CDD de 8 mois basé à Châteauneuf-sur-Isère, à pourvoir dès le mois de Mai 2025

Correspondez-vous au profil ?

Vous avez une expérience d’au moins 6 ans en Ressources Humaines, à un poste généraliste, idéalement sur un site industriel.

Agile, curieux(se) et réactif, vous aimez évoluer dans des environnements changeants et exigeants.

Écoute, rigueur et pragmatisme sont des qualités que l’on vous reconnait tout comme un excellent relationnel.

Vous aimez travailler en équipe et avez à cœur de créer des relations de qualité et de proximité avec les opérationnels.

Qu’attendons-nous de vous ?

Rattaché(e) à la Directrice Ressources Humaines Opérations & Métiers France, en véritable Business Partner de proximité, vous avez pour mission principale d’accompagner et de suivre les collaborateurs d’un atelier de Joaillerie.

Dans le cadre de vos fonctions et en étroite collaboration avec la Directrice de l’Atelier :

• Vous êtes garant(e) du déploiement de la stratégie et des processus ressources humaines (recrutement des talents, intégration, formation, revue des salaires, gestion des carrières, entretiens annuels, etc.).


• Vous accompagnez les membres des équipes : suivi des périodes d’intégration, entretiens professionnels, entretiens individuels…


• Vous vous assurez du développement des compétences des équipes : définition et mise en œuvre du plan de formation avec l’équipe managériale, suivi des mobilités internes.


• Vous accompagnez et conseillez les managers sur les problématiques de gestion d’équipe.


• Vous pilotez un plan d’action recrutement pour répondre aux besoins de croissance des équipes.


• Vous construisez et animez des relations de confiance avec les écoles de Joaillerie de proximité, les instances locales et régionales.

Plus que pour un poste… nous recrutons pour une carrière ! 

Intégrer la Maison Van Cleef & Arpels, c'est avant tout rejoindre une équipe où le développement des collaborateurs est au cœur de notre ambition. 

Dès votre intégration, vous serez immergé dans l’univers de la Maison grâce à des formations sur notre histoire, notre savoir-faire et notre culture. 

Le processus de recrutement  

Postulez directement en ligne. 

Si votre profil est sélectionné, vous êtes contacté(e) par l'équipe RH pour un entretien. 

Vous rencontrez La Directrice des Ressources Humaines Opérations & Métiers France, puis la Directrice de l’atelier.