المعلم الثانوي للغة الإنجليزية مسؤول عن تقديم منهج إنجليزي عالي الجودة وجذاب وأكاديمي صارم يتوافق مع المناهج البريطانية ومواصفات لجان الامتحانات المعنية. من خلال التخطيط الفعّال واستراتيجيات التدريس المبتكرة والتقييم المستمر، يطور المعلم كفاءة الطلاب في القراءة والكتابة والتحدث والاستماع، مع تعزيز التفكير النقدي والابداع والاتصال والمهارات التحليلية. يخلق المعلم بيئة تعلم إيجابية وشاملة ومحفزة تشجع على معايير عالية من الإنجاز، وحب الأدب واللغة، والتعلم المستقل، والمرونة، والثقة بالنفس، مع تلبية احتياجات التعلم الفردية لكل طالب. من خلال العمل بشكل تعاوني ضمن مجتمع المدرسة الأوسع، يبني المعلم الثانوي للغة الإنجليزية شراكات قوية مع الزملاء وقادة المدرسة ومساعدي التدريس وأولياء الأمور وأصحاب المصلحة الخارجيين لدعم التطور الأكاديمي والشخصي والاجتماعي للطلاب. يلتزم المعلم بالحماية ورفاهية الطلاب، مع الحفاظ على أعلى معايير المهنية، والمساهمة في تطوير المناهج ومبادرات تحسين المدرسة، والتفكر المستمر في الممارسة لتعزيز التدريس والتعلم. من خلال التزامه بالتميز، يعد المعلم الطلاب ليصبحوا مواطنين عالميين فُصيحين وواثقين ومسؤولين يمتلكون مهارات القراءة والكتابة والتفكير النقدي اللازمة للنجاح في التعليم العالي ومستقبل المهن والتعلم مدى الحياة.
المسؤوليات:
- جعل كل طالب يشعر بأنه آمن ومرحب به في فصلك الدراسي.
- كن قدوة للطلاب من حيث الإيجابية واللطف واحترام الآخرين.
- خطط ونفّذ دروساً تساعد كل طالب على تحقيق أهداف التعلم وأهداف المنهج.
- أنشئ بيئة صفية نظيفة وجذابة تعزز الخيال وتقدير الذات من خلال عرض أعمال الطلاب.
- طور ونفّذ نظام إدارة صف مناسب.
- قم بتكييف طرق التدريس القياسية لتلبية احتياجات واهتمامات الطلاب المختلفين.
- حدد وضع قواعد للسلوك المقبول وتثبتها.
- طبق وتابع التدخلات التأديبية المعتمدة.
- احصل على إحالات للتدخل والمساعدة عند الحاجة.
- تواصل مع مساعد التدريس بشأن احتياجاتك وتوقعاتك.
- تواصل مع مساعد التدريس لضمان أقصى فاعلية في الصف وأن كل طفل يحصل على الدعم الذي يحتاجه
- دعم الأطفال في ممارسات النظافة الشخصية والعناية بالنفس.
- تشجيع السلوك الاجتماعي التعاوني من خلال الألعاب والأنشطة.
- راقب وقيم وسجل تقدم الأطفال الاجتماعي والأكاديمي.
- قدم تغذية راجعة بناءة للآباء والأوصياء والإدارة.
- جهّز ووزع تقارير مكتوبة.
- جهّز مواد الحصص والموارد وفق إجراءات المدرسة.
- تأكد من أن المعدات والمرافق نظيفة وآمنة.
- اختر واستخدم طرق تعليمية ومواد مناسبة للطلاب وأنشطة التعلم.
- استخدم الألعاب والموسيقى والكتب والفنون والتقنية وغيرها من الموارد لتعليم المهارات الأساسية وتعزيز تطوير الطلاب.
- تعاون مع أعضاء هيئة التدريس الآخرين لتعزيز الصحة العامة للمدرسة.
- أدِ واجبات إدارية مطلوبة بما في ذلك حضور اجتماعات الكادر، أمسيات أولياء الأمور، والفعاليات المهنية التطويرية بما في ذلك تلك التي تقام بعد المدرسة.
- احضر في الوقت المحدد واستخدم إشرافًا دؤوبًا خلال فترتك المخصصة للراحة وبعد المدرسة.
- التزم بقواعد سلوك المدرسة وجميع السياسات والقواعد والإجراءات بطريقة داعمة وإيجابية.
- تواصل مع الآباء من خلال بوابة الآباء بشكل منتظم ويجب عليك الرد على رسائل الآباء خلال 24 ساعة.
- تأكد من أن لوحات العرض تعرض عمل الطلاب وتنفّذ موضوعاً جديداً كل 2-4 أسابيع.
الملف المرشح المطلوب
المرشحون المؤهلون:
- معلم معتمد
- أعلى مستوى تعليم: بكالوريوس
- الخبرة التعليمية: 2+ سنوات
- التراخيص والشهادات: اعتمـاد/رخصة تدريس
The Secondary English Teacher is responsible for delivering a high-quality, engaging, and academically rigorous English curriculum aligned with the British Curriculum and relevant examination board specifications. Through effective planning, innovative teaching strategies, and continuous assessment, the Teacher develops students' proficiency in reading, writing, speaking, and listening while fostering critical thinking, creativity, communication, and analytical skills. The Teacher creates a positive, inclusive, and stimulating learning environment that promotes high standards of achievement, a love of literature and language, independent learning, resilience, and confidence, while meeting the individual learning needs of every student. Working collaboratively within the wider school community, the Secondary English Teacher builds strong partnerships with colleagues, school leaders, teaching assistants, parents, and external stakeholders to support students' academic, personal, and social development. The Teacher is committed to safeguarding and student wellbeing, maintaining the highest standards of professionalism, contributing to curriculum development and school improvement initiatives, and continuously reflecting on practice to enhance teaching and learning. Through their commitment to excellence, the Teacher prepares students to become articulate, confident, and responsible global citizens with the literacy, communication, and critical thinking skills required for success in higher education, future careers, and lifelong learning.
Responsibilities:
- Make every student feel safe and welcome in your classroom.
- Be a role model for students in terms of positive attitude, kindness, and respect towards others.
- Plan and deliver lessons that help each student achieve learning objectives and curriculum goals.
- Create a clean and inviting classroom environment that fosters imagination and self-esteem through the presentation of student work.
- Develop and implement a suitable classroom management system.
- Adapt standard teaching methods to meet different student needs and interests.
- Establish and affect rules for acceptable behaviour.
- Apply and follow up on approved disciplinary interventions.
- Make referrals for intervention and assistance where necessary.
- Communicate your needs and expectations to your teaching assistant.
- Liaise with your teaching assistant to ensure maximum efficiency in the classroom and that each child is receiving the support he or she needs
- Support children on personal hygiene practices and self-care.
- Encourage cooperative social behaviour through games and activities.
- Observe, evaluate, and record children's social and academic progress.
- Provide constructive feedback to parents, guardians, and administration.
- Prepare and distribute written reports.
- Prepare lesson materials and resources by the school s procedures.
- Ensure equipment and facilities are clean and safe.
- Select and use instructional methods and materials appropriate to the students and learning activities.
- Utilize games, music, books, art, technology, and other resources to teach basic skills and foster student development.
- Collaborate with other staff members to promote the general health of the school.
- Perform required administrative duties including attending staff meetings, Parents Evenings, and professional development events including those that take place after school.
- Appear on time and use diligent supervision during your assigned break time and afterschool duties.
- Uphold the school code of conduct and all school policies, rules and procedures in a supportive and positive manner.
- Communicate with parents through the parents portal on a regularly basis and you must respond to parents messages with 24 hours.
- Ensure display boards are showcasing students work and a new theme is implemented every 2-4 weeks.
Desired Candidate Profile
Eligible Candidates:
- Certified Teacher
- Minimum Education: Bachelor
- Teaching Experience: 2+ years
- Licenses & Certifications: Teaching Credential/License