وصف الوظيفة

المكان: نيوي سور سين

التاريخ: يوليو 2026

شانيل شركة مستقلة تؤمن بحرية الإبداع، وتثمن القدرات البشرية وتلتزم بنشاط لإحداث تأثير إيجابي في العالم.

تؤكد أنشطة عطور الجمال تفردها من خلال وعد: كشف جمال كل امرأة في ما هو أكثر فرادة فيها من خلال عطرها، مكياجها ومنتجات العناية الخاصة بها.

نفّذ تدريبًا حيث تكون إدارة المشروع في خدمة الجمال والتحول المستدام.

مهامك

مُدمج/ة في الإدارة الفنية، سترافق قائد التطوير المستدام في مهمته لالتزام الموظفين. ستشارك بنشاط في تطوير ثقافة وخبرة الاستدامة لدى الموظفين -تكوين، إعلام، إلهام-

إطار هذا العمل، تشارك في وضع جدول زمني للفعاليات:

إعداد وتحديث Modules of Training @learning مخصصة للموظفين (تحديث وحدات Eco-design للهندسة المعمارية والتجارة، إعداد وحدات Eco-design الرقمية وEco-design الصورة والأفلام). ستكون/ين فاعلاً من البداية حتى النهاية في المشروع، بقدر كبير من الاستقلالية وروح ريادية، من التصميم، الوحدات حتى التواصل الداخلي. تنظيم المؤتمرات، الورش، الجداريات... متابعة التأثيرات والتعليقات... إعداد النشرة الإخبارية.

مسؤولياتك

• إدارة مشروع وحدات التعلم الإلكتروني التنمية المستدامة:

  
  

  • قيادة مشروع التدريب الرقمي من الإطار إلى النشر، بالتعاون مع فرق العمل.

    
    

  • تصميم ونشر وحدات تدريبية بسيطة وواضحة ومرحة وتعليمية وتفاعلية

    
    

  • إتقان منصات التعلم الإلكتروني (Rise/Articulate أو ما يعادلها) لضمان الاستقلالية في الإنتاج والمتابعة.

    
    

  • تحديث دليل التسليم لضمان استمرارية النظام.

    
    

• الاتصال الداخلي وتقدير التنمية المستدامة:

  
  

  • تصميم وتنفيذ نشرة إخبارية على Salesforce أو ما يماثله

    
    

  • إنشاء وتنفيذ خطة اتصال لدعم الإطلاق وتبني الأداة

    
    

• تنشيط مجتمع المسؤولية الاجتماعية للشركات:

  
  

  • المشاركة في تنظيم اجتماعات مجتمعات التنمية المستدامة والالتزام الاجتماعي.

    
    

  • المشاركة في تنظيم تقرير الاستدامة السنوي 2026 - عرض في القاعة الكبرى -

    
    

  • ضمان متابعة وتقرير الإجراءات المرتبطة بمواضيع المسؤولية الاجتماعية للشركات.

    
    

المطلوبات/الملف الشخصي المطلوب

• طالب/ة في مدرسة إدارة أعمال، بتخصص إدارة مشاريع، اتصالات واهتمام قوي بقضايا التنمية المستدامة

  
  

• خبرة أولى في إدارة مشروع رقمي، اتصالات داخلية، أو مواضيع التنمية المستدامة (تدريب أو مشروع).

  
  

• إتقان أدوات التعلم الإلكتروني (يفضّل Rise/Articulate) ومنصات إنشاء النشرات الإخبارية (Salesforce أو ما يعادلها).

  
  

• مهارات مثبتة في التنظيم، الكتابة والعلاقات.

  
  

• القدرة على العمل بشكل مستقل، اتخاذ المبادرات، أن تكون قوة اقتراح، توحيد فريق حول مشروع، ونقل صوت التنمية المستدامة داخل الفرق.

  
  

ما الذي يُلهمك وما الذي يمكن أن تقدمه شانيل لك

طوال تجربتك ستغمر في بيئة ديناميكية ومبتكرة وتعلمية؛ حيث الإبداع والإنسانية في صلب الاهتمامات.

تنضم إلى نشاط فريد، بمنهجيات وعمليات مميزة –سواء كانت إبداعية، تطويرية أو صناعية– وتتطور بجانب تنوع من الخبراء ذوي المهارات المعترف بها.

في شانيل، نلتزم بتعزيز ثقافة شاملة تشجع على النمو الشخصي وتساهم في التقدم الجماعي. نحن مقتنعون بأن طابع كل فرد يساهم في التنوع والتكامل وكفاءة فرقنا. نشجع ترشيحك بقوة، لأننا نقدر وجهة نظرك وخبرتك وإمكاناتك التي قد تضيفها إلى شانيل.