. Escort unwelcome persons from the property. Ensure compliance with alcoholic beverage control laws. Call for assistance using proper code responses. Provide proper paperwork to employees.</p> <p> </p> <p>Assist management in training, motivating and coaching employees; serve as a role model and first point of contact of the Guarantee of Fair Treatment/Open Door Policy process. Follow all company policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests service needs; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. In addition, some states may have additional licensing/registration requirements to be considered for this position. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Visually inspect tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Move at a speed required to respond to work situations (e.g., run, walk, jog). Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance and objects weighing in excess of 75 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move through narrow, confined, or elevated spaces. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.</p> <p> </p> <p>PREFERRED QUALIFICATIONS</p> <p>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.</p> <p>Related Work Experience: At least 2 years of related work experience.</p> <p>Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience.</p> <p>License or Certification: None</p> <p> </p> <p> </p> </div> <div> </div> <p> <i>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.</i> </p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><br></p> <p> <strong>الغرض من الوظيفة:</strong> </p> <p>المسؤول التنفيذي للدراسات العليا مسؤول عن دعم عمليات كلية الدراسات العليا اليومية، لضمان إدارة فعالة وترويج وتقديم برامج الدراسات العليا. يتضمن الدور تنسيق القبولات وخدمات الطلاب والإدارة الأكاديمية وأنشطة التوظيف وتقديم البرنامج مع الحفاظ على اتصال فعال مع الطلاب المحتملين والطلاب الحاليين وأعضاء هيئة التدريس وأصحاب المصلحة الخارجيين.</p> <p> <strong>المهام والمسؤوليات الرئيسية:</strong> </p> <ul> <li>إدارة الاستفسارات من الطلاب المحتملين وتقديم معلومات دقيقة عن برامج الدراسات العليا ومتطلبات القبول والمنح الدراسية وإجراءات التقديم.</li> <li>تنسيق عملية القبول، بما في ذلك تتبع الطلبات، التحقق من الوثائق، التواصل مع المتقدمين، وإعداد تقارير القبول ذات الصلة.</li> <li>دعم التخطيط والجدولة والتقديم لبرامج الدراسات العليا بالتعاون مع الأقسام الأكاديمية وأعضاء الهيئة التدريسية.</li> <li>تنسيق جداول البرنامج والتجهيزات الصفية والامتحانات وسجلات الطلاب والأنشطة المتعلقة بتخريج الطلاب.</li> <li>كونه نقطة الاتصال الأساسية للطلاب الحاليين فيما يخص الشؤون الأكاديمية والإدارية.</li> <li>المساعدة في تنظيم جلسات التوجيه وورش العمل والندوات والمحاضرات الضيوف وزيارات الشركات وفعاليات التخرج.</li> <li>دعم مبادرات التوظيف من خلال المشاركة في المعارض التعليمية والفعاليات وجولات الشركات، وجلسات المعلومات والحملات الترويجية.</li> <li>المساهمة في تطوير وتحديث المواد الترويجية ومحتوى الموقع ومحتوى وسائل التواصل الاجتماعي ومعلومات البرنامج.</li> <li>الحفاظ على سجلات الطلاب بدقة وإعداد تقارير إحصائية وبيانات التسجيل وتقارير الإدارة حسب الحاجة.</li> <li>تنسيق الاتصال مع أعضاء هيئة التدريس والشركاء الخارجيين والجهات الحكومية وأصحاب المصلحة في الصناعة.</li> <li>دعم عمليات ضمان الجودة والتأكد من الامتثال لسياسات الجامعة واللوائح الأكاديمية.</li> <li>المساعدة في تطوير برامج الدراسات العليا الجديدة والمساهمة في مبادرات التحسين المستمر داخل كلية الدراسات العليا.</li> <li>القيام بأي واجبات أخرى محددة من قبل مدير الدراسات العليا.</li> <li>واجبات أخرى تُناط بالمدير المباشر.</li> </ul> <p> <strong>المؤهلات والخبرة والمهارات</strong> </p> <p> التعليم/ المؤهلة المهنية </p> <p> درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الإدارة أو التسويق أو تخصص ذي صلة.</p> <p> الخبرة العملية </p> <ul> <li>خبرة دنيا من 0-2 سنة في الإدارة العليا والتعليم العالي، القبول، خدمات الطلاب، تنسيق البرامج، أو دور إداري مشابه مفضل.</li> <li>الخبرة في التوظيف أو تنسيق الفعاليات أو التسويق في قطاع التعليم تعتبر ميزة.</li> </ul> <p> المهارات والكفاءات </p> <ul> <li>مهارات تنظيم وإدارة وقت متميزة.</li> <li>مهارات تعامل واتصال قوية بالإنجليزية والعربية.</li> <li>القدرة على إدارة عدة أولويات والعمل تحت الضغط.</li> <li>مستوى عالٍ من الدقة والاهتمام بالتفاصيل.</li> <li>توجه قوي لخدمة العملاء.</li> <li>مهارات كتابة التقارير وتقديم العروض بامتياز.</li> <li>إتقان تطبيقات Microsoft Office وأنظمة معلومات الطلاب.</li> <li>القدرة على العمل بشكل مستقل وتعاوني ضمن فريق متعدد التخصصات.</li> <li>الاستعداد والمرونة للعمل في المساء وعطلات نهاية الأسبوع عند الحاجة.</li> </ul></div></section>

<ul><li>الحفاظ على مخزون دقيق من قطع غيار المركبات الكهربائية (مكونات البطاريات، وحدات التحكم، العاكسات، المحركات، وحدات الشحن، كابلات الأسلاك، إلخ)</li><li>مراقبة مستويات المخزون وإعادة طلب القطع حسب الحاجة لمنع النقص أو الإفراط في التخزين</li><li>إجراء تدقيق دوري للمخزون ومطابقة الانحرافات</li><li>التأكد من التخزين الصحيح للمكونات الحساسة للمركبات الكهربائية (خصوصاً أجزاء بطاريات الليثيوم-أيون)</li><li>التنسيق مع الشركات المصنعة والموردين المعتمدين لقطع الغيار الأصلية للمركبات الكهربائية</li><li>رفع أوامر الشراء وتتبع جداول التسليم</li><li>التفاوض بشأن التسعير وضمان الشراء بتكلفة فعالة حيثما أمكن</li><li>مساعدة فنيي الخدمة في تحديد القطع الصحيحة باستخدام EPC (كتالوج أجزاء إلكترونية)</li><li>تفسير أرقام القطع، الرسومات الفنية، وكتيبات المصنع</li><li>التنسيق مع مستشاري الخدمة لضمان توافر القطع للأعمال المجدولة</li><li>الرد على استفسارات العملاء المتواجدين في المعرض والورشة بخصوص القطع</li><li>توفير عروض أسعار دقيقة وشرح تغطية الضمان لمكونات المركبات الكهربائية</li><li>الترويج للقطع الأصلية والإكسسوارات لتعزيز أداء المركبة وسلامتها</li><li>الحفاظ على سجلات حركة قطع الغيار الوافدة والصادرة</li><li>التأكد من معالجة قطع الضمان وفقاً لإرشادات الشركة المصنعة</li><li>اتباع إجراءات السلامة عند التعامل مع مكونات المركبات الكهربائية ذات الجهد العالي</li></ul><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li>خبرة في أنظمة المركبات الكهربائية (حزم البطاريات، BMS، وحدات تحكم المحركات، الشواحن)</li><li>الإلمام ببرمجيات إدارة المخزون وMS Excel</li><li>فهم معايير السلامة عند الجهد العالي في المركبات الكهربائية</li><li>خبرة بأنظمة ERP/DMS</li><li>القدرة على قراءة الرسومات الفنية وكشوف القطع</li><li>مهارات تنظيمية واتصال قوية</li><li>اتجاه خدمة العملاء</li><li>الاهتمام بالتفاصيل</li><li>القدرة الفنية</li><li>تخطيط المخزون والتنبؤ</li><li>تنسيق مع البائعين</li><li>القدرة على حل المشكلات</li></ul>

<p><h4>تقبل الطلبات - في انتظار توقيع العقد والتمويل لعام CY2026</h4> <h4>نظرة عامة على المنصب:</h4> <p>المتخصص في الكهرباء والبيئة (E&E) لطائرة F-16 C/D يقوم بتصنيع الأنظمة الإلكترونية ومكوناتها، صيانتها واختبارها. يعدل ويركب، وعند الضرورة قد يعدل الأنظمة والمكوّنات، ويستبدل المعدات المعطلة حسب الحاجة. قد يتحمل مسؤولية تحليل المتطلبات، تحليل الأنظمة، تحليل الأداء، والاختبار والقبول المستقل لمكونات النظام.</p> <h4>المهام والمسؤوليات:</h4> <ul> <li>يؤدي ويشرف على وظائف وأنشطة الكهرباء والبيئة E&E للطائرات مع العمل كخبير من مستوى 5 Journeyman أو مستوى 7 Craftsman.</li> <li>يفحص العطل، يفحص، يزيل، يركّب، يصلح، يعدل، يعيد تجميع، ويشغّل أنظمة E&E للطائرات ومكوناتها ومعدات الدعم المرتبطة.</li> <li>يستخدم البيانات التقنية ومخططات الأسلاك وأجهزة قياس المقاومات وأجهزة القياس الإلكترونية وأمعدات GSE والأدوات الخاصة. مستوى خبير في إتمام وتدريب إجراءات إصلاح الأسلاك.</li> <li>يرفع البرمجيات التشغيلية وبرامج الطيران (OFP) إلى مكونات النظام ويحافظ على حداثة وكفاءة التحديث البرمجي.</li> <li>مستوى خبير في فحص وتحليل وتقييم اعطال الأنظمة الكهربائية والبيئية، وتدفئة/تبريد الطائرة، تبريد أجهزة الط avionics، ضغط المقصورة، OBOGS، أنظمة كشف الحريق والارتفاع، نظام الطاقة الكهربائية المتردد/المستمر، نظام الطاقة الخارجية، ونظام الإضاءة بما في ذلك الخارجية والداخلية والطارئة وأضواء الوضع وأضواء التصادم وأضواء التشكيل وأضواء المصعد ووصلات العبور.</li> <li>إزالة، تركيب، ضبط، فحص تشغيلي، فحص طاولة العمل، خدمة ما يلي: نظام الهبوط، مقبض، مفاتيح التحكم، إشارة خطاف الوقوع/إشارة القبة/ارتفاع الحريق/إنذار المخاطر/نظام الوقود، مكبح الانزلاق، توجيه العجلة الأمامية، التحكم الثانوي في الطيران، هواء تبريد المحرك، نظام إطفاء الحريق، الرشاشات، قنابير الحريق، أنظمة الإشعال والتكييف/الضغط.</li> <li>يفسر نتائج الفحص ويحدد كفاية الإجراءات التصحيحية.</li> <li>يراجع منشورات إدارة الصيانة وأوامر الامتثال الزمني والإجراءات للدقة والحداثة، يؤكد صحة الإجراءات التصحيحية ودقة سجلات صيانة الطائرة.</li> <li>يوصي بطرق تحسين أداء المعدات وإجراءات الصيانة. يعمل كضمان جودة للمهنة.</li> <li>يؤدي التدريب أثناء العمل والتعليم، supervises ويقبل العمل المنفذ من قبل فنيي RAFO، يعمل كمشرف ومرشد للورشة ويدير الصيانة اليومية المنفذة.</li> <li>مطلوب أداء المهام الموكلة ضمن مركز عملك والتي تدعم مباشرة الوظائف اللازمة لهذه التصنيف الوظيفي.</li> </ul> <h4>المتطلبات:</h4> <ul> <li>خبرة حديثة خلال 5 سنوات في الكهرباء والبيئة F-16 Block 40 فما فوق.</li> <li>خبرة كبيرة كـ 2A6X6 من المستوى 5 أو المستوى 7 مع سجل مثبت في بيئة صيانة خط الطيران F-16 (المنظمة) أو خلف الورشة (المتوسط).</li> <li>الاستعداد للتدرب في مهام صيانة طائرات أخرى حسب الحاجة.</li> <li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها مطلوبة.</li> <li>جواز سفر ساري.</li> <li>متطلبات التصريح: يجب أن يكون قادرًا على الحصول على اعتمادات/تفويضات المنشأة والاحتفاظ بها. الجنسية الأمريكية مطلوبة للعمل في هذه المنشأة.</li> </ul> <h4>التفضيلات:</h4> <ul> <li>AFSC الجوّي 2A656 أو 2A676 مع خبرة F-16 Block 30/50.</li> <li>خبرة Block 50.</li> </ul></p><p></p>

<p><h4>قبول الطلبات - في انتظار منح العقد وتمويل CY2026</h4> <h4>نظرة عامة على المنصب:</h4> <p>المتخصص في الكهرباء والبيئة لطائرة F-16 C/D يقوم بتصنيع الأنظمة الإلكترونية ومكوناتها، وصيانتها واختبارها. يقوم بضبط الأنظمة والمكونات، وإجراء التعديلات عند الحاجة، واستبدال المعدات المعطلة حسب الحاجة. قد يكون مسؤولاً عن تحليل المتطلبات، تحليل الأنظمة، تحليل الأداء، واختبار مستقل وقبول مكونات النظام.</p> <h4>المهام والمسؤوليات:</h4> <ul> <li>يؤدي ويشرف على وظائف وأنشطة الكهرباء والبيئة للطائرة E&E وهو يعمل كمهن 5 مستوى خبير أو 7 مستوى صانع مهني.</li> <li>يحل المشاكل، يفحص، يزيل، يثبت، يصلح، يعدل، يعيد تشغيل، ويشغل أنظمة E&E للطائرة ومكوناتها ومعدات الدعم المرتبطة.</li> <li>يستخدم البيانات الفنية ومخططات الأسلاك وأجهزة قياس المقاومة وأجهزة القياس الإلكترونية وأ معدات GSE والأدوات الخاصة. مستوى خبير في إنجاز وتدريب إجراءات إصلاح الأسلاك.</li> <li>يرفِع البرمجيات التشغيلية وبرامج الطيران (OFP) إلى مكونات النظام ويحافظ على الحداثة وكفاءة ترقية البرمجيات.</li> <li>مستوى خبير في فحص وتحليل وتقييم أعطال الأنظمة الكهربائية والبيئية، وتدفئة الطائرة وتكييفها، تبريد الع avionics، ضغط المقصورة، OBOGS، أنظمة الكشف عن الحريق والارتفاع، نظام التيار المتردد، نظام التيار المستمر، نظام الطاقة الخارجي، نظام الإضاءة بما في ذلك الخارج والداخل والطوارئ وإضاءة الوضع وإضاءة الاصطفاف وإضاءة المدرج.</li> <li>إزالة، تثبيت، ضبط، فحص تشغيلي، فحص على مقعد، صيانة ما يلي: نظام تعمية الهبوط، مقبض، مفاتيح التحكم، إشارة خطاف الإيقاف/إشارة القبة/إشارة ارتفاع الحريق/تنبيه الوقود والتحكم في الأنظمة، مضاد انزلاق، تثبيت المحرك، توجيه عجلة الأنف، التحكم الثانوي في الطيران، هواء تنفيس المحرك، نظام مكافحة الحريق، شرارات، زجاجات الحريق، بدء وتشغيل/تكييف الهواء/ضبط الضغط وأنظمة التبريد السائل.</li> <li>يفسر نتائج الفحص ويحدد كفاية الإجراءات التصحيحية.</li> <li>يراجع منشورات إدارة الصيانة وأوامر فنية للالتزام والحداثة ويؤكد صحة الإجراءات التصحيحية وصحة سجلات صيانة الطائرة.</li> <li>يوصي بطرق لتحسين أداء المعدات وإجراءات الصيانة. يعمل كمراقب جودة للمهنة.</li> <li>ينفذ التدريب أثناء العمل والتعليم، يشرف ويقبل العمل المنجز من فنيين RAFO، يعمل كمشرف ومرشد للورشة ويدير الصيانة اليومية المنفذة.</li> <li>مطلوب أداء المهام المعينة ضمن مركز عملك التي تدعم الوظائف الضرورية لهذا التصنيف الوظيفي.</li> </ul> <h4>المتطلبات:</h4> <ul> <li>خبرة حديثة خلال 5 سنوات في F-16 الكهربائية والبيئة (E&E) بلوك 40 أو أعلى.</li> <li>خبرة كبيرة جدًا في 2A6X6 مستوى 5 أو مستوى 7 أو ما يعادله مع سجل مثبت في بيئة صيانة خط الطيران F-16 (تنظيم) أو خلفية ورشة (متوسطة).</li> <li>يرغب بأن يتدرب على مهام صيانة طائرات أخرى حسب الحاجة.</li> <li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها مطلوبة.</li> <li>جواز سفر ساري المفعول.</li> <li>متطلبات التصريح: يجب أن يتمكن من الحصول على اعتمادات/تفويض تسجيلي للمرفق. المواطنة الأمريكية مطلوبة للحصول على اعتمادات/تفويض العمل في هذا المرفق.</li> </ul> <h4>التفضيلات:</h4> <ul> <li>صف 2A656 أو 2A676 في القوات الجوية مع خبرة F-16 بلوك 30/50.</li> <li>خبرة بلوك 50.</li> </ul></p><p></p>

<p>ملخص الوظيفة: تقديم المشورة للموظفين حول معلومات الملكية العامة والدخل الداخلي والمجموعات الداخلية أو المعلومات الهامة الأخرى. الإجابة عن الأسئلة حول الخدمات المتاحة والمعلومات العامة عن الملكية ووسائل الراحة. تأكيد الاسم الأول واسم العائلة ونوع العلاج المجدول قبل بدء العلاج. مراقبة والالتزام بجدول الوقت طوال اليوم. إبلاغ مقدمي الخدمات بالتغييرات اللحظية أو الإضافات إلى الجدول وحل حالات الجدول حسب الحاجة. الترويج وبيع خدمات المنتجع/الصالون والمنتجات بالتجزئة. إكمال الطلبات لمنتجات إضافية أو مستلزمات أو معدات. فحص مناطق العمل والأدوات/المعدات لضمان التوافق مع معايير الشركة. إعلام قسم الهندسة باحتياجات صيانة وإصلاح المنتجع/الصالة. مساعدة الإدارة في التوظيف والتدريب والجدولة وتحفيز وتوجيه الموظفين؛ العمل كقدوة. الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ ضمان أن المظهر الموحد والشخصي نظيف ومهني؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. ترحيب بكل الضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف؛ مساعدة ذوي الإعاقة؛ شكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ إعداد ومراجعة الوثائق المكتوبة بدقة وبشكل كامل؛ الرد على الهواتف باستخدام آداب الاتصالات المناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة؛ تطوير وتنفيذ خطط تحسين الجودة أو إجراءات تصحيحية. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة. التحريك والرفع والنقل والدفع والسحب ووضع الأشياء التي تزن حتى 10 أرطال أو أقل من دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلبها المشرفون.</p><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. الخبرة العملية ذات الصلة: لا تقل عن سنتين من الخبرة العملية ذات الصلة. خبرة إشرافية: لا توجد خبرة إشرافية. الرخصة أو الشهادة: لا شيء</p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>About the context </b></p><br><p>The D365 ‘HERO’ Programme is a multi-year global transformation programme in Finance &amp; Operations implementing Microsoft Dynamics 365 in the Regional Chanel ecosystem. HERO aims to harmonise multiple regional ERPs existing globally, while respecting our divisional operating models and métier specificities. It will create a standardized, single unified solution, based on the Microsoft SaaS D365 F&amp;O platform.</p><br><p>HERO is not just a Programme; it is a transformation building the foundation for the success of our Global business, strengthening us to embrace the growth of our future.</p><br><p><b>Your role @ Chanel</b></p><br><p>As a Dynamics 365 Business analyst, part of the D365 Solution Centre, you’ll support the implementation of Microsoft Dynamics 365 for core Finance and operations processes (mainly O2C, S2P and R2R). You’ll help translate business needs into clear functional and technical requirements, with end-to-end ownership of Functional Design Documents (FDD), and contribute to the success of the transformation program.</p><br><p>You will be part of the D365 Solution Centre but equally be a strong contributor to the Finance / Ops Product owner which manages the overall end-to-end ecosystem in a Best-of-breed architecture with various Global Tier 1 systems connecting into D365.</p><br><p><b>The impact you can create at Chanel</b></p><br><p><b>Technical and Functional Expertise:</b></p><br><ul><li>Assist with design and documentation for Finance and Operations processes in D365, gathering business requirements and translating them into technical specifications.</li><li>Responsible for writing, maintaining and owning functional design specifications (FDD) including integration with other systems, considering the whole application ecosystem</li><li>Define data flow mapping (interfaces), integration principles (system owning the data, transformation rules …)</li><li>Define and execute test plan for SAT and prepare test datasets, supporting SIT / UAT defect triage and implementation readiness.</li><li>Responsible for setups and configurations of the system</li><li>Support Go live cutover and data migration</li><li>Provide post go-live hypercare support by monitoring issues, coordinating incident resolution, and capturing improvements for backlog prioritisation.</li><li>Provide functional input to create clear, detailed and auditable documentation for end-users and administrators</li></ul><p><b>Collaboration:</b></p><br><ul><li>Work closely with Domain lead and technical teams to ensure business language is translated into implementable requirements.</li><li>Participate in team meetings and support dedicated domain streams</li><li>Participate in functional workshops with domain leads supporting Finance and Operations throughout discovery, design and decision-making.</li><li>Support training activities for new systems and help document processes</li></ul><p><b>Continuous Improvement:</b></p><br><ul><li>Help resolve issues and support change requests.</li><li>Contribute to Domain reporting and documentation.</li><li>Stay updated with the latest features and updates in Dynamics 365 and recommend improvements to existing solutions.</li><li>Engage closely with Microsoft Fast track, Product team on support incidents and bring concrete use case to enhanced D365 out of the box</li><li>Get mobilize on some critical bugs and change request</li><li>Ensure consistency in documentation relative to D365 Core Model.</li></ul><p><b>What you will bring:</b></p><br><p><b>Education and Experience:</b></p><br><ul><li>Bachelor degree</li><li>2-5 years of work experience in Microsoft D365 (Finance – Supply Chain module preferred)</li><li>Acquaintance with system design and integration</li><li>Familiarity with other Dynamics 365 modules (e.g., CRM, HR, Supply Chain Management) and/or other Finance or supply chain applications (e.g. Coupa, Concur, WMS, OMS) is considered as a plus</li></ul><p><b>Skills:</b></p><br><p><b>Business Analysis:</b></p><br><ul><li>Ability to gather, analyse business requirements for finance / Supply chain processes and translate business needs into clear functional specifications for IT solutions.<ul><li>Ownership of Functional Design Documents (FDD): authoring, versioning, stakeholder validation and sign-off.</li><li>Requirements traceability from business need → FDD → build → test cases, including clear acceptance criteria.</li></ul></li></ul><p><b>Technical Proficiency:</b></p><br><ul><li>Familiarity with system design, configuration, and data migration tasks.</li><li>&nbsp;Ability to assist with testing, troubleshooting, and supporting system deployments<br>&nbsp;</li></ul><ul><li>Test design skills: writing test scenarios/cases, preparing test evidence, and supporting regression testing.</li><li>SAT- SIT facilitation and defect triage: coordinating Tier1 system owner, logging issues, prioritising, and supporting re-tests.</li></ul><p><b>Problem-Solving &amp; Analytical Skills</b></p><br><ul><li>Ability to identify and resolve issues related to Dynamics 365 design and build.</li><li>Analyse data to spot inconsistencies</li></ul><p><b>Communication and collaboration</b></p><br><ul><li>Good written and verbal communication skills, able to explain technical concepts to non-technical audiences.</li><li>Work effectively with team members, business users, and IT colleagues.</li><li>Participate in meetings, workshops, and training sessions</li><li>Experience in an international context and culture.</li><li>Ability to manage multiple competing priorities in a changing environment.</li><li>Passion for user-centricity, leveraging design thinking and agile methodologies.</li><li>Process-driven and pragmatic approach to supporting the business</li><li>Fluent in English &amp; French</li></ul><p><b>Optional Skills and Experience:</b></p><br><ul><li>Microsoft Dynamics 365: Core Finance and Operations</li><li>MB-310: Microsoft Dynamics 365 Finance – Supply chain Functional Consultant</li><li>Familiarity with Agile/Scrum or Waterfall.</li><li>Experience with tools like Azure DevOps, Jira, or similar</li><li>Experience with tools like Power BI or SSRS for reporting and analysis as well as Business performance analytics and Fabric workspace</li><li>Microsoft certified is an added advantage.</li></ul><p><b>What Chanel can offer you:</b></p><br><ul><li>Take part in a global transformation program across multi-regions and multi-partners</li><li>Be a key partner for Business and IT corporate domains, as well as many internal/external partners within Global, Corporate services and regions.</li></ul><p><i>At Chanel, we are focused on creating an inclusive culture that nurtures personal growth, contributing to collective progress. We believe the uniqueness of each individual increases the diversity, complementarity, and effectiveness of our teams. We strongly encourage your application, as we value the perspective, experience, and potential you could bring to Chanel.</i></p><br> </div>

<p><h4>المؤهلات والخبرة</h4> <p><strong>المؤهل:</strong> درجة هندسية في الهندسة الميكانيكية.</p> <p><strong>الخبرة:</strong> خبرة لا تقل عن 12 عامًا كمهندس دوّار في صناعة النفط والغاز.</p> <p>خبرة كمهندس دوّار في المشاريع التي involve الغاز التوربينات والمضخات.</p> <p>مهارات قيادية قوية ومهارات تواصل جيدة.</p> <p>مهارات تحليلية جيدة.</p> <p>الإلمام بالالمواصفات العامة لتوتال ميزة إضافية، مع الكودات والمعايير ذات الصلة.</p> <p><strong>اللغة:</strong> الإنجليزية بطلاقة.</p> <p>القدرة على العمل في مشاريع في بيئة معقدة ومتعددة الثقافات.</p> <h4>الأنشطة</h4> <ul> <li>تحديد القرارات الفنية للهندسة الدوارة الواجب اتخاذها. تعريف وإدارة طريق واضح للمضي قدمًا في هذه القرارات والتقرير إلى مدير الحزمة.</li> <li>العمل مع مهندس مراقبة الوزن وفريق الهندسة لضمان متابعة الوزن والسيطرة عليه بشكل دقيق.</li> <li>ضمان التنسيق الوثيق مع باقي التخصصات في جميع المسائل الهندسية وقابلية البناء والتشغيلية.</li> <li>التأكد من أخذ الملاحظات والدروس المستفادة من المشاريع المماثلة السابقة بعين الاعتبار.</li> <li>دعم التصنيع والهندسة الإنشائية من خلال مراجعة وثائق الهندسة، واعتماد التعديلات، ومراجعة المخالفات، والمساعدة في إغلاق قوائم النقرات.</li> <li>دعم مجموعة الإنشاء من خلال ضمان تركيب جميع معدات الدارة الميكانيكية ومرافقها وفق المعايير، والدعم الصحيح، والمحاذاة والتسوية وفقاً لمتطلبات التصميم.</li> <li>دعم تسريع إغلاق قوائم النقرات من خلال المتابعة مع الأطراف المعنية من المقاول و/أو المورد.</li> <li>دعم المشروع خلال مراحل التركيب والتوصيل من خلال مراجعة واعتماد حزم العمل ومراجعة العلامات الحمراء.</li> <li>ضمان إغلاق ملفات الهندسة الميكانيكية الدوّارة التي تتكون من تسليمات المقاول والمورد في الوقت المحدد وفق متطلبات المشروع.</li> <li>ضمان مراجعة وتعليقات وثائق المشروع المتعلقة بتخصص الهندسة الميكانيكية الدوّارة وبما يتفق مع معايير الشركة ومواصفات المشروع والمتطلبات التعاقدية.</li> <li>تنسيق وإصدار ردود المشروع على طلبات المقاولين والموردين بشأن توضيحات تصميم الهندسة وتقارير الاستفسارات الفنية (TQR).</li> <li>تحديد الانحرافات والالتزامات المحتملة للشركة والمساعدة في إعداد حزم الانحراف.</li> <li>مراجعة واعتماد طلبات الانحراف والتنازلات من المقاولين و/أو الموردين، بما يتماشى مع الشخص المرجعي الفني للشركة (TRP).</li> <li>استشارة قسم الهندسة والبناء لمعالجة طلبات الإخلاء والتعارض والتنسيق مع TRPs المعنيين للحصول على الموافقات اللازمة.</li> <li>مراجعة وتسريع وثائق المشروع النهائية بما في ذلك الملفات النهائية والرسومات كما-بنى.</li> <li>دعم مرحلة تنفيذ التشغيل الاختباري المرتبط بمعدات الدوار والحزمة.</li> <li>متابعة تنفيذ أنشطة التشغيل الاختباري الميكانيكي لتحقيق أهداف جدول التشغيل الاختباري.</li> <li>الإشراف على تنفيذ التشغيل الاختباري لضمان تسجيل جميع المعلومات الفنية والتعاقدية بشكل صحيح وجمعها وتوافرها للتفتيش والمرجع كما يتطلب القانون واللوائح وسياسات الشركة.</li> <li>التحكم والمتابعة في نطاق عمل اختبارات التشغيل للموردين مثل اختبارات القبول في الموقع (SAT)، إجراءات الاختبار التشغيلية (OTP)، تحديث المستندات، إغلاق قوائم النقرات، والتقارير.</li> </ul></p><p></p>

<p><h4>المؤهلات والخبرة</h4> <p><strong>المؤهّل:</strong> درجة هندسية في الهندسة الميكانيكية.</p> <p><strong>الخبرة:</strong> خبرة لا تقل عن 12 عامًا كمهندس دوّار في صناعة النفط والغاز.</p> <p>الخبرة كمهندس دوّار في مشاريع تتضمن توربينات الغاز وضواغط.</p> <p>مهارات قيادة قوية ومهارات تواصل جيدة.</p> <p>مهارات تحليلية جيدة.</p> <p>الاطلاع على المواصفات العامة الكلية لشركة توتال إضافة جيدة، مع الكودات والمعايير ذات الصلة.</p> <p><strong>اللغة:</strong> الإنجليزية بطلاقة.</p> <p>القدرة على العمل في مشاريع في بيئة معقدة ومتعددة الثقافات.</p> <h4>الأنشطة</h4> <ul> <li>تحديد القرارات الفنية الخاصة بالهندسة الدوّارة التي يجب اتخاذها. تعريف وإدارة طريق واضح للمضي قدماً لهذه القرارات وتقديم التقارير إلى مدير الحزمة.</li> <li>العمل مع مهندس التحكم بالوزن وفريق الهندسة لضمان متابعة ومراقبة الوزن Close.</li> <li>التنسيق الوثيق مع التخصصات الأخرى في جميع المسائل الهندسية وقابليّة البناء والتشغيل.</li> <li>التأكد من أخذ الملاحظات والدروس المستفادة من المشاريع المشابهة السابقة بعين الاعتبار.</li> <li>دعم التصنيع والهندسة الإنشائية بمراجعة مستندات الهندسة، والموافقة على التعديلات، ومراجعة الحالات غير المطابقة، والمساعدة في إغلاق قوائم النواقص.</li> <li>دعم مجموعة الإنشاء بتأكيد تركيب جميع معدات دوّارة ميكانيكية ومهماتها بشكل صحيح وفق المعايير، وتثبيتها ودعمها وتوجيهها وفق متطلبات التصميم.</li> <li>دعم تسريع إغلاق قوائم النواقص من خلال المتابعة مع الأطراف المعنية من المقاول و/أو المورد.</li> <li>دعم المشروع خلال مراحل التثبيت والتوصيل بمراجعة واعتماد حزم العمل ومراجعة العلامات الحمراء.</li> <li>ضمان إغلاق ملفات الهندسة الميكانيكية الدوارة التي تتكون من تسليمات المقاول والمورد في الوقت المحدد وفق متطلبات المشروع.</li> <li>ضمان مراجعة ومداخلة المستندات المرتبطة بتخصص الهندسة الميكانيكية الدوارة والرد عليها في الوقت المناسب وبما يتوافق مع معايير الشركة ومواصفات المشروع والمتطلبات التعاقدية.</li> <li>تنسيق وإصدار ردود المشروع على طلبات المقاولين والموردين بشأن توضيحات تصميم الهندسة وتقارير الاستفسار الفني (TQR).</li> <li>تحديد الانحرافات والمرجات المحتملة للشركة والمساعدة في إعداد حزم الانحراف.</li> <li>مراجعة واعتماد طلبات الانحراف والتنازلات من المقاولين و/أو الموردين، بما يتماشى مع الشخص المرجعي الفني (TRP) للشركة.</li> <li>استشارة قسم الهندسة والإنشاء لمعالجة طلبات التفكيك والتعامل مع TRPs المعنيين لضمان الموافقات اللازمة.</li> <li>مراجعة وتسريع توثيق المشروع النهائي بما في ذلك الملفات النهائية والرسومات كما-بُنِيت.</li> <li>دعم مرحلة تنفيذ التشغيل للاعتماد المرتبط بمعدات دوّارة والحزمة.</li> <li>متابعة تنفيذ أنشطة التشغيل الميكانيكي لتحقيق أهداف جداول التشغيل.</li> <li>الإشراف على تنفيذ التشغيل لضمان تسجيل جميع المعلومات الفنية والتعاقدية وجمعها وتوفّرها للفحص والرجوع عند الحاجة وفقاً للقانون واللوائح وسياسات الشركة.</li> <li>التحكم والمتابعة لمهام نطاق عمل تشغيل الموردين مثل اختبارات قبول الموقع (SAT)، إجراءات الاختبار التشغيلية (OTP)، تحديث الوثائق، إغلاق قوائم النواقص، والتقارير.</li> </ul></p><p></p>

<p><strong>ملخص الوظيفة</strong></p><p>يدير أخصائي البنية التحتية الأول بنية تكنولوجيا المعلومات المؤسسية، مع ضمان وجود بيئات الخوادم والسحابة والتخزين ومايكروسوفت آمنة وموثوقة ومتوفرة عاليًا.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></p><ul><li>إدارة بنية تكنولوجيا المعلومات وعمليات الخادم.</li><li>إدارة Active Directory وMicrosoft 365 وSharePoint والتخطيط الافتراضي.</li><li>تنفيذ أمان البنية التحتية وإدارة التصحيحات.</li><li>إجراء تقييمات الثغرات ومعالجتها.</li><li>مراقبة أداء البنية التحتية والحوادث.</li><li>دعم التعافي من الكوارث والحفاظ على الوثائق.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>المؤهلات</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو ما يعادلها.</li><li>شهادات مهنية مفضلة.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>الخبرة والمهارات</strong></p><ul><li>خبرة لا تقل عن 5–8 سنوات في إدارة البنية التحتية.</li><li>معرفة قوية بـ Windows Server وActive Directory وVMware/Hyper-V وMicrosoft 365 والمنصات السحابية وأمان البنية التحتية والبرمجة النصية واستكشاف الأخطاء وإصلاحها.</li></ul>

<p>إدارة والتحكم في جميع الأنشطة المالية للمحطة بما في ذلك الموافقات، (وفقاً</p><p>لدليل السلطات)، وتقييم وتنفيذ قرارات التمويل المؤسسي في</p><p>المجالات التي تغطي الإيرادات، الذمم المدينة، الذمم الدائنة، النقد/المصرفية، الرواتب، دفتر الأستاذ العام</p><p>والضرائب.</p><ul><li><p>التخطيط والتنظيم والتوجيه والتحكم في أنشطة جميع المرؤوسين في المحطة</p></li></ul><p>بهدف تحقيق معايير محاسبية عالية، حماية أصول الشركة وتقليل التكلفة، إنشاء أنظمة محاسبية حديثة</p><p>وإقامة وظيفة دعم الأعمال في المحطات النائية.</p><ul><li><p>إدارة تطبيق أنظمة المحاسبة والإجراءات الجديدة كما هو مطلوب من Headquarters من وقت لآخر.</p></li></ul><p>تنفيذ ومراقبة الضوابط الداخلية في جميع مجالات المحطة.</p><li><p>المسؤول عن تصنيف التدقيق للمحطة فيما يتعلق بمجالات المالية.</p></li></ul><p>التنسيق مع جميع رؤساء الأقسام في المحطة/المقر لتوفير الدعم التجاري المناسب لمجالاتهم.</p><ul><li><p>ممارسة الوظائف الإشرافية وممارسة السلطة المالية التي حددها</p></li></ul><p>الإدارة للمنصب.</p><p>تعريف الواجبات أو المسؤوليات المذكورة أدناه يكون إرشاديًا فقط وليست شاملة. الواجبات والمسؤوليات عرضة للتغيّر اعتمادًا على</p><p>التغيّرات في العمليات بالمحطة، القوانين المحلية ومتطلبات المكتب الرئيسي.</p><p>الحسابات والسجلات</p><ol><li><p>تخطيط وتنظيم وتوجيه والتحكم في أنشطة جميع المرؤوسين في المحطة</p></li></ol><p>بهدف تحقيق معايير محاسبية عالية، حماية أصول الشركة، تقليل التكاليف، مساعدة HQ في تنفيذ نظم محاسبية حديثة وتأسيس وظيفة دعم أعمال في</p><p>المحطة.</p><ol><li><p>توجيه وظيفة المحاسبة المالية في المحطات لضمان وجود ضوابط داخلية كافية والامتثال لسياسات الشركة.</p></li></ol><ol><li><p>تطوير أنظمة الدعم والعمليات في المحطة بحيث تكون المعاملات المحاسبية مُخصّصة بشكل صحيح وتوفير المعلومات الإدارية المطلوبة بشكل في الوقت المناسب.</p></li></ol><ol><li><p>ضمان الصيانة السليمة لسجلات وأوراق محطة الحسابات مثل سجلات الأصول، تسويات البنوك، دفتر الأستاذ العام، فواتير الشراء/الخدمات، فواتير داخلية، فواتير الدفع مقدمًا، تقارير المصروفات، حوالات الاستشهاد، تقارير المبيعات، الإيصالات، كشوف البنك، دفاتر الشيكات، الرواتب ووثائق الإيرادات. مراجعة أنظمة الملفات من وقت لآخر للتأكد من سهولة الوصول إلى المعلومات المطلوبة في أي وقت.</p></li></ol><ol><li><p>مراجعة الكتيبات والإجراءات الحالية ونصح بالتبسيط والتبرير.</p></li></ol><p>الإنفاق</p><ol><li><p>إعداد الخطط والميزانيات السنوية (رأس المال والتشغيل) للنشاط المالي في المحطة. تطبيق الرقابة الميزانية بضمان أن الإنفاق الفعلي ضمن حدود الميزانية حتى لا تحدث فروق سلبية.</p></li></ol><p>المساعدة والتوجيه في إعداد الميزانيات السنوية لجميع الأقسام في المحطات. التأكد من امتثالها لمعايير الإدارة وأنها</p><p>تُقدم إلى HQ في الوقت المحدد.</p><ol><li><p>التحكم في حسابات النقدية الصغيرة في مكتب المدينة، مكتب المطار، إلخ.. لضمان معالجة سليمة، وفقاً لإجراء GF. التأكد من أن مطالبات التعويض تُقدّم من قبل الموظفين في الوقت المناسب. إجراء فحص مفاجئ للنقدية الصغيرة لضمان أن السيولة الصغيرة مخصصة لأعمال GF.</p></li></ol><p><li>السعي لتشغيل وصرف رواتب المحطة. التأكد من أن أي تغيّر في معدل الراتب مدعوم بوثائق معتمدة.</p><ol><li><p>التأكد من التطبيق الصحيح لسياسات الشركة في مسألة تسوية مطالب السفر العملي، مطالب الترفيه، المطالب الطبية، إلخ، للموظفين في المحطة.</p></li></ol><ol><li><p>الحفاظ على جداول تعاقدات GF مع الأطراف الثالثة والتأكد من أن القسم المعني يبدأ عملية التجديد في الوقت المناسب. مراجعة العقود لضمان حماية مصالح GF</p></li></ol><li><p>التأكد من أن المدفوعات للمشتريات أو الخدمات المستلمة تتم للدائن وفقاً للأوراق الأصلية، وتوثيق الخدمات وتحقق من الأسعار وشروط العقد. متابعة ومراقبة التحكم الصحيح في حساب البنك الخاص بالصرف لضمان الاستخدام الملائم للأموال والحفاظ على الرصيد الأمثل في هذا الحساب حتى لا يكون هناك أي رصيد نقدي idle يسبب خسارة للشركة، ولا يحدث نقص قد يضر بسمعة الشركة ويسبب فائدة بنكية واجبة الدفع.</p></li><p>التأكد من أن تسوية البنك تتم في الوقت المناسب. أي أخطاء وتقصير في كشف البنك يجب إبلاغ البنك وتباع الإجراءات التصحيحية.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>التعليم والتدريب</p><ol><li><p>درجة جامعية أو ما يعادلها. تعتبر مؤهل محاسبي مهني ميزة إضافية (CA/CPA/CMA/CFA)</p></li></ol><p><li><p>امتلاك معرفة محاسبية جيدة</p></li><li><p>الطلاقة في كتابة وتحدث الإنجليزية</p></li><li><p>القدرة والخبرة في كتابة تقارير مالية ورسائل مختصرة ودقيقة والتراكب.</p></li></ol><p>C. الخبرة:</p><p>خبرة 5-7 سنوات في وظيفة مماثلة. يفضل خبرة في شركات الطيران في الإنفاق والإيرادات المحاسبية.</p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>كمضيفة خدمات الطعام والشراب، سأفهم تمامًا رؤية Six Senses للمساعدة في إعادة الاتصال بالنفس والآخرين والعالم من حولنا وقيمنا من الحس المحلي والحس العالمي، والتجارب المصاغة، والضيافة العاطفية، والمسؤولية والرعاية، والمتعة والغرابة والرفاهية الرائدة.</p><br><p>الاستدامة والرفاهية والتجارب غير العادية هي جوهر كل ما نفعله في Six Senses. سأحافظ على هذه الركائز وأضمن المعرفة الكاملة والمشاركة النشطة في جميع مبادرات علامتنا التجارية.</p><br><p><strong><u>الواجبات والمسؤوليات</u></strong><br>كـ«مضيفة خدمات الطعام والشراب»، سأتولى المسؤولية الكاملة عن التشغيل الفعّال في ما يلي:</p><br><ul><li>أ لاستقبال الضيوف عند الوصول وإجراء إجراءات الترحيب والتسجيل بشكل فعال وودي، باستخدام اسم الضيف قدر الإمكان.</li><li>الإجابة على هاتف المرفق بأدب وبفعالية كما هو محدد في معايير الأقسام.</li><li>مرافقة الضيف إلى الطاولة والمساعدة في الجلوس وتقديم القائمة.</li><li>التأكد من تقديم منشفة الوجه لجميع الضيوف.</li><li>المساعدة في التحكم بميزانية تشغيل المرفق وضمان السيطرة بدقة على التكاليف مع تعظيم الربحية.</li><li>فحص حالة ونظافة القوائم وقائمة النبيذ، والتأكد من توفر الكميات المخصصة، وتحديث القوائم أو قوائم النبيذ عند حدوث تغييرات.</li><li>العمل بموقف متعاطف وإذا لم يكن بالإمكان حل أي مشكلة، يجب الاتصال بالمشرف.</li><li>التأكد من تحية جميع الضيوف بسلاسة وباهتمام في منطقة العمل.</li><li>حضور اجتماعات وإحاطات منتظمة للبقاء مطلعًا على السياسات والإجراءات والفعاليات الخاصة وخطط التحسين والتعليقات من الضيوف.</li><li>تقديم الخدمة الفعالة والسريعة وفق المعايير.</li><li>استلام الأوامر من أي قوائم مطعم وخدمات غذاء وشراب.</li><li>التأكد من أن كل تجهيزات الخدمة في المطعم محضّرة بشكل صحيح قبل ساعات العمل.</li><li>اتّباع قيادة القبطان أو المشرف أثناء ورديته.</li><li>معرفة جيدة بجميع قوائم المرفق (الطعام والنبيذ) وأنشطة يومية لخدمات الطعام والشراب.</li><li>معرفة جيدة بساعات فتح جميع مرافق الغذاء والشراب.</li><li>التوصية والترويج بالعناصر حسب توجيهات المشرف.</li><li>الإبلاغ عن أي عطل في الصيانة وفق الخطوات المطلوبة.</li><li>المعرفة بأسعار القائمة واقتراح رفع البيع عند الحاجة.</li><li>التأكد من رضا الضيف والتأكد من أن جميع إجراءات فواتير الضيوف تتم بشكل صحيح، مع تقليل الخصومات أثناء الخروج وتوديع الضيف.</li><li>المحافظة على مستوى عالٍ من المظهر الشخصي والنظافة والاهتمام بالنظافة.</li><li>معرفة جميع إجراءات السلامة والأمن والطوارئ المرتبطة بموقعي بما يتماشى مع المتطلبات القانونية والعلامة التجارية.</li><li>ضمان خصوصية الضيوف والشركاء ومالكي المنازل، سأطبق مستوى إضافي من الحماية لأي بيانات شخصية حساسة وأستخدم المعلومات السرية فقط لأداء وظيفتي.</li><li>ضمان بقاء جميع معدات القسم نظيفة وفي حالة عمل جيدة.</li><li>رفع المبيعات من مرافق وأنشطة المنشأة.</li><li>حضور الاجتماعات والتدريبات حسب الحاجة.</li><li>المعرفة والالتزام الصارم بمعايير LQA.</li><li>أداء أي مهام إضافية يكلفني بها المشرف/الإدارة.</li></ul><p><strong><u>المؤهلات</u></strong><br>لتنفيذ وظيفة مضيفة خدمات الطعام والشراب، يجب أن أمتلك المؤهلات المطلوبة والمهارات الفنية والخبرة في دور مماثل في فنادق فاخرة مع نتائج مثبتة ويشمل ما يلي:</p><br><ul><li>دبلوم المدرسة الثانوية أو ما يعادلها وسنوات خبرة من 1-3 في مطعم داخل منشأة خدمة كاملة أو بيئة مماثلة. يفضل حصولك على دبلوم/درجة في الضيافة من مدرسة ضيافة معترف بها.</li><li>شهادة وعي بالكحول و/أو تصريح خدمة الطعام أو بطاقة صحية/عامل أطعمة سارية كما تتطلبها الوكالة الحكومية المحلية أو الولائية.</li><li>لدي سيطرة ممتازة على اللغة الإنجليزية مكتوبة ومحادثة، وقادر على العيش في مكان بعيد لفترات طويلة والسفر ب$status مفرد.</li></ul><p><i>المحتوى أعلاه يهدف إلى تقديم لمحة عامة عن الدور والمسؤوليات لمضيف/ة الخدمات الغذائية والشراب في Six Senses Zighy Bay. لا يُعد هذا دليلاً شاملاً أو نهائيًا لقائمة الواجبات والمسؤوليات المرتبطة بالمنصب.</i></p><br><p><i>Six Senses Zighy Bay هي صاحب عمل يتبع مبدأ تكافؤ الفرص. هذه السياسة تطبق على جميع شروط وأحكام التوظيف.</i></p><br><br>في IHG، قطعنا وعدًا. كواحدة من أكبر مجموعات الفنادق في العالم، نحن هنا لتقديم ضيافة حقيقية من أجل الخير. نجعل ضيوفنا وزملائنا يشعرون بالترحيب والاهتمام والتقدير والاحترام – في أي مكان في العالم. هل ترغب أن تكون جزءًا من الرحلة؟</div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص الوظيفة<br>القيام بدوريات في جميع مناطق العقار؛ تأمين الغرف؛ مساعدة الضيوف في الوصول إلى الغرف. إجراء تدريبات الاستجابة للطوارئ، وفحوصات يومية للمخاطر/السلامة المادية، والتحقيقات، والمقابلات، وتدقيق التحكم في المفاتيح. رصد أنظمة الكاميرات التلفزيونية المغلقة وأنظمة الإنذار. تفويض ومراقبة وتسجيل الوصول إلى المناطق المأمونة. مساعدة الضيوف/الموظفين أثناء حالات الطوارئ. الاستجابة للحوادث، والاتصال بالإسعاف أو تقديم الإسعافات الأولية/الإنعاش القلبي الرئوي عند الضرورة. جمع المعلومات وإعداد التقارير. الحفاظ على سرية التقارير/الوثائق، وإصدار المعلومات للأفراد المصرح لهم. تهدئة الاضطرابات وفقًا لسياسات وإجراءات الشركة. حل مواقف المخاطر الأمنية. التعامل مع جميع المقاطعات والشكاوى. مرافقة الأشخاص غير المرغوب فيهم خارج العقار. ضمان الامتثال لقوانين السيطرة على المشروبات الكحولية. طلب المساعدة باستخدام استجابات الكود المناسبة. تقديم الوثائق المناسبة للموظفين.<br>مساعدة الإدارة في تدريب وتحفيز وتوجيه الموظفين؛ كونك قدوة ونقطة الاتصال الأولى لعملية ضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ إكمال تدريبات السلامة والشهادات؛ ضمان نظافة المظهر الرسمي والمظهر الشخصي بشكل احترافي؛ الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة؛ حماية أصول الشركة. الترحيب والإقرار بجميع الضيوف وفقًا لمعايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف؛ شكر الضيوف بامتنان صادق. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومحترفة؛ إعداد ومراجعة الوثائق المكتوبة بدقة واكتمال؛ الإجابة على الهواتف باستخدام آداب السلوك المناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بمعايير الجودة والتوقعات. بالإضافة إلى ذلك، قد يكون لبعض الولايات متطلبات إضافية للترخيص/التسجيل للنظر في هذا المنصب. قراءة والتحقق البصري من المعلومات في تنسيقات متنوعة (على سبيل المثال، الطباعة الصغيرة). الفحص البصري للأدوات أو المعدات أو الآلات (على سبيل المثال، لتحديد العيوب). إدخال واسترجاع المعلومات المتعلقة بالعمل باستخدام أجهزة الكمبيوتر وأنظمة نقاط البيع. التحرك بالسرعة المطلوبة للاستجابة لمواقف العمل (على سبيل المثال، الجري، المشي، الهرولة). الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترات طويلة أو طوال نوبة العمل. تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي تزن 50 رطلاً أو أقل دون مساعدة والأشياء التي تزن أكثر من 75 رطلاً بمساعدة. الإمساك والدوران والتحكم في الأشياء ذات الأحجام والأوزان المختلفة، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيق بين اليد والعين. التحرك عبر مساحات ضيقة أو محصورة أو مرتفعة. التحرك على الأسطح المائلة أو غير المستوية أو الزلقة، وكذلك صعود وهبوط السلالم و/أو منحدرات الخدمة. الوصول إلى أعلى وأسفل الركبتين، بما في ذلك الانحناء والتواء والسحب والانحناء. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى كما يطلبها المشرفون.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها (G.E.D).<br>الخبرة العملية ذات الصلة: على الأقل سنتان من الخبرة العملية ذات الصلة.<br>خبرة الإشراف: سنة واحدة على الأقل من الخبرة في الإشراف.<br>الرخصة أو الشهادة: لا يوجد<br>في مارriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصًا متساوية للجميع، مرحبين بالجميع وتوفير الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بنشاط بيئة يتم فيها تقدير و Celebration الخلفيات الفريدة لزملائنا. إن أقوى نقاط قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب وخبرات زملائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون.<br>في Courtyard، نحن متحمسون لتلبية احتياجات المسافرين في كل مكان بشكل أفضل. إنه ما ألهمنا لإنشاء الفندق الأول المصمم خصيصًا للمسافرين من رجال الأعمال، وهو السبب وراء تجربة Courtyard اليوم التي تمكّن ضيوفنا، بغض النظر عن الغرض من رحلتهم. نحن نبحث عنAchievers الذين يتحمسون لتقديم تجربة ضيوف تتجاوز الحدود، ويستمتعون بالانضمام إلى فريق صغير وطموح، ويحبون التعلم باستمرار كيفية التحسين – مع الاستمتاع في الوقت نفسه.<br>عند الانضمام إلى Courtyard، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن في المكان الذي يمكنك القيام فيه بأفضل عمل، ابدأ غرضك، وانتم إلى فريق عالمي مذهل، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص الوظيفة<br>قيام بالدوريات في جميع أنحاء المنشأة؛ تأمين الغرف؛ مساعدة الضيوف في الوصول إلى الغرف. إجراء تدريبات الاستجابة للحالات الطارئة، وفحوصات المخاطر الفيزيائية/السلامة اليومية، والتحقيقات، والمقابلات، ومراجعة التحكم بالمفاتيح. مراقبة كاميرات المراقبة التلفزيونية المغلقة وأنظمة الإنذار. تفويض ومراقبة وتوثيق الدخول إلى المناطق المؤمّنة. مساعدة الضيوف/الموظفين أثناء حالات الطوارئ. الاستجابة للحوادث، والاتصال بفرق الطوارئ الطبية أو تقديم الإسعافات الأولية/الإنعاش القلبي الرئوي حسب الحاجة. جمع المعلومات وإكمال التقارير. الحفاظ على سرية التقارير/المستندات، وإفشاء المعلومات للأفراد المصرح لهم فقط. تهدئة الاضطرابات وفقًا لسياسات وإجراءات الشركة. معالجة مواقف مخاطر السلامة. التعامل مع جميع المقاطعات والشكاوى. مرافقة الأشخاص غير المرغوب فيهم خارج المنشأة. ضمان الالتزام بقوانين التحكم بالمشروبات الكحولية. طلب المساعدة باستخدام رموز الاستجابة المناسبة. تقديم الأوراق المناسبة للموظفين.<br>مساعدة الإدارة في تدريب وتحفيز وتوجيه الموظفين؛ والعمل كنموذج يُحتذى به ونقطة اتصال أولى لعملية ضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ والإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ وإكمال التدريب على السلامة والشهادات؛ وضمان أن يكون الزي الرسمي والمظهر الشخصي نظيفًا ومحترفًا؛ والحفاظ على سرية المعلومات المملوكة للشركة؛ وحماية أصول الشركة. الترحيب بجميع الضيوف والاعتراف بهم وفقًا لمعايير الشركة؛ وتوقع احتياجات خدمة الضيوف وتلبيتها؛ وشكر الضيوف بامتنان حقيقي. التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة ومحترفة؛ وإعداد ومراجعة المستندات المكتوبة بدقة واكتمال؛ والرد على الهواتف باستخدام اللياقة المناسبة. تطوير وصيانة علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ والاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. بالإضافة إلى ذلك، قد تكون هناك متطلبات ترخيص/تسجيل إضافية في بعض الولايات لأخذها بعين الاعتبار لهذه الوظيفة. قراءة المعلومات والتحقق منها بصريًا في مجموعة متنوعة من التنسيقات (مثل الطباعة الصغيرة). الفحص البصري للأدوات أو المعدات أو الآلات (مثل تحديد العيوب). إدخال وتحديد موقع المعلومات المتعلقة بالعمل باستخدام أجهزة الكمبيوتر و/أو أنظمة نقاط البيع. التحرك بالسرعة المطلوبة للاستجابة لمواقف العمل (مثل الركض، المشي، الجري السريع). الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة زمنية ممتدة أو لنوبة عمل كاملة. تحريك ونقل وحمل ودفّ وسحب ووضع الأشياء التي تزن 50 رطلاً أو أقل دون مساعدة والأشياء التي يتجاوز وزنها 75 رطلاً مع المساعدة. الإمساك بالأشياء ذات الأحجام والأوزان المختلفة وتدويرها والتحكم فيها، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيقًا بين اليد والعين. التحرك عبر المساحات الضيقة أو المحصورة أو المرتفعة. التحرك فوق الأسطح المنحدرة أو غير المستوية أو الزلقة وكذلك صعود وهبوط السلالم و/أو منحدرات الخدمة. الوصول إلى ما فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والركوع. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى بناءً على طلب المشرفين.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها (G.E.D.).<br>خبرة العمل ذات الصلة: خبرة عمل ذات صلة لا تقل عن سنتين.<br>الخبرة الإشرافية: خبرة إشرافية لا تقل عن سنة واحدة.<br>الترخيص أو الشهادة: لا يوجد<br>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر إمكانية الوصول إلى الفرص. نحن نعزز بنشاط بيئة يُقدر فيها الخلفيات الفريدة لشركائنا ويُحتفي بها. تكمن قوتنا الكبرى في المزيج الغني من الثقافة والموهبة والخبرات لشركائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو وضع المحارب القديم أو غيرها من القواعد المحمية بموجب القانون المعمول به.<br>في كورتيارد، نحن شغوفون بتقديم خدمة أفضل لاحتياجات المسافرين في كل مكان. هذا ما ألهمنا لإنشاء أول فندق مصمم خصيصًا لرجال الأعمال، ولهذا السبب تمكّن تجربة كورتيارد اليوم ضيوفنا بغض النظر عن الغرض من رحلتهم. نحن نبحث عن أشخاص طموحين شغوفين بتقديم تجربة ضيوف تتجاوز التوقعات، ويسعدهم أن يكونوا جزءًا من فريق صغير ولكنه طموح، ويحبون التعلم لكيفية التحسين دائمًا - كل ذلك أثناء الاستمتاع بوقتهم. <br>عند انضمامك إلى كورتيارد، فإنك تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية لدى ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك تقديم أفضل ما لديك، وابدأ&nbsp;هدفك، وكن جزءًا من&nbsp;فريق عالمي مذهل، وأصبح&nbsp;أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص الوظيفة<br>الدورية في جميع مناطق المنشأة؛ وتأمين الغرف؛ ومساعدة النزلاء في الدخول إلى الغرف. إجراء تدريبات الاستجابة للطوارئ، وفحوصات السلامة/المخاطر المادية اليومية، والتحقيقات، والمقابلات، وتدقيق التحكم بالمفاتيح. مراقبة كاميرات المراقبة التلفزيونية المغلقة وأنظمة الإنذار. التخليص والمراقبة والتوثيق لعمليات الدخول إلى المناطق المؤمنة. مساعدة النزلاء/الموظفين خلال حالات الطوارئ. الاستجابة للحوادث، والاتصال بخدمات الطوارئ الطبية أو تقديم الإسعافات الأولية/الإنعاش القلبي الرئوي حسب الحاجة. جمع المعلومات وإكمال التقارير. الحفاظ على سرية التقارير/الوثائق، وإفشاء المعلومات للأشخاص المصرح لهم فقط. تهدئة الاضطرابات وفقاً لسياسات وإجراءات الشركة. معالجة مواقف مخاطر السلامة. التعامل مع جميع المقاطعات والشكاوى. مرافقة الأشخاص غير المرغوب فيهم خارج المنشأة. ضمان الالتزام بقوانين التحكم بالمشروبات الكحولية. طلب المساعدة باستخدام استجابات الرموز المناسبة. تقديم الأوراق المستندية المناسبة للموظفين.<br>مساعدة الإدارة في تدريب الموظفين وتحفيزهم وتوجيههم؛ والعمل كنموذج يُحتذى به ونقطة اتصال أولى لعملية ضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ والإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ وإكمال تدريبات وشهادات السلامة؛ وضمان أن الزي الرسمي والمظهر الشخصي نظيفان ومحترفان؛ والحفاظ على سرية المعلومات المملوكة للشركة؛ وحماية أصول الشركة. الترحيب بجميع النزلاء والاهتمام بهم وفقاً لمعايير الشركة؛ وتوقع احتياجات النزلاء من الخدمات وتلبيتها؛ وشكر النزلاء بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومحترفة؛ وإعداد ومراجعة المستندات المكتوبة بدقة واكتمال؛ والرد على الهواتف باستخدام آداب السلوك المناسبة. تطوير وبناء علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ والاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. بالإضافة إلى ذلك، قد تتطلب بعض الولايات متطلبات إضافية للترخيص/التسجيل للنظر في هذا المنصب. قراءة المعلومات والتحقق منها بصرياً في مجموعة متنوعة من التنسيقات (مثل الطباعة الصغيرة). الفحص البصري للأدوات أو المعدات أو الآلات (مثل تحديد العيوب). إدخال وتحديد موقع المعلومات المتعلقة بالعمل باستخدام أجهزة الكمبيوتر و/أو أنظمة نقاط البيع. التحرك بالسرعة المطلوبة للاستجابة لمواقف العمل (مثل الجري والمشي والهرولة). الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة زمنية ممتدة أو طوال وردية العمل بأكملها. نقل ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع أشياء تزن 50 رطلاً أو أقل دون مساعدة وأشياء تزن أكثر من 75 رطلاً بمساعدة. الإمساك بالأشياء ذات الأحجام والأوزان المختلفة وتدويرها والتحكم بها، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيقاً بين اليد والعين. التحرك عبر المساحات الضيقة أو المحصورة أو المرتفعة. التحرك فوق الأسطح المائلة أو غير المستوية أو الزلقة وكذلك صعود وهبوط السلالم و/أو منحدرات الخدمة. الوصول إلى ما فوق الرأس وأسفل الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى بناءً على طلب المشرفين.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br>خبرة العمل ذات الصلة: سنتان على الأقل من خبرة العمل ذات الصلة.<br>الخبرة الإشرافية: سنة واحدة على الأقل من الخبرة الإشرافية.<br>الترخيص أو الشهادة: لا يوجد<br>في ماريوت الدولية، نحن مكرسون لنكون صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نعزز بفاعلية بيئة تُقدر فيها الخلفيات الفريدة لموظفينا وتُحتفى بها. إن أعظم قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والموهبة والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به.<br>في كورتيارد، نحن شغوفون بتقديم خدمة أفضل لاحتياجات المسافرين في كل مكان. هذا ما ألهمنا لإنشاء أول فندق مصمم خصيصاً لمسافري الأعمال، ولهذا السبب فإن تجربة كورتيارد اليوم تمكن نزلاءنا، بغض النظر عن الغرض من رحلتهم. نحن نبحث عن المنجزين الشغوفين بتقديم تجربة نزلاء تتجاوز التوقعات، والذين يستمتعون بكونهم جزءاً من فريق صغير ولكن طموح، ويحبون تعلم كيفية التحسين المستمر - كل ذلك أثناء الاستمتاع بوقتهم. <br>بانضمامك إلى كورتيارد، فإنك تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية لدى ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك تقديم أفضل ما لديك،&ZeroWidthSpace; وابدأ&nbsp;هدفك،&nbsp;وانتمِ&nbsp;إلى فريق عالمي مذهل&ZeroWidthSpace;&nbsp;وكن&nbsp;أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>